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文檔簡介
1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理,內(nèi)容提要,生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制 法約爾;14項管理原則 生產(chǎn)現(xiàn)場的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則及職能 生產(chǎn)現(xiàn)場員工的管理 生產(chǎn)計劃的制定要求 生產(chǎn)成本的控制 現(xiàn)場管理制度,優(yōu)秀現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求 現(xiàn)場管理的金科玉律 現(xiàn)場管理的基本理念 生產(chǎn)活動的6條基本原則 現(xiàn)場的日常工作 現(xiàn)場管理的實施方法 現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,何謂現(xiàn)場,現(xiàn)場包含“現(xiàn)”與“場”兩個因素。 “現(xiàn)”就是現(xiàn)在,現(xiàn)時的意思,強調(diào)的是時間性。 場”就是場所,地點的意思,強調(diào)的是區(qū)域性。 “現(xiàn)”與“場”結(jié)合在一起,就是賦予了一定時間的特定區(qū)域。 對于制造型企業(yè)來說,現(xiàn)場就是生產(chǎn)車間。 現(xiàn)場管理是一個企業(yè)的企業(yè)形象
2、、管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量控制和精神面貌的綜合反映,是衡量企業(yè)綜合素質(zhì)及管理水平高低的重要標(biāo)志。搞好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,有利于企業(yè)增強競爭力, 消除“跑、冒、漏、滴”和“臟、亂、差”狀況,提高產(chǎn)品質(zhì)量和員工素質(zhì),保證安全生產(chǎn),對提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,增強企業(yè)實力具有十分重要的意義。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1、什么是現(xiàn)場管理: 現(xiàn)場管理就是指用科學(xué)的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和方法對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素,包括人(工人和管理人員)、機(設(shè)備、工具、工位器具)、料(原材料)、法(加工、檢測方法)、環(huán)(環(huán)境)、信(信息)等進(jìn)行合理有效的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和檢測,使其處于良好的結(jié)合狀態(tài),達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、均衡、安全、文明生產(chǎn)
3、的目的。,一、優(yōu)秀現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、優(yōu)秀生產(chǎn)現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn),1)定員合理,技能匹配; 2)材料工具,放置有序; 3)場地規(guī)劃,標(biāo)注清析; 4)工作流程,有條不紊; 5)規(guī)章制度,落實嚴(yán)格;,6)現(xiàn)場環(huán)境,衛(wèi)生清潔; 7)設(shè)備完好,運轉(zhuǎn)正常; 8)安全有序,物流順暢; 9)定量保質(zhì),調(diào)控均衡; 10)登記統(tǒng)計,應(yīng)記無漏。,一、優(yōu)秀現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,走進(jìn)現(xiàn)場,1. 現(xiàn)場的“三忙”現(xiàn)象: 忙亂:表面上看每個人都很忙,其實,盡在做多余的事情,或者所做的是無功效。(瞎忙) 盲目:由于太忙,人們總是機械地做事,沒有工作方向目標(biāo),
4、效率待提高。 迷茫:長期盲目的工作導(dǎo)致人們思想麻木,意識迷茫,整天不知自己在干什么,干什么都是糊里糊涂。(工作目標(biāo)) 2.現(xiàn)場最關(guān)注的是產(chǎn)量: 分析現(xiàn)狀-找出瓶頸-采取措施-解決問題-提高產(chǎn)量(顯示能力) 簡單講:發(fā)現(xiàn)問題-分析問題-解決問題 3。現(xiàn)場的功能:輸出產(chǎn)品。 4?,F(xiàn)場管理的核心要素:4M1E 人員(Man):數(shù)量,崗位,技能,資格等。 機器(Machine):檢查,驗收,保養(yǎng),維護(hù),校準(zhǔn) 材料(Material):納期,品質(zhì),成本 方法(Method):生產(chǎn)流程,工藝,作業(yè)技術(shù),操作標(biāo)準(zhǔn) 環(huán)境(Environment):,現(xiàn)場管理的金科玉律,當(dāng)問題(異常)發(fā)生時,要先去現(xiàn)場。 檢查
5、現(xiàn)物(有關(guān)的物件)現(xiàn)象(表現(xiàn)出的特征)。 當(dāng)場采取暫行處理措施。 發(fā)掘真正的原因并將它排除。 標(biāo)準(zhǔn)化以防止再次發(fā)生。,三直三現(xiàn)主義 處理方式的標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實 正確的意識及正確的工作方法 不當(dāng)?shù)墓芾硪庾R: 只要認(rèn)真,工作就能做好。 熟練工人是靠師傅帶出來的(沒有標(biāo)準(zhǔn)化意識)。 按計劃完成生產(chǎn)就行(沒有不斷改善的意識) 5S沒有生產(chǎn)重要 不當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒?靠威脅部下,讓他們?nèi)Φ厝スぷ鳌?不知如何借助無形的壓力激勵部下。 貼標(biāo)語、喊口號、多開會、開長會來解決問題 正確的現(xiàn)場管理意識,現(xiàn)場管理的基本理念,案例分析,某塑膠成型車間 一成型機發(fā)生故障,產(chǎn)品出現(xiàn)嚴(yán)重飛邊現(xiàn)象。
6、管理員立即奔赴現(xiàn)場,經(jīng)檢查模具無問題,按下啟動鍵,成型機在鎖模過程中出現(xiàn)激烈“點動”,且時快時慢,伴隨劇烈振動和巨大的聲音。采用手動后,發(fā)現(xiàn):鎖模力不足,確認(rèn)參數(shù)無問題,檢查供油系統(tǒng),發(fā)現(xiàn)一油閥供油力不穩(wěn)定。據(jù)經(jīng)驗判斷為該閥堵塞,影響供油暢通。最后問題解決。,案例分析-一般處理,反思正常機器故障處理會是什么情況? 1、聯(lián)絡(luò)維修,一般情況,需要2天時間,加上檢查修理,2.5天較為正常, 如果遇到維修廠商人員正好有其他事,時間更不可以控制。 2、生產(chǎn)損失:按2.5天計,該機器24小時單產(chǎn)20000個, 2.5*20000=50000個,每個價值0.5元,整個損失為25000元。 3、維修費: 4、
7、生產(chǎn)維修總計損失25000+9760=34769元。,案例分析-三直三現(xiàn)法,運用三直三現(xiàn)法 三直三現(xiàn)主義(直接現(xiàn)場、直接現(xiàn)物、直接現(xiàn)象 ),馬上現(xiàn)場,馬上現(xiàn)品,馬上現(xiàn)象 第一時間進(jìn)入問題的中心,找出問題就變得容易; 短時間找到癥結(jié),并實施策略解決故障; 如果發(fā)生的問題我們不能解決,也可以讓廠家知道根源,準(zhǔn)備備品,為維 修提供最直接的簡便; 節(jié)省了時間,縮短維修周期。,案例分析-標(biāo)準(zhǔn)化,針對上述案例,如何標(biāo)準(zhǔn)化?,現(xiàn)場發(fā)生問題-到達(dá)現(xiàn)場觀察現(xiàn)象-找出問題根源- 確認(rèn)解決問題方式有效-找出新的工作程序予標(biāo)準(zhǔn)化 確定以后不發(fā)生同樣的問題!,生產(chǎn)活動的6條基本原則,后工程是客戶 作業(yè)的好壞由后工程的評
8、價來定 不接受不合格,不制造不合格,不傳遞不合格(三不原則) 必達(dá)生產(chǎn)計劃 年計劃、月計劃、 每日、每小時按計劃生產(chǎn)-生產(chǎn)計劃的保證 徹底排除浪費 浪費是指:不做也可以的事,沒有也可以的物 1、加工和作業(yè)當(dāng)中的浪費 2、待處理的浪費 3、生產(chǎn)過多的浪費 4、著手作業(yè)的浪費,作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化 有標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)書,作業(yè)基準(zhǔn)書,不是標(biāo)準(zhǔn)化 標(biāo)準(zhǔn)化是作出規(guī)定,遵守而且改善這個規(guī)定,不停地進(jìn)行改善-遵守-再改善的活動才可稱為標(biāo)準(zhǔn)化。 有附加價值的工作 管理的目的是謀求更大的附加價值(利潤) 現(xiàn)場要有大局觀,辨別生產(chǎn)瓶頸,采取最優(yōu)對策 積極應(yīng)對變化 基本要求-決定標(biāo)準(zhǔn)書等作業(yè)的基本,養(yǎng)成遵守的習(xí)慣 先觀察-事前收集
9、情報,采取下一步措施 掌握實力-提高技能和擴大實力,提高設(shè)備稼動率等,現(xiàn)場的日常工作,現(xiàn)場的質(zhì)量管理 現(xiàn)場如何確保優(yōu)良品質(zhì)呢?避免失誤的5原則: 1、取消此作業(yè) 2、不要人做 3、使作業(yè)容易化 4、檢查 5、降低影響,現(xiàn)場品質(zhì)控制水平判斷基準(zhǔn),目前新趨勢: 產(chǎn)品的設(shè)計 決定產(chǎn)品質(zhì) 量,現(xiàn)場的日常工作,現(xiàn)場的成本管理 降低成本最佳方法,就是剔除過度的資源耗用 1、改進(jìn)質(zhì)量:工作過程的質(zhì)量,合理的5M 2、提高生產(chǎn)力以降低成本:不斷地改善(5M1E的改善) 3、降低庫存:流動資金、儲藏、搬運、質(zhì)量隱患、新產(chǎn)品 4、縮短生產(chǎn)線:合理的生產(chǎn)線工人 5、減少機器停機時間 6、減少空間 一般的制造業(yè),使用
10、了應(yīng)需4倍的空間,2倍的人力,10倍的交貨期 7、現(xiàn)場對總成本降低的作用 現(xiàn)場無法使其流程做得很短、有彈性、有效率,無法避免不合格品及停機,那就沒有指望降低物料和零件的庫存,也沒有指望變得有足夠的彈性以符合今天的顧客對高質(zhì)量、低成本和及時交貨的嚴(yán)格要求。,現(xiàn)場的日常工作,交貨期: 管理者的主要工作之一 現(xiàn)場實際作業(yè)應(yīng)把握的內(nèi)容 生產(chǎn)作業(yè)計劃的合理性、生產(chǎn)計劃與實際困難、計劃調(diào)整的影響 人員狀況、員工的技能、缺料設(shè)備故障引起的停產(chǎn)、不良品對策及處理 零部件/工裝夾具/生產(chǎn)輔料是否齊全、生產(chǎn)是否正常、工作方法可否改善 現(xiàn)場的基本方法 深入一線、信息暢通、了解生產(chǎn)能力、注意員工狀態(tài)、時間/動作研究
11、現(xiàn)場的注意事項 異常處理的制度化、現(xiàn)場教育、解釋、工作職責(zé)明確、公正評價員工 現(xiàn)場的工作設(shè)計 對員工工作內(nèi)容的設(shè)計,,現(xiàn)場管理的實施方法,日常管理的要點 重視所有管理項目 今天抓品質(zhì),明天弄設(shè)備? 決定重點管理項目 原則:“不給下個工程或客戶添異常”,決定重點項目 “應(yīng)該做怎樣的程度為止”,管理水平的設(shè)定 管理的習(xí)慣化 量化及明確一些日常工作,管理習(xí)慣化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,自主管理,以給自己做事的心態(tài)工作。 自負(fù)其責(zé),在符合標(biāo)準(zhǔn)的情況下自己拿主意。 不推卸責(zé)任 以自我為根本,完成工作任務(wù),自主管理守則,上班提前五分鐘,坐姿端正不亂動,專心工作不說話,服從管理儀表美。 自己工作自己檢,不給別
12、人添麻煩,看清作業(yè)指導(dǎo)書,杜絕壞機好生產(chǎn)。 品質(zhì)第一是根本,品質(zhì)由我來造成,沒有品質(zhì)無出路,保證品質(zhì)從我做。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,三檢法,自檢,互檢和專檢,其作用是實現(xiàn)“三個不”。(不接受不良,不制造不良,不傳遞不良),要實現(xiàn)“雙檢”靠的是自主管理: 灌輸實施“雙檢”的重要性。(人員的培訓(xùn)) 不定時的現(xiàn)場抽查(現(xiàn)場管理的日常工作) 有問題出現(xiàn)時強調(diào)“雙檢”關(guān)聯(lián)雙方的責(zé)任。(明確責(zé)任),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,設(shè)定目標(biāo) 目標(biāo)設(shè)定的SMART原則 Specific: 目標(biāo)要明確清晰 Mesureable: 目標(biāo)要可量化 Attainable: 目標(biāo)要有可達(dá)性(根據(jù)生產(chǎn)力設(shè)定) Relevant:
13、目標(biāo)要組織與個人能結(jié)合(人員的技能因素) Time-Table: 目標(biāo)要有時程 啟示:沒有管理項目的工作是空談,沒有目標(biāo)的工作是懶惰,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,1、什么是5S現(xiàn)場管理: “5S”活動起源于日本, 主要內(nèi)容為:整理(Seiri)、整頓(Seiton)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)和素養(yǎng)(Shitsuke)這5個詞的縮寫。因為這5個詞日語中羅馬拼音的第一個字母都是“S”,所以簡稱為“5S” 。,(一)、5S現(xiàn)場管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、“5S”的基本內(nèi)容: 1)整理(SEI
14、RI):區(qū)分要用和不要用的東西,不要用的東西清理掉; 2)整頓(SEITON):要用的東西依規(guī)定定位.定量地擺放整齊,明確地標(biāo)示; 3)清掃(SEISO):清除場內(nèi)的臟污,并防止污染的發(fā)生: 4)清潔(SEIKETSU):將前3S實施的做法制度化.規(guī)范化.貫徹執(zhí)行并維持成果; 5)素養(yǎng)(SHITSUKE):人人依規(guī)定行事,養(yǎng)成好習(xí)慣。,(一)、5S現(xiàn)場管理,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,3、實施5S管理的作用: 提升品質(zhì),減少浪費,降低成本; 營造融洽管理氣氛,愉悅員工心情; 工作規(guī)范有序,提高工作效率; 美化工作環(huán)境,增強客戶對企業(yè)的信心; 提高企業(yè)的知名度和形象。,(一)、
15、5S現(xiàn)場管理,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,手工作坊,有規(guī)劃的工廠,對社會有貢獻(xiàn)和影響的企業(yè),整頓,清掃,整理,素養(yǎng),整頓,清掃,整理,清潔,企業(yè)文化,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,4、5S管理的方法要求: (1)、整理 所在的工作場所(范圍)全面檢查; 制定“需要”和“不需要”的判別基準(zhǔn); 清除不需要物品; 調(diào)查需要物品的使用頻度,決定日常用量; 制定廢棄物處理方法; 每日自我檢查。,(一)、5S現(xiàn)場管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,紅牌作戰(zhàn)的對象: 1.打印機,電話,電腦
16、2.單證 3.資料 4. .,紅牌張貼的基準(zhǔn) 1.物品不明者 2物品過期者,(1)整理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,二、現(xiàn)場管理的基本方法,調(diào)查需要物品的使用頻度,決定日常用量,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(2)整頓 要落實前一步驟整理工作; 布置流程,確定置放場所; 規(guī)定放置方法; 劃線定位; 標(biāo)識場所物品(目視管理的重點)。,(一)、5S現(xiàn)場管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,整頓重點: 1)整頓要形成任何人都能立即取出所需要東西的狀態(tài); 2)要站在新人.其他職場的人的立場來看,使得什么東西該在什么地方更為明確; 3)
17、對于放置處與被放置物,都要想方法使其能立即取出使用; 4)另外,使用后要能容易恢復(fù)到原未,沒有回復(fù)或誤放時能馬上知道。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,清掃要領(lǐng): 建立清掃責(zé)任區(qū)(室內(nèi)外); 執(zhí)行例行掃除,清理臟污; 執(zhí)行例行污染源,予以杜絕; 建立清掃基準(zhǔn),作為規(guī)范。,(3)、清掃,清掃的內(nèi)容: 例行掃除,清理臟污; 資料文件的清掃; 機器設(shè)備的清掃; 公共區(qū)域的清掃。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,(4)、清潔:將上面的3S實施的做法制度化、規(guī)范化,并貫徹執(zhí)行及維持結(jié)果。,清潔要領(lǐng): 1).落實前3S工作; 2).制
18、訂目視管理的基準(zhǔn); 3).制訂稽核方法;,4).制訂獎罰制度,加強執(zhí)行; 5).維持5S意識; 6).高階主管經(jīng)常帶頭巡查,帶動重視。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,(5)素養(yǎng):培養(yǎng)具有好習(xí)慣、遵守規(guī)則的員工; 提高員工文明禮貌水準(zhǔn);營造團(tuán)體精神。,素養(yǎng)內(nèi)容: 1).持續(xù)推動前4S至習(xí)慣化 2).制訂共同遵守的有關(guān)規(guī)則.規(guī)定 3).制訂禮儀守則 4).教育訓(xùn)練(新進(jìn)人員加強) 5).推動各種精神提升活動(早會.禮貌運動等),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(6)、5S現(xiàn)場管理法的推行步驟,(一)、5S現(xiàn)場管理,1:成立推行組織,2:擬定推行方
19、針及目標(biāo),3:擬定工作計劃及實施方法,4:教育,5:宣傳造勢,6:實施,7:評比及獎懲,8:檢討與修正,9常態(tài)化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,管理標(biāo)準(zhǔn):管理規(guī)章、人事規(guī)則、政策、工作說明書、會計制度 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn):員工實踐QCD所應(yīng)執(zhí)行的工作方式 標(biāo)準(zhǔn)的幾個特征: 代表最好、最容易與最安全的工作方法 提供一個保存技巧和專業(yè)技術(shù)的最佳方法 衡量績效的基準(zhǔn)和依據(jù) 表現(xiàn)出因果之間的關(guān)系 提供維持及改善的基礎(chǔ) 作為目標(biāo)及訓(xùn)練的依據(jù)和目的 現(xiàn)場工作檢查和判斷的依據(jù) 防止問題發(fā)生及變異最小化的方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo)準(zhǔn),程序類 標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范類 標(biāo)準(zhǔn),工作程序,作業(yè)指導(dǎo)書,工序設(shè)定,設(shè)
20、備管理(檢定、保養(yǎng)),管理制度/方法,成品規(guī)格,圖 紙,標(biāo)準(zhǔn)工時,標(biāo)準(zhǔn)成本/預(yù)算,各種計劃書,經(jīng)營方針/目標(biāo),根據(jù)作用對象不同,標(biāo)準(zhǔn)的分類:,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,根據(jù)生產(chǎn)要素,標(biāo)準(zhǔn)的分類:,標(biāo)準(zhǔn),人員,設(shè)備,材料,方法,環(huán)境,組織機能圖、工作說明書、規(guī)章制度、員工守則,操作說明書、保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、檢定標(biāo)準(zhǔn)、安裝測試標(biāo)準(zhǔn),物料構(gòu)成表(Bill of Material)、驗收標(biāo)準(zhǔn)、圖紙,生產(chǎn)類標(biāo)準(zhǔn)(作業(yè)指導(dǎo)書)、管理類標(biāo)準(zhǔn)(程序文件),5S標(biāo)準(zhǔn)、ISO14000標(biāo)準(zhǔn)、平面布置圖等,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,對于一項任務(wù),將目前認(rèn)為最好的實施方法作成標(biāo)準(zhǔn),讓所有這項工作的人執(zhí)行這
21、個標(biāo)準(zhǔn)并不斷地完善它,整個過程稱之為“標(biāo)準(zhǔn)化”,定義,制定標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),完善標(biāo)準(zhǔn),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo) 準(zhǔn) 化,通用效果,通用效果,通用效果,防止混亂/明確責(zé)任,降低成本,文件化/系統(tǒng)化/自動化,少量化/量簡化,互換性/共通性,確保品質(zhì),技術(shù)知識普及,技術(shù)積累/進(jìn)步,環(huán)境保護(hù),安全生產(chǎn),不當(dāng)利益的防止,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行 1、標(biāo)準(zhǔn)是最高的作業(yè)指示:付諸實施,高于任何人的口頭指示 2、班組長現(xiàn)場指導(dǎo),跟蹤確認(rèn):糾正,毫不留情 3、宣傳揭示:將標(biāo)準(zhǔn)放置顯眼的地方 4、發(fā)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)有問題時: (1)將你的想法立即報告你的上級 (2)確定你的提議的確是一個好
22、方法后,改訂標(biāo)準(zhǔn) (3)根據(jù)改訂的標(biāo)準(zhǔn)改變你的操作方法 (4)根據(jù)實際情況調(diào)整 5、不斷完善 6、定期檢討修正: 標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容難以理解、定義的任務(wù)難以執(zhí)行、產(chǎn)品品質(zhì)水平有變 5M1E有改變時,法律法規(guī)有變時,上層標(biāo)準(zhǔn)(ISO、GB等)有變 7、向新的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)挑戰(zhàn),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,1、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的定義: 所謂作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,就是對在作業(yè)系統(tǒng)調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,將現(xiàn)行作業(yè)方法的每一操作程序和每一動作進(jìn)行分解,以科學(xué)技術(shù)、規(guī)章制度和實踐經(jīng)驗為依據(jù),以安全、質(zhì)量效益為目標(biāo),對作業(yè)過程進(jìn)行改善,從而形成一種優(yōu)化作業(yè)程序,逐步達(dá)到安全、準(zhǔn)確、高效、省力的作業(yè)效果。,(二)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,
23、生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,2、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的作用: (1)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)把復(fù)雜的管理和程序化的作業(yè)有機地融合一體,使管理有章法,工作有程序,動作有標(biāo)準(zhǔn)。 (2)推廣標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),可優(yōu)化現(xiàn)行作業(yè)方法,改變不良作業(yè)習(xí)慣,使每一工人都按照安全、省力、統(tǒng)一的作業(yè)方法工作。 (3)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)能將安全規(guī)章制度具體化。 (4)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)還有助于企業(yè)管理水平的提高,從而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。,(二)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,3、標(biāo)準(zhǔn)的制定要求: 1)、目標(biāo)指向:即遵循標(biāo)準(zhǔn)總是能保持生產(chǎn)出相同品 質(zhì)的產(chǎn)品。 因此,與目標(biāo)無關(guān)的詞語、內(nèi)容請勿出現(xiàn)。 2)、顯示原因和結(jié)果:
24、比如“焊接厚度應(yīng)是3微米”這是一個結(jié)果,應(yīng)該描述為:“焊接工用3.0A電流20分鐘來獲得3.0微米的厚度”。 3)、準(zhǔn)確:要避免抽象:“上緊螺絲時要小心”。什么是要小心?這樣模糊的詞語是不宜出現(xiàn)的。 4)、數(shù)量化-具體:每個讀標(biāo)準(zhǔn)的人必須能以相同的方式解釋標(biāo)準(zhǔn)。為了達(dá)到這一點,標(biāo)準(zhǔn)中應(yīng)該多使用圖和數(shù)字。 5)、現(xiàn)實:標(biāo)準(zhǔn)必須是現(xiàn)實的,即可操作的。 6)、修訂:及時更新與修訂標(biāo)準(zhǔn)。,(二)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,4、如何制訂作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)?,(二)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,選擇作業(yè)項目,技術(shù)能手起草,參考專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實際修正,試驗論證確定,不斷更新完善,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,
25、二、現(xiàn)場管理的基本方法,5、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)注意的問題: 1)制訂標(biāo)準(zhǔn)要科學(xué)合理; 2)切記不要搞形式主義; 3)不要一刀切,該制訂的制訂; 4)注意堅持經(jīng)常。,(二)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書,班組長要熟悉作業(yè)指導(dǎo)書,并教會員工;(技能培訓(xùn)) 可能不是最佳的方法,但作為標(biāo)準(zhǔn),任何時候作業(yè)人員必須遵守。 如果你有更好的方法,可提出修改意見,待修訂批準(zhǔn)后才可執(zhí)行。 “5他法”: 講給他聽 做給他看 讓他試做 幫他確認(rèn) 給他表揚,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,1、目視管理的涵義: 目視管理是利用形象直觀而又色彩適宜的各種視覺感知信息來組織
26、現(xiàn)場生產(chǎn)活動,達(dá)到提高勞動生產(chǎn)率的一種管理手段,也是一種利用視覺來進(jìn)行管理的科學(xué)方法。 所以目視管理是一種以公開化和視覺顯示為特征的管理方式。,(三)、目視管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,(一)、5S現(xiàn)場管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、目視管理的內(nèi)容方法: 紅牌、看板 、信號燈或者異常信號燈 、操作流程圖 、提醒板 、警示牌、區(qū)域線 、警示線 、告示板 、生產(chǎn)管理板 等等。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(三)、目視管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,3、目視管理的作用: (1)迅速快捷地傳遞信息 ; (2)形象直觀地將潛在問題和浪費現(xiàn)象顯現(xiàn)出來 ;有利于提高工作效
27、率 ; (3)客觀、公正、透明化 ; (4)促進(jìn)企業(yè)文化的建立和形成 ; (5)透明度高,便于現(xiàn)場人員互相監(jiān)督,發(fā)揮激勵作用 ; (6)有利于產(chǎn)生良好的生理和心理效應(yīng) 。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(三)、目視管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,4、推行目視管理的基本要求 : 統(tǒng)一:目視管理要實行標(biāo)準(zhǔn)化; 簡約:各種視覺顯示信號應(yīng)易懂,一目了然; 鮮明:各種視覺顯示信號要清晰,位置適宜,現(xiàn)場人員都能看得見、看得清; 實用:不擺花架子,少花錢、講實效; 嚴(yán)格:現(xiàn)場所有人員都必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,有錯必糾,賞罰分明。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,(三)、目視管理,看板管理,a. 看板的形式 取貨看板,生產(chǎn)
28、車間管理實務(wù),二、現(xiàn)場管理的基本方法,看板管理,生產(chǎn)車間管理實務(wù),二、現(xiàn)場管理的基本方法,看板管理,生產(chǎn)車間管理實務(wù),訂貨點,加工設(shè)備,貨位號,零件名稱: 零件貨號: 投入批量:,二、現(xiàn)場管理的基本方法,看板管理,管理信息欄 *科,方針目標(biāo),管理狀況,公布信息,A4紙,A4紙,A4紙,A4紙,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,看板管理,b. 看板流程 生產(chǎn)看板運動 取貨看板運動 c. 看板管理的原則 后道工序只有在必要時,向前工序領(lǐng)取必要數(shù)量的必要零件; 前工序只生產(chǎn)后工序領(lǐng)取的零件數(shù)量; 不合格品決不流入后道工序; 看板的數(shù)量盡量減少。,生產(chǎn)車間管理實務(wù),X,Y,X,A,裝配線(
29、后道工序),二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,作業(yè)日報的管理,作用 1、交貨期、品質(zhì)、安全、成本管理等多個項目管理的工具; 2、方便與上司和其他部門傳遞情報、交流信息; 3、出現(xiàn)各種異?;騿栴}時,作為原因追蹤的資料; 4、幫助管理者掌握現(xiàn)場的實際情況。 常見問題 1、內(nèi)容太多,記錄起來很費時間; 2、需思考、回憶、判斷內(nèi)容太多,很異常,所以馬馬虎虎算了; 3、自己不愿意寫而讓他人代寫; 4、沒有人指導(dǎo)怎么填,所以隨便填就行了; 5、工作日報只是當(dāng)成資料收集起來,上司也不看,也沒有什么作用。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,看板管理,a. 看板的形式 取貨看板,生產(chǎn)車間管理實務(wù),看板管理,生
30、產(chǎn)車間管理實務(wù),看板管理,生產(chǎn)車間管理實務(wù),訂貨點,加工設(shè)備,貨位號,零件名稱: 零件貨號: 投入批量:,看板管理,管理信息欄 *科,方針目標(biāo),管理狀況,公布信息,A4紙,A4紙,A4紙,A4紙,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,看板管理,b. 看板流程 生產(chǎn)看板運動 取貨看板運動 c. 看板管理的原則 后道工序只有在必要時,向前工序領(lǐng)取必要數(shù)量的必要零件; 前工序只生產(chǎn)后工序領(lǐng)取的零件數(shù)量; 不合格品決不流入后道工序; 看板的數(shù)量盡量減少。,生產(chǎn)車間管理實務(wù),X,Y,X,A,裝配線(后道工序),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,作業(yè)日報的要求,設(shè)計要求 必要的事項齊備,項目盡量精簡 項目順序要符合實際作業(yè)或邏輯習(xí)慣
31、 減少描述或數(shù)字填寫,用符號或線條代替記入 采用標(biāo)準(zhǔn)用紙,避免過大或過小,方便存檔 應(yīng)把握的內(nèi)容 每人的工作日報是否準(zhǔn)確 材料/作業(yè)/產(chǎn)品有無異常 作業(yè)效率 是否達(dá)計劃 生產(chǎn)效率與設(shè)備效率 不良產(chǎn)品及工時損失 工時現(xiàn)人員配置是否合理 整體實績情況,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,作業(yè)日報的填寫,填寫作業(yè)日報 需向有關(guān)填寫人員說明作業(yè)日報的作用; 班組名、作業(yè)者名、產(chǎn)品名、批量號等基本內(nèi)容由現(xiàn)場辦公人員填寫,再發(fā)給作業(yè)者填寫其他事項,減輕作業(yè)者負(fù)擔(dān); 生產(chǎn)數(shù)量、加工時間只有作業(yè)者才清楚,由作業(yè)者填寫; 要養(yǎng)成寫完后再度確認(rèn)的習(xí)慣; 管理人員要認(rèn)真審閱作業(yè)日報,及時指出異常點并協(xié)助解
32、決問題,形成良好的互動局面; 現(xiàn)場人員根據(jù)日報把握作業(yè)的異常趨向,并針對這種趨向?qū)嵤┲攸c指導(dǎo)。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,生產(chǎn)統(tǒng)計方法,1。內(nèi)容: 產(chǎn)量,投入的資源。生產(chǎn)合格率,不良率,直通率,生產(chǎn)性。 2。要求: 在規(guī)定的時間內(nèi)完成(及時性)。數(shù)據(jù)真實性 3。各級管理人員的總結(jié): A。生產(chǎn)數(shù)量 B。品質(zhì),生產(chǎn)合格率,不良率,直通率 C。人員狀態(tài)。出勤率,違紀(jì),出差錯 D。生產(chǎn)事故,損失工時 E。物料供給狀態(tài)。 F。機器設(shè)備問題 G。技術(shù),工藝問題,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場效率管理,1。效率公式:,制度,執(zhí)行,效率,效率公式: 效率=制度X執(zhí)行,2
33、。現(xiàn)場效率包括:品質(zhì)效率,生產(chǎn)效率,工程效率,作業(yè)效率,人員勞動效率。 工程效率就是工程配置的實際產(chǎn)量與計劃標(biāo)準(zhǔn)量的比值。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,工程平衡的重要性,1。決定工程平衡的因素: 供求狀態(tài);定單量及變化;設(shè)計與開發(fā)能力;協(xié)作方能力;現(xiàn)場內(nèi)部的各生產(chǎn)環(huán)節(jié):(材料,檢驗,制造能力,工位作業(yè)量平衡,設(shè)備能力。 2。只有各因素的工程能力表現(xiàn)出平衡,不會出現(xiàn)卡脖子環(huán)節(jié)時,生產(chǎn)秩序才可以順暢,才可以減少無謂的內(nèi)耗。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,協(xié)調(diào)生產(chǎn)能力,1。責(zé)任者:IE,班組長 計算標(biāo)準(zhǔn)工時,調(diào)查生產(chǎn)能力,發(fā)出整改通知,同PE及生產(chǎn)部采取措施改善。
34、2。時機: 生產(chǎn)性嚴(yán)重偏低,秩序混亂,來料不良高,生產(chǎn)線堆機嚴(yán)重,工位時差大于50%,設(shè)備故障高等等。 3。方法: 出整改要求-確定整改方案-實施整改-觀摩整改結(jié)果-驗證與確認(rèn)。,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,生產(chǎn)性,生產(chǎn)性=(完成工時/就勞工時)X100%,完成工時=勞動定額X生產(chǎn)數(shù)量 就勞工時=參加勞動的人員數(shù)X勞動時間 參加勞動的人員包括直接管理人員,修理人員,物料員和支援人員。,提高生產(chǎn)性是各級管理者的責(zé)任,生產(chǎn)性的高低反映了對生產(chǎn)的綜合管理能力。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,直通率,直通率是證明生產(chǎn)過程一次性產(chǎn)出能力的比率,它不包括被修理糾正的產(chǎn)品,也不包括被返工的產(chǎn)品。,
35、操作1,操作3,操作2,操作4,不良品30,不良品27,不良品17,不良品9,投入,產(chǎn)出,直通率計算表,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,設(shè)置最佳的流程,1。流程指的是過程的流動順序,或者說成水活動的次序。 積壓是萬惡之源, 好的流程可以減少或杜絕積壓。 2。流程類別: 現(xiàn)場布局與流向。 管理流程。質(zhì)量手冊,程序文件 生產(chǎn)流程:PE,QC意見,IE制定 服務(wù)流程: 工作流程 物品流程 設(shè)備流程,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,如何改進(jìn)流程,抓住特點,有的放矢地實施改進(jìn)。 1。流程的特點: 動態(tài)性;目標(biāo)與目的性;次序性;連續(xù)性廣泛性;層次性;事項性;規(guī)范性。 2。改進(jìn)流
36、程的方法: PDCA的思想去改進(jìn)流程。 A。改善適宜性:改變流向,增減工序,調(diào)整過程時間,優(yōu)化組合。 B。提高有效性:識別無限與浪費的環(huán)節(jié),去除它們。 C。業(yè)務(wù)流程再造。 D。配合體系建設(shè)。比如ISO,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,現(xiàn)場IE(Industrial Engineering)和生產(chǎn)系統(tǒng),I,II,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,制造時間的分析,現(xiàn)狀下的 總制造時間,基本時間,多余時間,無效時間,A,B,C,D,制品的基本作業(yè)時間,由于制品的設(shè)計或規(guī)格等的缺陷附加的作業(yè)內(nèi)容所占的時間,非能率的制造工程或作業(yè)方法而附加作業(yè)內(nèi)容所占用的時間,由于管
37、理人員方面的疏忽而造成的無效時間,作業(yè)者制約的無效時間,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,A、由于制品的設(shè)計或規(guī)格基準(zhǔn),而導(dǎo)致附加的作業(yè)內(nèi)容 A-1、不好的制品設(shè)計,妨礙著最經(jīng)濟(jì)的工程利用 A-2、標(biāo)準(zhǔn)化的欠缺,妨礙著高標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)工程的利用 A-3、不合適的品質(zhì)基準(zhǔn),是導(dǎo)致不必要的作業(yè)的原因 A-4、由于設(shè)計問題,引發(fā)多余的物品移動,B、非能率的制造工程或作業(yè)方法,而導(dǎo)致附加的作業(yè)內(nèi)容 B-1、錯誤的機械使用 B-2、不正確的工程或惡劣條件下的操作 B-3、錯誤的工具作用 B-4、惡劣的配置,是導(dǎo)致浪費的原因 B-5、作業(yè)員采用不好的作業(yè)方法,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車
38、間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,C、管理者的缺陷導(dǎo)致無效時間 C-1、多種類的制品在短時間頻繁更換造成休閑時間過多(換線原因 C-2、標(biāo)準(zhǔn)化的欠缺,出現(xiàn)短時間運行造成休閑時間增加 C-3、設(shè)計變更,使作業(yè)者停止或修正,導(dǎo)致無效時間的增加 C-4、拙劣的設(shè)計下的工作和命令,會導(dǎo)致人和機械的休閑時間過長 C-5、拙劣的設(shè)計下的原材料不足,會導(dǎo)致人和機械的休閑時間過長 C-6、機械設(shè)備的故障,給人和機械造成了休閑時間 C-7、惡劣狀態(tài)下的機械設(shè)備,由于廢品和修理增多,導(dǎo)致無效時間增加 C-8、惡劣條件下的作業(yè)者,由于不得已,休息出現(xiàn)無效時間 C-9、事故造成作業(yè)停止和缺勤,使得無效時間增多,D、作業(yè)者的制
39、約導(dǎo)致的無效時間 D-1、缺勤、遲到、怠工導(dǎo)致無效時間增加 D-2、不重視工作的態(tài)度,是造成廢品和修理原因,也是導(dǎo)致無效時間的緣由 D-3、事故導(dǎo)致作業(yè)停止、缺勤,使得無效時間增加,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,動作研究與分析 18個基本動作,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,動作經(jīng)濟(jì)原則,動作經(jīng)濟(jì)原則 1、能用腳或左手做的事情,決不使用右手 2、養(yǎng)成兩手同時作業(yè)的習(xí)慣,并盡可能做到同時開始,同時結(jié)束 3、不要讓兩手同時停下來,空手的情況下要下功夫,使其能做點別的什么工作 4、盡可能小范圍運動,與身體的運動量相比,胳膊、手臂、手腕和手指等的動運量逐漸變小且
40、靈活 5、作業(yè)范圍:正常作業(yè)范圍(肘為支點)、最大作業(yè)范圍(肩關(guān)節(jié)為支點) 6、基本動作要素組合數(shù)越少越好 7、將2個以上的工具組合成一個,材料和部品要放置在容易拿取的容器內(nèi),為的是減少動作量 8、長時間手持對象物品時,要利用夾具 9、要讓動作按一定節(jié)奏自動地有序進(jìn)行 10、兩手同時向相反方向,左右對稱運動,同時不要向同一方向運動。 11、利用慣性、重力、自然力等,同時盡可能地利用外界力 12、為了減少疲勞,作業(yè)點的高度要調(diào)整適當(dāng),二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,時間研究,時間研究,標(biāo)準(zhǔn)時間,準(zhǔn)備時間,主作業(yè)時間,純準(zhǔn)備時間,準(zhǔn)備余裕時間,一般余裕,特殊余裕,每單位時間,純正時間
41、,余裕時間,一般余裕,特殊余裕,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,生產(chǎn)流水線及工藝流程,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場生產(chǎn)性管理,現(xiàn)場生產(chǎn)性向上,T:生產(chǎn)時間、交貨期縮短,Q:品質(zhì)向上,C:成本降低,縮短單位時間,減少工程延誤,減少非生產(chǎn)延誤,減少工程間停滯品,降低不良品率,減少品質(zhì)投訴,提高良品率,提高設(shè)備 稼動率,每一單位原 材料品的經(jīng)費節(jié)約,二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場IE,勞動生產(chǎn)性指標(biāo): 勞動總合指數(shù) 作業(yè)效率 稼動率 特殊時間率 間接時間率 勞動生產(chǎn)性 價值的勞動生產(chǎn)性 設(shè)備及原材料生產(chǎn)性指標(biāo): 設(shè)備生產(chǎn)性 每一臺設(shè)備
42、的生產(chǎn)量 設(shè)備使用率 故障率 原材料生產(chǎn)性 其他指標(biāo): 能量生產(chǎn)性 不良品率 計劃指數(shù)(計劃達(dá)成率),二、現(xiàn)場管理的基本方法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,三、生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,生產(chǎn)現(xiàn)場管理是質(zhì)量管理的核心,也是質(zhì)量管理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),做好生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制是每個生產(chǎn)型企業(yè)的重要工作。 當(dāng)今最流行也是最有效的是全面質(zhì)量管理,這是一項非常繁雜的工作,今天我們主要是簡要的講一下,具體的大家還是學(xué)習(xí)全面質(zhì)量管理。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,三、生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,1、在全面質(zhì)量管理中使用PDCA循環(huán)法, PDCA循環(huán)法 (戴明環(huán)),A,P,D,C,P(Plan) 計劃階段 D(Do) 執(zhí)行階段 C(Check)檢
43、查階段 A(Action)處理階段,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,三、生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,1、在全面質(zhì)量管理中使用PDCA循環(huán)法,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,三、生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,2、因果圖又叫魚刺圖的使用方法,因果圖又叫魚刺圖,用來羅列問題的原因,并將眾多的原因分類、分層的圖形。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,案例:某車間生產(chǎn)效率一直偏低,連續(xù)三個月均在定額指標(biāo)65%75%之間。,步驟一:特性為“生產(chǎn)效率低落” 步驟二:找出大方向原因,從5M1E方向著手,生產(chǎn)效率低落,環(huán)境,管理,人員,方法,材料,機器,生產(chǎn)效率低落,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,步驟三:找出形成大原因之小原因,生產(chǎn)車間管理實務(wù),環(huán)境,管理,人員,方法
44、,材料,機器,生產(chǎn)效率低落,品質(zhì),溫度,濕度,污染,薪資管理,考核制度,管理人員,變化多,缺乏訓(xùn)練,士氣,不足,生手多,不良多,維修多,不良多,場所亂,工具,沒有標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常中斷,不良多,廠家多,開機率低,不足,故障高,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,環(huán)境,管理,人員,方法,材料,機器,生產(chǎn)效率低落,品質(zhì),溫度,濕度,污染,薪資管理,考核制度,管理人員,變化多,缺乏訓(xùn)練,士氣,不足,生手多,不良多,維修多,不良多,場所亂,工具,沒有標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常中斷,不良多,廠家多,開機率低,不足,故障高,步驟四:找出主要原因,并把他圈起來,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,步驟五:主要原因再分析,步驟六:依據(jù)提出之原因擬訂改善計劃,逐
45、項進(jìn)行,直至取得成果。,缺乏訓(xùn)練計劃,缺乏教導(dǎo)人員,缺乏時間,缺乏訓(xùn)練,缺乏場所,缺乏時間,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,3、QC小組的活動方法,三、生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1、生產(chǎn)現(xiàn)場組織,是公司的最基層組織,其組織結(jié)構(gòu)一般有三種,即直線式、職能式和直線職能式。,(1)直線式,(2)直線職能式,四、生產(chǎn)現(xiàn)場的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則及職能,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,四、生產(chǎn)現(xiàn)場的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則及職能,2、現(xiàn)場組織設(shè)計的原則: (1)統(tǒng)一指揮原則 (2)權(quán)責(zé)對等原則 (3)集權(quán)與分權(quán)適度原則 (4)因事設(shè)職與因人設(shè)職相結(jié)合的原則,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,法約爾;14項管理原則,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方
46、法,(3)職能式,車間主任,生產(chǎn)班,材料保障,設(shè)備維護(hù),電工班,四、生產(chǎn)現(xiàn)場的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則及職能,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,3、生產(chǎn)現(xiàn)場組織的職能一般是根據(jù)其具體的工作任務(wù)來制定,可參考崗位職責(zé)說明書來制定。 4、生產(chǎn)現(xiàn)場組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的要求是:簡單、責(zé)清、便于指揮。下屬單元一般在8-15人或(班組)之間,原則上不設(shè)副職。,四、生產(chǎn)現(xiàn)場的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則及職能,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,五、生產(chǎn)現(xiàn)場員工的管理,1、優(yōu)秀的生產(chǎn)車間管理者的標(biāo)準(zhǔn) 積極推行企業(yè)文化 會制定和實施合理的管理制度 倡導(dǎo)者與實施安全生產(chǎn) 避免各種不必要的浪費 向上管理和向下負(fù)責(zé) 善于做好生產(chǎn)現(xiàn)場管理 使用現(xiàn)代管理工具的多面手,生
47、產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、生產(chǎn)現(xiàn)場管理的內(nèi)容: (1)嚴(yán)格執(zhí)行制度 (2)提高員工技能 (3)關(guān)心員工 (4)積極處理問題 (5)上下信息傳遞 (6)修正管理制度 (7)設(shè)計科學(xué)操作流程 (8)提高工作效率 (9)確定產(chǎn)品質(zhì)量 (10)安全生產(chǎn) (11)實施員工績效考核,五、生產(chǎn)現(xiàn)場員工的管理,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,六、生產(chǎn)計劃的制定要求,生產(chǎn)計劃就是企業(yè)為了生產(chǎn)出符合市場需要或顧客要求的產(chǎn)品,所確定的生產(chǎn)的時間,生產(chǎn)的數(shù)量,生產(chǎn)的質(zhì)量要求等內(nèi)容以及如何生產(chǎn)的總體計劃?,F(xiàn)場生產(chǎn)管理者是生產(chǎn)計劃制定的主要操作者之一。,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理者參與生產(chǎn)計劃制定的要求: (1)、客觀闡
48、述生產(chǎn)能力; (2)、提供產(chǎn)品質(zhì)量保證指標(biāo); (3)、準(zhǔn)確評估生產(chǎn)成本。,六、生產(chǎn)計劃的制定要求,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、生產(chǎn)計劃實施中對管理者的要求: (1)、優(yōu)化操作流程; (2)、解決瓶頸問題; (3)、協(xié)調(diào)機料關(guān)系; (4)、提高生產(chǎn)效率; (5)、及時溝通信息。,六、生產(chǎn)計劃的制定要求,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1、生產(chǎn)成本控制的概念: 生產(chǎn)過程中的成本控制,就是在產(chǎn)品的制造過程中,對成本形成的各種因素,按照事先擬定的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格加以監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)偏差就及時采取措施加以糾正,從而是生產(chǎn)過程中的各項資源的消耗和費用開支限在標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的范圍之內(nèi)。,七、生產(chǎn)成本的控制,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、生產(chǎn)成
49、本控制的方法: (1)制訂成本標(biāo)準(zhǔn): 1)計劃指標(biāo)分解法; 2)預(yù)算法 ; 3)定額法 。 (2)監(jiān)督成本的形成; (3)及時糾正偏差; (4)用管理控制生產(chǎn)成本。,七、生產(chǎn)成本的控制,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,3、影響生產(chǎn)成本的主要因素: 產(chǎn)品質(zhì)量事故; 設(shè)備故障事故; 產(chǎn)生流程瓶頸; 員工工作消極; 生產(chǎn)流程不順; 員工技能偏低; 生產(chǎn)能力不足; 過多生產(chǎn)浪費等。,七、生產(chǎn)成本的控制,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,4、成本管理的有效方法(一)消滅浪費, 制造過多的浪費 等待的浪費 搬運的浪費 加工過程中的浪費 庫存的浪費 動作的浪費 制造不良品的浪費,七、生產(chǎn)成本的控制,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1)、
50、增進(jìn)員工對公司的了解; 2)、 提高員工修養(yǎng),減少事故的發(fā)生; 3)、 增強員工紀(jì)律性,降低員工流動率; 4)、 培訓(xùn)可以提高工作效率,降低消耗 5)、 能使員工自信心更強,提高團(tuán)體合作協(xié)調(diào)能力。,七、生產(chǎn)成本的控制,4、成本管理的有效方法(二)搞好員工培訓(xùn),生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,流程設(shè)計是對原材料加工、零件加工、分裝和總裝活動在整個車間內(nèi)的組織和物流工程的設(shè)計。 1).流程建立的目的是為了提高運營效率,以期達(dá)到更好的效果。 2).流程實際上就是把工作經(jīng)驗外化成可書面化的知識(流程圖、流程說明),使之能夠方便地復(fù)制,使企業(yè)達(dá)到迅速、低成本擴張的目的。 3).簡化是流程管理的精髓。 4).流程管
51、理的生命力在于時刻評估流程的適應(yīng)性,不讓其成為官僚的借口。,七、生產(chǎn)成本的控制,4、成本管理的有效方法(三)流程設(shè)計,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法, 主觀動因 員工的成本管理意識;綜合素質(zhì);集體意識; 企業(yè)主人翁地位意識;工作態(tài)度和責(zé)任感; 員工之間以及員工和領(lǐng)導(dǎo)之間的人際關(guān)系。 多動因理論的新思想、新概念 a. 將成本控制意識作為企業(yè)文化的一部分; b. 在員工行為規(guī)范中引入一種內(nèi)在約束與激勵機制,七、生產(chǎn)成本的控制,4、成本管理的有效方法(四)多動因理論,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度的作用: 規(guī)范員工對生產(chǎn)現(xiàn)場的整理,實現(xiàn)均衡、安全、文明生產(chǎn)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì),提高經(jīng)濟(jì)效益、達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高
52、效、低耗。,八、現(xiàn)場管理制度,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,2、生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度的內(nèi)容: 質(zhì)量管理、工藝管理、定置管理、設(shè)備管理、工具管理、計量管理、能源管理、勞動紀(jì)律、安全生產(chǎn)。,八、現(xiàn)場管理制度,生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理方法,現(xiàn)場管理制度一是科學(xué)與可操作性;二是嚴(yán)格的執(zhí)行。 魯迅先生說過:“日本人可怕的是太過認(rèn)真,中國人可怕的是太不認(rèn)真”,八、現(xiàn)場管理制度,目標(biāo)管理與管理項目,目標(biāo)就是在一定時期內(nèi)必須要達(dá)成的成果 目標(biāo)必須明確規(guī)定:做什么,時限、數(shù)量等內(nèi)容 什么是目標(biāo)管理 為達(dá)目標(biāo),總是以目標(biāo)為目的開展工作 一邊確認(rèn)現(xiàn)狀是否符合目標(biāo)要求,一邊開展工作 對工作結(jié)果是否符合目標(biāo)要求進(jìn)行評價或反省,以利于達(dá)成下個目標(biāo)時借鑒 目標(biāo)管理的目的 對組織 對管理者
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