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1、某年暑期教師培訓(xùn)教師學(xué)習(xí)心得:個人成就團隊,團隊成就個人 XX年暑期教師培訓(xùn)教師學(xué)習(xí)心得:個人成就團隊,團隊成就個人為增強團隊凝聚力,提高主動配合意識與溝通能力,促使團隊成員勇于挑戰(zhàn)、突破自我,挖掘潛力、釋放激情。XX年8月17日,天氣炎熱,我們在莊重典雅的xx國際學(xué)校舉辦了一次團隊拓展活動。本次拓展培訓(xùn)是xx教育XX年教師暑期培的一小部分,也是我第一次參加這個優(yōu)秀的團隊的拓展培訓(xùn)。團隊利益無小事,這是怎樣高度的一種定義啊!在成員分工協(xié)作、各盡其能、高度負責(zé),牽一發(fā)而動全身的社會,對團隊是什么樣的要求?是要求個人激發(fā)自我潛力,超越團隊目標;是時刻認識到細節(jié)決定成?。皇鞘冀K堅持一切團隊利益高于個

2、人利益。有了這些及共同目標,再加上充分的溝通和協(xié)作,才是完美的團隊。首先,細節(jié)決定成敗。此感想于上午的一個活動“搶灘登陸”其中體現(xiàn)的就是細節(jié)?;氐浇逃虒W(xué)中也是同樣的道理,只有團隊親密無間的配合,才能培養(yǎng)出一名全面發(fā)展的學(xué)生,把任何影響成功的細節(jié)都考慮周全,當機會到來的時候才能運籌帷幄、應(yīng)對自如,因為中國有句古語:機會只垂青于有準備之人;任何一個細節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致滿盤皆輸,因為中國還有句古語:千里之堤潰于蟻穴。其次,不為失敗找借口,只為成功找方法。今天上午的最后一個游戲,本來我感覺我們第一名是穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)睦?!但是卻沒有想到在最簡單的一個環(huán)節(jié)上面出現(xiàn)的問題,當時我們不應(yīng)該抱怨,應(yīng)該繼續(xù)從頭開始。

3、因為相互的抱怨是解決不了任何的問題。再次,統(tǒng)一指揮是團隊的靈魂。每一個活動考驗的就是團隊的協(xié)同的能力,作戰(zhàn)那么有一個問題,如何才能夠更好地協(xié)同作戰(zhàn)呢?統(tǒng)一指揮至關(guān)重要,我們都看過音樂會,眾多的樂手前面站著一個人,他不需要任何樂器,指揮棒就是他的武器,樂手只有聽從他的指揮,才能奏出美妙的樂章。每一個活動我們獵豹團二營的兩位領(lǐng)導(dǎo)都在積極的組織我們參與并且還參與到活動之中來,所以我們團乃至整個xx教育都能做到“聽從指揮,團結(jié)一致,能打勝仗”。最后,個人成就團隊,團隊成就個人。作為團隊不會拋棄每一個為團隊做出貢獻的人,因為我們是團隊。為增強團隊凝聚力,提高主動配合意識與溝通能力,促使團隊成員勇于挑戰(zhàn)、

4、突破自我,挖掘潛力、釋放激情。XX年8月17日,天氣炎熱,我們在莊重典雅的xx國際學(xué)校舉辦了一次團隊拓展活動。本次拓展培訓(xùn)是xx教育XX年教師暑期培的一小部分,也是我第一次參加這個優(yōu)秀的團隊的拓展培訓(xùn)。團隊利益無小事,這是怎樣高度的一種定義?。≡诔蓡T分工協(xié)作、各盡其能、高度負責(zé),牽一發(fā)而動全身的社會,對團隊是什么樣的要求?是要求個人激發(fā)自我潛力,超越團隊目標;是時刻認識到細節(jié)決定成?。皇鞘冀K堅持一切團隊利益高于個人利益。有了這些及共同目標,再加上充分的溝通和協(xié)作,才是完美的團隊。首先,細節(jié)決定成敗。此感想于上午的一個活動“搶灘登陸”其中體現(xiàn)的就是細節(jié)?;氐浇逃虒W(xué)中也是同樣的道理,只有團隊親密

5、無間的配合,才能培養(yǎng)出一名全面發(fā)展的學(xué)生,把任何影響成功的細節(jié)都考慮周全,當機會到來的時候才能運籌帷幄、應(yīng)對自如,因為中國有句古語:機會只垂青于有準備之人;任何一個細節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致滿盤皆輸,因為中國還有句古語:千里之堤潰于蟻穴。其次,不為失敗找借口,只為成功找方法。今天上午的最后一個游戲,本來我感覺我們第一名是穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)睦?!但是卻沒有想到在最簡單的一個環(huán)節(jié)上面出現(xiàn)的問題,當時我們不應(yīng)該抱怨,應(yīng)該繼續(xù)從頭開始。因為相互的抱怨是解決不了任何的問題。再次,統(tǒng)一指揮是團隊的靈魂。每一個活動考驗的就是團隊的協(xié)同的能力,作戰(zhàn)那么有一個問題,如何才能夠更好地協(xié)同作戰(zhàn)呢?統(tǒng)一指揮至關(guān)重要,我們都看過音樂會

6、,眾多的樂手前面站著一個人,他不需要任何樂器,指揮棒就是他的武器,樂手只有聽從他的指揮,才能奏出美妙的樂章。每一個活動我們獵豹團二營的兩位領(lǐng)導(dǎo)都在積極的組織我們參與并且還參與到活動之中來,所以我們團乃至整個xx教育都能做到“聽從指揮,團結(jié)一致,能打勝仗”。最后,個人成就團隊,團隊成就個人。作為團隊不會拋棄每一個為團隊做出貢獻的人,因為我們是團隊。為增強團隊凝聚力,提高主動配合意識與溝通能力,促使團隊成員勇于挑戰(zhàn)、突破自我,挖掘潛力、釋放激情。XX年8月17日,天氣炎熱,我們在莊重典雅的xx國際學(xué)校舉辦了一次團隊拓展活動。本次拓展培訓(xùn)是xx教育XX年教師暑期培的一小部分,也是我第一次參加這個優(yōu)秀

7、的團隊的拓展培訓(xùn)。團隊利益無小事,這是怎樣高度的一種定義啊!在成員分工協(xié)作、各盡其能、高度負責(zé),牽一發(fā)而動全身的社會,對團隊是什么樣的要求?是要求個人激發(fā)自我潛力,超越團隊目標;是時刻認識到細節(jié)決定成敗;是始終堅持一切團隊利益高于個人利益。有了這些及共同目標,再加上充分的溝通和協(xié)作,才是完美的團隊。首先,細節(jié)決定成敗。此感想于上午的一個活動“搶灘登陸”其中體現(xiàn)的就是細節(jié)?;氐浇逃虒W(xué)中也是同樣的道理,只有團隊親密無間的配合,才能培養(yǎng)出一名全面發(fā)展的學(xué)生,把任何影響成功的細節(jié)都考慮周全,當機會到來的時候才能運籌帷幄、應(yīng)對自如,因為中國有句古語:機會只垂青于有準備之人;任何一個細節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致滿盤皆輸,因為中國還有句古語:千里之堤潰于蟻穴。其次,不為失敗找借口,只為成功找方法。今天上午的最后一個游戲,本來我感覺我們第一名是穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)睦玻〉菂s沒有想到在最簡單的一個環(huán)節(jié)上面出現(xiàn)的問題,當時我們不應(yīng)該抱怨,應(yīng)該繼續(xù)從頭開始。因為相互的抱怨是解決不了任何的問題。再次,統(tǒng)一指揮是團隊的靈魂。每一個活動考驗的就是團隊的協(xié)同的能力,作戰(zhàn)那么有一個問題,如何才能夠更好地協(xié)同作戰(zhàn)呢?統(tǒng)一指揮至關(guān)重要,我們都看過音樂會,眾多的樂手前面站著一個人,他不需要任何樂器,指揮棒就是他的武器,樂手只有聽從他的指揮,才能奏出美妙

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