下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、一、安拆塔吊安全準備工作進入富邦銘邸二期3#、5#樓土地的塔吊有出廠合格證,有關部門檢測證書。3#、5#樓使用鄭州長建建機廠生產的QTZ63型塔吊。塔吊基礎混凝土強度等級C30,塔基澆筑完成時間為2007年7月12日。塔吊安裝時間確定為混凝土強度75%方能安裝施工,現(xiàn)場能夠??科嚻鹬貦C。二、安拆塔吊安裝施工的條件1、有關資料齊全,有基礎隱蔽工程驗收記錄。2、有批準的安拆方案。3、有安拆作業(yè)專業(yè)施工隊,并有相應的資質和操作人員,具有上崗證。4、安拆隊認真閱讀設備使用說明書。5、現(xiàn)場安裝塔吊,供電系統(tǒng)配置完成,負荷滿足塔吊所需用電負荷(80KW)。6、地質條件滿足塔吊大于0.2MPa之要求,現(xiàn)場
2、靜壓管樁復合地基為0.48MPa。三、塔吊安裝拆卸過程中安全注意事項1、3#、5#樓使用鄭州長建建機廠生產的QTZ63型塔吊。2、安裝塔吊之前認真閱讀塔吊使用說明書。并進行安裝技術交底,進行開會宣布安裝作業(yè)時間的規(guī)章紀律。3、現(xiàn)場安裝操作人員,戴安全帽,系安全帶,穿防滑膠底鞋。安裝季節(jié)正式冬季,溫度最低在0左右,最高溫度平均+10左右,操作人員也要帶手套?,F(xiàn)場安裝操作人員保證身體不能凍僵,現(xiàn)場自備取暖器,如暖風機、電暖器、熱水袋等。4、安裝塔吊作業(yè)人員嚴禁喝酒。要求身體健康,不允許患病人員上崗。如患有高血壓、蹬高恐懼癥,不準上崗。5、安裝塔吊人員電工必須經過正規(guī)培訓,并獲得合格正式方可上崗操作
3、。配電系統(tǒng)采用三相五線制配置。接地保護系統(tǒng)電阻不大于10,工作電阻不大于4。6、3#、5#樓塔吊防雷接地系統(tǒng)采用3#、5#樓主樓基礎筏板鋼筋,經接地電阻測試儀測試電阻小于10,才能作為接地極使用。如果主樓基礎筏板鋼筋接地電阻不能滿足接地極要求時(小于10),則另外在3#、5#樓主樓塔基周圍重新做接地極。接地極的做法如下圖。7、安裝塔吊過程中,應使用經緯儀檢查塔身的垂直情況,并用撐桿調整垂直度,其垂直度偏差不應超過下表規(guī)定值。錨固點鋸地面高度(m)塔身錨固點垂直偏差(mm)2525403045355040554555不允許超過458、每道附著裝置的撐桿布置方式,相互間的附著距離,按原廠提供使用說
4、明書之規(guī)定進行操作。9、附著裝置在塔身和建筑物上的框架,必須固定牢靠,不得有任何松動(主樓框架滿足要求)。10、塔吊臂桿安裝過程嚴禁接通電源,并且不得長時間懸在空中,臂桿作業(yè)半徑范圍之內嚴禁站人。11、如果安裝過程中,風力達到四級以上不得進行安裝、拆卸作業(yè)。作業(yè)時突然遇到風力加大必須立即停止作業(yè),并將塔身固定好。如果遇到雨天、雪天也要停止作業(yè)。注意天氣預報合理選擇日期。12、頂升前必須檢查液壓頂升系統(tǒng)個部件的連接情況。并調整好爬升架滾輪與塔身的間隙。然后施松電纜,其長度大于頂升高度,并緊固好電纜卷筒。13、頂升時必須使吊臂和平衡臂處于平衡狀態(tài)(例如,臂這邊吊起一節(jié)塔節(jié)使之與平衡臂處于平衡)。1
5、4、安裝與拆卸過程中,必須在專人指揮下操作,非作業(yè)人員不得進入現(xiàn)場進行安裝與拆卸工作。在頂升作業(yè)時,也應有專人指揮,無關人員不得蹬上頂升套架的操作臺。操作室內只準一人操作。嚴格服從信號指揮,信號統(tǒng)一。15、升過程中,頂升到規(guī)定高度必須先將塔身附著在建筑物上方可繼續(xù)頂升。塔身高出固定裝置的自由高度,應符合原廠規(guī)定和安全技術規(guī)范規(guī)定的小于40m。16、頂升完畢后,各連續(xù)螺栓應按規(guī)定的力矩緊固。爬升套架滾輪身應合良好,左右操縱桿應在中間位置,并切斷液壓頂升機構電源。17、安裝初步完畢后,先試吊檢查各種系統(tǒng)是否安全正常,確認正常后,自檢合格后,填寫安裝塔吊使用報驗表。由安全員、項目總工、監(jiān)理簽字。合格后,再報請安全監(jiān)督機構驗收塔吊合格證,并獲得準用
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024幼兒教育機構教師勞動合同范本3篇
- 2024年防火門質量保障體系合同
- 2024年高端汽車零部件技術保密與全球銷售代理合同3篇
- 2024私人住宅施工項目協(xié)議范本版B版
- 營銷策劃方案模板合集五篇(可編輯)
- 2025年度金融科技解決方案合同3篇
- 月考分析發(fā)言稿(15篇)
- 2025年度廠區(qū)食堂承包合同:綠色環(huán)保食材采購協(xié)議3篇
- 2024年鋁制品供貨條款
- 鄭州信息工程職業(yè)學院《燃燒理論》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 2025年急診科護理工作計劃
- 2024-2025學年山東省聊城市高一上學期期末數(shù)學教學質量檢測試題(附解析)
- 違規(guī)行為與處罰管理制度
- 2025年正規(guī)的離婚協(xié)議書
- 四川省等八省2025年普通高中學業(yè)水平選擇性考試適應性演練歷史試題(含答案)
- 2025中國地震應急搜救中心公開招聘應屆畢業(yè)生5人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 醫(yī)療健康大模型白皮書(1.0版) 202412
- 部編版八年級初二語文上冊第六單元《寫作表達要得體》說課稿
- 《內部培訓師培訓》課件
- 遼寧沈陽市文體旅產業(yè)發(fā)展集團有限公司招聘筆試沖刺題2024
- 公共衛(wèi)生管理制度(3篇)
評論
0/150
提交評論