工傷認定醉酒參照標準的法律依據是什么？.doc_第1頁
工傷認定醉酒參照標準的法律依據是什么？.doc_第2頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

工傷認定醉酒參照標準的法律依據是什么？ 工傷認定醉酒參照標準的法律依據是：社會保險法第三十七條規(guī)定，職工因下列情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定為工傷：(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自殘或者自殺;(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。醉酒因為工作原因遭受事故傷害的，不可以認定為工傷或者視同工傷。 一、工傷認定醉酒參照標準的法律依據是什么?醉酒因為工作原因遭受事故傷害的，不可以認定為工傷或者視同工傷。根據社會保險法第三十七條職工因下列情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定為工傷：(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自殘或者自殺;(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。二、醉酒的認定方式1、通過對行為人體內酒精含量的檢測，如果發(fā)現(xiàn)行為人體內的酒精含量達到或超過一定標準，就應認定為醉酒。2、從行為人醉酒后的狀態(tài)上去判定行為人是否醉酒。 根據條例的立法目的和精神，這兩種方法在實踐中，都可以采用，并不矛盾。公安機關或人力社保行政機關同屬于國家公權機關，對于公權機關依法作出的合法有效的認定和相關結論，其作為證據的效力大于一般證據的效力。如某人在工作中酒后駕車導致其傷亡，被公安機關認定某人為醉酒駕車。依據公安機關的認定，某人就不能認定為工傷(亡)。再如，行為人在工作中存在酒后導致傷亡，但有關用人單位對該行為人又進行了酒精檢測，證明行為人血液中的酒精含量符合公安交通管理關于醉酒的標準，即每100毫升血液中酒精含量大于或等于80毫克，公安交通管理關于醉酒的標準是目前國家公權機關認定醉酒的唯一標準，是可以適用工傷認定程序的。如果，今后工傷認定程序有認定醉酒的檢測標準以及檢測的程序性規(guī)定，應從其規(guī)定。 但要注意，該證據是否得到行為人認可，以及該證據的合法性，一般講，用人單位不能采取脅迫，強制手段等方式去獲得證據。如果勞動者是因為醉酒等情況而導致的工傷事故，則肯定是不會按照工傷的標準來進行賠償?shù)?，在司法實踐中，在發(fā)生工傷事故后，司法機關應當根據工傷事故發(fā)生的具體情況進行

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論