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農村家庭基本情況調查報告 農村家庭基本情況調查報告;按照縣委組織部的規(guī)定要求,我對我所在的行政村萬安鎮(zhèn) xx村的農戶家庭基本情況進行了調查,現(xiàn)就調查情況報告如下: 一、 xx 村的狀況 1、農村發(fā)展情況 xx 村人口約 1200 人, 200 戶,離縣中心約 20 公里,頻臨洪喬公路。土地人均一畝。該村耕地面積共約 1200 畝,園地 5 畝,林地 12 畝,每畝產量約為 850 斤。每戶糧食略有結余,是變?yōu)楝F(xiàn)金收入的主要來源之一。物產主要為小麥、玉米、大豆;果樹主要為蘋果樹。 該村收入形式多樣,但主要是種植業(yè)約占 48.5%,外 出收入、種植業(yè)收入、林業(yè)收入、畜牧業(yè)收入、交通運輸業(yè)收入、批零貿易業(yè)、飲食業(yè)收入、社會服務業(yè)收入在全村中所占比例為10%、 18.5%、 4%、 2%、 3.5%、 1%、 1%其中種植業(yè)中糧食、蔬菜、果品的比例為 8:1:1。人均收入不等,有的毛收入平均 3500 元左右,有的在 2500 元左右,更差的 1000 元,以比較富裕的 3000 元計算。純收入只有七八百元。略有結余。 2009 年上半年與去年同期相比純收入增幅為 2%,總支出增幅為 1%,每戶農民如果沒有人生病住院,債務幾乎為零。 該村實有勞動力 526 人,其中文盲半文盲人數(shù) 6 人,占勞動力總數(shù)的 5 %;小學文化程度 43人,占 33%;初中文化程度 256 人,占 48%;高中文化程度 58 人,占 11%,大中專及以上文化程度 8 人,占 3%。從所調查到的人員數(shù)來看,一產業(yè)從業(yè)人員占勞動力總數(shù)的 70%;二產業(yè)從業(yè)人員 3 占勞動力總數(shù)的 12%;三產業(yè)從業(yè)人員占勞動力總數(shù)的 15%。從事的主要行業(yè)來看,我村農民主要是以從事一產業(yè)中的種植業(yè)為主,從事二、三產業(yè)的僅占百分三十左右。 2、農民生活狀況 各項惠農政策的全面落實,加上縣委、縣政府歷來十分重視新農村建設,隨著國家政策的不斷傾斜,農民生活水平已 有所提高。 2008 年農民人均生活消費支出為 1320 元,比去年增加 50 元,增長了 4%。該村居民消費結構中比例最大的仍然是食品占 25%。衣著占 6%,交通、通信費用占 6%,文化教育、娛樂用品費用占 48%,家庭費用支出占 15%。家庭費用支出中購買農業(yè)生產資料占得比例為50%。 到 2008 年底,該村擁有洗衣機 167 臺。摩托車 286 輛,農用汽車 10 輛,三輪車 97 輛,移動電話擁有率 78%。家用計算機 20臺。農戶的住房以磚窯洞為主所占比例為 60%,平頂房占 20%。沿公路兩側的住房比較現(xiàn)代。全村共有樓房 4 幢、土窯洞 8 戶,瓦 房 3 戶。 3、村容村貌,農民對兩委的評價狀況 由于該村地形西高棟低,沿公路而建,因此該村的村貌較亂,房屋七零八落。這兒一家,那兒一家,除沿公路的農民住房較好外,其他農民的住房條件一般。但村里還是很干凈的。飲水比較衛(wèi)生,公共垃圾點與住房的距離間隔符合常規(guī)。 該村的村民凝聚力、集體主義觀念淡薄,農民對村務公開的滿意程度評價一般,對社會治安的滿意程度評價良好。對兩委工作的滿意程度一般,對黨員作用發(fā)揮的滿意程度評價一般。農民有事一般自己解決,主動找兩委的比較少。村民對兩委只有無可奈何的評價“就那樣,各自過好各 自的日子,誰也幫不了誰”比較冷漠。 二、調查中比較滿意的方面 1、 農民對政策的知曉程度比過去大大提高。黨的農村政策溫暖了農民的心。 2、 農民對求富得渴望非常強烈。要求加強基礎設施建設的呼聲很高,積極性也高。 3、 農民的生活水平提高了。思想觀念也能跟上時代的步伐了。 三、存在的主要問題 2008 年,在各級政府和社會各界的共同努力和幫扶下,該村的經濟狀況有了一定得好轉。農民家庭生活狀況改善,但是,還必須認識到該村的經濟發(fā)展以及現(xiàn)狀仍然存在較多的問題。主要表現(xiàn)在: 1、農民增收緩慢 從 2009 年上半年與同期相比,農民人均純收入只增加了 50 元,增幅為 1.9%,比較貧困的幾乎沒有增長,增長率低于 2%,低于本縣生產總值的增長速度。主要原因有四:一是農業(yè)轉型及市場變化影響;二是農民文化素質低下的影響;三是自然條件差,該村山大人稀、交通不便、信息不靈。事實上,農民增收緩慢,主要體現(xiàn)在貧困人口和低收入人口增收緩慢。四是兩委沒有發(fā)揮應有的作用。 2、低收入戶生活更為困難。 該村老年生活保障相對滯后、老年人在養(yǎng)老、醫(yī)療保障方面面臨的問題更多。到 2008 年底該村享受農村養(yǎng)老保險金的人數(shù)為 20 人,僅占全村老年 人的 7%。更多的老年人是靠自己干活養(yǎng)活和子女養(yǎng)老的。在調查的 108 個有老年人的戶中,靠自己養(yǎng)老的 38 人占 42.4%,靠子女養(yǎng)老的占 31%,靠自己和子女共同養(yǎng)老的占 24.6%。還有 12 戶為五保老人。從而出現(xiàn)了六七十歲老年人還在田間勞作。在醫(yī)療保障方面,雖然推行了新型農村合作醫(yī)療制度,但得到補償?shù)慕痤~最多只占總費用的 30%。因而存在著小病拖成大病的現(xiàn)象。 3、該村自然條件有限,難以開拓其他產業(yè) 該村農民收入來源有運輸業(yè)、加工業(yè)、服務業(yè)、農業(yè)中的種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)。從調查中可知幾乎沒有第二產業(yè)。第三產業(yè)的范圍也有 限。該村地形復雜,是一條坡,山多為石頭山,有山無水。水質較差。礦產資源有,但開發(fā)難度大,加之資金不足。因此,很難開拓其他產業(yè)。 4、村委支委的干部作用狀況堪憂 村級班子整體素質不高。主要表現(xiàn)在三個方面一是文化程度偏低。二是學習的積極性不高。三是民主、法律意識淡薄個別干部存在不作為現(xiàn)象農村干部隊伍后繼乏人。一是班子年齡結構老化。二是年輕黨員政治意識淡化。三是農村干部待遇低。村級黨組織活動開展難。農村黨組織反映農村黨員年齡結構老化、外出務工人員增多?;顒与y以開展。 四、解決問題的建議 1、緊緊抓 住當前金融危機中央出臺的加大投資力度、擴大內需的一列政策,在加快水、電、路、通訊等基礎設施、改善人畜飲水條件的同時,要充分利用好各項資金,以改善農戶的基本生產條件為重點,提高生產效率。增加農民收入。為農村經濟發(fā)展提供優(yōu)越的環(huán)境。 2、采取多種措施方法加大投入,切實解決貧困地區(qū)生態(tài)環(huán)境差、生活、生產基礎薄弱的狀況。 3、積極引導和組織貧困地區(qū)剩余農村勞動力脫離第一產業(yè),加入二、三產業(yè)的行列,積極開拓第二產業(yè),千方百計地提高貧困人口的收入。 4、堅持推廣“小額貸款”,確保貧困農民能得到國家扶持專項資金的扶 持。監(jiān)督和指導農民自己創(chuàng)業(yè),對創(chuàng)業(yè)農民要解決好后顧之憂。在技術、資金、政策上給予傾斜和指導。 5、根據(jù)新階段農村扶貧新特點,實施分類扶持措施,變“輸血”扶貧為“造血”扶貧,提高農村社會綜合服務水平、大力培育農民自我發(fā)展能力。充分依靠科技,加強農村勞動力培訓力度。 6、采取激勵措施擴大農民參保的覆蓋面,加大發(fā)展農村社會養(yǎng)老保險的力度。健全和完善新型農村合作醫(yī)療制度,確保農村老年人“老有所醫(yī)”。 7、加強對農村班子建設的對策與建議 進一步加強對村級班子建設的重視和領導。要充分認識加強村干部隊伍建設的重 要性和緊迫性,切實抓好村干部隊伍建設。一是切實加強對村干部隊伍建設的領導和指導。要認真落實好黨建工作責任制,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的責任,黨委書記要履行好第一責任人的職責。二是出臺有關加強村干部隊伍建設的政策文件。結合全縣實際,制定完善農村干部的教育培養(yǎng)、考核管理、獎懲激勵等機制,特別是要全面加強農村黨支部書記隊伍建設。三是營造有利于村干部工作的良好環(huán)境。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要大力支持村干部的工作,執(zhí)紀執(zhí)法部門要強化措施,確保村干部正當權益不受侵害,新聞媒體要加大村干部的正面宣傳,在全社會推介一批優(yōu)秀村干部典型,營造良好的工 作環(huán)境。 加強農村干部隊伍培養(yǎng)和管理。一是抓好村級后備干部的選拔培養(yǎng)。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位建立健全村級后備干部人才庫,有計劃地加強培養(yǎng)鍛煉。同時注重發(fā)展優(yōu)秀青年農民入黨。二是進一步落實村級干部的“雙定、雙述、雙評”管理制度,加強農村干部的日常監(jiān)管,進一步強化村級干部的責任感和事業(yè)心。三是建立培訓教育機制。充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校主陣地的優(yōu)勢,強化在職村干部的教育培訓,切實幫助基層干部更新觀念、增強致富本領。同時,加大典型的培植力度,發(fā)揮示范帶動作用。四是建立監(jiān)督約束機制。完善集體領導和個人分工負責制,更好地實施對權力 的配置和限制。深入推進“三務”公開和民主管理,增強工作透明度。提高村干部的經濟待遇,激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)的內在活力。針對農村干部特別是村級干部所處環(huán)境艱苦,工作難做,報酬又低,不少優(yōu)秀年輕黨員不愿擔任村干部的實際,要在提高政治地位的基礎上,切實在生活上關心他們,提高村干部的工資待遇;繼續(xù)落實縣委實行的卸職干部定額補助制度,讓村干部“在職有奔頭,卸任有想頭,工作有勁頭”。 壯大集體經濟實力,為村級班子建設提供堅實的物質基礎。發(fā)展壯大村級集體經濟,是加強村級班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的物質基礎。結合縣委 發(fā)展縣域經濟的發(fā)展思路,合理調整農業(yè)和農村經濟結構,壯大村級集體經濟實力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要加強對村級經濟工作的領導,幫助搞好經濟管理和發(fā)展規(guī)劃,建立發(fā)展村級集體經濟的激勵機制。對集體經濟薄弱村,要統(tǒng)籌規(guī)劃,重點扶持,上下結合,分批突破,做到“一村一策”,切實為村級經濟發(fā)展提供良好的外部條件。 細化辦法,加強基層黨建工作考核力度。要按照“細化、量化、科學化”的要求

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