培訓機構(gòu)兼職協(xié)議.doc

_XX教育兼職協(xié)議 協(xié)議編號：_鑒于XX教育（以下簡稱“甲方”）業(yè)務(wù)發(fā)展需求，聘用_(以下簡稱“乙方”)為本公司所開設(shè)業(yè)務(wù)的家教兼職人員，家教教學科目為：_ _ ，經(jīng)甲乙雙方自愿平等和友好的協(xié)商，訂立本協(xié)議，內(nèi)容如下：一、協(xié)議期限：本協(xié)議于 年 月 日至 年 月 日有效。二、工作內(nèi)容1、乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在協(xié)議時間內(nèi)負責甲方分配的兼職工作，包含招生、家教及配合管理相關(guān)工作。 2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按標準完成甲方規(guī)定的工作。 3、乙方在被聘用期間應(yīng)嚴格按照公司規(guī)定工作時間上下班，不得遲到、早退，且嚴格遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度。三、勞動紀律4、乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 5、乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予警告或經(jīng)濟處罰、調(diào)職、降薪或提前解除本協(xié)議。6、 有以下情況者一律不予計算當月待遇、退還押金等并追究經(jīng)濟賠償。（1）私底下與本公司輔導的學員交易（2）嚴重違反本公司的規(guī)章制度（3）未按協(xié)議約定的工作期限及內(nèi)容完成分派的工作任務(wù)（4）參與滋事或給本公司造成嚴重經(jīng)濟損失的（5）協(xié)議期限內(nèi)乙方單方面終止協(xié)議。四、勞動報酬7、周末待遇：待遇：出勤：周六為9：0018:00，周日為9：0017:00，中午12小休息時間；只出勤周六的每月全勤為100元，只出勤周日的每月全勤為90元，出勤周六及周日的每月全勤為200元；非月全勤的沒有出勤待遇，備注：全勤要求月內(nèi)無一次遲到、早退。一對一待遇：小學年級22元/課時，初一、初二年級25元/課時，初三、高一、高二年級28元/課時；高三年級32元/課時。 小班待遇：小學（23+（學生人數(shù)1） 4）元/課時 ，初一、初二年級（25+（學生人數(shù)1） 4）元/課時 ，初三、高一、高二年級（28+（學生人數(shù)1） 4）元/課時 ；每月8日發(fā)放待遇。8、寒暑假待遇： 1200元2800元一期課，不按課時及人數(shù)計算待遇，按暑期兼職待遇結(jié)算辦法結(jié)算。9、合同押金為300元，從最初工資里面扣，合同期限滿了后返還500元。甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：10、乙方自愿加入并尊重本公司企業(yè)文化。11、乙方嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并接受相應(yīng)的懲罰。12、乙方保證簽訂的家教科目是能夠勝任的，否則本協(xié)議算騙簽。13、乙方不得損毀甲方提供的設(shè)備等財物，否則按原價賠償。14、乙方有權(quán)在約定勞動報酬發(fā)放日向甲方索要勞動報酬。15、乙方在工作期間有權(quán)利維護自身的合法權(quán)利。16、乙方有權(quán)向甲方提出合理的工資預支要求，但當月預支工資不得超過300元。17、協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息；協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止半年內(nèi)，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如果乙方違反上述內(nèi)容，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的賠償責任。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)18、應(yīng)按約定的方式計算乙方工資，并按約定的時間支付乙方勞動報酬。19、甲方必須尊重乙方的合法權(quán)益。20、在乙方不按工作要求工作或有重大過失時，有權(quán)向乙方追究相應(yīng)的責任并給予相應(yīng)的處罰，包括經(jīng)濟處罰。21、有權(quán)要求乙方按照公司規(guī)定時間和工作內(nèi)容開展工作。 22、有權(quán)追究乙方因私下與甲方客戶交易所造成的經(jīng)濟損失1000.00元3000.00元。 23、甲方有權(quán)向乙方通過電話語音、短信、郵件、書面通知等方式公布或通知相關(guān)事宜，若通知發(fā)出24小時內(nèi)，未收到乙方的異議，則視乙方同意或知曉甲方通知內(nèi)容。 24、在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告；如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前3天告知乙方，本協(xié)議即可提前終止并辭退乙方。25、有權(quán)要求乙方在辭職的時候做好一切交接工作。七、違約責任26、乙方在協(xié)議有效期內(nèi)或協(xié)議終止后必須對約定的保密內(nèi)容保密。27、甲方未按約定的待遇范圍發(fā)放勞動報酬的除必須給予乙方協(xié)議待遇內(nèi)容規(guī)定的待遇外還須給予乙方200元作為補償。28、甲方未征得乙方同意擅自將發(fā)放勞動報酬的時間延后超過一周的須給予乙方50元/日作為補償。若甲方在通知發(fā)出后24小時內(nèi)未收到乙方的異議，則視為乙方同意甲方通知內(nèi)容。29、家教階段乙方在非甲方辭退或未按流程申請辭職并做好交接而私自強行辭職者，甲方有權(quán)利向乙方追究違約金1000元5000元的經(jīng)濟損失費，并解除協(xié)議八、爭議解決 30、雙方對本協(xié)議的規(guī)定發(fā)生爭議時，本著友好互利的原則，通過協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方可以請求有管轄權(quán)的人民法院對所爭議的事項作裁決。九、附則31、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各保留一份，雙方簽字并簽章后生效。若有未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行32、有以下情況者協(xié)議終止： （1）、協(xié)議期限屆滿； （2）、在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方不能達到甲方的工作要求或嚴重違反規(guī)章制度。（3）、乙方在本協(xié)議有