經(jīng)濟社會統(tǒng)計簡答題(完全版)

統(tǒng)計學原理1、標志與指標的區(qū)別與聯(lián)系？(P12)標志和指標，兩者既有區(qū)，又有聯(lián)系。區(qū)別有如下四點：第一，標志是說明總體單位特征的，而指標是說明總體特征的。第二，指標都能用數(shù)值表示，而標志中的品質(zhì)標志不能用數(shù)值表示，是用屬性表示的。第三，指標數(shù)值是經(jīng)過一定的匯總?cè)〉玫模鴺酥局械臄?shù)量標志不一定經(jīng)過匯總，可直接取得。第四，標志一般不具備時間、地點、等條件，但作為一個完整的統(tǒng)計指標，一定要講時間、地點、范圍。標志和指標的聯(lián)系又以下兩點：第一，有許多統(tǒng)計指標和數(shù)值是從總體單位的數(shù)量標志值匯總而來的。第二，兩者存在著一定的變換關(guān)系。2、統(tǒng)計指標的特點？（1） 統(tǒng)計指標都能用數(shù)字表示；(P22)（2） 統(tǒng)計指標是說明總體綜合特征的；（3） 統(tǒng)計指標是反映一定社會經(jīng)濟范疇的數(shù)量。3、具體擬定項目時須注意的問題？(P22)（1） 調(diào)查項目要少而精，只列入為實現(xiàn)調(diào)查目的所必須的項目。（2） 本著需要和可能的原則，只列入能夠得到確定答案的項目。（3） 調(diào)查項目之間盡可能保持聯(lián)系，以便相互核對起校驗作用。（4） 有的項目可擬定為“選擇式”。4、統(tǒng)計整理階段的工作內(nèi)容？（P41)（1） 對調(diào)查來的材料首先要進行審核；（2） 按照綜合表的要求進行分組或分類；（3） 對各單位的指標進行匯總和作必要的加工計算；（4） 將匯總整理的結(jié)果編制成統(tǒng)計表；（5） 做好統(tǒng)計資料的系統(tǒng)積累工作。5、 分組標志的選擇，須注意以下三點？（P45）（1） 根據(jù)研究問題的目的來選擇（2） 要選擇最能反映被研究現(xiàn)象本質(zhì)特征的標志作為分組標志（3） 要結(jié)合現(xiàn)象所處的具體歷史條件或經(jīng)濟條件來選擇6、 總量指標在社會經(jīng)濟統(tǒng)計中的作用？（P69）1. 它可以反映國家的基本國情和國力，反映某部門或單位等人、財、物的基本數(shù)據(jù)。2. 它是制定政策、編制計劃、實行社會經(jīng)濟管理的基本依據(jù)之一。3. 它是計算相對指標、平均指標以及各種分析指標的基礎(chǔ)指標，其他指標都是總量指標的派生指標。7、 標志變動度的作用？（P112）1. 標志變動度是評價平均數(shù)代表性的依據(jù)；2. 標志變動度可用來反應(yīng)社會生產(chǎn)和其他社會經(jīng)濟活動過程的均衡性或協(xié)調(diào)性，以及產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性程度。8、 研究動態(tài)數(shù)列具有的作用？（P132）1、 可以描述社會經(jīng)濟現(xiàn)象的發(fā)展狀況和結(jié)果；2、 可以研究社會經(jīng)濟現(xiàn)象的發(fā)展速度、發(fā)展趨勢，探索現(xiàn)象發(fā)展與變化的規(guī)律，并據(jù)以進行統(tǒng)計預測；3、 可以利用不同的但有相互聯(lián)系的數(shù)列進行對比分析或相關(guān)分析。9、 定基發(fā)展速度和環(huán)比發(fā)展速度之間的關(guān)系表現(xiàn)？（P148)1. 定基發(fā)展速度等于環(huán)比發(fā)展速度的連乘積。2. 兩個相鄰時期的定基發(fā)展速度之比，等于它們的環(huán)比發(fā)展速度。10、 計算和運用平均發(fā)展速度時應(yīng)注意的問題？(P156)1. 根據(jù)統(tǒng)計研究目的選擇計算方法。2. 要注意社會經(jīng)濟現(xiàn)象的特點。3. 應(yīng)采取分段平均速度來補充說明總平均速度。4. 平均速度指標要與其他指標結(jié)合應(yīng)用。 11、某企業(yè)2009年的勞動生產(chǎn)率計劃規(guī)定比上年提高8%，實際執(zhí)行結(jié)果比上年提高10%。問勞動生產(chǎn)率計劃完成程度是多少？（P128）答：+勞動生產(chǎn)率計劃超額1.85%完成12、某企業(yè)按計劃規(guī)定，第一季度的單位產(chǎn)品成本比去年同期降低10，實際執(zhí)行結(jié)果是：單位產(chǎn)品成本較去年同期降低8。問該企業(yè)第一季度產(chǎn)品單位成本計劃的完成程度如何？(p128)答： 一季度產(chǎn)品單位成本未完成計劃，實際單位成本比計劃規(guī)定數(shù)高2.22%+13、某鄉(xiāng)甲、乙兩個村的糧食生產(chǎn)情況如下：按耕地自然條件分組甲 村乙 村平均畝產(chǎn)（kg/畝） 糧食產(chǎn)量kg平均畝產(chǎn)（kg/畝） 播種面積（畝）山地100250001501250丘陵地150150000200500平原地400500000450750試分別計算甲、乙兩個村的平均畝產(chǎn)。根據(jù)表列資料及計算結(jié)果，比較分析哪一個村的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作做得好，并簡述作出這一結(jié)論的理由。(P128)按耕地自然條件分組甲 村乙 村平均畝產(chǎn)(千克/畝) 糧食產(chǎn)量(千克) 播種面積(畝)平均畝產(chǎn)(千克/畝) 播種面積(畝) 糧食產(chǎn)量(千克) 山 地100 25,000 250 1501,250 1,875,000 丘陵地150150,000 1,000 200500 100,000 平原地400500,000 1,250 450750 337,500 合 計270675,000 2,500 2502,500 625,000 在相同的耕地自然條件下，乙村的單產(chǎn)均高于甲村，故乙村的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作做得好。但由于甲村的平原地所占比重大，山地所占比重小，乙村則相反，由于權(quán)數(shù)的作用，使得甲村的總平均單產(chǎn)高于乙村。15、 茲有某地區(qū)水稻收獲量分組資料如下：水稻收獲量（千克/畝）耕地面積（畝）水稻收獲量（千克/畝）耕地面積（畝）15017517520020022522525025027527530018325369841333003253253503503753754254255001195622104合計600 要求：（1）計算中位數(shù)、第一和第三四分位數(shù)、眾數(shù)； （2）計算全距、平均差； （3）計算算術(shù)平均數(shù)、標準差； （4）比較算術(shù)平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)的大小，說明本資料分布的偏斜特征。（P130）水稻收獲量(千克/畝)耕地面積(畝)f組中值xxf以下累計次數(shù)150-17518 162.52925.018 -230.9 2078.28-90 450 175-20032 187.56000.050 -180.9 2894.72-128 512 200-22553 212.511262.5103 -130.9 3469.38-159 477 225-25069 237.516387.5172 -80.9 2791.74-138 276 250-27584 262.522050.0256 -30.9 1298.64-84 84 275-300133 287.538237.5389 19.1 1268.820 0 300-325119 312.537187.5508 69.1 4110.26119 119 325-35056 337.518900.0564 119.1 3334.24112 224 350-37522 362.57975.0586 169.1 1859.8866 198 375-42510 4004000.0596 244.1 1220.4045 202.5 425-5004 462.51850.0600 369.1 738.1628 196 合 計600 -166775.0-25102.14 -229 2738.5(1)中位數(shù) 眾數(shù) (2)R=500-150=350(千克/畝) (3)“標準差”不要求用組距數(shù)列的簡捷法計算(4) 根據(jù)以上計算，294.5千克/畝283.3千克/畝277.96千克/畝，故資料分布為左偏(即下偏)。16、甲、乙兩單位工人的生產(chǎn)資料如下： 試分析：（1）哪個單位工人的生產(chǎn)水平高？ （2）哪個單位工人的生產(chǎn)水平整齊？(P130)日產(chǎn)量甲單位工人人數(shù)(人) 1120120-0.5302 60120 0.5153 20 60 1.545合計200300 -90日產(chǎn)量乙單位總產(chǎn)量(付) 1 30 30-0.819.2 2120 60 0.22.4 3 30 10 1.214.4 合計180100 -36.0 (1)(2) 17、 （P181）2004-2009年某企業(yè)職工人數(shù)和工程技術(shù)人員數(shù)如下：200420052006200720082009年末職工人數(shù)（人）年末工程技術(shù)人員數(shù)（人）100050102050108352112060121878142582試計算2005-2009年工程技術(shù)人員占全部職工人數(shù)的平均比重。年 度200420052006200720082009合計（）年末職工人數(shù)（人）（）年末工程技術(shù)人員數(shù)（人）100050102050108352112060121878142582（）年平均職工人數(shù)10101051.51101.511691321.55653.5（）年平均工程技術(shù)人員數(shù)505156698030620052009年工程技術(shù)人員占全部職工人數(shù)的平均比重或=18、 (P181)某企業(yè)2009年第一季度職工人數(shù)及產(chǎn)值資料如下：1224產(chǎn)值（百元）月初人數(shù)（人）40006042006445006867要求：（1）編制第一季度各月勞動生產(chǎn)率的動態(tài)數(shù)列。（2） 計算第一季度的月平均勞動生產(chǎn)率。（3） 計算第一季度的勞動生產(chǎn)率。答：（1）1月2月3月4月產(chǎn)值（百元）月初人數(shù)（人）400060420064450068 67月平均人數(shù)（人）月勞動生產(chǎn)率（元/人）626451.6666363.667.5（68）6666.7（6617.6）（2） 第一季度月平均勞動生產(chǎn)率=若（3） 第一季度勞動生產(chǎn)率或近似地計算19、 (P181)已知某企業(yè)2005年比2004年增長20%，2006年比2005年增長50%，2007年比2006年增長25%，2008年比2004年增長110%，2009年比2008年增長30%。試根據(jù)以上資料編制20052009年的環(huán)比增長速度數(shù)列和定基增長速度數(shù)列，并求平均發(fā)展速度。年 份200420052006200720082009增長速度（%）環(huán)比205025-6.730定基2080125110173發(fā)展速度（%）環(huán)比10012015012593.3130定基100120180225210273平均發(fā)展速度經(jīng)濟社會統(tǒng)計1、 經(jīng)濟統(tǒng)計的基本內(nèi)容？（P16）（1） GDP核算（2） 投入產(chǎn)出核算（3） 資金流量核算（4） 資產(chǎn)負債核算（5） 國際收支核算2、 人口構(gòu)成統(tǒng)計(P27)（1） 人口性別與年齡構(gòu)成統(tǒng)計（2） 人口城鄉(xiāng)構(gòu)成和經(jīng)濟產(chǎn)出構(gòu)成統(tǒng)計（3） 人口教育水平構(gòu)成統(tǒng)計（4） 人口民族、種族和宗教構(gòu)成統(tǒng)計3、 人力資源統(tǒng)計的特點？(P45)第一，人力資源既有量的規(guī)定性，也有質(zhì)的規(guī)定性。第二，人力資源具有生物性和社會性的雙重屬性。第三，人力資源具有能動性。第四，人力資源具有可再生性。4、 經(jīng)濟活動人口和非經(jīng)濟活動人口在構(gòu)成上的差異中的分組和構(gòu)成？（P47）（1） 性別構(gòu)成，即男性與女性之間的比例；（2） 年齡構(gòu)成，是人力資源在各階段上的分布結(jié)構(gòu)；（3） 城鄉(xiāng)構(gòu)成，即城市勞動力與農(nóng)村勞動力之間的比例；（4） 教育水平構(gòu)成，即勞動力的識字水平及其在不同受教育層次上的比例，是反映人力資源素質(zhì)的重要方面。5、 在進行企業(yè)產(chǎn)出統(tǒng)計時，需要明確的問題（P74)第一，企業(yè)產(chǎn)出統(tǒng)計是針對企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品的統(tǒng)計；因此未經(jīng)過企業(yè)加工的自然資源或原材料的轉(zhuǎn)銷不屬于產(chǎn)出統(tǒng)計的對象；第二，企業(yè)產(chǎn)出統(tǒng)計是對有效生產(chǎn)成果的統(tǒng)計；因此廢品不屬于產(chǎn)出統(tǒng)計的對象，對于雖然達不到質(zhì)量標準但尚能在原用途上使用并能取得折價收入的產(chǎn)品，可作為次品或等外品進行產(chǎn)出統(tǒng)計；第三，企業(yè)產(chǎn)出統(tǒng)計原則上應(yīng)當按照市場價格（即出廠價格）計價；第四，企業(yè)產(chǎn)出的統(tǒng)計時間應(yīng)當權(quán)責發(fā)生制的原則確定，即應(yīng)在生產(chǎn)發(fā)生的時點記錄產(chǎn)出，而不是按照收到貨款或支出貨款的時點記錄。6、 企業(yè)科技人力、經(jīng)費投入的統(tǒng)計指標及其含義？（P73）（1） 科技活動人