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1、年電影|年鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面深化改革工作總結 學習資料這里找+每周一次老秘分享會 今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣委改革辦的精心指導下,按照縣委辦關于印發(fā)縣委全面深化改革領導小組年工作要點的通知(夾委辦發(fā)【】4號)文件,結合我鎮(zhèn)實際情況,全力做好職能范圍內的改革創(chuàng)新工作?,F(xiàn)將年工作開展情況總結如下:一、領導重視、確保落實為確保改革工作取得實效,成立了全面深化改革領導小組,負責全面深化改革相關工作的統(tǒng)籌協(xié)調、整體推進、督促檢查。由黨委書記任組長,鎮(zhèn)長為副組長,班子成員為小組成員。領導小組下設辦公室,鎮(zhèn)黨政辦負責領導小組辦公室日常工作,督促各項工作落實,加強與有關單位和部門的溝通協(xié)調,承辦領導小組

2、交辦的其他事項。二、加強學習、推動工作我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視全面深化改革工作,及時召開會議貫徹落實縣委有關全面深化改革重要文件、會議精神。同時定期或不定期召開會議,落實縣委和領導小組決策部署,及時了解各方面改革進展情況和動向,研究有關問題,推動相關工作。三、精心組織、注重落實(一)大力推進精準扶貧工作。 為進一步提高精準扶貧工作精準率,嚴格按照“扶貧底數(shù)清、驗收標準清,考核口徑清”的要求,采取了一系列超常規(guī)舉措,精準發(fā)力,以更大的決心、更明確的思路力促精準扶貧顯實效。一是精準檔案信息,夯實精準扶貧基礎。針對扶貧對象戶檔案信息不精準的問題,開展了精準扶貧“不精準不真實、全面核查全面整改”培訓活動

3、,要求各村“第一書記”認真開展貧困人口信息復核、比對、校正等,完善檔案信息;按照國家制定的統(tǒng)一扶貧對象的識別辦法,完善建檔立卡數(shù)據(jù)庫。在“六核對一規(guī)范”的基礎上,對建檔扶貧對象進行再次摸底識別,根據(jù)對象戶實際,精確細化幫扶措施。二是強化責任落實,全力推進各項工作落地見實效。實現(xiàn)了郭溝村、周壩村的整體脫貧摘帽和貧困戶6戶,17人的脫貧。按貧困村“一低五有”和貧困戶“一超六有”的標準,均已通過縣上驗收。年入戶項目順利實施驗收,第一、二批入戶項目已通過縣上驗收,第三批正在緊張實施中,11月底將完成驗收工作。全面完成易地扶貧搬遷和C級危房改造工作。涉及3戶9人的易地搬遷戶已全面完工并入住,且舊房已拆除

4、完畢并復墾;涉及貧困戶的7戶C級危房改造于本月初已全面完成。(二)大力推進依法治鎮(zhèn)工作。 鎮(zhèn)黨委、政府以推進普法依法治鎮(zhèn)、建設法治為抓手。一是打造法治新框架。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府明確提出“依法治鎮(zhèn)”,將“法治”建設工程納入全鎮(zhèn)規(guī)劃。堅持圍繞中心、服務大局,布置“機關、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學校、企業(yè)、單位”六大創(chuàng)建主體,做到了目標監(jiān)控體系到位。二是打造法治新亮點。強化“法律六進”活動,借助微信、短信、公示欄等堅持日常性宣傳。以普法推動依法行政,扎實推進政府信息公開和電子政務,健全完善預防和懲治腐敗體系,推廣陽光政務,提高公共服務、管理的科學化、民主化、法制化水平。三是開創(chuàng)法治新景象。通過法治創(chuàng)建,“送法到村”、

5、“科普到村”、“文化到村”等有機結合,豐富文化科教工作的法治內涵,“科教興鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)”戰(zhàn)略協(xié)調發(fā)展。出現(xiàn)了良性發(fā)展的良好局面。(三)推進文化衛(wèi)生工作。 一是以農家書屋為依托,加強農村文化提升。二是結合民政、扶貧政策對貧困在校學生家庭予以傾斜。三是我鎮(zhèn)以創(chuàng)衛(wèi)及城鄉(xiāng)環(huán)境整治為契機,抓實我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。以治理“臟、亂、差”、“面源污染”、“河道溝渠”、“桔柑禁燒”等為重點,加大督查力度,優(yōu)化村鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。一是扎實開展河道清淤、“牛皮癬”清除、畜禽養(yǎng)殖面源污染和拆違等專項治理行動;發(fā)放創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料2000多份,懸掛宣傳標語300余條;投入資金50余萬元,清理疏通排灌溝渠35公里,治理河道2公里,清

6、理各類垃圾2萬余噸,聘用保潔員36名,清運工2名,確保環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化。鏟除“牛皮癬”、墻體標語9000余處。強化養(yǎng)殖污染治理,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶零排放。二是加強重污染企業(yè)、磚瓦廠、砂石廠整治,共整治“散亂污”小企業(yè)12家,對違法違規(guī)行為現(xiàn)場責令整改,對手續(xù)不全的依法依規(guī)責令停產。三是認真開展鎮(zhèn)、村、社級河長巡查工作,重點巡查輕易間河堤、甘河子、洗馬堰等河段,累計鎮(zhèn)級河長共巡河50次,村組級河長巡河262次。四是全天候全時段開展秸稈禁燒宣傳和督查,嚴格禁燒責任,全鎮(zhèn)實現(xiàn)零火點。(四)積極開展綜治信訪工作。 鎮(zhèn)黨委、政府進一步壓實基層責任,進一步加大投入,確保了總體社會和諧穩(wěn)定。一是抓導向。實行雙向

7、規(guī)范:對因工作不力,或因對信訪工作不重視導致群眾大規(guī)模上訪,造成影響的領導干部,堅決按規(guī)定,該批評的批評、該的、該處理的處理。對有理有序上訪的,滿腔熱情地接待,認真解決問題;對有理無序上訪的,先批評,整頓秩序,再接訪,解決問題;對無理無序,特別是干擾黨政機關正常工作秩序,在企業(yè)堵門堵路,觸犯法律法規(guī)的,采取斷然措施,依法處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭,切實做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫,實現(xiàn)由“救火”向“防火”轉變。對信訪不穩(wěn)定因素進行地毯式排查。對信訪隱患做到心中有數(shù),增強工作的針對性。特別是在十九大前期對信訪維穩(wěn)工作采取日排查

8、、日研判,對群眾關心的熱點、難點問題,做到及時發(fā)現(xiàn),準確掌握,超前處置。三是抓調處。做好信訪維穩(wěn)工作,開展班子成員信訪值班,深化“大調解”工作。100%的村級成立調解室,鎮(zhèn)村共受理來信來訪案件60余件,按時辦結60余件。(五)強化黨風廉政建設。 全面推行干部職工考核目標管理責任制,把年度工作實績考核、動態(tài)跟蹤管理考核、民主測評有機結合起來,不斷完善考核方式,形成了以科學發(fā)展為中心,以整治作風為手段、以群眾滿意為標準的評價機制和激勵約束機制。 一是不斷完善考勤制度,嚴肅上班紀律。制定并出臺機關干部上下班制度等9項制度、鎮(zhèn)機關干部考核實施辦法,明確規(guī)范上下班紀律、請銷假制度。鎮(zhèn)紀委不定期抽查到崗情況,每月初通報上月出勤情況。考勤情況與績效工資等福利掛鉤,年終匯總的考核結果作為評優(yōu)評先的重要條件。同時建立鎮(zhèn)紀委巡查制度,嚴禁上班時間做與工作無關的事,集中整治“慵懶散浮推脫”等現(xiàn)象,提高工作效率。 二是加大違紀處罰力度。對違反機關效能建設和作風建設有關規(guī)定的干部職工,先,后懲處。對違反上班紀律、違反八項規(guī)定的干部,按制度兌現(xiàn)并進行通報批評,全年鎮(zhèn)紀委發(fā)出機關干部違規(guī)通報5次,涉及8人。 三是嚴格執(zhí)行領導干部值班制度。節(jié)假日期間鎮(zhèn)領導必須輪流帶班,若發(fā)生重大事件或突發(fā)事件,值班領導及相關人員要

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