安機科科長辭職報告（共4篇）

1、安機科科長辭職報告（共4篇） 第1篇：醫(yī)務科科長辭職報告辭職報告尊敬的院領(lǐng)導: 您們好！感謝一年來醫(yī)院領(lǐng)導給了我一次學_進步、鍛煉自己的機會，也感謝院領(lǐng)導對我的關(guān)心、幫助、以及對我工作的指導，也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，讓我積累了很多的管理經(jīng)驗,提高了為人處事的能力。醫(yī)務科的工作經(jīng)驗將是我今后學_工作中的一筆寶貴的財富，在此我衷心地表示感謝! 一年來，我也盡力去做好醫(yī)務科工作，但從醫(yī)多年，我更喜歡在業(yè)務方面有所發(fā)展，無法全身心的投入到目前的醫(yī)務科工作，經(jīng)過深思熟慮，我現(xiàn)在決定辭去醫(yī)務科科長職務，希望領(lǐng)導諒解并給予批準。對于因我辭職造成的不便，我深表歉意。此致 敬禮!申請人：王軍申請時間： 年2月6

2、日第2篇：信息科科長辭職申請報告辭職申請報告尊敬的院領(lǐng)導：您好！很遺憾在這里我要跟您們提出辭去信息科科長一職！這篇辭職報告，想了很久遲遲不知該如何下筆，感觸很多，我掛職信息科科長有一段時間，在這一段時間里，非常感謝領(lǐng)導對我的關(guān)懷、愛護和栽培，我認為自己非常幸運，能夠得到大家這么多的賞識，讓我得到了這樣一次幸運的機會，給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。在這一段時間里，我收獲非常多，從具體工作及學會與人如何相處，都讓我有了與從前截然不同的提高，學到了很多東西，領(lǐng)悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來，在這段時間里我犯的錯誤也是有的，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，表

3、示我誠摯的歉意，同時深深感激領(lǐng)導對我的寬容！我認為工作上的辛苦不是問題，個別人認為自己是領(lǐng)導干預信息科的事物，例如說考勤登記某人從今說過這樣的話：“公出和休假不是我說了算”我想他作為一個領(lǐng)導去那里要和我一個小小的信息科科長說，加上各方面的壓力及個人能力有限影響了信息科正常工作的開展、以至影響到全院工作的開展，導致我本人心理上的壓力太大。正常工作時間工作不好、休息時間休息不好，導致我的工作和生活陷入惡性循環(huán)。為此我本人特此提出辭去信息科科長的職位一職，回到自己的崗位上。如果這個決定讓領(lǐng)導失望或傷心了，我表示萬分的抱歉。請原諒我未能順利地完成組織交給的這項任務，非常感謝領(lǐng)導對我的培及信任。懇請領(lǐng)導

4、給予批準！-8-7 申請人：易鑌第3篇：安環(huán)科科長Q/JY Z04.26-安環(huán)科科長工作標準1 范圍本標準規(guī)定了安環(huán)科科長的職責、基本技能、工作內(nèi)容與要求、檢查與考核。 本標準適用于安環(huán)科科長工作崗位。 2 引用標準Q/YY Z00.01- 中層以上管理人員通用工作標準 3 職責3.1 在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導下，在上級主管部門的業(yè)務指導下，負責本部門質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系的貫標工作，保持本部門一體化管理體系的持續(xù)有效運行。 3.2 貫徹執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策、法規(guī)、標準和上級主管部門的文件精神。 3.3 制定、修改公司相關(guān)安全制度、辦法和規(guī)定。 3.4 開展安全活動,營造安全氛圍

5、。 3.5 組織安全生產(chǎn)宣傳工作。 3.6 組織開展安全檢查。 3.7 參與安全事故的調(diào)查處理。 4 基本技能4.1 有豐富的理論水平及實際經(jīng)驗，能獨立解決工作中的具體問題。 4.2 掌握一體化系列及相關(guān)國際、國家標準，具有相應的內(nèi)審員資格。 4.3 具有大專文化程度，在相關(guān)管理崗位工作3年以上。 5 工作內(nèi)容要求與方法5.1 一體化管理體系運行管理工作5.1.1 識別、確定環(huán)境、職業(yè)健康安全所需過程，并確保受控。 5.1.2 全面貫徹執(zhí)行公司一體化管理方針、目標。5.1.3 組織開展環(huán)境、職業(yè)健康安全大檢查，督促相關(guān)部門及人 員對查出的隱患限期整改。5.1.4 收集并反饋顧客對公司環(huán)境、職業(yè)

6、健康安全體系方面提出的需求和期望，對低效率項持續(xù)改進。5.1.5 收集本部門監(jiān)視和測量數(shù)據(jù),并及時分析上報。5.1.6 按管理評審要求提交本系統(tǒng)有關(guān)資料，制定并實施各項整改措施。 5.1.7 接受公司內(nèi)審，對不合格項制定并實施糾正或糾正預防措施。 5.2 貫徹落實國家及上級主管部門的方針、政策以及相關(guān)法律法規(guī)。5.2.1 組織本部門及本公司從事安全工作專業(yè)人員認真學_國家有關(guān)安全、環(huán)境、職業(yè)健康方面的方針、政策以及相關(guān)法律法規(guī)。Q/JY Z04.26- 5.2.2 及時向領(lǐng)導、相關(guān)部門傳達國家及上級文件精神。5.2.3 結(jié)合公司施工生產(chǎn)實際，組織召開安全員會議，傳達上級文件精神，通報施工生產(chǎn)安

7、全情況。5.3 文件的制定與管理5.3.1 負責制定、修改公司相關(guān)安全制度和規(guī)定。 5.3.2 負責編制公司中長期安全、環(huán)保計劃，并組織實施。 5.3.2 負責本部門文件的管理工作，進行指導監(jiān)督和檢查。 5.4 安全活動5.4.1 組織開展“安全生產(chǎn)月”、安全生產(chǎn)“百日無事故”活動。 5.4.2 會同公司相關(guān)部門充分利用多種形式,傳播安全文化。5.4.3 建立信息反饋制度和總結(jié)安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產(chǎn)合理化建議活動。 5.4.4 協(xié)助公司相關(guān)部門開展“雙創(chuàng)”勞動競賽；大力支持“青年安全監(jiān)督崗”的活動。 5.5 安全5.5.1 協(xié)同有關(guān)部門做好新入廠員工的三級安全。5.5.2 協(xié)同有關(guān)

8、部門做好安全員、特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓、復審、考核工作。 5.6 安全檢查5.6.1 組織開展安全大檢查，對查出的事故隱患和塵毒危害問題，有權(quán)下令限期整改，必要時可下達停工令。5.6.2 指導項目部建立安全管理臺帳。5.6.2 敦促項目部與外協(xié)施工隊簽訂“施工安全協(xié)議書”。 5.6.3 指導項目部做好貫標工作。 5.7 安全事故5.7.1 按四不放過原則，協(xié)助領(lǐng)導、相關(guān)部門對安全事故進行調(diào)查處理,做好結(jié)案工作。 5.7.2 參與對重傷、死亡事故的現(xiàn)場勘察、調(diào)查、分析及處理；負責對重大傷亡事故的結(jié)案處理工作。 6 檢查與考核6.1 本標準的執(zhí)行由公司主管領(lǐng)導檢查與考核。6.2 考核結(jié)果與獎懲掛

9、鉤。第4篇：藥械科副科長的辭職報告尊敬的院領(lǐng)導：很遺憾在這里我要跟您們提出辭去藥械科副科長一職!這篇辭職報告，想了很久遲遲不知該如何下筆，感觸良多。我掛職藥械科副科長已經(jīng)一年了，在這一年的時間里，非常感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)懷、愛護和栽培，我自認為自己非常幸運，能夠得到大家這么多的賞識和厚愛，讓我得到了這樣一次幸運的機會，給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。在這一年里，我收獲非常多，從具體工作以及學會與人如何相處，都讓我有了與從前截然不同的提高，學到了很多東西，領(lǐng)悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來。一年里，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，表示我誠摯的歉意，同時深深感激領(lǐng)導對我的寬容!我認為工作上的辛苦不是問題，但由于自身工作能力低下、素質(zhì)較差嚴重阻礙了藥械科的日常工作開展、以致影響到全院的正常工作開展，導致我本人心理上的壓力太大。正常工作時間工作不好、休息時間休息不好，導致我的工作和生活陷入惡性循環(huán)。為此我本人特此提出辭去藥械科副科長的職位一職，回到自己的專業(yè)技術(shù)崗位上。如果