公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核工作實施方案_第1頁
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文檔簡介

1、公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核工作實施方案為切實做好我縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核工作,提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目經(jīng)費使用效率,確?;竟残l(wèi)生服務(wù)工作任務(wù)按質(zhì)按量真正落到實處,特制定本方案。一、組織領(lǐng)導成立 xx 縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核工作組,負責組織對各項目實施單位進行考核,組成人員如下:第一組成員如下:組 長: *成 員: * (項目檔案資料的整理)* (健康教育管理項目)* (孕產(chǎn)婦保健管理項目)* (傳染病和精神病管理項目)* (負責計劃免疫和老年人管理項目)* (居民健康檔案項目)* (慢性病管理項目)* (兒童保健管理項目)第二組成員如下:組 長: *成 員: * (項目檔案資

2、料的整理)* (健康教育管理項目)* (慢性病管理項目)* (居民健康建檔管理項目)* (孕產(chǎn)婦保健管理項目)* (傳染病和精神病管理項目)* (負責計劃免疫和老年人管理項目)* (兒童保健管理項目)二、考核依據(jù)(一)衛(wèi)生部、財政部、國家計生委聯(lián)發(fā)的關(guān)于促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化的意見。(二)衛(wèi)生部、財政部關(guān)于加強基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核的指導意見。(三)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(xx 版)。(四) xx 縣 xx 年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施方案。(五) xx 縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目資金管理暫行指導意見。三、考核原則(一)分級負責、逐級考核的原則;(二)客觀、公正、合理、量化的原則;(三)

3、全面考核與重點檢查相結(jié)合的原則;(四)建立激勵機制,調(diào)動積極性的原則;(五)考核評分與資金撥付掛鉤的原則。四、考核對象疾控中心、婦幼保健院、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院、駐絳廠礦醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。五、考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括管理指標、業(yè)務(wù)指標和效果指標(詳見 xx 縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核內(nèi)容及標準)。六、考核辦法(一)考核程序匯報 入村、入戶調(diào)查 反饋(二)考核方法1、現(xiàn)場考核:采取聽取匯報、查看相關(guān)資料、現(xiàn)場檢查,對有關(guān)人員進行調(diào)查、考核等方式進行。走訪居民。通過電話調(diào)查、入戶隨訪、問卷調(diào)查等方式,由居民對基層醫(yī)療機構(gòu)提供的基本公共衛(wèi)生服務(wù)進行評價。隨機抽取一定數(shù)量的村入戶調(diào)查。 30 個以上

4、村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽取30%的村; 15 個以上村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽取40%的村; 15個以下村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽取50%的村。2、非現(xiàn)場考核:以日常報表準確及時情況,會議及培訓參加情況,縣項目辦、疾控中心和婦幼院日常督導情況為準,進行綜合評分。3、計算績效值。對績效考核情況進行定量和定性分析,按照統(tǒng)一的評分方法計算績效值,并將考核結(jié)果排名公布。(三)考核時間7 月 14 日,第一組考核xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院第二組考核 xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院7 月 15 日,第一組考核xx 衛(wèi)生院第二組考核 xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院7 月 18 日,第一組考核xx 鄉(xiāng)衛(wèi)生院第二組考核 xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院7 月 19 日,第一組考核xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院第二組考核 xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生

5、院7 月 20 日 21 日 第一組考核 xx 鎮(zhèn)第二組考核 xx 鎮(zhèn)7 月 22 日 第一組考核二廠和五廠第二組考核一廠、四廠和電廠(四)考核經(jīng)費預(yù)算車輛安排由各參核單位自行負責,縣衛(wèi)生局 2 輛車、疾控中心 1 輛車、婦幼保健院 1 輛車,標準為每車每天 100 元??己私M成員補助為每人每天 30 元,由各參核單位發(fā)放。工作餐由各被考核單位先行安排,以簡單實惠為宜,嚴禁工作時間飲酒,隨后縣項目辦將餐費下?lián)苤粮鞅豢己藛挝?。七、考核結(jié)果及責任(一)考核結(jié)果績效考核結(jié)果均采取百分制記分,綜合得分 95 分以上的為優(yōu)秀, 85-95 分的為合格, 75-85 分為基本合格, 75 分以下為不合格。考核等級與獎懲掛鉤,考核分數(shù)與劃撥經(jīng)費掛鉤。(二)相關(guān)責任1、對考核為不合格的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))給予通報批評,責令整改,并按規(guī)定追究相關(guān)單位和人員責任。對考核為基本合格的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))責令整改,并限制安排基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目經(jīng)費、基本公共衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)能力建設(shè)項目。對考核為優(yōu)秀的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))將在相關(guān)項目安排、經(jīng)費分配等方面予以傾斜。2、對考核為合格以上等次的基本公共衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),按照規(guī)定全部撥付考核經(jīng)費,優(yōu)秀的,可給予獎勵

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