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文檔簡介

1、when you truly love something, you will discover how fragile and weak the language is.同學(xué)互助一起進(jìn)步(word文檔/a4打印/可編輯/頁眉可刪)中學(xué)文學(xué)社獎(jiǎng)懲制度 現(xiàn)如今,需要使用制度的場合越來越多,制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請教誰?下面是精心整理的中學(xué)文學(xué)社獎(jiǎng)懲制度,歡迎閱讀與收藏。為提高文學(xué)社成員的工作積極性,促進(jìn)文學(xué)社的健康發(fā)展,使文學(xué)社真正服務(wù)于全體同學(xué),并能夠促進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育的發(fā)展,文學(xué)社特制訂本獎(jiǎng)懲制度。第一條每學(xué)期本社將對(duì)社員進(jìn)行綜合評(píng)估。根據(jù)評(píng)估結(jié)

2、果,確定優(yōu)秀社員,優(yōu)秀社員將獲得一定的獎(jiǎng)勵(lì)。第二條凡向社刊投稿的本社社員,每投一篇作品并發(fā)表可在綜合測評(píng)中加0。5分,作品一經(jīng)發(fā)表可再加0。5分;凡向本社社刊投稿的非社員作品一經(jīng)被采用可在綜合測評(píng)中加1分。第三條本社每學(xué)年進(jìn)行一次評(píng)優(yōu)活動(dòng),評(píng)選優(yōu)秀社員、優(yōu)秀作者、投稿積極分子(后兩者包括非社員)等若干名,給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),學(xué)校和文學(xué)社分別頒發(fā)榮譽(yù)證書。第四條凡積極參加工作并能高效、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)完成工作者,可以向文學(xué)社社委推薦提拔職務(wù)。第五條凡社員優(yōu)秀稿件,可以優(yōu)先在刊物發(fā)表。第六條凡文學(xué)社優(yōu)秀社員,在學(xué)校評(píng)優(yōu)、三好學(xué)生推薦等活動(dòng)中優(yōu)先考慮。第七條凡符合以下條件者,可以評(píng)為優(yōu)秀社員:(一)沒有違反校

3、紀(jì)校規(guī)的。(二)沒有違反本社章程的。(三)每學(xué)期至少有兩篇_登報(bào)的(僅限文字編輯部、記者團(tuán))。(四)積極參加本社工作。第八條凡發(fā)生下列情況之一者,將根據(jù)情節(jié)輕重給予一定的處罰:(一)嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)的。(二)每次出刊不交一篇作品的。(三)不支持本社工作,違反本社章程的。(四)不能優(yōu)質(zhì)、高效完成所分配工作的。(五)開會(huì)無故3次不到者。(六)經(jīng)常開會(huì)遲到者。第九條凡曠會(huì)3次者按自動(dòng)退社處理。不能及時(shí)、優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)的文學(xué)社領(lǐng)導(dǎo)成員降低職務(wù)一級(jí),不能及時(shí)、優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)的社員一次給予批評(píng),二次給予警告,三次給予開除。第十條每次出刊不交一篇作品的社員一次給予公開批評(píng),二次給予警告,三次給予開除。第十一條不

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