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文檔簡介
1、產(chǎn)品銷售方案怎么寫 方案目的: 在最短的時(shí)間內(nèi)將公司主打產(chǎn)品全面推廣、樹立品牌形象、 收回全部投入資金、培養(yǎng)穩(wěn)定客戶群體。 實(shí)施步驟: 一、銷售管理一一 在正式投入市場前,首先建立起完善的銷售管理制度。 銷售管理制度包括: 制定本地區(qū)的銷售計(jì)劃,明確地區(qū)銷售部經(jīng)理、銷售 主 管、推銷員、售前售后技術(shù)員工作職責(zé); 1、銷售部經(jīng)理工作職能: (1) 進(jìn)行市場一線信息收集、市場調(diào)研工作; (2) 提報(bào)年度銷售預(yù)測給營銷副總; (3) 制定年度銷售計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解,并執(zhí)行實(shí)施 (4) 管理、督導(dǎo)營銷中心正常工作運(yùn)作,正常業(yè)務(wù)運(yùn)作 (5) 設(shè)立、管理、監(jiān)督區(qū)域分支機(jī)構(gòu)正常運(yùn)作; (6) 營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓
2、與合理布局; (7) 建立各級(jí)客戶資料檔案,保持與客戶之間的雙向溝 通; (8) 合理進(jìn)行銷售部預(yù)算控制; (9) 研究把握銷售員的需求,充分調(diào)動(dòng)其積極性; (10) 制定業(yè)務(wù)人員行動(dòng)計(jì)劃,并予以檢查控制; (11) 配合本系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)部門作好推廣促銷活動(dòng); (12) 預(yù)測渠道危機(jī),呈報(bào)并處理; (13) 檢查渠道阻礙,呈報(bào)并處理; 放; (14) 按推廣計(jì)劃的要求進(jìn)行貨物陳列、宣傳品的張貼及發(fā) (15) 按企業(yè)回款制度,催收或結(jié)算貨款。 2、銷售主管: (1) 管理推銷員的日常工作; (2) 對(duì)推銷員的業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)銷售部經(jīng)理 (3) 對(duì)營銷工作中遇到的問題,進(jìn)行總結(jié)匯報(bào); (4) 結(jié)
3、合實(shí)際工作的操作情況提出合理化建議; (5) 按企業(yè)回款制度,催收或結(jié)算貨款。 3、推銷員: (1) 負(fù)責(zé)推廣公司產(chǎn)品,尋找目標(biāo)客戶群; (2) 與客戶洽談合作細(xì)則,并簽署相關(guān)合同; (3) 上報(bào)銷售業(yè)績; (4) 反饋營銷推廣工作中遇到的問題; (5) 結(jié)合實(shí)際工作的操作情況提出合理化建議; (6) 按企業(yè)回款制度,催收或結(jié)算貨款。 4、售前、售后技術(shù)員: (1)機(jī)器的投放、安裝、調(diào)試工作。 (2) 填補(bǔ)機(jī)器所用的材料,保證機(jī)器正常工作 (3) 對(duì)機(jī)器時(shí)常的維護(hù)、維修工作。 (4) 對(duì)機(jī)器新增功能進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)。 推銷員的挑選與訓(xùn)練,對(duì)推銷人員挑選方面我們本著寧缺 毋濫的原則,公司必須起用有
4、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的推銷人員,對(duì)沒有 任何市場經(jīng)驗(yàn)和學(xué)生一律不在考慮范圍內(nèi)。在推銷員訓(xùn)練方面, 進(jìn)行統(tǒng)一嚴(yán)格的崗前培訓(xùn),以確保每一名推銷員都能準(zhǔn)確的敘述 公司的產(chǎn)品“的優(yōu)勢所在,并在第一時(shí)間內(nèi)與客戶達(dá)成共識(shí),對(duì) 客戶把握和服務(wù)方面有自己獨(dú)到的想法。 建立適合本地區(qū)的薪酬制度,員工的工資、獎(jiǎng)金、加 班補(bǔ) 助應(yīng)明確寫出。公司建議對(duì)推銷人員的獎(jiǎng)勵(lì)提成比例 為,8000 7G 以下的定單提成比例20% 8000元至15000元之 間的定單提成比 例25% 15000元以上的定單提成比例30%并對(duì)當(dāng)月銷售冠軍給予 特殊獎(jiǎng)勵(lì)如職位提升、獎(jiǎng)金追加等,以便更好的激勵(lì)全體推銷人 員全身心的投入到工作當(dāng)中; 二、前期市
5、場調(diào)查: 針對(duì)本地區(qū)的實(shí)際情況進(jìn)行一至七天的全方位市場調(diào)查,掌 握第一手資料,綜合市場調(diào)查的第一手資料和現(xiàn)成的第二手資 料,整理成為對(duì)產(chǎn)品推廣有用的情報(bào)。 三、確立目標(biāo)市唱一 根據(jù)市場調(diào)查情況,凡有意向考慮當(dāng)中者,均可做為我 們潛在客戶群體 四、明確市場切入點(diǎn)一一 根據(jù)本地區(qū)情況,可首先打好大型酒店、度假村等等推廣這 一硬仗,取得開門紅。上述場所客流量大效應(yīng)好,容易樹立公司 品牌形象,宣傳拓展難度也相對(duì)較校在以單一、尖銳而明確的利 益點(diǎn)切入整體市場,目標(biāo)準(zhǔn)確,命中率自然會(huì) 很高,從而為今后 開發(fā)潛在客戶群打下良好基矗 五、制訂銷售目標(biāo)-一 由于產(chǎn)品在市場投放初期效益問題,所以銷售目標(biāo)應(yīng)根 據(jù)本
6、 地區(qū)實(shí)際情況制訂,以確保能夠在最短的時(shí)間內(nèi)把初期的投放費(fèi) 用快速回籠。 六、客戶群培養(yǎng) 投放初期應(yīng)客戶群應(yīng)定位于大型酒店,度假村等,中期 應(yīng)在 鞏固初期客戶群基礎(chǔ)上,繼續(xù)挖掘潛在客戶群體如中高檔次的餐 飲業(yè)、服務(wù)行業(yè)、大型企事業(yè)單位等,不放過每一個(gè)對(duì)我們感興 趣的客戶;后期工作應(yīng)主要在協(xié)調(diào)、鞏固已掌握的客戶群體,達(dá) 成長期合作之協(xié)議,并做好售后服務(wù)工作 七、售后服務(wù) 各地區(qū)應(yīng)建立起完備的售后服務(wù)體系,服務(wù)的好壞對(duì)公司在 今后開展業(yè)務(wù)的成功與否起到?jīng)Q定性作用。優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 將給公司 帶來更多的客戶群體,反之我們將喪失利潤的源 泉。 客戶反饋機(jī)制的建立,不定期對(duì)客戶群進(jìn)行電話回訪,征詢客戶 的意見和問題并在24小時(shí)內(nèi)給予答復(fù)。 八、綜合意見反饋 應(yīng)每月對(duì)當(dāng)月產(chǎn)品推廣進(jìn)行總結(jié),并針對(duì)相關(guān)問題提出解決 辦法,針對(duì)問題及時(shí)調(diào)整營銷思路,制訂相應(yīng)的營銷計(jì)劃方案。 九、損益預(yù)估: 應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)推廣要實(shí)
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