2021年市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話

1、資料來(lái)源：來(lái)自本人網(wǎng)絡(luò)整理！祝您工作順利！2021年市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話 國(guó)以才興，事以才立，政以才治。人才歷來(lái)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展最珍貴的資源。下面是我給大家整理的市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話，僅供參考。 市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話篇1 同志們： 市委、市政府特地召開(kāi)這次會(huì)議，充分說(shuō)明人才工作地位突出、作用重要，也表達(dá)了市委、市政府施行人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的決心和信念。剛剛，會(huì)議表彰了全市特殊奉獻(xiàn)人才、出色奉獻(xiàn)人才及提名獲獎(jiǎng)人員。在此，我代表市委、市政府向受表彰的各位同志表示熱鬧的慶賀!對(duì)在各個(gè)崗位上辛勤工作，為咸陽(yáng)進(jìn)展作出突出奉獻(xiàn)的優(yōu)秀人才表示誠(chéng)心的感謝!下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)全市人才工作講幾點(diǎn)看法： 一、進(jìn)步認(rèn)識(shí)，實(shí)

2、在增加做好人才工作的責(zé)任感和緊迫感 國(guó)以才興，事以才立，政以才治。人才歷來(lái)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展最珍貴的資源。去年以來(lái)，中、省相繼召開(kāi)了人才工作會(huì)議，為我們做好新形勢(shì)下的人才工作指明了方向。咸陽(yáng)作為華夏第一帝都，自古就有河海不擇細(xì)流的人才理念。兩千多年來(lái)，咸陽(yáng)大地人才輩出、各顯其能，開(kāi)放包涵、海納百川的進(jìn)展理念連續(xù)至今。近年來(lái)，市委、市政府始終把加強(qiáng)人才工作作為富民強(qiáng)市的一項(xiàng)戰(zhàn)略性舉措，大力施行人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新人才工作機(jī)制，全力優(yōu)化人才工作環(huán)境，加強(qiáng)人才培育、用法、引進(jìn)，全市人才總量不斷擴(kuò)大，綜合素養(yǎng)明顯提升，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快進(jìn)展供應(yīng)了有力的智力支撐和保障。 在看到成果的同時(shí)，也要醒悟地認(rèn)識(shí)到

3、工作中還存在的缺乏和問(wèn)題，主要是：人才資源相對(duì)欠缺，人才構(gòu)造和布局還不盡合理，人才進(jìn)展的體制機(jī)制障礙尚未消退，人才資源開(kāi)發(fā)投入缺乏等等。我們要充分認(rèn)識(shí)到，在新一輪西部大開(kāi)發(fā)深化推動(dòng)、西安(咸陽(yáng))國(guó)際化大都市加快建立、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈的大背景下，咸陽(yáng)要搶占區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的制高點(diǎn)，首先要搶占人才開(kāi)發(fā)的制高點(diǎn);要制造經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的新優(yōu)勢(shì)，首先要制造人才集聚的新優(yōu)勢(shì);要實(shí)現(xiàn)推動(dòng)國(guó)際化大都市建立的新打破，首先要在人才工作上實(shí)現(xiàn)新打破。全市各級(jí)各部門(mén)要充分認(rèn)識(shí)做好人才工作的重要意義，實(shí)在增加責(zé)任感和緊迫感，創(chuàng)新工作理念，強(qiáng)化工作舉措，推動(dòng)人才工作不斷邁上新臺(tái)階。 二、突出重點(diǎn)，實(shí)在做好新形勢(shì)下的人才工作 為了深化貫

4、徹落實(shí)中、省人才工作會(huì)議精神，全面推動(dòng)人才工作，市委、市政府制定出臺(tái)了咸陽(yáng)市中長(zhǎng)期人才進(jìn)展規(guī)劃(20xx2021年)，明確了今后一個(gè)時(shí)期全市人才工作的總體要求、指導(dǎo)思想和各項(xiàng)任務(wù)。各級(jí)各部門(mén)要根據(jù)規(guī)劃要求，突出重點(diǎn)，狠抓關(guān)鍵，努力創(chuàng)始全市人才工作的新場(chǎng)面。 一是圍繞轉(zhuǎn)變進(jìn)展方式，加快施行人才優(yōu)先進(jìn)展戰(zhàn)略。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)進(jìn)展方式是今后一段時(shí)間全市全部工作的主線。人才作用進(jìn)展的程度，打算著我們轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)進(jìn)展方式的深度和廣度。為此，人才工作要緊緊圍繞這條主線，根據(jù)調(diào)構(gòu)造、強(qiáng)板塊、促統(tǒng)籌、惠民生的總體要求，立足我市進(jìn)展定位、方向和產(chǎn)業(yè)實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)人才資源開(kāi)發(fā)，創(chuàng)新人才培育形式，加大人才培育力度，進(jìn)步人才培

5、育質(zhì)量，最大限度地釋放人才潛能。要連續(xù)加快人才構(gòu)造調(diào)整，充分發(fā)揮市場(chǎng)在人才資源配置中的根底性作用，著力優(yōu)化人才專(zhuān)業(yè)、層次、區(qū)域、年齡等構(gòu)造，充分挖掘人才潛力，激發(fā)人才活力，實(shí)現(xiàn)各類(lèi)人才協(xié)調(diào)進(jìn)展。要準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)和討論人才工作中的新?tīng)顩r、新問(wèn)題，增加工作的主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性和制造性，敢于在人才優(yōu)先進(jìn)展方面出大手筆、做大動(dòng)作，進(jìn)一步進(jìn)步咸陽(yáng)對(duì)各類(lèi)人才的感召力和吸引力。 二是明確工作職責(zé)，強(qiáng)力推動(dòng)人才進(jìn)展重點(diǎn)工程。規(guī)劃提出了引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、培育科技領(lǐng)軍人才、開(kāi)發(fā)青年英才、創(chuàng)立人才開(kāi)發(fā)試驗(yàn)區(qū)、建立人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、人才公共效勞體系建立等六項(xiàng)重點(diǎn)工程。 對(duì)這些重點(diǎn)工程，要逐項(xiàng)落實(shí)牽頭部門(mén)和協(xié)作部門(mén)的責(zé)任，制定詳

6、細(xì)的施行方案，把握好切入點(diǎn)和打破口，盡快啟動(dòng)施行。對(duì)每一個(gè)重點(diǎn)工程，都要有量化的工作目的，有時(shí)間上的支配，有任務(wù)上的分解，有責(zé)任上的落實(shí)，有考核上的獎(jiǎng)懲，像抓經(jīng)濟(jì)工作一樣，真正把各項(xiàng)人才進(jìn)展重點(diǎn)工程抓詳細(xì)、抓出成效，把人才進(jìn)展規(guī)劃落到實(shí)處。 三是著眼培育高端人才，統(tǒng)籌推動(dòng)人才隊(duì)伍建立。要把建立高層次、高程度、高素養(yǎng)的人才隊(duì)伍作為人才工作的中心任務(wù)，堅(jiān)持?jǐn)U大總量、進(jìn)步質(zhì)量、盤(pán)活存量，以施行高層次人才隊(duì)伍千人引進(jìn)方案為重點(diǎn)，統(tǒng)籌推動(dòng)各類(lèi)人才隊(duì)伍建立，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展供應(yīng)全面的人才效勞。連續(xù)把黨政人才隊(duì)伍建立放在核心位置，以創(chuàng)立學(xué)習(xí)型黨組織為契機(jī)，加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作，加快培育熟識(shí)金融科技、工程運(yùn)作、城鄉(xiāng)

7、統(tǒng)籌等方面的人才，著力建立一支可以推動(dòng)科學(xué)進(jìn)展、富民強(qiáng)市的高素養(yǎng)黨政人才隊(duì)伍。要實(shí)在加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)人才隊(duì)伍建立，施行新型企業(yè)家培育工程和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素養(yǎng)提升方案，引導(dǎo)鼓舞骨干企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)理念，樹(shù)立戰(zhàn)略目光，加大人才培育力度，提升現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理程度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。要加強(qiáng)科技創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建立，施行科技領(lǐng)軍人才培育工程，組織核心技術(shù)研發(fā)人才開(kāi)展科技攻關(guān)、技術(shù)革新等活動(dòng)，努力將自主創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)消費(fèi)力。要結(jié)合我市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌進(jìn)展的實(shí)際，大力引進(jìn)和培育城鄉(xiāng)規(guī)劃建立、生態(tài)文明建立、城鄉(xiāng)進(jìn)展管理等方面以及適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)進(jìn)展的農(nóng)村有用骨干人才。同時(shí)，要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，注重整體推動(dòng)，扎實(shí)搞好其他領(lǐng)域人才隊(duì)伍建立，使

8、各類(lèi)人才都能各展其長(zhǎng)、各得其所，吸引和推動(dòng)人才向建立國(guó)際化大都市主戰(zhàn)場(chǎng)匯合。 四是大力推動(dòng)改革創(chuàng)新，完善人才工作體制機(jī)制。培育人才、聚集人才、用好人才，關(guān)鍵在于好的體制機(jī)制。要依據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展的需求，圍繞用好用活人才改革體制，著力解決制約人才工作進(jìn)展、影響人才發(fā)揮作用的突出沖突和問(wèn)題，為人才事業(yè)進(jìn)展增加蓬勃活力和強(qiáng)大動(dòng)力。要?jiǎng)?chuàng)新人才評(píng)價(jià)考核機(jī)制，不唯學(xué)歷、不唯職稱(chēng)、不唯身份，把人才在推動(dòng)進(jìn)展、在詳細(xì)工作中的實(shí)際作用作為首要衡量標(biāo)準(zhǔn)，建立反映力量、鼓舞制造、突出業(yè)績(jī)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)人崗相適、用當(dāng)其時(shí)、人盡其才。要?jiǎng)?chuàng)新人才選拔任用機(jī)制，遵循公正、公正、公開(kāi)的原那么，深化黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人

9、事制度改革，主動(dòng)推行黨政人才公開(kāi)招考、國(guó)企人才公開(kāi)聘請(qǐng)等人才選拔制度，變閉門(mén)相馬為公開(kāi)賽馬，為優(yōu)秀人才脫穎而出開(kāi)拓快車(chē)道。要?jiǎng)?chuàng)新人才流淌配置機(jī)制，不斷完善市、縣人才市場(chǎng)體系，加強(qiáng)人才溝通合作，引導(dǎo)人才向民營(yíng)企業(yè)、中小城鎮(zhèn)及北部貧困地區(qū)流淌，促進(jìn)資源優(yōu)化配置。 五是堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓敲矗孢M(jìn)步人才隊(duì)伍素養(yǎng)。要注重人才品德培育，引導(dǎo)他們自覺(jué)用科學(xué)進(jìn)展觀武裝頭腦，主動(dòng)踐行社會(huì)主義榮辱觀，飽含愛(ài)國(guó)熱情、勇于追求真理，深化到任務(wù)繁重、條件艱辛、沖突突出的地方去經(jīng)受考驗(yàn)、積累閱歷。要注重人才素養(yǎng)提升，引導(dǎo)各類(lèi)人才以時(shí)不我待的緊迫感，學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、增長(zhǎng)新才能，用現(xiàn)代科技學(xué)問(wèn)武裝自己，努力形成適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)

10、、新要求的學(xué)問(wèn)構(gòu)造。要注重人才作風(fēng)錘煉，引導(dǎo)各類(lèi)人才堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、敬重客觀規(guī)律，遵守科學(xué)精神、大膽探究制造，注重工作實(shí)效、淡泊個(gè)人名利，以過(guò)硬的作風(fēng)效勞經(jīng)濟(jì)進(jìn)展、促進(jìn)社會(huì)和諧。 三、加強(qiáng)指導(dǎo)，全面進(jìn)步人才工作科學(xué)化程度 做好人才工作，加強(qiáng)黨的指導(dǎo)是保證。各級(jí)黨委、政府要把堅(jiān)持科學(xué)進(jìn)展觀與科學(xué)人才觀相統(tǒng)一，把人才優(yōu)先進(jìn)展擺上重要位置，加強(qiáng)和改良對(duì)人才工作的指導(dǎo)，進(jìn)一步加快人才強(qiáng)市建立步伐。 一是把人才工作擺上重要位置。堅(jiān)持黨管人才的原那么，把人才工作擺上重要議事日程，納入 十二五進(jìn)展規(guī)劃，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展同規(guī)劃、同支配。建立黨委、政府人才工作目的責(zé)任制，建立黨委會(huì)和政府常務(wù)會(huì)聽(tīng)取人才工作專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告制

11、度，進(jìn)步各級(jí)指導(dǎo)班子綜合考核指標(biāo)體系中人才工作專(zhuān)項(xiàng)考核的比重，更好促進(jìn)人才工作開(kāi)展。各級(jí)黨委要更好地發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的職能和優(yōu)勢(shì)，加快形成黨委統(tǒng)一指導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭抓總、有關(guān)部門(mén)親密協(xié)作、社會(huì)力氣廣泛參加的人才工作格局。各級(jí)指導(dǎo)要深化實(shí)際，深化基層，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)和討論人才工作中的新?tīng)顩r、新問(wèn)題，增加做好人才工作的主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性和制造性。 二是把加大投入作為關(guān)鍵舉措。投資人才就是投資將來(lái)。全市各級(jí)各部門(mén)要堅(jiān)持人才投資優(yōu)先原那么，進(jìn)一步增加人力資本投資的比重，以資本優(yōu)先投入促進(jìn)人才優(yōu)先進(jìn)展。今年，市上將投入不少于1000萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)資金，用于人才工作。今后，市、縣財(cái)政都要設(shè)立人才工作專(zhuān)項(xiàng)資金，重點(diǎn)支

12、持高層次和高技能人才培育、緊缺人才引進(jìn)、出色人才嘉獎(jiǎng)和重大人才開(kāi)發(fā)工程。通過(guò)發(fā)揮財(cái)政資金的導(dǎo)向作用，鼓舞和引導(dǎo)企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)和民間資本對(duì)人才進(jìn)展進(jìn)展投入，建立政府、社會(huì)、用人單位和個(gè)人多元化投入機(jī)制，保證人才工作安康進(jìn)展。 三是把營(yíng)造環(huán)境作為根本保障。要堅(jiān)固樹(shù)立效勞人才就是效勞進(jìn)展的理念，想人才之所想，急人才之所急，仔細(xì)解決其子女就學(xué)、配偶就業(yè)、安居住房、社會(huì)保障等詳細(xì)問(wèn)題，讓他們進(jìn)得順心，干得舒心，留得放心。要落實(shí)好勞動(dòng)、學(xué)問(wèn)、技術(shù)、管理等消費(fèi)要素參加安排的政策，將人才收入與崗位、業(yè)績(jī)、奉獻(xiàn)掛鉤，維護(hù)人才合法權(quán)益，特殊是對(duì)有突出奉獻(xiàn)的同志，要高看一眼，厚愛(ài)三分。要完善人才鼓勵(lì)保障機(jī)制，重獎(jiǎng)為

13、我市進(jìn)展作出奉獻(xiàn)的人才。咸陽(yáng)市特殊奉獻(xiàn)人才獎(jiǎng) 就是市委、市政府設(shè)立作為全市人才嘉獎(jiǎng)的最高獎(jiǎng)項(xiàng)，出色奉獻(xiàn)人才獎(jiǎng)是人才嘉獎(jiǎng)的專(zhuān)業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)，今后每3年表彰嘉獎(jiǎng)一次，以充分調(diào)動(dòng)全市人才的主動(dòng)性、主動(dòng)性和制造性。要在全社會(huì)大力提倡敬重勞動(dòng)、敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才、敬重制造的良好風(fēng)氣，更加注重用事業(yè)留人、用創(chuàng)業(yè)環(huán)境留人。對(duì)特別人才要鼓舞探究創(chuàng)新，寬容失敗，不求全責(zé)怪，真正讓各類(lèi)人才創(chuàng)業(yè)有時(shí)機(jī)、干事有平臺(tái)、進(jìn)展有前途，努力創(chuàng)始我市人才廣泛集聚、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力競(jìng)相迸發(fā)的新場(chǎng)面。 同志們，人才工作事關(guān)全局、影響深遠(yuǎn)。全市各級(jí)各部門(mén)肯定要深入認(rèn)識(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的重大意義，抓住機(jī)遇，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，全面進(jìn)步人才工作程度，為

14、加快西安(咸陽(yáng))國(guó)際化大都市建立供應(yīng)強(qiáng)有力的人才保障和智力支持。 市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話篇2 同志們： 在喜迎我們宏大祖國(guó)60華誕之際，市委、市政府召開(kāi)會(huì)議，隆重表彰全市優(yōu)秀人才暨人才工作先進(jìn)單位。在此，我代表市委、市政府向今日受表彰的單位和個(gè)人表示熱鬧的慶賀!向辛勤工作、無(wú)私奉獻(xiàn)并為遼源振興崛起做出突出奉獻(xiàn)的全市各類(lèi)人才表示誠(chéng)心的感謝和崇高的敬意! 近年來(lái)，市委、市政府高度重視人才工作，始終堅(jiān)持人才資源是第一資源的理念，大力施行人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新人才體制機(jī)制，全力優(yōu)化人才工作環(huán)境，人才工作獲得了長(zhǎng)足進(jìn)步，呈現(xiàn)出人才輩出、各顯神通的喜人場(chǎng)面，廣闊人才在加快推動(dòng)遼源兩個(gè)轉(zhuǎn)型中發(fā)揮了越來(lái)越重要的

15、作用。受到表彰的62名優(yōu)秀人才和10個(gè)敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才先進(jìn)單位，就是全市各類(lèi)人才和人才工作的優(yōu)秀代表。在這些優(yōu)秀人才中間，有潛心新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的行業(yè)專(zhuān)家，有矢志新技術(shù)攻關(guān)的專(zhuān)業(yè)人才，有致力新工藝應(yīng)用的一線工人，有普及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、帶著農(nóng)民致富的農(nóng)村有用技術(shù)人才，他們是遼源不行缺少的珍貴財(cái)寶。他們以自身的實(shí)際行動(dòng)，譜寫(xiě)了一曲新時(shí)代遼源人才勇于創(chuàng)新、擅長(zhǎng)制造的時(shí)代樂(lè)章，贏得了黨和政府的認(rèn)可與社會(huì)各界的敬重。全市干部群眾要以他們?yōu)榈浞?，開(kāi)拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，追求作為，努力為遼源轉(zhuǎn)型進(jìn)展建功立業(yè)。下面，就進(jìn)一步做好人才工作我講幾點(diǎn)看法： 一、認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)決做好新時(shí)期人才工作的信念不動(dòng)搖 當(dāng)前，遼源進(jìn)展正面

16、臨著重大戰(zhàn)略機(jī)遇期，能否實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)跨更加展，人才是關(guān)鍵。全市上下要堅(jiān)固樹(shù)立人才優(yōu)先的進(jìn)展理念，增加做好人才工作的責(zé)任感和緊迫感。 第一，做好人才工作是搶抓歷史機(jī)遇的需要。長(zhǎng)期以來(lái)，人才外流始終是我們面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。人才向進(jìn)展優(yōu)勢(shì)強(qiáng)、進(jìn)展空間大的地區(qū)流淌，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的必定趨勢(shì)。但是從去年全球金融危機(jī)爆發(fā)以來(lái)，人才流淌發(fā)生了新的改變，興旺國(guó)家和地區(qū)破產(chǎn)關(guān)停企業(yè)驟增，失業(yè)率上升，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩，對(duì)人才吸引、包容力量明顯減弱，人才開(kāi)頭向新興經(jīng)濟(jì)體和新崛起地區(qū)流淌。在應(yīng)對(duì)危機(jī)的過(guò)程中，我們遼源經(jīng)濟(jì)逆勢(shì)上揚(yáng)，競(jìng)爭(zhēng)力日益增加，進(jìn)展?jié)摿εc空間宏大，對(duì)人才的吸引、包容力量明顯進(jìn)步。為此，我們必需抓住

17、當(dāng)前難得的歷史機(jī)遇，吸引更多的域外人才為遼源經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和轉(zhuǎn)型崛起效勞。 其次，做好人才工作是實(shí)現(xiàn)遼源經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的需要。為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，我們細(xì)心謀劃了6個(gè)接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)。但仍處在起步階段，產(chǎn)業(yè)規(guī)模還不夠大，產(chǎn)業(yè)實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力還不夠強(qiáng)，自主創(chuàng)新力量還不高，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力還很弱。主要緣由就是高層次管理人才數(shù)量缺乏，高技能人才非常短缺，人才支撐產(chǎn)業(yè)進(jìn)展的力量不強(qiáng)。要打造強(qiáng)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)由低端向高端進(jìn)展的轉(zhuǎn)變，必需解決好人才匱乏的問(wèn)題。特殊是新材料、新能源等極具潛力高科技產(chǎn)業(yè)，對(duì)人才的需求更為迫切，我們要竭盡全力做好人才工作，為六個(gè)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展供應(yīng)人才智力支持。不僅如此，我們著眼于提升遼源進(jìn)展空間，規(guī)劃了長(zhǎng)春遼源1小

18、時(shí)經(jīng)濟(jì)、生活圈建立，努力把遼源打造成長(zhǎng)春衛(wèi)星城，更需要規(guī)劃設(shè)計(jì)、管理、技術(shù)等各類(lèi)人才的廣泛參加。 第三，做好人才工作是保障遼源經(jīng)濟(jì)持續(xù)安康快速進(jìn)展的需要。進(jìn)展的競(jìng)爭(zhēng)說(shuō)究竟就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人才不僅是當(dāng)前我們轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)進(jìn)展形式，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵因素，也是保障遼源經(jīng)濟(jì)持續(xù)安康快速進(jìn)展的必備條件。面對(duì)繁重的轉(zhuǎn)型進(jìn)展任務(wù)，我們只有始終抓住人才這個(gè)關(guān)鍵不放手，不斷優(yōu)化我市的人才隊(duì)伍，提升人才隊(duì)伍實(shí)力，逐步擴(kuò)大人才優(yōu)勢(shì)，才能在今后更加劇烈的競(jìng)爭(zhēng)中，實(shí)現(xiàn)趕超興旺地區(qū)、引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展潮流的雄偉目的。 二、圍繞轉(zhuǎn)型大局，實(shí)在做好新時(shí)期人才工作 當(dāng)前，我市正處在全面貫徹落實(shí)科學(xué)進(jìn)展觀、全力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和城市轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期

19、。我們要把抓好人才工作貫穿于遼源轉(zhuǎn)型進(jìn)展的全過(guò)程。 第一，要施行重點(diǎn)打破，統(tǒng)籌做好各類(lèi)人才隊(duì)伍建立工作。推動(dòng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和城市轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)快速進(jìn)展的奮斗目的，必需造就一支數(shù)量充分、素養(yǎng)優(yōu)良、門(mén)類(lèi)齊全、構(gòu)造合理的人才隊(duì)伍。要在抓好黨政人才隊(duì)伍建立的同時(shí)，努力在以下幾個(gè)方面尋求打破。一是在打造企業(yè)家隊(duì)伍上尋求打破。要以進(jìn)步現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理程度和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力為核心，堅(jiān)持自主培育和主動(dòng)引進(jìn)相結(jié)合，主動(dòng)探究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)家的培育和用法的新途徑，加快推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才職業(yè)化、市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化和國(guó)際化進(jìn)程，培育造就一支高程度的企業(yè)家和經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍。二是在培育造就科技創(chuàng)新型人才上尋求打破。要加大自主培育的力度，主

20、動(dòng)組織開(kāi)展科技攻關(guān)、技術(shù)革新等活動(dòng)，努力將自主創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為重點(diǎn)工程和現(xiàn)實(shí)消費(fèi)力。要拓展借助外腦外力的方式和途徑，引才引智，組建一批由肯定數(shù)量拔尖人才組成的核心專(zhuān)家群和決策智囊?guī)?，建立一支?gòu)造合理、素養(yǎng)優(yōu)良的科研骨干隊(duì)伍。三是在培育大批高技能人才上尋求打破。著眼為工程建立供應(yīng)大量產(chǎn)業(yè)技能人才，要加大培育開(kāi)發(fā)力度，推動(dòng)校企結(jié)合和供需對(duì)接，推動(dòng)職業(yè)訓(xùn)練多元化，培育一批合適我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展需要、嫻熟把握崗位技能、擅長(zhǎng)解決工藝難題的高技能人才。四是在建立農(nóng)村致富帶頭人隊(duì)伍上尋求打破。要找準(zhǔn)人才工作效勞新農(nóng)村建立的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，以進(jìn)步科技素養(yǎng)、職業(yè)技能和經(jīng)營(yíng)力量為核心，培育和進(jìn)展農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)村專(zhuān)業(yè)

21、合作社、農(nóng)村綜合性效勞組織，大力培育農(nóng)村有用人才骨干和農(nóng)村消費(fèi)經(jīng)營(yíng)型人才，著力打造效勞農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展、數(shù)量充分的農(nóng)村有用人才隊(duì)伍。 其次，要?jiǎng)?chuàng)新人才管理形式，為各類(lèi)人才發(fā)揮作用制造良好的進(jìn)展環(huán)境。要吸引和留住人才，充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性，必需在營(yíng)造良好環(huán)境上下功夫，在供應(yīng)優(yōu)質(zhì)效勞上下功夫，在完善政策機(jī)制上下功夫。一要?jiǎng)?chuàng)新人才培育機(jī)制，注重提升力量育人才。要圍繞人才力量建立，制定和完善人才培育規(guī)劃，建立人才培育基地，施行人才培育工程，實(shí)現(xiàn)人才培育總量目的、構(gòu)造目的的有機(jī)統(tǒng)一，不斷促進(jìn)人才總量同全市進(jìn)展的目的相適應(yīng)，人才構(gòu)造同各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)展的需求相適應(yīng)，人才素養(yǎng)同經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)進(jìn)展相適應(yīng)。二要?jiǎng)?chuàng)新

22、人才引進(jìn)機(jī)制，不拘一格選人才。要連續(xù)實(shí)行敏捷多樣的引才方式，做到國(guó)內(nèi)引進(jìn)與國(guó)外引進(jìn)相結(jié)合，剛性引才與柔性引才相結(jié)合。要主動(dòng)拓寬引才渠道，完善優(yōu)待政策，暢通引才通道，努力實(shí)現(xiàn)工程聚才、政策引才、感情留才。三要?jiǎng)?chuàng)新人才配置機(jī)制，揚(yáng)長(zhǎng)避短用人才。要堅(jiān)持在加快進(jìn)展中熬煉人才、檢驗(yàn)人才、發(fā)覺(jué)人才、溝通人才、任用人才;打破靜態(tài)選人用人制度，建立能上能下、動(dòng)態(tài)管理的長(zhǎng)效用人機(jī)制，充分發(fā)揮人才的潛力和優(yōu)勢(shì)。四要?jiǎng)?chuàng)新人才鼓勵(lì)機(jī)制，營(yíng)造環(huán)境留人才。要在政治上鼓勵(lì)，經(jīng)濟(jì)上傾斜，生活上關(guān)懷，主動(dòng)關(guān)心他們解決實(shí)際困難和問(wèn)題，解除他們的后顧之憂，主動(dòng)營(yíng)造拴心留人的良好環(huán)境。 第三，要堅(jiān)持黨管人才，不斷加強(qiáng)和改良黨對(duì)人才工

23、作的指導(dǎo)。各級(jí)黨委、政府和各部門(mén)要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)抓好人才工作的極端重要性，把人才隊(duì)伍建立列入重要議事日程。要建立健全人才工作指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，仔細(xì)履行黨管人才的職責(zé)，形成黨委統(tǒng)一指導(dǎo)，組織部門(mén)牽頭抓總，有關(guān)部門(mén)各司其職、親密協(xié)作，社會(huì)力氣廣泛參加的人才工作新格局。要加強(qiáng)對(duì)人才工作的戰(zhàn)略規(guī)劃和宏觀指導(dǎo)，在人才培育、吸引、用法、流淌、評(píng)價(jià)、鼓勵(lì)等方面制訂完善有關(guān)政策法規(guī)體系，建立人才信息庫(kù)和人才信息網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)步人才工作效勞程度，落實(shí)人才工作專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并列入財(cái)政預(yù)算，為做好人才工作制造必要的條件。要不斷加大宣揚(yáng)工作力度，大力宣揚(yáng)黨和政府關(guān)于人才工作的方針政策，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的重要性和緊迫

24、性;大力宣揚(yáng)人才工作勝利閱歷和做法，充分發(fā)揮言論導(dǎo)向作用，推動(dòng)和促進(jìn)人才工作;大力宣揚(yáng)為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展做出奉獻(xiàn)的優(yōu)秀人才事跡，在全市形成人人努力學(xué)習(xí)、努力成才、創(chuàng)新超越的良好氣氛。 三、追求作為，為推動(dòng)遼源兩個(gè)轉(zhuǎn)型再立新功 今日受表彰的各類(lèi)人才是全市各行業(yè)、各領(lǐng)域人才的優(yōu)秀代表，全市各類(lèi)人才都要向他們學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)刻苦鉆研、勇于奉獻(xiàn)、追求作為的精神，主動(dòng)投身到遼源兩個(gè)轉(zhuǎn)型的事業(yè)中來(lái)，發(fā)揮好中堅(jiān)和骨干的作用。 第一，要在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展中發(fā)揮先鋒作用。全市各類(lèi)人才要主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展對(duì)科學(xué)技術(shù)和關(guān)鍵人才的需求，主動(dòng)深化建立一線，主動(dòng)發(fā)揮帶動(dòng)、示范作用，勇于創(chuàng)新，主動(dòng)進(jìn)取，刻苦鉆研，促進(jìn)科技成果向

25、現(xiàn)實(shí)消費(fèi)力的轉(zhuǎn)化，不斷破解各種進(jìn)展難題，推動(dòng)我市重點(diǎn)工程建立和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)快速進(jìn)展，為遼源的又好又快進(jìn)展作出更大的奉獻(xiàn)。 其次，要在弘揚(yáng)先進(jìn)文化中發(fā)揮模范作用。全市各類(lèi)人才要帶頭提倡全面、協(xié)調(diào)的科學(xué)進(jìn)展理念，主動(dòng)推動(dòng)科學(xué)文化建立，大力傳播科學(xué)學(xué)問(wèn)、科學(xué)方法、科學(xué)思想，努力成為先進(jìn)文化的理論者和推動(dòng)者，促進(jìn)講科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的良好風(fēng)氣的形成。 第三，要在重大決策詢問(wèn)中發(fā)揮智囊作用。全市各類(lèi)人才要關(guān)注全市經(jīng)濟(jì)建立和社會(huì)進(jìn)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，深化開(kāi)展調(diào)查討論和詢問(wèn)論證，多提有建立性的看法和建議，為市委、市政府決策供應(yīng)科學(xué)根據(jù)。人才協(xié)會(huì)要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，與各級(jí)各部門(mén)主動(dòng)協(xié)作，進(jìn)一步創(chuàng)新

26、工作機(jī)制，整合人才資源，為各類(lèi)人才發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。 同志們，時(shí)代召喚人才也造就人才，遼源轉(zhuǎn)型進(jìn)展需要人才也成就人才。各級(jí)黨政組織和廣闊干部都要真正關(guān)懷人才，真情愛(ài)惜人才，真心培育人才，不斷鼓勵(lì)廣闊人才立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)，主動(dòng)進(jìn)取、創(chuàng)新奉獻(xiàn)，為推動(dòng)遼源經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)快速安康進(jìn)展再立新功，再創(chuàng)佳績(jī)! 市長(zhǎng)人才表彰大會(huì)講話篇3 各位專(zhuān)家、學(xué)者，同志們: 近年來(lái)，我市科技和人才工作獲得了長(zhǎng)足進(jìn)步，為增加城市創(chuàng)新力量、加速科技成果推廣轉(zhuǎn)化、效勞經(jīng)濟(jì)建立主戰(zhàn)場(chǎng)、推動(dòng)宜賓經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展，供應(yīng)了強(qiáng)有力的技術(shù)和人才支撐。其中去年的科技和人才工作尤其突出了工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略和 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)構(gòu)建兩個(gè)重點(diǎn)。去年，全市共完成技改

27、投資52.9億元，有17個(gè)技改工程列入全省重點(diǎn)，有5個(gè)工程獲全省科技進(jìn)步獎(jiǎng)，局部產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)獲得重大打破。全年共申請(qǐng)專(zhuān)利520件，同比增長(zhǎng)38%，一批具有自主學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品相繼推出，新增施行轉(zhuǎn)化專(zhuān)利技術(shù)成果313件，新增銷(xiāo)售收入62.2億元，新增利稅4.57億元。領(lǐng)軍型人才隊(duì)伍建立獲得新成效，有3人獲中國(guó)釀酒大師稱(chēng)號(hào)、2人獲第四屆四川出色創(chuàng)新人才獎(jiǎng)，培育了享受?chē)?guó)家津貼專(zhuān)家1名、省優(yōu)專(zhuān)家6名、市級(jí)優(yōu)秀人才67名。同時(shí)，我們也醒悟地認(rèn)識(shí)到，我市科技和人才工作也還存在一些缺乏。如：科技創(chuàng)新力量缺乏、企業(yè)自主創(chuàng)新的主體地位不突出，科技創(chuàng)新效勞體系不夠健全、效勞功能還不夠強(qiáng)大，人才總量缺乏、構(gòu)造不

28、合理、具有特別技能的專(zhuān)業(yè)人才還很缺乏，科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化效果不明顯等等，都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦信右愿牧己瓦M(jìn)步。 今年是市委、市政府確定的創(chuàng)新工作年。我們要以科技和人才工作的創(chuàng)新為龍頭，連續(xù)施行科技興市和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步增加社會(huì)和企業(yè)的自主創(chuàng)新力量，努力促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快進(jìn)展。會(huì)議接下來(lái)將對(duì)去年的科學(xué)技術(shù)進(jìn)步進(jìn)展嘉獎(jiǎng)，對(duì)優(yōu)秀人才進(jìn)展表彰。冬生書(shū)記還要作重要講話，請(qǐng)大家仔細(xì)貫徹落實(shí)。下面，我先講幾點(diǎn)看法，供同志們參考： 一是要努力營(yíng)造全民創(chuàng)新的深厚氣氛。創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂。一方面，要制定鼓舞企業(yè)創(chuàng)新的相關(guān)政策，加大支持社會(huì)和企業(yè)創(chuàng)新的力度，扶持中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。營(yíng)造良好創(chuàng)新環(huán)境

29、，建立開(kāi)放共享的自主創(chuàng)新根底條件平臺(tái)。強(qiáng)化企業(yè)在科技創(chuàng)新中的主體地位，引導(dǎo)企業(yè)加大科技投入和研發(fā)力度。另一方面，要加大科技普及力度，加強(qiáng)創(chuàng)新文化建立，培育全社會(huì)的創(chuàng)新精神，形成全民關(guān)注創(chuàng)新、支持創(chuàng)新、參加創(chuàng)新的良好氣氛。主動(dòng)施行全民科技素養(yǎng)行動(dòng)方案，充分利用省、市科普訓(xùn)練基地和市科技館，廣泛開(kāi)展科技宣揚(yáng)和科學(xué)普及，努力提升廣闊市民的科技文化素養(yǎng)。 二是要加快推動(dòng)以產(chǎn)業(yè)為核心的自主創(chuàng)新。創(chuàng)新要以產(chǎn)業(yè)為核心。要始終立足宜賓的產(chǎn)業(yè)根底和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展的重點(diǎn)領(lǐng)域，主動(dòng)組織力氣集中攻克關(guān)鍵技術(shù)和共性技術(shù)。要在鼓舞原始創(chuàng)新的根底上，主動(dòng)引進(jìn)和消化汲取創(chuàng)新成果，加強(qiáng)再加工、再創(chuàng)新和集成創(chuàng)新。

30、當(dāng)前，尤其要加快啟動(dòng)一批市級(jí)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、社會(huì)進(jìn)展領(lǐng)域的重點(diǎn)科技工程，力爭(zhēng)在釀酒、能源、化工、化纖、機(jī)械、電子等產(chǎn)業(yè)技術(shù)上獲得重點(diǎn)打破，盡快形成創(chuàng)新產(chǎn)品，努力振興優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，加快產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，快速進(jìn)步我市產(chǎn)業(yè)進(jìn)展的自主創(chuàng)新力量。同時(shí)，要確保把科技資金80%以上用于企業(yè)，集中支持影響我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展的關(guān)鍵重大工程的要求，重點(diǎn)支持創(chuàng)新型、高新技術(shù)、制造業(yè)信息化示范、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭、產(chǎn)學(xué)研合作等企業(yè)進(jìn)展;重點(diǎn)支持重大戰(zhàn)略產(chǎn)品和技術(shù)工程;重點(diǎn)支持產(chǎn)學(xué)研技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟和公共科技創(chuàng)新平臺(tái)，企業(yè)技術(shù)中心、省重點(diǎn)試驗(yàn)室、工程技術(shù)討論中心等企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)建立。 三是要實(shí)在加強(qiáng)學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)的制造、運(yùn)用和愛(ài)護(hù)。要深化施行學(xué)問(wèn)產(chǎn)

31、權(quán)戰(zhàn)略，不斷鼓舞企業(yè)、高校、科研院所加大學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)工作力度，開(kāi)展好相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略討論與應(yīng)用。連續(xù)加大專(zhuān)利申請(qǐng)力度，努力改善我市專(zhuān)利構(gòu)造。促進(jìn)企業(yè)自主學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)化施行，為創(chuàng)名牌產(chǎn)品和弛名商標(biāo)打下根底，逐步形成一批對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和科技進(jìn)展具有重大意義的自主學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)。要完善學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)愛(ài)護(hù)體系，建立健全學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)制度，加強(qiáng)專(zhuān)利執(zhí)法工作，進(jìn)步全社會(huì)學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)意識(shí)和學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)管理程度。 四是要不斷深化科技和人才體制改革。要以建立開(kāi)放、流淌、競(jìng)爭(zhēng)、協(xié)作的運(yùn)行機(jī)制為中心，主動(dòng)探究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的新機(jī)制，支持高等院校、科研機(jī)構(gòu)和企業(yè)的合作與溝通，深化開(kāi)展市校合作和校企合作，逐步探究和建立科技合作需求對(duì)接機(jī)制、人才柔性引進(jìn)等工作。要結(jié)合宜賓實(shí)際，著手集成高校、企業(yè)、技術(shù)協(xié)會(huì)等科技資源，逐步建成全市科技信息檢索、大型科學(xué)儀器設(shè)備網(wǎng)絡(luò)共享、農(nóng)業(yè)科技推廣效勞和技術(shù)市場(chǎng)4個(gè)平臺(tái)和綜合效勞廳，主動(dòng)為社會(huì)科技創(chuàng)新活動(dòng)供應(yīng)信息、交易、宣揚(yáng)和學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)方面的優(yōu)質(zhì)效勞。連續(xù)施行