非全日制勞動合同(兼職合同)范本.docx

1、編號： _非全日制勞動合同（兼職合同）范本甲方： _乙方： _簽訂日期： _年_月_日第1頁共5頁甲方名稱： _地址： _法定代表人： _乙方姓名： _性別： _民族： _文化程度： _國籍： _身份證號碼： _住址： _其他聯(lián)系方式： _根據(jù)中華人民共和國勞動法 、中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守。第 1 條工作內(nèi)容1.1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在公司部從事_工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。第 2 條合同期限第2頁共5頁2.1本合同有效期自_年 _月 _

2、日起，至_年_月_日止，期限為 _年( 月) 。期滿后，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)約。2.2本合同沒有試用期。第 3 條勞動時間3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制，每周正常工作時間為 24 小時。3.2甲方因臨時性、季節(jié)性安排乙方加班，需按照法律法規(guī)支付加班報酬。在甲方未安排加班的情況下， 乙方為在甲方安排的業(yè)績外超額完成業(yè)務(wù)而自行加班，甲方不再另行計算加班工資( 業(yè)績報酬除外) 。第 4 條勞動條件和勞動紀律4.1甲方應(yīng)根據(jù)工作崗位的需要，為乙方提供相應(yīng)的勞動保護和勞動條件，并進行職業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)。4.2乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作

3、規(guī)范，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。4.3乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理，或解除勞動關(guān)系并要求賠償損失。4.4乙方不能以甲方的名義進行任何與完成崗位工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律責任的權(quán)利。第3頁共5頁第 5 條勞動報酬5.1乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為：按小時工資折算為每月元( 不低于深圳市最低工資標準11.7 元/ 小時 ) 。5.2甲方每半個月 ( 每月 1 日、 15 日) 以人民幣形式向乙方支付勞動報酬。5.3.甲方按

4、照地方政府的規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇，不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。第 6 條保密義務(wù)合同期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息 ; 合同期內(nèi)以及合同終止后， 乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密， 不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方需承擔賠償責任。甲方擁有乙方在履行工作職責時所取得的知識產(chǎn)權(quán)。第 7 條合同終止以下情形發(fā)生時，本合同終止：7.1合同期限屆滿 ;7.2 在合同有效期內(nèi)，甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同，但需要提前 3 日通知對方。7.3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同，且無需再通知乙方。第4頁共5頁7.4乙方無故礦工日未到崗工作。第8條其他8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日