中學(xué)學(xué)生會(huì)組建方案

1、xx中學(xué)學(xué)生會(huì)組建方案為了充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，構(gòu)建和實(shí)施適應(yīng)學(xué)生需要以學(xué)生為中心的主體性教育體系，加強(qiáng)學(xué)生管理制度建設(shè)，建立健全學(xué)生組織體系，不斷豐富校園文化，進(jìn)一步增強(qiáng)我校學(xué)生工作的整體性和協(xié)調(diào)性，努力培養(yǎng)一支得力的學(xué)生干部、優(yōu)秀學(xué)生隊(duì)伍。由此培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，責(zé)任感，以及自主管理的能力。充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)組織在我校學(xué)生中自我教育、自我管理、自我服務(wù)的作用，根據(jù)我校實(shí)際，特制定勐汞中學(xué)學(xué)生會(huì)組建實(shí)施方案。一、學(xué)生會(huì)的職責(zé)密切配合學(xué)校中心工作，組織學(xué)生開(kāi)展思想教育活動(dòng)、學(xué)習(xí)活動(dòng)、豐富多彩的文娛活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)；維護(hù)校規(guī)校紀(jì)，倡導(dǎo)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，促進(jìn)同學(xué)之間、師生之間的團(tuán)結(jié)和溝通，協(xié)助學(xué)

2、校建設(shè)良好的教育教學(xué)秩序和整潔優(yōu)雅的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。其工作宗旨是：為同學(xué)服務(wù)，為老師分憂，為學(xué)校奉獻(xiàn)。二、機(jī)構(gòu)設(shè)置勐汞中學(xué)第一屆學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置為：辦公室（暫時(shí)取代學(xué)生會(huì)主席管理學(xué)生會(huì)和協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門(mén)工作）。短時(shí)間內(nèi)實(shí)行辦公室負(fù)責(zé)制，經(jīng)過(guò)考察發(fā)現(xiàn)具有領(lǐng)導(dǎo)能力的學(xué)生時(shí)交與學(xué)生全權(quán)負(fù)責(zé)，辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督。辦公室暫由xx老師領(lǐng)導(dǎo)，從選取3-4名學(xué)生作為成員組成。其他學(xué)生干部根據(jù)學(xué)生會(huì)工作需要設(shè)置相應(yīng)崗位。各部門(mén)具體職能如下： 學(xué)生會(huì)主席：1.主持學(xué)生會(huì)的全面工作，領(lǐng)導(dǎo)和督促各部門(mén)開(kāi)展工作；2.主持召開(kāi)學(xué)生會(huì)例會(huì)及相關(guān)會(huì)議；3.組織、協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門(mén)正常開(kāi)展工作，及時(shí)糾正存在問(wèn)題；4.密切了解和聯(lián)系全校

3、師生，了解掌握同學(xué)當(dāng)中存在的思想、學(xué)習(xí)和其它問(wèn)題；5.定期或不定期向政教處、校團(tuán)委等相關(guān)部門(mén)匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作情況；副主席：1、協(xié)助主席管好日常工作。2、組織、協(xié)調(diào)各部工作的順利開(kāi)展。3、主席不在時(shí)，代行使主席職責(zé)。學(xué)生會(huì)職責(zé)1. 加強(qiáng)學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)、努力營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍，倡導(dǎo)“勤學(xué)，好學(xué)，博學(xué)，篤學(xué)”的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。2.深入了解同學(xué)的學(xué)習(xí)情況，協(xié)助學(xué)校解決學(xué)生們?cè)趯W(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的實(shí)際困難；3.收集學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議，及時(shí)反饋給教學(xué)校；4.組織學(xué)習(xí)方法的交流與探索活動(dòng)，開(kāi)展學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)。5.溝通學(xué)生與教師之間的聯(lián)系，及時(shí)向?qū)W生們提供有關(guān)的教學(xué)信息；6.發(fā)動(dòng)組織全校學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)活動(dòng)，如舉辦黑板報(bào)等

4、工作，積極交流經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)；7. 積極組織開(kāi)展各種知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽；8.積極配合、協(xié)助其它各部門(mén)完成各項(xiàng)工作。9、做好學(xué)生會(huì)內(nèi)部的自律工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止學(xué)生會(huì)成員存在的各類(lèi)違紀(jì)違規(guī)情況。10、對(duì)學(xué)生中違紀(jì)事件檢舉揭發(fā)，對(duì)好人好事進(jìn)行表彰。11、針對(duì)學(xué)生不文明現(xiàn)象進(jìn)行檢查并進(jìn)行相關(guān)教育活動(dòng)。12、為同學(xué)的日常生活提供各項(xiàng)服務(wù)，致力于同學(xué)們生活條件的改善和實(shí)際困難的解決，并及時(shí)向上級(jí)部門(mén)反映同學(xué)們生活上的問(wèn)題；13、協(xié)助學(xué)校抓好全校衛(wèi)生工作；14、堅(jiān)持做好宿舍、教室、環(huán)境衛(wèi)生區(qū)的檢查、評(píng)比工作；了解并反映同學(xué)們的健康情況，關(guān)愛(ài)同學(xué)們的生活；15、衛(wèi)生和宿舍的管理工作及時(shí)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生中存在的問(wèn)題，

5、反映學(xué)生的意見(jiàn)、建議、要求。三、學(xué)生會(huì)干部的選拔1、選拔條件堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，通過(guò)競(jìng)聘上崗的方式選拔學(xué)生干部，學(xué)生干部須具備下列基本條件：（1）誠(chéng)實(shí)守信，正氣大氣，有理想，有道德；（2）熱愛(ài)學(xué)校，關(guān)心集體，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；（3）遵紀(jì)守法，以身作則，能起模范帶頭作用；（4）學(xué)習(xí)態(tài)度端正，學(xué)習(xí)刻苦勤奮，成績(jī)良好；（5）尊師敬友，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。2、選拔程序（1）班級(jí)推薦：采取個(gè)人自薦和民主推薦相結(jié)合的方式報(bào)名，各班團(tuán)支部書(shū)記將選舉通知傳達(dá)到全體同學(xué)，鼓勵(lì)符合條年的同學(xué)踴報(bào)名。在班主任的指導(dǎo)下，組織全班學(xué)生對(duì)報(bào)名同學(xué)進(jìn)行民主評(píng)議，推薦同學(xué)為學(xué)生會(huì)干部候選人。（2）資格申查：校

6、團(tuán)委組織專(zhuān)人對(duì)各候選人進(jìn)行資格審查，報(bào)校長(zhǎng)室研究后，最終確定參加競(jìng)聘演講的同學(xué)。（3）張榜公示：對(duì)公示人選的基本情況、擬任崗位進(jìn)行張榜公布，接受全校師生的監(jiān)督。如確認(rèn)公示人選不符合任職條件，由高就低依次遞補(bǔ)公示人選。四、學(xué)生干部的考核(一)學(xué)生干部的考核一年進(jìn)行一次，具體時(shí)間由學(xué)生干部任職單位的主管部門(mén)自行安排。(二)學(xué)生干部的考核內(nèi)容應(yīng)結(jié)合學(xué)生干部任職條件及所在崗位的工作職責(zé)，采取自上而下、自下而上相結(jié)合的方式，本著“公開(kāi)、公正、客觀、全面”的原則，重點(diǎn)考核學(xué)生干部的思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)和專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)情況等方面，并做出實(shí)事求是的評(píng)價(jià)。學(xué)生干部任職單位的主管部門(mén)可以根據(jù)具體情況確定考核工作的實(shí)施

7、辦法。(三)學(xué)生干部的考核成績(jī)是學(xué)院開(kāi)展的“優(yōu)秀團(tuán)干(員)” 、“優(yōu)秀社團(tuán)干部”和“社會(huì)活動(dòng)積極分子”等先進(jìn)個(gè)人評(píng)比的重要依據(jù)，是學(xué)生干部參與獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定的重要指標(biāo)。五、學(xué)生干部的獎(jiǎng)懲(一)對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生干部，可以給予通報(bào)表?yè)P(yáng)或以上獎(jiǎng)勵(lì)，授予“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”、“社會(huì)活動(dòng)積極分子等稱(chēng)號(hào)。(二)學(xué)生干部發(fā)生違反校規(guī)校紀(jì)、違反工作紀(jì)律等違紀(jì)現(xiàn)象，視其情節(jié)輕重、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度、悔改表現(xiàn)等，給予通報(bào)批評(píng)、警告、嚴(yán)重警告、撤職等處分。(三)學(xué)生干部有下列情況之一者，應(yīng)予以免職：1、因身體原因不能繼續(xù)擔(dān)任社會(huì)工作的；2、因臨近畢業(yè)不能繼續(xù)擔(dān)任社會(huì)工作的；3、因?yàn)閷W(xué)習(xí)任務(wù)較重不能繼續(xù)擔(dān)任社會(huì)工作或在職期間學(xué)習(xí)成 績(jī)達(dá)不到任職條件的；4、因其他特殊原因不能繼續(xù)擔(dān)任社會(huì)工作的。對(duì)學(xué)生干部做出免職處理，應(yīng)由學(xué)生干部本人提出書(shū)面辭職請(qǐng)求，報(bào)主管部門(mén)審批。(四)學(xué)生干部有下列情況之一者，應(yīng)予以撤職：1、違反國(guó)家法律規(guī)定的；2、違反校規(guī)校紀(jì)受到通報(bào)批評(píng)或以上處理的；3、因工作失職造成重大失誤的；4、違反