最新保潔勞動合同書(物業(yè)公司給員工簽訂)匯編

1、勞動合同 合同號： 甲方（單位名稱）： 法定代表人： 地址： 乙方（勞動者）： 性別：年齡： 文化程度： 身份證號碼： 住址： 基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關(guān)系，根據(jù)中華人民共和國勞動合同法及有關(guān)的法 律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本 勞動合同（以下簡稱本合同），作為雙方履約依據(jù)，以資共同遵守。 第一章、工作內(nèi)容 一、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 作。甲方因工作需要，可在合 同有效期內(nèi)，變動乙方擔(dān)當?shù)墓ぷ鲘徫弧?二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。 三、乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度、日常會議內(nèi)容和下列各項規(guī)定。 四、乙

2、方同意并服從甲方的工作安排，從事保潔員工作，該崗位工作任務(wù)與職責(zé)如下： 1、保潔范圍是甲方指定區(qū)域。 2、乙方應(yīng)注意遵循安全生產(chǎn)、文明保潔的有關(guān)規(guī)定，在衛(wèi)生保潔過程中，采取嚴格安全 措施，如發(fā)生人身安全事故，責(zé)任與費用乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān)。 3、遵守國家法律，遵守公司的各項條款，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的命令。 4、維護公司的名譽和信用，不得從事任何有損公司利益的行為。 5、工作中如有任何問題，要及時向公司和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示，不得隱瞞事實。 6不得利用職務(wù)之便謀取私利或不正當?shù)氖褂霉疚锲?，利用職?wù)向第三者提供便利或 有利條件謀取經(jīng)濟利益。 7、不得為了私人的利益，向公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶要求或接受財、

3、物，不得過分接待， 發(fā)生金錢接待關(guān)系。 8、在本公司工作期間，未經(jīng)公司許可，不得兼職從事其他職業(yè)，不得有經(jīng)營自身業(yè)務(wù)的 行為。 9、不得利用職務(wù)之便從事與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的事宜。 10、不得擾亂公共秩序、勞動紀律，酗酒、任何不禮貌的行為。 11、不得對他人施加暴力、威脅他人，妨礙公司的業(yè)務(wù)工作 ；不得偷盜等違法行為。 12、非工作上的目的不得使用公司設(shè)備物品不得損壞丟失匿藏公司的設(shè)備和物品，未經(jīng) 公司許可不得帶離公司。 13、須按時參加專業(yè)訓(xùn)練和實戰(zhàn)演練提高個人的綜合素質(zhì)。 14、以用人單位的安全和利益為已任有高度的責(zé)任感和使命感要有勇于冒險和自我犧牲 的精神 15、工作過程中以預(yù)防勸阻調(diào)解為主禁

4、止主動攻擊他人一旦有暴力行為發(fā)生要學(xué)會使用 正當防衛(wèi)保護自己。 16、不得將個人情緒帶到工作中來不得有打擊報復(fù)等不良行為。 17、在工作職責(zé)范圍內(nèi)服從公司的安排，主動配合公司更好的為公司服務(wù)。 第二章、勞動報酬 1、 甲方根據(jù)乙方的綜合能力職位和業(yè)務(wù)確定乙方的工資為 人民幣每月。 2、試用期滿，一方提出解除合同時如未能提前30天書面通知對方的，應(yīng)當按乙方當年正 常一個月工資的標準，支付給對方作為代通知金。 3、乙方在正常工作時間、場所外發(fā)生任何違法違紀行為或者受到任何傷害均屬個人行為 與公司無關(guān)，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。并由保潔員個人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟法律責(zé)任。 4、工資按月發(fā)放給工人。 第三

5、章、除甲方規(guī)章制度另有規(guī)定外，下列行為為嚴重違反甲方勞動紀律的行為，乙方 具有下列行為的，甲方可不經(jīng)預(yù)告給予解除勞動合同并不給予補償： 1、連續(xù)曠工3日或一年累計曠工6日以上； 2、利用社會不良力量解決公司內(nèi)部問題的； 3、對別人惡語中傷、辱罵，造謠生事，詆毀公司或他人的名譽、信用的； 4、對主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行為，危害人身安全的； 5、盜竊公司財物的； &挑撥是非，教唆、煽動他人怠工或者罷工，參與打架斗毆的； 7、蓄意違抗公司或主管領(lǐng)導(dǎo)的合理安排或調(diào)遣，拒不服從工作分配的； 第四章、合同期限 1、 合同有效期為 年月日至年月日止。 2、合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方

6、各一份簽字蓋章后有效。 第五章、商業(yè)秘密和物品交接 乙方在合同期內(nèi)或終止，解除合同后，須為甲方的商業(yè)秘密，負有保密義務(wù)；當合同期 滿或解除合同時，乙方保管或使用的一切物品、工具、文件、資料均應(yīng)交還甲方，原所屬甲 方為乙方辦理的證件或文件均應(yīng)退還甲方，否則，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 第六章、勞動爭議的解決辦法 執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，按 （） 項處理: （1）由巴中市仲裁委員會仲裁。 （2）向巴中市人民法院起訴。 第七章、其它事項 一、乙方上班時間擅離工作崗位予以嚴重處罰，乙方因上班時間離開工作崗位所發(fā)生的 一切事故均由乙方自行負責(zé)，與甲方無關(guān)。 二、乙方上班期間必須注意自身安全和他人安全，因乙方自身原因造成的安全事故等其 他事故均由乙方自行負責(zé)，與甲方無關(guān)。 二、乙方下班時間（公司統(tǒng)一規(guī)定的上下班時間為準）及離開工作范圍所發(fā)生的一切事 故均由乙方