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1、2021離職證明的一些常見情況工作計(jì)劃 匯報(bào)人:xxxxyour content to play here, or through your copy, paste in this box, and select only the text. your content to play here, or through your copy, paste inthis box, and select only the text.往高處走,水往低處流,良禽擇木而棲,換工作對每個(gè)人來說都是非常正常的事情,也是整個(gè)市場、整個(gè)社會人力資源的一種正常流動,作為勞動者的話,在換工作的時(shí)候,尤其需要注意一件事情

2、離職證明!下面是ok范文網(wǎng)我整理的離職證明的一些常見情況。第一種:很多人辭職都會遇到單位遲遲不肯開具離職證明的情況,對于這種情況,很多人都不知道該怎么辦,大部分人都會選擇算了,不要離職證明了這樣的想法,那么這種想法對自己以后的求職是很不利的,等到好不容易中意了一家公司的時(shí)候,到時(shí)候還得回來開,更麻煩。第二種:跟單位鬧掰了,不好意思回去開了,這種情況非常常見了,很多人都覺得老子都要走了,還在乎誰的看法呢?所以平時(shí)比較壓抑的想法可能都會爆發(fā),然后跟單位引起沖突,但是等到要回來開具離職證明的時(shí)候就焉了,拉不下臉來啊,碰到這種情況筆者發(fā)現(xiàn)竟然很多人不約而同的采取了一種違法的方式:私刻公章,自己給自己出

3、具離職證明!方法其實(shí)非常簡單,搞到一個(gè)以前有單位公章的材料,然后ps過來,送到某寶上去,過兩天一個(gè)公章就到手了,非常容易。再也不用拉下臉來去原單位求人了,既顧忌了面子,還又省時(shí)省力,一舉兩得。但是筆者在這里要鄭重提醒,私刻單位公章屬于違法行為,造成嚴(yán)重后果者要被追究刑責(zé)的,而且離職證明這個(gè)材料非常重要,在很多地方、很多環(huán)節(jié)都要用到,說不定遇到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠髽I(yè)還要拿著離職證明去原單位做個(gè)調(diào)查,任何一個(gè)環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)了,那么這個(gè)真的就要變成真正的污點(diǎn)證明了,這個(gè)污點(diǎn)而且要跟著檔案走一輩子的,沒那個(gè)必要,去原單位要求開個(gè)離職證明能有多難,寧愿違法都不愿拉下臉來,怎么想的,永遠(yuǎn)記住,你撒一個(gè)謊,就得用無數(shù)個(gè)謊去

4、圓它,最后等到無法自圓其說的時(shí)候,就是謊言暴露的時(shí)候,那時(shí)候你才會知道,面子,尤其是我們這些勞動者的面子,在法律面前,真不值錢的。年末跳槽:如今已是年末,是每年的跳槽旺季,那么在跳槽的時(shí)候就務(wù)必要重視這份離職證明了。最近成都某科技公司程序員戴某就“栽倒”在離職證明的一句話上,為什么呢,就因?yàn)樵窘o他出具的離職證明上,多了一句話。什么話?“該員工在項(xiàng)目未完成情況下因個(gè)人原因離職”,讓他跳槽時(shí)被新公司拒絕。這種情況就是我們常見的污點(diǎn)證明了,意思就是,用人單位在為離職員工出具離職證明的時(shí)候,擅自在離職證明上作出了對離職員工的負(fù)面評價(jià),這種證明就是污點(diǎn)離職證明,那么污點(diǎn)離職證明給勞動者帶來的影響是顯而易見的了,除非是特別優(yōu)秀的勞動者,否則企業(yè)在看到這句話的時(shí)候一般都不會錄用的,也就是說,原用人單位為離職員工出具的污點(diǎn)離職證明嚴(yán)重影響了其之后的就業(yè),侵犯了勞動者的勞動就業(yè)權(quán)。那么這種情況該怎么辦呢?勞動者可以對污點(diǎn)離職證明說no!對于用人單位開具的污點(diǎn)離職證明,勞動者可以依法拒絕,并要求用人單位重新按照法律規(guī)定的格式和要求開具。因?yàn)榉擅鞔_規(guī)定了離職證明的內(nèi)容

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