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文檔簡介

1、2015-2016年校本研修工作計(jì)劃1、 指導(dǎo)思想以校為本教學(xué)研究制度對于創(chuàng)造性的實(shí)施新課程,全面落實(shí)課程改革的目標(biāo),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,改進(jìn)和完善教學(xué)的研究制度、工作方式,逐步形成民主、開放、有效的教研機(jī)制,提高學(xué)校課程建設(shè)能力和辦學(xué)水平,具有重要意義。 2、 工作目標(biāo)全面貫徹基礎(chǔ)教育課程改革綱要精神,以新課程為導(dǎo)向,以課程實(shí)施過程中各學(xué)科所面臨的各種具體問題為對象,以教師為研究主體,以課堂為主陣地,以研究和解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題、總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為重點(diǎn),以行動(dòng)研究為主要方式,以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展和教師專業(yè)成長為宗旨的校本教研制度,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,推動(dòng)課程改革目標(biāo)的全面落

2、實(shí),努力把直中教學(xué)理念“讓學(xué)校和諧發(fā)展,讓學(xué)生陽光成長”深入人心,落到實(shí)處。3、 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)1、 領(lǐng)導(dǎo)小組:負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查校本教研的開展和落實(shí)情況,為滿足教研需要提供保證。組長:王麗英、王懷建、陶杰、潘志江、蔡鏘、胡元軍2、 指導(dǎo)小組:組織教師參加各種形式的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),配合各教研組長搞好教研活動(dòng),學(xué)習(xí)新教學(xué)理論,落實(shí)教學(xué)行為,改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式,全面提高教學(xué)質(zhì)量。 四、學(xué)校校本教研制度建設(shè)1、實(shí)行三級管理制度一級校長室、教導(dǎo)處二級教研(備課)組三級教師2、個(gè)人研修學(xué)習(xí)制度3、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度4、序時(shí)開展活動(dòng)制度5、校本研修激勵(lì)機(jī)制6、常規(guī)開展“六個(gè)一”活動(dòng)制度?!傲笔侵福好刻爝M(jìn)行一次

3、教學(xué)反思每月向?qū)W校提供一個(gè)典型個(gè)案每學(xué)期完成一篇有價(jià)值的論文或總結(jié)教師每學(xué)期讀一本好書,并做好讀書筆記每學(xué)期上一節(jié)校級研討課每學(xué)期創(chuàng)作一節(jié)多媒體教學(xué)課件五、具體工作安排 九十月份:1、組織開展教科“十月論壇”活動(dòng),主題為“有效(高效)課堂”。2、組織教師參加優(yōu)秀教育論文征集活動(dòng)。3、教導(dǎo)處組織學(xué)校高效課堂模式申報(bào)驗(yàn)收活動(dòng)。4、召開全校期中質(zhì)量分析會。 11、 二月份1、組織開展教科“六月論壇”活動(dòng),主題為“校本課程與學(xué)校特色”。2、教科室開展優(yōu)秀案例征集評比活動(dòng),擇優(yōu)結(jié)集印發(fā)直中人千字文。3、校長室組織一次成果展示,對象包括:骨干研修團(tuán)成員,班主任工作研討組,青年教師讀書組和教研(備課)組長。 一、二月份4、整理匯總資料臺賬,評比校本研修先進(jìn)個(gè)人(集體),為績效考核提供過程性資料和依據(jù)。期末考試 三、四月份:1、制定本年度學(xué)校工作研修計(jì)劃,并組織學(xué)習(xí)通過。2、成立土地初中骨干教師研修團(tuán).3、建立直中青年教師讀書組,每周12人交流讀書(課改)體會。4、3月下旬教科室組織三月論壇,主題為“教研(備課)組建設(shè)”。5、3月下旬楊春美作PPT課件制作五六月份:1、建立班主任工作研討會,安排三節(jié)主題班會。2、召開教科研工作例會,推進(jìn)微型課題,3、教導(dǎo)處圍繞

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