車輛安全管理制度1

1、行車安全管理制度一、出車前必須檢查是否攜帶好行駛證、營運證、駕駛證、從業(yè)資格證等相關證件。二、出車前必須檢查車輛各部件的緊固情況，檢查車輛制動、電路、油路、燈光等主要部件是否完好，操作靈活，做到安全、可靠。三、行駛途中駕駛員必須保持良好的精神狀態(tài)，注意集中思想，安全行駛，如發(fā)生車輛異常必須停車檢查，排除或采取措施后才能恢復行駛。四、嚴禁讓未取得機動車駕駛證和道路運輸從業(yè)資格證的人員駕駛車輛。五、嚴禁駕駛員疲勞駕車、酒后駕車。六、嚴禁在普通貨物中夾帶危險貨物從事道路運輸。七、嚴禁車輛超載、亂停亂放、闖紅燈和超速行駛等違法行為。八、嚴禁車輛在出車前未經(jīng)駕駛員或車輛維修人員的安全檢查私自出車，防止車

2、輛“帶病”上路。九、嚴禁在行駛途中將車輛交給與工作無關人員駕駛。十、在特殊天氣、特殊路段，應嚴格控制車速、確保安全。十一、收車后，將車輛停放在安全場所，并清潔檢查車輛，保證車輛第二天能正常行駛。浙江正圓氣體有限公司 2012、5、28安全教育培訓制度為預防交通違法行為的發(fā)生，加強職工安全培訓教育工作，增強職工的安全意識和安全防護能力，減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)上級交通管理部門的要求，結合本公司的實際情況，開展有針對性的教育活動，制定本安全教育培訓制度。 一、時間要求 除了按上級管理部門要求參加培訓學習外，公司每月組織一次安全學習教育活動。每人每次安全學習時間不少于一小時。初聘駕駛員必須進行崗前培

3、訓合格后方可上崗，時間不得少于24小時。二、參加人員 公司全體員工及全體駕車駕駛員及押運員。 三、安全教育培訓內容 學習內容教育內容包括：國家政策法規(guī)、公司安全文件、規(guī)章制度、典型案例討論、突發(fā)事故的應對、駕駛常識及其他危險化學品相關內容。及時通報各類交通事故情況、對事故原因分析、吸取事故教訓。 四、制度保障 公司領導、安全員在舉行例會之前，要對學習內容做好準備，做到心里有數(shù)，內容豐富。公司在每年年初制定職工安全教育培訓年度計劃，安排相應的安全教育培訓經(jīng)費，保障安全教育培訓順利開展。 五、學習方式 學習要做到內容豐富，形式多樣?？刹扇∮^看光盤、聽錄音、看錄像、經(jīng)驗交流等形式，也可采取集中教育可

4、走訪教育形式。有計劃地安排各類人員管理部門規(guī)定的外出培訓。六、公司要對安全學習教育情況進行記錄，參加人員須簽到，對召開地點、時間、主持人、參加人、學習內容、考勤作詳細記錄。外出安全培訓須做培訓備案卡，做好各類安全教育培訓檔案。浙江正圓氣體限公司 2012年5月28日安全例會制度為了認真落實安全生產(chǎn)目標管理責任制，有針對性的解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題，不斷改進和完善安全生產(chǎn)管理工作，有效地防范安全事故的發(fā)生，特制定本安全例會制度。    一、公司每月至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)方面的重要問題，安排部署安全生產(chǎn)工作。

5、二、安全生產(chǎn)工作會議由公司主要負責人主持，召集公司有關部門管理人員參加。會議應當做出決定并形成紀要，會議確定的各項工作任務必須嚴格實施。    三、為及時研究和解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的重大問題，會議分日常工作例會和專題會議，安全生產(chǎn)日常工作例會由分管安全領導主持，原則上每月召開一次。專題會議由公司第一負責人召集，對會議議定的事項，要明確具體單位負責落實，落實情況要在下一次會議上報告。   四、安全生產(chǎn)工作會議參加人員：    1、安全機構各成員及安全員；  

6、0; 2、公司各部門的負責人；    3、必要時可以擴大有關從業(yè)人員。    五、安全生產(chǎn)工作會議的主要任務：    1、傳達、貫徹上級安全生產(chǎn)工作會議精神;    2、回顧、總結、分析或通報公司安全生產(chǎn)工作情況;    3、總結和交流安全生產(chǎn)監(jiān)督管理方面的工作經(jīng)驗;    4、研究、部署安全生產(chǎn)工作。    

7、;六、根據(jù)需要，可隨時召開安全生產(chǎn)工作緊急會議，研究部署安全生產(chǎn)有關的重要事項。    七、安全生產(chǎn)工作會議由安委會辦公室負責通知，會議的相關材料由安委會辦公室負責組織。    八、安全生產(chǎn)工作會議要求：    1、各類安全生產(chǎn)工作會議應建立專門臺帳，并指定專人負責現(xiàn)場會議記錄;    2、會議實行簽到制，參會人員因故不能到會的必須向公司主要領導請假，摘自不參加會議的人員，每次處以50元以上罰款，連續(xù)三次未參加的，公司予以解聘。3、會議

8、記錄、紀要將作為對相關部門崗位、安全管理人員安全工作考核的重要依據(jù)。 4、與會者不得無故遲到、早退、中途溜崗，嚴肅會議紀律。    九、安全生產(chǎn)工作會議做出的決議、工作部署或工作安排，公司安全領導機構負責督辦、檢查。    十、安全生產(chǎn)工作會議部署的工作實施情況，由公司安全科匯總上報。浙江遂昌凱運物流有限公司安全檢查和隱患整改制度安全檢查和隱患整改是依靠職工抓好安全生產(chǎn)工作的重要形式，利用這種形式可以宣傳黨和國家的安全方針、政策和法規(guī)，提高全體員工的安全意識，督促落實安全規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)不安全因素，獲取安全信息，消除

9、事故隱患，交流經(jīng)驗，推動安全工作，促進安全生產(chǎn)。一、 檢查要求1、安全檢查的基本任務是：發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，督促整改，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，制止、糾正違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律行為。2、安全檢查應貫徹領導檢查與群眾檢查相結合的原則，檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。    3、安全檢查必須有具體計劃、明確的目的、要求、內容，制訂安全檢查表。認真做好檢查記錄，由相關的責任人簽字后留存，做到邊檢查、邊整改，并及時總結和推廣先進經(jīng)驗。二、檢查形式與內容1、日常檢查分崗位從業(yè)人員自查和管

10、理人員巡回檢查。從業(yè)人員必須認真履行崗位安全生產(chǎn)責任制，嚴格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程，進行交接班檢查和班中巡回檢查。各級管理人員應在各自的職權范圍內進行檢查。每月不得少于一次。2、專業(yè)檢查分別由各專業(yè)部門的主管領導組織本系統(tǒng)人員于進行。內容主要是對壓力容器等特種設備、危險化學品、電氣裝置、機械設備、安全裝置、特種防護用品、運輸車輛及消防設施、防火、防爆、防塵、防毒、危險源的檢測監(jiān)控情況等工作。3、季節(jié)性檢查由安全領導機構組織各部門管理人員進行，其中：春季安全大檢查，以防雷、防靜電、防汛為重點；夏季安全大檢查，以防暑降溫、防臺風、防汛為重點；秋季安全大檢查，以防火為重點；冬季安全大檢查，以防火、防爆

11、、防凍保暖、防滑為重點。4、綜合檢查分車隊、部門二級，由企業(yè)負責人組織安全領導機構進行以查思想、查領導、查紀律、查制度、查隱患為中心內容的檢查。每年不得少二次。5、節(jié)假日檢查：成立春運、國慶等節(jié)假日值班人員為班底的安全檢查小組，負責節(jié)假日期間公司的生產(chǎn)安全。以查隱患為主，重點是車輛停放場所和物品放置是否符合安全規(guī)定；檢查物資的存儲狀態(tài)；節(jié)假日安全生產(chǎn)工作的落實情況。6、各種檢查均應編制相應的安全檢查表，按檢查表的內容逐項檢查。內容包括：檢查時間、檢查地點、檢查的項目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查部門或人員的簽字等。三、隱患的整改1、各級檢查組織和人員，對查出的隱患要定人、定措施及時

12、整改，除現(xiàn)場整改外隱患整改后須復查整改情況并要有復查記錄。2、查出的隱患不能及時整改的，檢查人員必須及時向安全領導機構或管理部門匯報情況，制定相應的陷落措施和整改計劃，限期進行整改。3、對政府管理部門查出的安全隱患，須按整改要求進行整改，并將整改情況及時向檢查部門反饋。4、除一般事故隱患外，隱患整改要制訂整改方案。方案應當包括以下內容：（1）治理的目標和任務；（2）采取的方法和措施；（3）經(jīng)費和物資的落實；（4）負責治理的機構和人員；（5）治理的時限和要求。四、制度的保障公司每年應當在安全管理經(jīng)費中列支足夠的資金保障安全檢查和隱患治理整改的開展。公司法人應深入到基層，了解安全生產(chǎn)工作的開展情況

13、，定期地組織相關人員分析研究安全生產(chǎn)中的難點和突出問題，制定隱患排查治理的措施和方案，推動各項制度、規(guī)定和措施落到實處。浙江遂昌神劍物流有限公司行車記錄儀和gps監(jiān)控設備應用管理制度為了貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，充分運用科技手段對車輛運行動態(tài)進行監(jiān)控，以提高行車安全管理水平，確保道路運輸安全。根據(jù)道路交通安全法實施條例及企業(yè)行車安全管理辦法等有關規(guī)定，特制定以下制度：一、設備的安裝、使用和管理1.公司新購車輛必須安裝行業(yè)管理部門認可并符合國家標準的車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)，其中gps必須符合道路運輸車輛衛(wèi)星定位系統(tǒng)車載終端技術要求（jt/t7942011）的衛(wèi)星定位裝置要求，并接

14、入全國重點營運車輛聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控系統(tǒng)，保證車輛監(jiān)控數(shù)據(jù)準確，確保裝置正常運行、監(jiān)控有效。2.行車記錄儀、gps系統(tǒng)設備的選型、審批、安裝、管理統(tǒng)一由安全部門負責，公司安全管理部門負責日常使用、維修、管理工作。3.公司應實行二級監(jiān)控管理制度，一級監(jiān)控中心由本市有資質的信息服務公司負責監(jiān)控。4.公司應加強對車輛的動態(tài)管理，記錄運行過程中駕駛員的操作和車輛的運行情況，以提高駕駛員遵紀守法的自覺性和安全責任心，從而降低事故率，確保運輸生產(chǎn)安全有序。5.一級監(jiān)控中心負責對公司所有車輛的運行情況進行監(jiān)控、抽查，以監(jiān)督各車輛的工作有效性。6.通過gps系統(tǒng)對公司所有車輛的車速、運行情況、行駛線路等動態(tài)進行監(jiān)控，發(fā)

15、現(xiàn)異常情況立即與車輛取得聯(lián)系，及時消除不安全隱患。7.二級監(jiān)控中心應配備專職或兼職信息管理員，具體負責實時監(jiān)控、數(shù)據(jù)采集、整理、記錄、分析工作，并建立基礎臺帳。根據(jù)現(xiàn)場檢查、抽查、駕駛員報告的故障信息，督促、指導駕駛員及時維修。8.經(jīng)常與車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)監(jiān)控部門聯(lián)系，及時掌握操作要領和更新相關的軟硬件，促使設備不斷升級優(yōu)化。及時培訓駕駛員掌握操作要領，不斷提高業(yè)務水平。9.公司每月對車輛行車記錄儀進行一次數(shù)據(jù)采集，并填寫車輛行車記錄儀檢查情況，對車輛最高車速、平均車速、停車記錄、超速記錄、疲勞駕駛等記錄進行檢查、等級，發(fā)現(xiàn)異常應按有關規(guī)定進行處理，建立動態(tài)監(jiān)控工作臺帳。10為確保gp

16、s車載系統(tǒng)通訊、定位始終有效，gps車載電話費、信息服務費應及時支付，以防欠費而造成停機。11公司將gps車載電話設置內部互通，報警裝置確保有效。無故不得撥打gps車載電話，不得占用gps監(jiān)控系統(tǒng)從事其他工作。12.每天通過gps監(jiān)控對車輛車速、運行情況、行駛路線等進行監(jiān)控，定期發(fā)送有關安全行車、天氣變化、道路狀況等短信消息，并填寫車輛gps系統(tǒng)監(jiān)測情況。發(fā)現(xiàn)車輛超速、偏離正常行駛路線等現(xiàn)象的，立即以短信提醒，及時糾正、消除交通違規(guī)違法等異?，F(xiàn)象。13.在gps“日查”、行車記錄儀“月采”中發(fā)現(xiàn)駕駛員有違規(guī)、違法行為的，應立即報告，如連續(xù)出現(xiàn)違規(guī)違法行為的，要書面報告公司安全管理部門負責人，按

17、“四不放過”原則，做好教育、處理工作。車輛發(fā)生事故應及時分析車輛行車記錄儀“事故疑點”和gps系統(tǒng)的有關數(shù)據(jù)，為查清事故原因提供科學依據(jù)。14.通過設備查詢、現(xiàn)場巡查等方式經(jīng)常性地對車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)工作狀況進行檢查，始終保持設備處于正常工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時和監(jiān)控中心聯(lián)系，并做好維修記錄。特殊情況未能及時修復的須在維修記錄上書面說明原因，并盡快拿出處理辦法。15.公司對車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)設備主要連接線接口處封上標簽，任何人不得擅自撕毀封簽，因維修保養(yǎng)需要損壞封簽的，信息管理員應在設備維修保養(yǎng)完成后及時重新貼上標簽。16.車輛轉讓過戶、報停、報廢，信息管理員將做好車輛行車記錄儀

18、和gps系統(tǒng)的拆機保管工作，長期報停車輛，及時辦理gps車載電話停機手續(xù)，車輛啟用時及時予以恢復。二、車輛駕駛員應履行的職責：1.駕駛員要嚴格遵守道路交通安全法及實施條例等法律法規(guī)和公司的安全管理規(guī)章制度，行駛中按照駕駛員安全操作規(guī)范的要求安全駕駛，杜絕各類違規(guī)違法現(xiàn)象。2.駕駛員必須在“出車前、行車中、回場后”經(jīng)常性地對行車記錄儀和gps系統(tǒng)工作狀況進行檢查，確保設備運行正常，發(fā)現(xiàn)故障或工作不良，應立即報修，一時無法修復的，應向信息管理員反映，確保系統(tǒng)正常運行。3.嚴禁駕駛員私自修理、故意破壞和拆、撥車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)設備各部件；嚴禁擅自修改有效參數(shù)值；嚴禁它物覆蓋gps天線；嚴禁重

19、物堆壓設備；清潔時使用干毛巾、防止儀器受潮損壞。4.駕駛員在確保安全的前提下，應注意觀察車輛行車記錄儀及gps顯示器，及時了解各種信息，調整駕駛操作，嚴禁利用車載電話與外界人員聊天、說笑及有其他妨礙安全行車的行為。如需使用車載電話時，駕駛員應選擇安全停車區(qū)域，待車輛停放安全后,方可接聽和撥打電話。5.車輛在維修保養(yǎng)過程中需要電焊等作業(yè)的，駕駛員須關閉電源開關，切斷車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)的供電電源。因車輛維修需要將gps終端設備、行車記錄儀拆裝時，駕駛員有義務提醒修理人員輕拆輕放，必要時報告信息管理員和監(jiān)控中心由專業(yè)人員拆裝。三、處理辦法:1.公司將確保車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)正常工作，列

20、正當理由停機的，公司將書面向上級監(jiān)控中心說明情況，造成嚴重后果的，追究管理責任。2.公司將車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)管理、檢修、信息管理員、車輛駕駛員、現(xiàn)場管理人員的工作納入考核范圍，對造成系統(tǒng)無法正常工作運轉的責任人，在批評教育的同時按有關規(guī)定進行處理。3.不按時“日查”、“月采”的，接報或發(fā)現(xiàn)行車記錄儀和gps系統(tǒng)故障未能及時聯(lián)系維修的，未能在工作日內發(fā)現(xiàn)車輛行車記錄儀內在故障及其它有無上述辦法規(guī)定的行為，應對責任人給與警告，按公司制定規(guī)章制度給與一定經(jīng)濟處罰，造成嚴重后果的，應調離崗位。4.不按規(guī)定使用、管理、保修等原因導致車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)不能正常工作時，除要追究相關責任人責任

21、外，還要相應經(jīng)濟處罰。5.遲到，瞞報車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)故障的駕駛員，故意使車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)處于間斷失效狀態(tài)的，對負有責任的駕駛員給予解聘處理。6.因故意損壞而導致車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)無法正常工作的，發(fā)生事故導致責任認定被動，加重公司損失的部分由責任人承擔，對負有責任的車輛承運駕駛員給予解聘處理，設備受損的修復費用由責任人承擔。7.車輛發(fā)生事故等原因而使行車記錄儀和gps系統(tǒng)受損失時，駕駛員按“行車安全管理辦法”規(guī)定承擔賠償責任。車輛的gps系統(tǒng)、行車記錄儀故障或事故修復費用均由駕駛員承擔。8.車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)在監(jiān)控時，發(fā)現(xiàn)駕駛員有違反道路交通安全法等法律和公司

22、安全管理規(guī)章制度的行為，按有關規(guī)定處罰。浙江神劍物流有限公司駕駛員考核、聘用管理辦法一、 本公司汽車駕駛員應具備以下條件：        1、有本地常住戶口； 或在本地暫住一年以上；       2、年齡為18周歲至55周歲；        3、取得機動車駕駛證三年以上；        4、取得相應的道路運輸

23、從業(yè)資格證；        5、三年內無重大責任道路交通事故；二、 具備以上條件的駕駛員，經(jīng)公司安全、機務科審核、測試合格后，報公司核準并簽訂安全責任書，予以錄用。 三， 新招聘的駕駛一律采取試用制，試用期為二個月，在試用期內，如有下列情形之一者，公司將予以辭退：（1）發(fā)現(xiàn)有傳染疾病、身體不適宜從事駕駛工作者；（2）發(fā)生有責交通事故者；（3）不遵守公司規(guī)章制度，不服從調度安排，工作懈怠，不能按時完成工作任務者。浙江神劍物流有限公司保證安全生產(chǎn)資金投入制度為進一步加強安全生產(chǎn)管理，保障安全生產(chǎn)資金

24、的供給，確保安全教育、勞動防護用品、安全生產(chǎn)技術措施及相關經(jīng)費使用的及時、到位，依據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法，結合公司的實際情況，特制訂以下安全生產(chǎn)資金投入制度。     一、按公司營業(yè)收入的1.5%作為財務提取的安全生產(chǎn)資金，由公司財務部專項儲存，劃撥至安全生產(chǎn)資金保障專項資金賬戶,專項用于安全生產(chǎn)，由公司安全生產(chǎn)領導小組辦公室統(tǒng)一管理。公司安全生產(chǎn)專項資金的支出由公司安全部提出，報總經(jīng)理批準后執(zhí)行。 二、安全資金的管理：1、安全教育專項資金。安全教育專項培訓的保障資金主要用于日常安全教育學習活動、員工崗位培訓、安全技能培訓和應急救援演練支出

25、以及購置或編印安全技術、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標語、教育光盤等；建立與貫徹有關安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。2、安全防護用品資金。勞動防護用品的保障資金主要用于購買安全防護用品：應急救援器材和設備投入、從業(yè)人員安全防護品等。用品采購要嚴格按照公司制定的采購程序進行，勞保產(chǎn)品必須嚴格控制使用年限和使用范圍，對安全性能不能滿足工作需要的，要及時向總經(jīng)理室提出報廢更換申請。對違反采購規(guī)定的行為，必須退貨。3、設備裝置專項資金。主要用于安全設備的購置，行車記錄設備和gps監(jiān)控設備的投入，各類安全器材的投入包括大小警示牌、繩索、雨披、千斤頂、滅火器等設備。安全設備和設施的完善、改造和維護支出。應急車輛

26、的維修保養(yǎng)、保險費的支出。4、安全隱患排查和治理專項資金。主要用于公司日常安全檢查、隱患排查和治理等安全監(jiān)管費用支出。三、公司安全部對安全生產(chǎn)投入保障資金的使用進行監(jiān)管，對安全防護用具及應急設備的監(jiān)督管理，要對安全勞保用品、應急用品、應急車輛進行定期或不定期的檢查和抽查，發(fā)現(xiàn)不合格的用具、安全性能不能滿足安全生產(chǎn)需要的應立即停止使用。浙江正圓氣體有限公司 2012年5月28日安全資金投入保證書為加強安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)資金的供給，依據(jù)有關法律法規(guī)，結合我公司實際情況，對安全生產(chǎn)資金的投入，作以下鄭重承諾：一， 保證不低于公司營業(yè)收入的1.5%作為財務列支的安全生產(chǎn)資金，年度結余下年度使用

27、，當年計提安全費用不足的，超出部分按正常成本費用渠道列支。由公司安全生產(chǎn)領導小組辦公室統(tǒng)一管理。二， 安全生產(chǎn)資金專款專戶、?？顚Ｓ?，資金的支出由公司安全部提出，報總經(jīng)理批準后執(zhí)行。三， 任何人不得挪用安全生產(chǎn)資金，保證安全資金足額提取，正確作用。 浙江遂昌神劍物流有限公司消防安全應急預案消防安全工作是確保公司正常的生產(chǎn)、生活秩序的保證，也直接關系我公司交通運輸事業(yè)的發(fā)展和群眾生命財產(chǎn)的安全，為了能更好地使我公司的安全防范于未然或在出現(xiàn)不安全隱患時能妥善及時地處置，我公司對此十分高度重視，根據(jù)上級各有關部門的要求和文件精神，并結合公司實際，制定了消防安全應急預案。一、公司在辦公區(qū)配置滅火器、消

28、防水龍頭等設備，每臺車必須配置滅火器等其他消防設備。二、安全消防工作的組成、職責和分工1、公司成立以總經(jīng)理為組長，副總經(jīng)理為副組長，以公司各部門負責人為成員的安全消防工作領導小組。由總經(jīng)理全面負責對全公司安全消防工作的統(tǒng)一部署和領導，做到職責分明，層層抓好落實。2、由公司安全部進行經(jīng)常性地對公司的整個轄區(qū)以及車輛的消防設施和生產(chǎn)、生活中的安全狀況進行定期或不定期的進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時落實予以整改，堅決將一切不安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。4、安全消防領導小組下設應急救援辦公室：設在安全部，辦公室主任安全部負責人兼職。負責公司安全消防事故的協(xié)調處置和領導小組的日常工作，負責有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與上報工

29、作。三、預防突發(fā)安全消防事故工作應急指揮和保障系統(tǒng)指揮系統(tǒng)：總指揮：黃迎婷 副指揮：何炯國成 員：王建宗 吳利斌 黃旭松 張錚 公司成立消防應急小分隊，應急車2輛(浙kf4826、浙kf5807)。四、公司消防安全報警電話為8197333，專職消防隊報警電話為：119。公司實行24小時值班制度，并隨時進行定時或不定時的檢查。五、在進入消防事故險情階段時應立即啟動消防安全應急預案，各人員、車輛要立即各就各位。在啟動應急預案時，要嚴格服從工作指揮部的統(tǒng)一指揮。并一邊做好現(xiàn)場了解和記錄，一邊向上級有關部門和領導匯報情況。七、在事故險情過后，各部門和人員要認真總結經(jīng)驗教訓，對在突發(fā)應急工作中涌現(xiàn)出的好

30、人好事要予以表彰。但對在執(zhí)行應急處置預案中工作不力、玩忽職守而導致險情擴大或產(chǎn)生嚴重后果的，將嚴肅追究有關部門領導和當事人的責任，決不姑息遷就。浙江正圓氣體有限公司 2012年5月28日安全事故應急救援預案為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，特制定本預案。一、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理領導小組： 組 長：黃迎婷副組長：何炯國成 員：王建宗 吳利斌 黃旭松 張錚二、領導小組的主要職責 第一條 指揮對重特大事故現(xiàn)場的應急救援，控制事故蔓延和擴大。第二條 負責對重特大事故應急處理 工作進行督查和指揮。第三條 檢查督導做好搶險救援、信息上報工作。三、領導小組下設辦公室，

31、主要職責 第一條 負責領導小組組長、副組長命令的下達和執(zhí)行情況的跟蹤反饋。第二條 負責事故（險情）信息的收集、整理、報告工作。第三條 辦理領導小組交辦的其他工作。四、成立重特大事故應急救援隊 第一條 當發(fā)生重特大事故，公司應急救援預案啟動后，安全領導小組成員應及時到位，救援工作聽從領導小組統(tǒng)一指揮。第二條 重特大事故應急救援隊擔負相應的應急處理任務，由領導小組辦公室負責協(xié)調調度。應急救援隊伍組成：辦公室人員、財務部人員、安全部人員、機務部人員。五、預案實施： 第一條 公司應分別對從業(yè)人員加強專業(yè)性安全教育，并經(jīng)常性地進行具有針對性的健全檢查。駕駛員務必做好日常的防火、防爆等工作。在出發(fā)前，對車

32、輛的車況進行檢查，確認車況良好時才能出車。第二條 發(fā)生道路運輸事故后，應采取緊急措施自救，盡量把事故損失降到最小。同時積極配合事發(fā)地的公安、消防部門和交通管理機構，以便事故的調查和處理。第三條 在事發(fā)當?shù)赜嘘P部門機構接到事故報告到達現(xiàn)場后，應向指揮人員簡明扼要的說明事故情況。六、緊急自救方法： 第一條 事故發(fā)生后，應按照“先人員、后貨物”的原則進行施救。第二條 在進行自救的同時撥打事發(fā)當?shù)氐募本入娫捄蛨缶娫?，通知有關人員及時趕到事故現(xiàn)場，疏散現(xiàn)場無關人員，組織有效救援。七、事故處理 第一條 發(fā)生重特大事故后，公司必須用最快捷的方式向上級有關部門報告，并做好有關續(xù)報工作。先采取口頭報告，再以書

33、面形式及時補報。事故報告應包括以下內容：事故（險情）發(fā)生的時間、地點；事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)；事故原因、性質的初步判斷；事故搶險處理的進展情況和采取的措施；報告公司、簽發(fā)人和報告時間。第二條 重特大事故發(fā)生后，公司主要負責人和現(xiàn)場人員應當積極采取有效的搶救措施，進行全方位的搶險救援和應急處理。公司主要負責人在搶險救援和事故處理期間不得擅離職守。第三條 應急預案啟動后，根據(jù)領導小組的統(tǒng)一部署，相關救援組按照各自職責迅速開展工作，力爭將事故損失降到最低限度。在開展救援過程中，應注意組織協(xié)調好各自救援力量，落實各項安全保護措施，防止在救援過程中發(fā)生其它意外事故。浙江正圓氣體有限公司車隊 2012年

34、5月28日安全責任獎懲制度為強化公司的安全管理，防事故于末然，堅持以思想教育為主，行政手段和經(jīng)濟手段為輔，獎懲與個人利益掛鉤的原則，確保駕駛員行車安全，特制定本制度。 一、公司與駕駛員簽訂行車安全責任書，實行安全責任制。 二、駕駛必須嚴格遵守交通規(guī)則，及相關的法律法規(guī)。 三、制定獎勵辦法，鼓勵駕駛員安全行車，盡量避免交通事故。領導、管理員、駕駛員實行年終考核，對考核優(yōu)秀的人員給予物質獎勵和精神獎勵。  四、處罰辦法 、一般違章：主要包括超速、超載、沖紅燈、禁按喇叭、沖禁行路段、不扣安全帶、亂停亂放、壓雙實線、事故扣證、辦班罰款等則由駕駛員自負。一年中有三次一般違章的，取消年度安全先進

35、的評比資格。2、酒后、醉酒駕車的直接解除聘用合同，移交司法機關處理。3、交通事故處罰：（1）發(fā)生交通事故，除保險賠償外，由駕駛員全部承擔損失金額。承擔全部責任和主要責任的，停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進的評比資格，直至解聘。承擔次要責任的，停駕15天，罰款200元，取消年度安全先進的評比資格。無責任的，不作任何處罰。（2）嚴禁將車交給無證人員駕駛，違者停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進的評比資格，直至解聘。造成的一切損失由本人承擔。4、由于駕駛員責任心不強，造成車輛損壞的，損失金全部由駕駛員承擔。 浙江遂昌神劍物流駕駛員安全操作規(guī)程1、機動車駕駛員必須經(jīng)過專業(yè)培訓，并經(jīng)有關

36、部門考核及格發(fā)給證件，方準單獨駕駛。嚴禁無證駕駛，駕駛車輛時應隨身攜帶各種車輛行駛的證件，以便接受有關人員檢查。2、駕駛員駕駛車輛時，應遵守道路交通安全法，服從交通管理人員的指揮，嚴禁酒后駕車、超限超速行駛，不在行駛中談笑、吸煙、飲食。駕駛室不準超額坐人。 3、加強車輛維護保養(yǎng)，保障車輛技術狀況良好。出車前要認真檢查水箱、油料、輪胎氣壓，要保證制動、轉向、燈光、喇叭、雨刮良好齊全，不帶故障車輛行駛公路。 4、行駛中做到禮讓三先(先停、先慢、先讓)，做到“寧停三分，不搶秒”，超車時要先嗚喇叭等對方減速禮讓后再超車。5汽車在起步、出入貨場、倒車、調頭、拐彎、過十字路口時，應鳴號、減速、靠右行；通過

37、交叉路口時，應“一慢、二看、三通過”。6嚴禁超重、超長（車身前后2米）、超寬（車身左右0.2米）、超高（從地面算起4米）裝運。裝載物品要捆綁穩(wěn)固牢靠，載貨汽車不準搭乘無關人員。9停車時要選擇適當?shù)攸c，不準亂停亂放。停車后應將鑰匙取下，拉緊手剎車制動器。10貨車載入時，嚴禁超過規(guī)定人數(shù)。汽車開動時，應待人員上下穩(wěn)定，關門起步。嚴禁搶上跳下。腳踏板、保險杠嚴禁站人。12車輛過鐵道時要減速了望，確認無火車時再通過。有橫桿放下時，要按次停車；離火車道30米內不準調頭、倒車，更不準超車。13用起重設備裝卸車時，司機必須離開駕駛室，不準在這時檢查、修理車輛。浙江遂昌神劍物流有限公司年度安全資金投入計劃為了

38、確保公司對安全措施經(jīng)費使用及時、準確到位，提高我公司的安全生產(chǎn)率，依據(jù)本公司的實際情況對安全資金投入的計劃及提取使用做如下規(guī)定。一、 公司提取預計年總產(chǎn)值的1.5%作為安全生產(chǎn)資金投入。所提取資金轉入安全專項帳戶，設專戶儲存，?？顚Ｓ谩５诙l 公司對安全生產(chǎn)所需的資金投入，由各主要負責人確保資金的及時到位、正確使用，并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。第三條 安全資金的提取使用 1、安全教育培訓的保障資金占安全投入總資金的30。安全教育專項培訓的保障資金用于安全教育培訓、安全例會的費用，新聘員工上崗培訓費用、安全月的活動費用以及購置或編印安全技術、安全知識的參考書刊物、宣傳

39、畫、標語、幻燈及教育光盤等；建立與貫徹有關安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。2、安全勞動防護用品的保障資金占安全投入總資金的30。安全勞動防護用品的保障資金主要用于購買、管理勞動保護用品和夏季清涼用品，物品采購時要嚴格按照公司制定的采購程序進行，勞保產(chǎn)品必須嚴格控制使用年限和使用范圍，對安全性能不能滿足工作的需要時要及時向主管部門提出報廢或降載處理。對違反采購原則的行為，除按獎罰條例處罰外，必須退貨，造成的損失和影響的由行為人和批準人承擔責任。3、安全生產(chǎn)技術措施的保障資金占安全投入總資金的40。安全生產(chǎn)技術措施的保障資金主要用于應急設備的購置，并對它們進行定期的維護和保養(yǎng)，gps費用、應急車輛的維修保

40、養(yǎng)、保險費等費用的投入等。第四條 安全投入資金的實際提取和開支情況，每年年底需公布一次，并接受有關部門的檢查和監(jiān)督。浙江遂昌神劍物流有限公司安全員操作規(guī)程1， 協(xié)助科長制定好各工種操作規(guī)程，安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)消防管理制度。2， 匯總和調查制訂安全技術措施計劃，并檢查督促有關部門按期執(zhí)行。3， 經(jīng)常深入實地檢查督促安全操作規(guī)程，安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對違章作業(yè)有權停止生產(chǎn)，有關安全信息及時向領導匯報。4， 組織好一月一次的安全生產(chǎn)檢查及一季一次的所屬企業(yè)的安全生產(chǎn)檢查，及時下達事故隱患通知單并檢查整改情況。5， 做好各事故的處理，并將處理情況及時匯總上報，并制訂出安全生產(chǎn)防范措施。6

41、， 進行有關安全操作技術培訓和全員安全知識教育。7， 負責做好各類安全臺帳，做好原始記錄工作。8， 及時總結經(jīng)驗，推廣先進，為達到“四無企業(yè)”而做好具體工作。浙江遂昌神劍物流有限公司事故統(tǒng)計報告制度一，行車安全統(tǒng)計報表必須按規(guī)定的內容、時間、和報送程序如實填報，不準虛報、瞞報、偽造、篡改，遲報或拒報，因故錯報和漏報的應及時更改和補報。二，行車安全統(tǒng)計報表主要包括：1、浙江省道路運輸行業(yè)責任行車事故（年、季、月）表。該表由公司安全部向行業(yè)管理部門填報。月、季報每月（季）1日前，年報次年1月3日前上報遂昌縣公路運輸管理所。2、安全管理統(tǒng)計報表由安全部向公安機關交通管理部門填報。應在次月3日前上報。

42、3、行車安全綜合情況月報表，次月3日前報公司安全部。4、駕駛員安全公里季報表，在季后20日前報公司安全部。5、機動車肇事匯報表，次月3日前報公司安全部。6、上級部門臨時布置及新增加的各類報表。三，發(fā)生行車事故的車輛必須立即停車，保護現(xiàn)場（車輛必須移動時應當標明位置），迅速報告當?shù)毓步煌ü芾頇C關或執(zhí)勤的交通民警，必須及時搶救傷者和財產(chǎn)，并按規(guī)定設置警告標志，聽候處理。同時，及時向自所屬單位報告，事故現(xiàn)場應在公安交通民警的指揮下，及時清理與疏通，避免發(fā)生連鎖事故。必要時還應與當?shù)仄囘\輸安全協(xié)作單位取得聯(lián)系，請予協(xié)助。四，車輛單位在接到事故報告后，做好以下記錄，必須立即向安全管理部門報告。1、

43、事故發(fā)生的時間、地點、車號、駕駛員姓名、經(jīng)營線路；2、 事故簡要經(jīng)過，車物損失情況，傷亡人數(shù)及搶救情況；3、 現(xiàn)場疏通清理情況；4、 事故報告時間、報告人姓名等。五，對死亡及較大以上事故，應在規(guī)定的時間內及時報告：1、 發(fā)生死亡12人的一般事故，公司應在接到事故報告的2小時內向縣道路運輸管理機構填報事故快報。2、 發(fā)生死亡35人的較大行車事故，公司應在接到事故報告后立即向上級交通管理部門報告，在1小時內按道路運輸行業(yè)行車事故快報內容填寫后，向遂昌縣公路運輸管理所報告。3、 發(fā)生死亡6人以上的重大行車事故，公司應在接到事故報告后立即向政府管理部門報告，在1小時內按道路運輸行業(yè)行車事故快報內容填寫

44、后，向縣道路運輸機構報告；事故報告后，應盡快了解詳情，在5小時內補報或續(xù)報，事故初步原因要在8小時內續(xù)報所屬的道路運管機構。事故現(xiàn)場處理結束后，及時寫出書面報告，報告提交時間不得超過7天。六，行車事故等級、責任、損失以公安交警部門道路交通事故責任認定書、道路交通事故責任者處罰裁決書及道路交通事故賠償調解協(xié)議書為準；不涉及公安交警部門管轄的行車事故，經(jīng)有關部門認定為準；輕微、一般事故也可由企業(yè)行車安全管理部門會同有關部門共同處理。重、特大事故責任認定后5天內將事故責任認定書或有關部門認定的材料復印件送當?shù)剡\管部門。七，行車事故處理結束后，應按“四不放過”原則和其他有關規(guī)定對責任人作出處理，并整理

45、歸檔。重、特大行車事故還應提交綜合性結案報告。處理意見和結案報告向當?shù)刂鞴懿块T和運管機構提交時間不得超過15天。八，事故報告分類：1、 一般事故報告：凡一次死亡（失蹤）12人，或一次重傷39人，或遇險人數(shù)14人，或無人員傷亡但經(jīng)濟直接缺失50100萬以下行車事故或車輛火災事故為一般事故報告范圍。2、 緊急事故報告：凡一次死亡（失蹤）3人以上，或一次死亡重傷10人及以上，或涉及外籍人員（包括港、澳、臺）死亡，或造成直接經(jīng)濟損失100萬元以上，或發(fā)生危險化學品（包括劇毒、放射、爆炸等）運輸翻車或泄漏，或事故雖未達到上述標準，但已造成較大影響或易引發(fā)其他事端的，或其他需要及時上報的重要情況，為緊急事

46、故報告。浙江遂昌神劍物流有限公司安全生產(chǎn)責任制為把“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針真正落到實處，使安全工作實現(xiàn)全員化、全方位和全過程的管理，確保人民生命財產(chǎn)安全。根據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、浙江省安全生產(chǎn)條例等國家有關法律、法規(guī)及國務院、省、市政府對安全生產(chǎn)工作的有關規(guī)定，特制定本責任制。企業(yè)安全生產(chǎn)工作實行以法人代表負責為核心的分級管理責任。(一)企業(yè)法定代表人 企業(yè)法定代表人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)負全面領導責任，并直接對上級主管部門負責。其工作職責是:1、認真貫徹國家關于安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)，建立、健全并組織落實安全生產(chǎn)責任制；2、組織制定并督促落實車

47、輛安全技術管理、駕駛員管理、安全教育培訓、安全例會、安全生產(chǎn)檢查、事故管理、機具設備安全操作和管理、安全生產(chǎn)獎懲等安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；3、按規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,繳存高危行業(yè)安全生產(chǎn)風險抵押金,保證安全生產(chǎn)投入的有效實施和安全生產(chǎn)費用的提取使用，保證企業(yè)安全管理所需的裝備、場地和經(jīng)費落實到位；4、組織檢查安全生產(chǎn)工作，每年不少于2次深入基層檢查指導安全生產(chǎn)，檢查企業(yè)貫徹安全生產(chǎn)責任制和有關重大措施的落實情況，督促基層加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，做好企業(yè)安全生產(chǎn)，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；5、組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應急救援預案；6、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，組織事故搶險，配合生產(chǎn)安

48、全事故調查，在事故調查處理期間不得擅離職守；7、組建以企業(yè)法定代表人為組長、分管安全領導為副組長的企業(yè)安全管理領導小組，選拔業(yè)務素質高、思想作風好、責任性強的人員擔任企業(yè)安全管理工作，并保持相對的穩(wěn)定；8、組織安全生產(chǎn)教育和培訓，每年不少于2次參加安全教育培訓學習活動，建立從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓檔案；9、實行安全生產(chǎn)工作目標管理，定期分析研究本單位安全生產(chǎn)情況，及時采取加強安全生產(chǎn)措施。10、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他責任。(二)分管安全工作的副總經(jīng)理分管安全工作的副總經(jīng)理對安全工作負主要領導責任，其工作職責：1、在總經(jīng)理的領導下，主持企業(yè)日常安全生產(chǎn)工作，對企業(yè)安全工作負主要領導責任，并協(xié)

49、助法定代表人對企業(yè)安全生產(chǎn)工作實施全面領導。2、審批年度安全工作目標及其管理計劃。在計劃、布置、檢查、總結企業(yè)全面工作時，對安全管理工作進行同計劃、布置、檢查和總結。3、組織、協(xié)調企業(yè)各部門安全管理工作，督促下屬企業(yè)、各部門全面貫徹執(zhí)行安全管理規(guī)章制度，組織下屬企業(yè)、各部門開展安全宣傳、學習、培訓、競賽活動，提高干部職工的安全意識和操作技能。4、每月主持召開安全工作會議，聽取有關部門匯報以及提出的意見和建議研究解決企業(yè)安全工作重大問題，對存在的問題及事故隱患作出整改決定。布置月度重點安全工作。主持召開專題會議，布置安全防范措施。聽取下屬匯報，認真研究安全管理中存在的問題，提出整改措施，明確工作

50、重點，總結、推廣安全管理先進經(jīng)驗和管理辦法。5、發(fā)生較大事故或典型事故時，要親臨現(xiàn)場，領導事故的調查、處理工作。及時向上級領導和總經(jīng)理匯報，組織有關人員對事故進行調查，分析事故原因，提出處理意見。6、協(xié)助總經(jīng)理組織指揮突發(fā)事件或抗災救災的應急處置工作。7、每年不少于六次組織有關部門深入工作現(xiàn)場，開展安全大檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故的隱患及問題，及時責成下屬企業(yè)或部門限期整改。8、定期向總經(jīng)理和企業(yè)安全工作領導機構匯報工作，提出主要議題。9、提出對安全工作有重要貢獻或嚴重失職的下屬企業(yè)和個人的獎懲方案。10、督促職能部門和基層單位加強對從業(yè)人員的安全教育和職業(yè)道德教育，抓好企業(yè)干部職工的安全培訓，努力提

51、高全員安全意識。（三）安全領導機構和安全管理人員其工作職責：1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關國家標準、行業(yè)標準，參與本公司的安全生產(chǎn)決策；2、參與制定并督促公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行；協(xié)助本單位決策機構和負責人落實安全生產(chǎn)主體責任，監(jiān)督管理運輸安全生產(chǎn)工作；協(xié)助本單位決策機構和負責人組織制定并具體考核年度安全生產(chǎn)管理目標；負責制定本單位安全生產(chǎn)管理工作計劃，督促落實本單位各部門、各崗位安全生產(chǎn)管理責任；3、開展安全生產(chǎn)檢查，對不利于安全生產(chǎn)的命令、生產(chǎn)安排或不符合安全運行的車輛和危及行車安全的行為有權制止和責成現(xiàn)場糾正，必要時及時向車輛所屬單位或有關部門和上級反映。4

52、、發(fā)現(xiàn)事故隱患，督促有關業(yè)務部門和人員及時整改，并向本單位負責人報告；5、開展安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓，推廣安全生產(chǎn)先進技術和經(jīng)驗；6、對聘用從業(yè)人員資質進行審核和考測，規(guī)范從業(yè)人員聘用管理；7、督促勞動防護用品的發(fā)放、使用；督促按時發(fā)放勞動防護用品，監(jiān)督和指導從業(yè)人員正確佩帶和使用勞動防護用品；8、參與本單位生產(chǎn)設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定；參與組織本單位應急預案的制定及演練；9、協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調查和處理，對事故進行統(tǒng)計、分析；按規(guī)定報告生產(chǎn)安全事故；10、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。浙江遂昌神劍物流有限公司安全目標管理與考核制度為了認真貫徹和落實國家有關安全管理的

53、方針政策，加強安全生產(chǎn)管理，保障人民生命財產(chǎn)的安全，特制定以下制度。一、實行安全生產(chǎn)責任制，公司法人為本公司安全管理的第一責任人，對安全生產(chǎn)工作負全面的領導管理責任。二、公司必須成立“安全生產(chǎn)領導小組”，總經(jīng)理任組長，副總經(jīng)理任副組長，安全部所有人員和各部門負責人為主要成員，負責執(zhí)行公司的安全管理職能。三、公司按“誰主管，誰負責”的原則，明確安全責任。四、安全管理目標1、完善安全管理制度，安全責任落實到人，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書。2、加強對車輛安全檢查，嚴禁不符合安全技術要求的車輛和不具備從業(yè)資格的人員從事營運，確保營運安全。3、認真做好安全防范工作，每月對駕駛員進行一次安全教育。    4、認真做好安檢工作，車輛年檢率達100%。   5、減少一般安全事故，杜絕一次死亡3人以上較大安全事故。 6、認真履行安全生產(chǎn)事故報告統(tǒng)計制度。凡發(fā)生一般以上事故的，必須按規(guī)定時限及時上報。7、堅持“四不放過”的原則，對發(fā)生的事故，查明原因，處理事故有關責任人，教育廣大職工，落實整改措施。五、駕駛員管理目標1、建立、完善駕駛員準入和退出制度，健全駕駛員檔案管理。