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1、小學(xué)教師德育論文Revised final draft November 26, 2020小學(xué)教師德育論文摘要:作為教師,在教棄教學(xué)活動中,出于對學(xué)生成長的關(guān)愛和負責(zé),對學(xué)生的缺點,錯 誤進行批評指正是常有的事,正所謂'愛之深責(zé)之切”。但如何在“責(zé)”的同時讓學(xué)生從 情感上感受到愛,從心里上樂于接受,就需要從心理學(xué)的角度來探討“責(zé)”的目的,分 寸,時機,方式。關(guān)鍵詞:教育活動 批評指正樂于接受作為教師,在教冇教學(xué)活動中,出于對學(xué)生成長的關(guān)愛和負責(zé),對學(xué)生的缺點、錯誤進行 批評指正是常有的事,正所謂“愛之深,責(zé)之切”。但如何在“責(zé)”的同時讓學(xué)生從感情 上感受到愛,從心理上樂于接受,就需要從
2、心理學(xué)的角度來探討“責(zé)”的目的、分寸、時 機、方式。一、明確批評的目的批評是為了讓學(xué)生完善自我形象。"責(zé)”可指為批評,作為教師,要使批評奏效,既達到 教冇目的,又不引起學(xué)生心理上的對立,首先,要從自身的角度明確地樹立起一個觀念, 批評的目的不是為了 "殺一儆百”,不是為了 “一棍子打死”,而是為了有利于學(xué)生認識 到自身不足,加以改正,并逐步完善自我形象,即批評是為了幫助學(xué)生不斷修正自己,完 善自我形象。所謂自我形象,是指學(xué)生對自己整體和各方而形象的自我批價,許多研究表明,一個有良 好自我形象感的學(xué)生更富于自信,在學(xué)習(xí)活動中更容易自覺督促自己,取得進步與成功, 因此,批評既要
3、注意保護學(xué)生的自我形象,又要促進學(xué)生完善自我形象。二、堅持批評的原則根據(jù)不同批評對象和不同批評內(nèi)容要分別堅持如下兩上原則: 1、公開性 可以就班級中普遍存在的一種普遍性不良現(xiàn)象或?qū)W習(xí)中的不良風(fēng)氣開展討論活動,班隊活 動,讓正確的集體輿論代替教師單一的批評,形成正氣,這樣,存在不良行為的學(xué)生就在 活動中驚覺,反省并悄悄地加以改正,從而消除與教師情緒上的對立,達到師生情感融洽 的目的。2、隱蔽性對于個別的錯誤行為,或在公開活動中不能自覺改正的行為,應(yīng)本著保護學(xué)生自我形象的 原則,采取一對一的批評教冇方式,注意隱蔽性,保護學(xué)生的自尊心,并告之這樣做的原 因,學(xué)生在情感上感受到教師愛的同時自然也就從心
4、理上接受了老師的批評,并愿意為了 改正錯誤付出努力,也達到了師生情感融洽的目的。三、講究批評的藝術(shù)批評的方式有很多,但當眾不留情的數(shù)落,苦口婆心的勸說,粗址的訓(xùn)斥,無聲的責(zé)罰, 都將給批評罩上一件冷漠、無情的外衣,直接影響到學(xué)生的情感,導(dǎo)致口服心不服,甚至 對立的不良后果,因此,要注意批評的藝術(shù)與技巧。1、談話式代替指責(zé)式學(xué)生犯了錯,教師常嚴厲地一一指出苴錯誤之處,并陳之以利害、曉之以利弊,希望學(xué)生 明白錯誤對其自身的危害性,教師的岀發(fā)點是好的,但一味地指責(zé)讓學(xué)生在心理上與教師 產(chǎn)生距離,他在被動中聽,但未必主動地從心理上接納。談話式以“我們來談?wù)劇保澳隳馨呀裉斓那闆r說一說嗎”,“我想聽聽你
5、對這 件事的看法”等語句拉近師生間的距離,實現(xiàn)平等對話,消除對立情緒,這時再曉之以 理,動之以情,師生在心理上相互接近以至融洽,就成了聯(lián)手克服缺點、改正錯誤的同 盟,學(xué)生更容易在這樣的交流中認識錯誤,體會到老師對他的關(guān)愛,尊重和信任,從而產(chǎn) 生改正缺點,完善自我形象的信心和決心。談話起到了批評的作用,收到可能較批評更好 的效果。2、幫助法代替責(zé)罰法 學(xué)生在成長的階段中,出現(xiàn)這樣那樣的缺點,是在所難免的,如果教師過多地橫加指責(zé), 或告之家長加以懲罰,學(xué)生的逆反心理和對立情緒既于事無補,又影響了他們健康成長。當學(xué)生岀錯時,教師要深入地了解出錯的原因,當時當?shù)氐那闆r,甚至于家庭狀況,誠懇 地就學(xué)生所
6、需去幫助他們。如:對于習(xí)慣性犯錯的學(xué)生,老師甚至可以幫助制訂改正計 劃,幫助實施,幫助解決實施過程中的困難。也許是物質(zhì)上的,也許是精神上的真誠的幫 助能解開他們心里的疙瘩,解決實際問題,去除導(dǎo)致學(xué)生犯錯的根源,進而起到“標本兼 治”的作用。XX-1-16 23:42 回復(fù)juimlol9860位粉絲2樓3、利用情境批評學(xué)生的表現(xiàn),常受他們粗淺的是非觀,好惡感所左右,常從“自我”的角度去考慮問題,逞一時之勇,求一時之快,對自己的缺點視若無睹。假如:不珍惜時間,做事不嚴謹,學(xué)習(xí)不刻苦等等。這種情況,可以采取游戲,小品表演,諷刺與幽默,設(shè)計師之家等活動創(chuàng)設(shè)各種情境,讓 學(xué)生適當?shù)卣{(diào)換角色,成為活動的
7、組織者、設(shè)計者、參與者,當他們感受到因自己的缺點 導(dǎo)致活動的不成功或失敗時,教師再抓住時機幫助他們分析得失,啟發(fā)他們教育自己,這 比教師命令、教訓(xùn)、要求的效果要好得多。4、泠處理代替熱處理批評,在學(xué)生犯錯誤時立即進行,學(xué)生情感上難以接受,這時各種方式用盡也難奏效,使 老師覺得采用紀律處分似乎是行之有效的辦法。但是,紀律處分只是一種強制性的措施, 它能讓學(xué)生認識到錯誤的后果,讓學(xué)生害怕、喪懼,卻不一泄能讓學(xué)生真正認識到自己的 錯誤及英原因。這樣,紀律處分可能起到壓服的作用,但不能使之心服。因此,必須以冷 處理代替熱處理,耐心等待、觀察一段時間,在這段時間里,給學(xué)生以自我反省,自我教 冇的時間,再
8、通過班干部、好朋友、家長一起疏導(dǎo),水到渠成的批評,可能更能奏效。四、批評的注意點1、要“批評”在理上冇人工作是一項十分復(fù)雜細致的工作,而對千差萬別的學(xué)生和千變?nèi)f化的情況,教師一圧 要堅持從學(xué)生的實際出發(fā),做到“一把鑰匙一把鎖”,在進行思想教育時,不僅僅要做到“因人而教”,教師的批評應(yīng)該是及時地“指點迷津”,析事論理,以理服人,對癥下 藥,才能切中學(xué)生心理矛盾,改變學(xué)生情緒狀態(tài),達到藥到病除的目的。2、要“批”而有情古人說:人非草木,孰能無情教師要使自己的“批評”為學(xué)生樂于接受,就不但要做到曉 之以理,而且要動之以情。教冇心理學(xué)研究成果表明,親其師才能信其道,情通才能理 達。否則,理雖直,情不通也是難以奏效的。只有理中蘊情,情中含理,情理交融,這樣 的批評才能起到警策,激勵,鼓舞,教冇的作用。3、批評注意分寸批評有的宜在課堂上或大庭廣眾中公開“說”;有的宜在課后個談心時悄悄“說”:有的 宜點到為止,留點''空白”,讓學(xué)生自己去思索領(lǐng)會:有的宜條分縷析,講清利弊教會學(xué) 生分析得失,恰如其分,不侮辱挖苦。寓批評于尊重之中,于表揚之中,于談心之中,于 諒解之中,于自責(zé)之中,于關(guān)懷之中,于希望之中,于玩笑之中,于幽默之中,于激勵之 中。這樣的批評,沒有疾言厲色的指責(zé),沒有錯一罰百的處罰,但是被批評的學(xué)生在
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