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文檔簡介
1、財務內勤管理計劃與財務出納2018 年個人工作規(guī)劃范文匯編財務內勤管理計劃根據(jù)聯(lián)社辦公會的統(tǒng)一安排部署,結合我轄內勤管理工作中的實際,在上年財務管理工作經驗的基礎上,細致分析信用社以后發(fā)展形勢,經研究確定, xx 年度聯(lián)社財務科的工作思路和指導思想是“以緊密圍繞聯(lián)社業(yè)務經營為中心; 以改革時期政策扶持為契機; 以提高全轄經濟效益為目標,狠抓制度落實工作,強化財務管理,加快電子化建設步伐,防范各種業(yè)務操作風險,全面完成市辦事處下達的財務目標任務”。為此,特制定如下工作意見:一、制定崗位職責、完善業(yè)務操作規(guī)程、加強各項制度落實工作1、制定信用社會計、出納、儲蓄操作規(guī)程今年,我們財務科將按照新編財務
2、制度和信用社日常會計、出納工作實際,結合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件,制定出適用于我轄的會計、出納、儲蓄日常操作流程。在財務管理和支付結算上,優(yōu)化會計、出納操作的各個環(huán)節(jié),使各項操作統(tǒng)一口徑,統(tǒng)一標準,讓信用社會計、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況。另外,我們還著重抓一個試范點,由我們財務科牽頭,現(xiàn)場指導,及時解決信用社在運行過程當中的實際問題,待規(guī)范化之后,再組織信用社會計、出納人員進行學習和交流,從而,徹底統(tǒng)一會計、出納操作流程,使信用社會計、出納工作逐步向高效科學的方向發(fā)展。第1頁共5頁2、建立信用社業(yè)務操作考核辦法,完善獎罰制度為進一步加強信用社措施落
3、實力度,提高內勤員工業(yè)務操作能力,切實促進員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務,今年,我們財務科將全面建立、健全信用社業(yè)務操作考核辦法,將日常業(yè)務和微機處理充分結合,加強內勤員工在制度落實上的考核力度,制定出詳細的獎罰辦法,以此來有效提高員工按規(guī)程進行業(yè)務操作意識,確保我轄各項業(yè)務的正常運轉和全年業(yè)務操作安全無事故,促進我縣年底各項財務管理制度的全面落實。3、建立信用社內勤各崗位職責為了使信用社財務管理工作更加規(guī)范、財會人員崗位職責更加明確,今年,我們財務科將依照市辦精神,制定出××縣農村信用社內勤員工崗位職責,職責中,對會計、儲蓄、微機、出納等內勤崗位制定出明確的權責范圍,規(guī)定出各崗位
4、的業(yè)務范圍,同時在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求,以此,進一步規(guī)范了會計操作、統(tǒng)一了操作口徑 ; 提高員工的職責意識和思想覺悟,指導員工按權操作、按規(guī)定辦理業(yè)務,提高了內勤員工的自律性二、搞好信用社費用核定,繼續(xù)做好信用社各項常規(guī)檢查1、科學核定信用社財務費用信用社費用指標及各項財務經營指標核定是否科學、合理,直接關系到信用社全年目標計劃的完成。今年,我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求,認真測定、科學核算各項財務費用指標。為此,我們財務科將著重從三方面入手:(1) 以年終決算報表數(shù)字為基礎,認真分析上年財務數(shù)據(jù),合理核定當年各單位費用支出。(2) 組織信用社進行一次全年經營情況預測,并結合
5、有關金融第2頁共5頁本站新更新文章已免費提供閱讀,原已設定瀏覽權限的文章暫仍只提供已交費的貴賓會員閱讀,半年后也將相繼解除瀏覽權限。敬請留意 !第3頁共5頁財務出納 2018 年個人工作規(guī)劃范文xx 年在一如既往地做好日常財務核算工作 , 加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃 , 短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂xx年的財務出納人員個人工作計劃。一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育。首先參加財務人員繼續(xù)教育 , 了解新準則體系框架 , 掌握和領會新準則內容 , 要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)
6、范要求 , 熟練地運用新準則等 , 進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后 , 匯報學習情況報告。二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理 , 做好日常核算 1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況 , 進行業(yè)務核算 , 做好財務工作。2、做好本職工作的同時 , 處理好同其他部門的協(xié)調關系 .3 、做好正常出納核算工作。按照財務制度 , 辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務 , 努力開源結流 , 使有限的經費發(fā)揮真正的作用 , 為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳 , 編制出納日報明細表 , 匯總表 , 月初前報交總經理留存 , 嚴格支票領用手續(xù) , 按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則, 秉公辦事 , 做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。三、個人見意措施要求財務管理科學化, 核算規(guī)范化 , 費用控制全理化 , 強化監(jiān)督度 , 細化工作 , 切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化, 更能符合公司發(fā)展的步伐??傊谛碌囊荒昀?第4頁共5頁
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