![二廠紡絲車間工藝副主任崗位說明書_第1頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/30/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf244850/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf2448501.gif)
![二廠紡絲車間工藝副主任崗位說明書_第2頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/30/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf244850/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf2448502.gif)
![二廠紡絲車間工藝副主任崗位說明書_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/30/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf244850/a020b339-ede3-4c77-8108-69f8bf2448503.gif)
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、湖北金環(huán)股份有限公司長絲二廠紡絲車間工藝副主任崗位說書基 本 情 況崗位名稱工藝副主任崗位編號所屬部門長絲二廠直接上級車間主任直接下屬工段長、技術員崗位編制1人所屬系列管理所屬崗序12崗位設置目的負責車間生產工藝管理和質量管理,確保各項考核指標的完成。核心工作職責和內容工作衡量標準1在主任的領導下,對車間工藝、生產等工作負總責工作完成情況2組織制訂工藝管理規(guī)定,安全操作規(guī)程制度的合法性和可行性3在確保紡絲質量的前提下,保證車間生產穩(wěn)定質量、生產的穩(wěn)疋性4建立、健全工藝管理制度,明確崗位責任,提高車間的生產和工作 效率持續(xù)性和科學性5.扎頭進仃技術革新和工乙試驗工作科學性和有效性6定期組織車間工
2、藝檢查,指導運轉工段、常日工段的日常工作持續(xù)性和有效性輔助性工作內容考核標準1. 完成上級交辦的其它工作及時性和有效性主 要 職 權業(yè)務類對車間工藝及管理有統(tǒng)一指揮權,對員工執(zhí)行各項規(guī)章制度有檢查權和監(jiān)督權, 對工藝事故責任追究有提案權和建議權。費用 審批 類人事 類對下屬員工的調動、任免有一定的建議權和執(zhí)行權,對下屬員工有考核和獎懲權。匯報向主任匯報工作。工作溝通關系內部關系督導協(xié)調督導下屬員工優(yōu)質、高效地完成本職工作和交辦的其它工作。與生產技術科協(xié)調生產計劃、產品品種調整、質量目標控制、原材料質量管理等工作和其它工作。外部關系最低學歷大專相關資格證書中級專業(yè)知識化纖工藝和企業(yè)管理工作環(huán)境有毒有害任 職 資 格技能技巧工作經(jīng)驗 有相關工作經(jīng)歷或 3年以上管理經(jīng)驗。會經(jīng)營、懂管理,熟悉國家的法律法規(guī)和公司規(guī)章乂 BjH MaB MaB BjH* _ HaB !熟悉生產工藝控制流程和設備,善于處理生產、工作中出現(xiàn)的各種問題掌握用人、管理人的藝術和信息化管理技術具有學習、開拓創(chuàng)新能力和分析、解決問題的能力和組織能力能力素質具有溝通、協(xié)調能力和應對各種問題的應變能力富有團隊精神,帶領團隊一起共同進步可晉升崗位主任和部門分部經(jīng)理可輪崗崗位生產廠各生產車間(科室)主任(科長)職業(yè)發(fā)展入
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 親子主題餐廳裝修合同
- 二零二五年度蘇州工業(yè)園區(qū)勞動合同管理與薪酬福利設計
- 2025年度互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)員工勞動集體合同(創(chuàng)新發(fā)展)
- 《核裂變與核聚變》課件
- 《句式變換好》課件
- 茅臺酒酒莊合作種植與收購二零二五年度合同
- 《外匯黃金簡評》課件
- 《金保險產品》課件
- 二零二五年度住房公積金個人住房貸合同社會責任履行合同3篇
- 《班級處處有規(guī)則》課件
- 四川省自貢市2024-2025學年上學期八年級英語期末試題(含答案無聽力音頻及原文)
- 2025-2030年中國汽車防滑鏈行業(yè)競爭格局展望及投資策略分析報告新版
- 2025年上海用人單位勞動合同(4篇)
- 二年級上冊口算題3000道-打印版讓孩子口算無憂
- 高中英語北師大版必修第一冊全冊單詞表(按單元編排)
- 新教科版科學小學四年級下冊全冊教案
- 2024中考語文試卷及答案長沙
- 2024年高考生物總復習高中生物必修一全冊重點知識梳理筆記(全冊完整版)
- 2025年生物安全年度工作計劃
- 人教版數(shù)學六年級下冊全冊核心素養(yǎng)目標教學設計
- 通用電子嘉賓禮薄
評論
0/150
提交評論