農(nóng)村工作指導(dǎo)員的年工作總結(jié)范文

1、農(nóng)村工作指導(dǎo)員的年度工作總結(jié)范文建立農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度是認真貫徹落實中央1號文件精神、 創(chuàng)新農(nóng)村工作機制、切實解決農(nóng)村突出問題的一項重要舉措, 是實現(xiàn) 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會開展的一項創(chuàng)造性工作.今年 3月,市委、市政府 作出了在全市建立農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度的重要決定,九個多月來,在市農(nóng)村工作指導(dǎo)員領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這一有利時 機,迅速行動,創(chuàng)新載體,標準機制,強化治理,積極推進了黨委、 政府工作重心下移,促進了農(nóng)村工作指導(dǎo)員作用的發(fā)揮, 優(yōu)化了機關(guān) 形象,改變了干部作風,有力推動了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康穩(wěn)步開展.一、統(tǒng)一思想、明確任務(wù),切實增強農(nóng)村工作指導(dǎo)員的責任意 識.為增強對農(nóng)村指導(dǎo)員工

2、作的領(lǐng)導(dǎo),我鎮(zhèn)成立了以黨委副書記任 組長的農(nóng)村指導(dǎo)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室.根據(jù)因村制宜、因 人定村的原那么,最后確定了 10名同志市下派2名擔任全鎮(zhèn)15個 行政村的農(nóng)村工作指導(dǎo)員.在下派指導(dǎo)員之前,鎮(zhèn)黨委、政府還專門 召開了全鎮(zhèn)各村黨支部書記、村民主任會議,廣泛宣傳建立農(nóng)村工作 指導(dǎo)員制度的必要性和重要性,爭取村主要干部的支持.指導(dǎo)員下派 伊始,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組屢次召開會議,根據(jù)指導(dǎo)員的責任和本鎮(zhèn)工作的實 際,明確農(nóng)村指導(dǎo)員工作的目標、任務(wù)、步驟、舉措等,使指導(dǎo)員們 目標明確,責任到位,工作有的放矢,既有動力又有壓力,極大地調(diào) 動了他們的積極性和創(chuàng)造性.二、因地制宜、多措并舉,努力營造良好的指

3、導(dǎo)員工作平臺.指導(dǎo)員下派到農(nóng)村,工作環(huán)境、生活條件等都發(fā)生了變化,為 使他們能快適應(yīng)環(huán)境,安心在農(nóng)村工作,盡快發(fā)揮作用和優(yōu)勢,我們 做到工作上常指導(dǎo)、生活上常關(guān)心,努力為指導(dǎo)員創(chuàng)造良好的工作環(huán) 境,促進工作順利開展.1、優(yōu)化工作環(huán)境.在鎮(zhèn)財政緊張的情況下,鎮(zhèn)黨委、政府撥 出資金為他們添置了生活必需品, 落實好辦公室及住處,每月還發(fā)放 一定的生活補貼,黨委主要領(lǐng)導(dǎo)屢次進行看望.2、增強教育培訓(xùn).為使指導(dǎo)員盡快熟悉所指導(dǎo)村的根本情況, 對農(nóng)村工作有更全面的熟悉,我們主動為指導(dǎo)員提供開展工作前所需 的各種資料,采取個別談話和集中座談等形式,幫助他們早日進入角 色.3、創(chuàng)新工作平臺.為了使指導(dǎo)員之間有

4、一個工作交流的平臺, 也使鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)全面、準確、及時了解指導(dǎo)員工作情況,我們每月召開指 導(dǎo)員例會,利用大家的集體智慧共同探討村級的熱點難點問題, 交流 工作經(jīng)驗.市下派的指導(dǎo)員還列席鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)席會議,參與鎮(zhèn)有 關(guān)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村等重要問題的討論和決策.三、創(chuàng)新機制、標準運作,著力構(gòu)筑有效的工作治理體系.為使農(nóng)村工作指導(dǎo)員認真履行責任, 盡快適應(yīng)農(nóng)村工作,開創(chuàng)工作新局面,在嚴格執(zhí)行農(nóng)村工作指導(dǎo)員教育治理五項制度的同時, 鎮(zhèn)黨委結(jié)合本鎮(zhèn)實際還建立了以下四項制度,增強對指導(dǎo)員的治理, 真正使農(nóng)村工作指導(dǎo)員做到行為有標準、工作有監(jiān)督、目標有考核, 著力營造雙向互動、密切配合的工作新格局.1、培訓(xùn)學(xué)習制度.要

5、做好指導(dǎo)員工作,首先自己要了解國家 的政策法規(guī),所以我們制定了培訓(xùn)方案,對農(nóng)村工作指導(dǎo)員進行了3次以上的如何當好“五大員的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn).2、去向留言制度.規(guī)定每個指導(dǎo)員做到“四必到,即村兩 委會、黨員大會必到；村發(fā)生重大突發(fā)事情必到；村有重要活動必到； 部署鎮(zhèn)黨委政府的中央工作必到. 對沒有及時到位的人員,采取誡勉 談話、通報批評等舉措增強教育治理.同時還設(shè)立了指導(dǎo)員去向留言 板.要求指導(dǎo)員的去向在留言板上寫明,便于群眾辦事.3、例會交流制度.每月10日前召開農(nóng)村工作指導(dǎo)員例會,由 每位指導(dǎo)員匯報交流一個月來在所駐村所做的工作、 遇到的困難及下 個月的工作方案.通過交流,可以讓指導(dǎo)

6、員相互之間交流經(jīng)驗,共同 探討面臨的難題,同時促使指導(dǎo)員自加壓力.4、考核督察制度.在鎮(zhèn)機關(guān)干部的月考核實施細那么中,專門 對農(nóng)村工作指導(dǎo)員的駐村工作進行考核.并對指導(dǎo)員進行不定期的督 察,用 抽查、實地查看等方式進行督察,把督察情況記錄到指導(dǎo) 員的月考核上并與年終考核掛鉤.四、突出重點、扎實工作,充分發(fā)揮指導(dǎo)員的表率作用.指導(dǎo)員工作雖然時間不長,但由于任務(wù)明確、機制標準、舉措 有力,我鎮(zhèn)指導(dǎo)員個人的優(yōu)勢得到充分發(fā)揮,履職水平得到進一步增 強,全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出了一種互相競爭、你追我趕的新氣象,在一定程度上 推進了農(nóng)村各項工作的展開.1、農(nóng)民得到實惠.紹興市藥監(jiān)局派駐到下街村的指導(dǎo)員王杭 明在駐村期間

7、積極協(xié)助下街村做好股份合作社實施工作. 下街村搞農(nóng) 村股份合作社在上虞還是第一家, 沒有模式可以參照和借鑒,一切都 得自己摸索,因此難度非常大.通過和村班子成員的反復(fù)討論,擬訂 了初步方案,出臺了?下街村股份合作社實施方案?和?下街村股份 合作社章程?,有效保證了失土農(nóng)民的利益.鄭岸村、下齊村、里村 村三個村的駐村指導(dǎo)員孟國彪積極當好富民強村效勞員,協(xié)助鄭岸 村、里村村做好土地預(yù)征工作,幫助村開展農(nóng)戶的土地征用款的兌現(xiàn) 工作,妥善解決被征地農(nóng)戶的生產(chǎn)生活困難.2、難題得到解決.各級指導(dǎo)員從群眾最盼、最需、最怨的問 題入手,切實為民辦實事辦好事.市民政局下派指導(dǎo)員李呂根所派駐 的湯湖村,由于缺少

8、資金,多年來,村辦公樓、老年活動室的興建成 了老大難問題.面對困難,小李沒有退縮,而是迎難而上.他積極為 村委班子出謀劃策,跑回“娘家拉贊助,通過向上級要資金等方式 多方籌集資金,終于解決了資金,使村民開會、活動都有了場所.派 駐越明村的指導(dǎo)員林龍,了解到越明金龍尖生態(tài)農(nóng)業(yè)實驗場雖然創(chuàng)辦 于90年代,但由于資金投入不夠、生產(chǎn)技術(shù)落后、經(jīng)營治理方式原 始等原因,未能產(chǎn)生應(yīng)有的經(jīng)濟效益,為了使該實驗場能充分發(fā)揮基 地優(yōu)勢,主動與場主探討,尋求開發(fā)合作伙伴,現(xiàn)通過多方努力與上 海秋閣飲食效勞總公司達成合作意向,投資 500萬開發(fā)金龍尖基地, 創(chuàng)辦綠色農(nóng)產(chǎn)品與觀光休閑一體的農(nóng)莊.3、矛盾得到化解.俗話

9、說“火車跑得快,全靠車頭帶子如果不團結(jié),工作就無法展開.白鶴村原先村兩委關(guān)系不甚協(xié)調(diào),存在相互拆臺、相互扯皮現(xiàn)象.派駐在該村的指導(dǎo)員毛泉浩積極充當“潤滑劑角色,通過建章立制、談心交心、做好效勞等方法,解除 了多年來存在干部之間的矛盾和隔膜. 目前,該村兩委關(guān)系有明顯好 轉(zhuǎn),工作步調(diào)日趨合拍,班子戰(zhàn)斗力、凝聚力逐漸增強.而婁番村雖 然人口不多,但班子軟弱松散,群眾上訪頻繁,駐村指導(dǎo)員黃仁根沒 有退縮,保持樂觀的心情深入調(diào)查,上門入戶,與村干部促膝談心, 相互溝通,使得存在于村干部中的一些分歧得到了統(tǒng)一, 現(xiàn)在班子團 結(jié),干群關(guān)系密切,各項工作也上去了.4、社會事業(yè)得到開展.各指導(dǎo)員大力挖掘村自身潛力的同時, 注重發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力探求強村之路.蔣村村的指導(dǎo)員潘宏偉緊緊 圍繞“村美戶富、班子強的全面小康新農(nóng)村目標, 指導(dǎo)蔣村村增強 基層組織建設(shè)、開展農(nóng)村經(jīng)濟,幫助困難戶鄭國華向市民政局爭取補 助資金3000元,幫助疏通蔣村皈的灌溉渠道,硬化村道 300米.達 郭村的駐村指導(dǎo)員毛如忠了解到村完小教學(xué)設(shè)施落后, 及時向村里反 映,現(xiàn)村已投資5萬元改建完小,并幫助建立村衛(wèi)生醫(yī)療效勞站.指 導(dǎo)員吳仁煥、陳葉校也積極協(xié)助村做好根底