員工試用期合同范本

1、員工試用期合同范本員工試用期合同范文 1 甲方： 乙方： 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方 招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的根底上，經(jīng)協(xié)商 一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、試用合同期限：試用期為 2 個月，自 20xx 年 10 月 26?日至 20xx 年 12 月 26? 日止。 二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在助理文 員與內(nèi)勤工作崗位。三、甲方聘用乙方的月薪為 ?1300 元 含國家規(guī)定相關(guān)公 司需支付的勞動保險費用與保密費用 。試用期滿后，并經(jīng) 考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原那么，簽訂正式為期 1 年的勞 動合同含試用期 , 成為正式員工后，工資：

2、 稅前 1500 元/ 月，并根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定繳納相關(guān)保險費用。四、甲方的根本權(quán)利與義務(wù)：1. 甲方的權(quán)利 有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度 ; 在試用期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制 度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由 乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任 ;試用期間，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等 意外事故，乙方自行負(fù)責(zé) ;2. 甲方的義務(wù)為乙方提供必要的工作條件 ;負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的 教育和培訓(xùn) ;五、乙方的根本權(quán)利和義務(wù)。1. 乙方的權(quán)利 享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利 ; 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇

3、的權(quán)利 ; 試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié) 商終止試用合同 ;2. 乙方的義務(wù) 遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù) ; 遵守公司的各項規(guī)章制度、 員工手冊、 行為標(biāo)準(zhǔn)的義務(wù) 維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) 試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條 件，甲方有權(quán)提前解除本合同 ;乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正 式勞動合同 ;七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同 ; 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利 ;八、本合同如有未盡事宜， 雙方本著友好協(xié)商原那么處理。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)

4、一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方公章 ： 乙方公章：法定代表人 簽字 ： 法定代表人 簽字 ： 年月 日 年月日員工試用期合同范文 2 甲方： 乙方： 根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用方法， 雙方在平等、自愿的根底上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合 同。一、試用合同期限： 自日上崗，有效期為二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在工作崗 位。三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月 薪 為 元。該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。四、甲方的根本權(quán)利與義務(wù)： 1、甲方的權(quán)利1有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度 ;2有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進行處 罰;3對試

5、用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同2、甲方的義務(wù)(1) 為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件 ;(2) 按本合同支付給乙方薪金 ;(3) 對試用期乙方因工傷亡，由甲方負(fù)擔(dān)賠償。五、乙方的根本權(quán)利和義務(wù)：1、乙方的權(quán)利(1) 享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利 ;(2) 享有規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利 ;(3) 對試用狀況不滿意，提前 10 天請求辭職的權(quán)利。2、乙方的義務(wù)(1) 遵守國家法律法規(guī)，當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù) ;(2) 遵守公司各項規(guī)章制度、行為標(biāo)準(zhǔn)的義務(wù) ;(3) 維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) 1、試用期滿，經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件，

6、甲方有權(quán) 不再簽訂正式勞動合同 ;2、對員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方 簽訂正式勞動合同 ;3、試用期，乙方請長病假 5 天、事假超過 3 天者，試 用合同自行解除。4、試用期不滿一個月離職者甲方有權(quán)利不予以結(jié)算工 資。七、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲、乙雙方簽章生效。甲方公章 ：乙方公章 ：法定代表人 簽字 ： 法定代表人 簽字 ： 年月 日 年月日員工試用期合同范文 3 甲 方：乙 方：甲方聘用乙方為試用期員工，試用期 個月，自 年 月 日起至 年 _ 月 日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有 關(guān)事項訂立以下條款， 以共同遵守。 一、乙方的崗位 工種

7、為：電氣裝配工二、在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有 權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。三、在試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，嚴(yán)格遵 守勞動紀(jì)律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作 安排，認(rèn)真履行職責(zé)，維護甲方合法權(quán)益。四、乙方試用期工資為 元/ 月，另加 元/ 月伙食補助， 甲方按月發(fā)放。五、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實際出勤狀況和 公司考勤制度執(zhí)行。六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月 15 日左 右發(fā)放，假設(shè)工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放七、在試用期內(nèi)，乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、 婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。八、按照公司規(guī)定，實行五天八小

8、時工作制，即每日工 作 8 小時，每周休息兩天。九、乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付 按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。十、在試用期內(nèi)，乙方提出辭職須提前一周通知甲方， 可以解除試用期合同。十一、 在試用期內(nèi)，乙方主動提出辭職或者不能勝任 工作被甲方解雇，工資按實際考勤結(jié)算。十二、 在試用期內(nèi)，乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方 的治理規(guī)章制度的 ; 或者成心或嚴(yán)重失職，給甲方利益造成 損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成 的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。十三、 在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲 方造成經(jīng)濟損失 ; 或因乙方的成心或重大過失行為給甲方造 成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)向乙方進行追償。十四、 試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者， 將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同?？己瞬缓细裾?，將予 以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月。延長期 內(nèi)仍不合格者，公司應(yīng)予以辭退處理。十五、 乙