培訓協議書標準版

1、培訓協議書Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result.甲方：乙方：時間：FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號：FS-DY-20591培訓協議書說明：本合同資料適用于約定雙方經過談判、協商而共同承認、共同遵守的責任與 義務，同時闡述確定的時間內達成約定的承諾結果。文檔可直接下載或修改，使用 時請詳細閱讀內容。甲方： （用人單位名稱）乙方： （員工姓名）由于乙方被甲方派往 進行業(yè)務培訓，同時乙方也愿意

2、向甲方履行先前承諾的服務期條款，為了進一步明確雙方的權利和義務，故訂立本協議，本協議作為勞動合同的附件。一、勞動合同期限勞動合同期限自 年 月 日至 年 月日，其中自 年 月 日至 年 月 日在 進行培訓。二、賠償培訓費條款（一）培訓費定義本條款中的 培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用，即培訓期間所發(fā)生的培訓講師的工資，被培訓者的工資，培訓場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相第2頁/總5頁FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE關咨詢公司的咨詢費等。（二）合同期內，因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的，乙方應賠付甲方為其支付的培訓費：1 .乙方嚴重失職，營私舞弊，

3、對甲方利益造成重大損害 被甲方解除合同的；2 .乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關規(guī)章制 度導致甲方解除合同的；3 .因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除合同的；4 .乙方提由解除勞動合同的。（三）培訓費的賠償方法根據乙方為甲方的服務年限（自培訓結束之日起至解除本合同之日止），需賠償的培訓費按如下方式計算：1 .不滿1年的，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓 費；2 .滿1年而不滿2年的，乙方需賠償甲方為乙方支付 的培訓費的%;3 .滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付第3頁/總5頁FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE的培訓費的%。三、其他（一）本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。（二）甲、乙雙方的關系按 市勞動合同規(guī)定及 相關規(guī)定處理。（三）本協議約定的條款與國家或地區(qū)有關法律、法規(guī) 規(guī)定不一致的，以國家有關規(guī)定為準，如在合同履行期間國 家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。（四）若本協議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關 協議中有任何沖突之處，一律以本協議為準，相應變更勞動 合同。（五）本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲、 乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。甲方（簽字或蓋章）年 月 日乙方（簽字或蓋章）年 月 日Foonshion圖文設計有限公司第4頁