全國(guó)人力資源和社會(huì)保障法制知識(shí)網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽題庫(kù)帶答案解析812

1、全國(guó)人力資源和社會(huì)保除法制知識(shí)網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽題庫(kù) 8.12單選題01根據(jù)企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法規(guī)定，用人單位 經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工休假天數(shù)少于應(yīng)休 年休假天數(shù)的，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天 數(shù)，按照其日工資收入的（）支付未休年休假工資報(bào)酬， 其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。正確答案C、300%答案解析企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法第十條規(guī)定，用人單位 經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工休假天數(shù)少于應(yīng)休 年休假天數(shù)的，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天 數(shù)，按照其日工資收入的 300%支付未休年休假工資報(bào)酬, 其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。0

2、2人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于使用失業(yè)保險(xiǎn)基金支 持脫貧攻堅(jiān)的通知規(guī)定，深度貧困地區(qū)職工申領(lǐng)技能提 開(kāi)補(bǔ)貼，參保年限可以放寬到累計(jì)參保繳費(fèi)（）O正確答案A、滿一年答案解析人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于使用失業(yè)保險(xiǎn)基金支持 脫貧攻堅(jiān)的通知規(guī)定，放寬深度貧困地區(qū)參保職工技能 提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件。人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問(wèn)題的通知中規(guī) 定的申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼需符合“依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì) 繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月（含36個(gè)月）以上的”條件，對(duì) 深度貧困地區(qū)參加失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)職工，放寬到“依法參 加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月（含12個(gè)月）以上的”。03對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)

3、民工首次創(chuàng)業(yè)且正常經(jīng)營(yíng)1年以上的，有條件的地區(qū)可給予一次性（）。正確答案C、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼答案解析國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見(jiàn)（國(guó)發(fā) 201928號(hào)）規(guī)定，對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工首次創(chuàng)業(yè)且正常經(jīng)營(yíng) 1年以上的，有條件的地區(qū)可給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。04對(duì)企業(yè)組織職工參加線上線下培訓(xùn)，組織新招用農(nóng)民工、 高校畢業(yè)生參加（）的，給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。正確答案A、崗前培訓(xùn)I 答案解析國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措的實(shí)施意見(jiàn)（國(guó)辦發(fā)20206號(hào)）規(guī)定，對(duì)企業(yè)組 織職工參加線上線下培訓(xùn)，組織新招用農(nóng)民工、高校畢業(yè) 生參加崗前培訓(xùn)的，給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。05各級(jí)人社、財(cái)政部門(mén)要制定線上培訓(xùn)相關(guān)政策和管理

4、規(guī) 定，對(duì)于參加線上培訓(xùn)并取得相應(yīng)課程培訓(xùn)合格證明的學(xué) 員，按照規(guī)定給予（），所需資金可從職業(yè)技能提升行動(dòng) 專(zhuān)賬資金中列支。正確答案C、培訓(xùn)補(bǔ)貼答案解析人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng) “互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃”的通知（人社部發(fā) 202010號(hào)）規(guī)定，各級(jí)人社、財(cái)政部門(mén)要制定線上培訓(xùn)相關(guān)政策和管理規(guī)定，對(duì)于參加線上培訓(xùn)并取得相應(yīng)課 程培訓(xùn)合格證明的學(xué)員，按照規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼，所需資 金可從職業(yè)技能提升行動(dòng)專(zhuān)賬資金中列支。06根據(jù)就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞 動(dòng)者的個(gè)人資料予以保密。公開(kāi)勞動(dòng)者的個(gè)人資料信息和 使用勞動(dòng)者的技術(shù)、智力成果，須經(jīng)勞動(dòng)者本人（）正確答案B

5、、書(shū)面同意答案解析根據(jù)就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定第十三條規(guī)定，用人單 位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者的個(gè)人資料予以保密。公開(kāi)勞動(dòng)者的個(gè)人 資料信息和使用勞動(dòng)者的技術(shù)、智力成果，須經(jīng)勞動(dòng)者本 人書(shū)面同意。07臨時(shí)性公益性崗位在崗時(shí)間不超過(guò) （），探索實(shí)施項(xiàng)目制 管理，適當(dāng)采取非全日制等方式。正確答案B、6個(gè)月答案解析人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、自然資源部、交通運(yùn)輸 部、水利部、國(guó)家林業(yè)和草原局、國(guó)務(wù)院扶貧辦關(guān)于進(jìn)一 步用好公益性崗位發(fā)揮就業(yè)保障作用的通知（人社部發(fā)202038號(hào)）規(guī)定，臨時(shí)性公益性崗位在崗時(shí)間不超過(guò)6個(gè)月，探索實(shí)施項(xiàng)目制管理，適當(dāng)采取非全日制等方式。08通過(guò)綠色通道享受提前申報(bào)、優(yōu)先晉升崗位等級(jí)的人

6、員， 原則上享受（）政策優(yōu)惠。正確答案A、一次答案解析人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)工作的通知（人社廳發(fā)202023號(hào)）規(guī)定，通過(guò)綠色通道享受提前申報(bào)、優(yōu)先晉升崗位等級(jí) 的人員，原則上只享受一次政策優(yōu)惠。09下列對(duì)憲法條文的理解，正確的是（）。正確答案D、土地所有權(quán)不可以轉(zhuǎn)讓答案解析憲法第九條規(guī)定，礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、 灘涂等自然資源，都屬于國(guó)家所有，即全民所有；由法律 規(guī)定屬于集體所有的森林和山嶺、草原、荒地、灘涂除外。 憲法第十條規(guī)定，任何組織或者個(gè)人不得侵占、買(mǎi)賣(mài)或者 以其他形式非法轉(zhuǎn)讓土地。土地的使用權(quán)可以依照法律的 規(guī)定轉(zhuǎn)讓。10

7、因受疫情影響造成當(dāng)事人不能在法定仲裁時(shí)效期間申請(qǐng) 勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁的，仲裁時(shí)效（）。正確答案C、中止 答案解析人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒 感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題的通知（人社廳 明電20205號(hào)）規(guī)定，因受疫情影響造成當(dāng)事人不能 在法定仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁的，仲裁時(shí)效 中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù) 計(jì)算。多選題折疊01就業(yè)困難人員是指因（）等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)，以及連 續(xù)失業(yè)一定時(shí)間仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。正確答案A身體狀況B技能水平C家庭因素D失去土地答案解析根據(jù)就業(yè)促進(jìn)法第五十二條規(guī)定，就業(yè)困難人員是指因身 體狀況、技能水平、家

8、庭因素、失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn) 就業(yè)，以及連續(xù)失業(yè)一定時(shí)間仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。02國(guó)家建立（）的人力資源市場(chǎng)體系，發(fā)揮市場(chǎng)在人力資 源配置中的決定性作用，健全人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)制，激發(fā)人 力資源創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力，促進(jìn)人力資源市場(chǎng)繁榮發(fā)展。正確答案A統(tǒng)一開(kāi)放B競(jìng)爭(zhēng)有序答案解析人力資源市場(chǎng)暫行條例第七條規(guī)定，國(guó)家建立統(tǒng)一開(kāi) 放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng)體系，發(fā)揮市場(chǎng)在人力資源 配置中的決定性作用，健全人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)制，激發(fā)人力 資源創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力，促進(jìn)人力資源市場(chǎng)繁榮發(fā)展。03實(shí)施返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能力提升行動(dòng)，加強(qiáng)（）等培訓(xùn)培育。正確答案A返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)重點(diǎn)人群B貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人C農(nóng)村電商人才答案解析國(guó)務(wù)院關(guān)

9、于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見(jiàn)（國(guó)發(fā)201928號(hào)）規(guī)定，實(shí)施返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能力提升行動(dòng)，加強(qiáng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)重點(diǎn)人群、貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、農(nóng)村電商人才等培訓(xùn)培育。04建立登記失業(yè)人員定期聯(lián)系和分級(jí)分類(lèi)服務(wù)制度，每月 至少進(jìn)行1次跟蹤調(diào)查，定期提供（），推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)政 策和職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，對(duì)其中的就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助。正確答案A職業(yè)介紹B職業(yè)指導(dǎo)C創(chuàng)業(yè)服務(wù)答案解析國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見(jiàn)（國(guó)發(fā)201928號(hào)）規(guī)定，建立登記失業(yè)人員定期聯(lián)系和分級(jí)分類(lèi)服務(wù)制度，每月至少進(jìn)行 1次跟蹤調(diào)查，定期提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)，推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和職業(yè) 培訓(xùn)項(xiàng)目，對(duì)其中的就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助。05

10、加大要素保障力度，及時(shí)幫助解決企業(yè)（）等問(wèn)題，支持供應(yīng)鏈核心企業(yè)帶動(dòng)上下游特別是配套中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，保障在全球產(chǎn)業(yè)鏈中有重要影響的企業(yè)和關(guān)鍵產(chǎn)品生產(chǎn)生口。正確答案A用工B資金C原材料供應(yīng)D重大項(xiàng)目開(kāi)復(fù)工答案解析中央應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于 在有效防控疫情的同時(shí)積極有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)（國(guó)發(fā)明電202013號(hào)）規(guī)定，加大要素保障力度，及 時(shí)幫助解決企業(yè)用工、資金、原材料供應(yīng)和重大項(xiàng)目開(kāi)復(fù) 工等問(wèn)題，支持供應(yīng)鏈核心企業(yè)帶動(dòng)上下游特別是配套中 小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，保障在全球產(chǎn)業(yè)鏈中有重要影響的企業(yè) 和關(guān)鍵產(chǎn)品生產(chǎn)由口。判斷題折疊01縣級(jí)以上地方人民政府引導(dǎo)農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力有序向

11、城市 異地轉(zhuǎn)移就業(yè)；勞動(dòng)力輸生地和輸入地人民政府應(yīng)當(dāng)互相 配合，改善農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)的環(huán)境和條件。（）正確答案A、正確答案解析根據(jù)就業(yè)促進(jìn)法第二十條規(guī)定，縣級(jí)以上地方人民政府引 導(dǎo)農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力有序向城市異地轉(zhuǎn)移就業(yè)；勞動(dòng)力輸由9地和輸入地人民政府應(yīng)當(dāng)互相配合，改善農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城 就業(yè)的環(huán)境和條件。02在試卷、答題紙、答題卡規(guī)定以外位置標(biāo)注本人信息或 者其他特殊標(biāo)記的，給予其當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無(wú)效的 處理（）。正確答案B、錯(cuò)誤答案解析專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定第六條 規(guī)定，給予其當(dāng)次該科目考試成績(jī)無(wú)效的處理。03對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人開(kāi)展跨區(qū)域有組織勞 務(wù)輸由的，給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。正確答案A、正確答案解析國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉 措的實(shí)施意見(jiàn)（國(guó)辦發(fā)20206號(hào)）規(guī)定，對(duì)人力資 源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人開(kāi)展跨區(qū)域有組織勞務(wù)輸生的， 給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。04艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣級(jí)及基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘時(shí)，可 根據(jù)情況適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷等招聘條件。10正確答案A、正確 答案解析人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生健康委關(guān)于做好 2020年 縣級(jí)及基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知（人社部發(fā)202050號(hào)）規(guī)定，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣級(jí)及基 層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘時(shí)，可根據(jù)情況適當(dāng)放寬年齡、 學(xué)歷等招聘條件。05采用電子形式