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文檔簡(jiǎn)介

1、安全培訓(xùn)教育與人員安全生產(chǎn)檔案管理制度1目的為貫徹落實(shí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、 政策法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn), 筑牢安 全生產(chǎn)基礎(chǔ), 有效地防止事故的發(fā)生特制定本制度。 安全培訓(xùn)教 育是安全管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容, 是抓好客運(yùn)站各項(xiàng)安全管理 工作的基礎(chǔ)。 安全教育培訓(xùn)的目的, 是提高職工的安全意識(shí)和安 全技術(shù)素質(zhì), 增強(qiáng)搞好安全工作的責(zé)任感和自覺(jué)性, 使廣大職工 掌握安全生產(chǎn)知識(shí)和規(guī)章制度。 客運(yùn)站應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全教育2范圍本制度適用于客運(yùn)北站的所有部門(mén)和職工。3職責(zé)3.1 客運(yùn)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是安全教育、培訓(xùn)以及組織實(shí)施 員工安全生產(chǎn)檔案建立與管理的主控部門(mén)。 主要工作職責(zé)為: 負(fù) 責(zé)安全培訓(xùn)工作的管理、監(jiān)

2、督與實(shí)施。負(fù)責(zé)制定本站的年度安 全教育培訓(xùn)計(jì)劃 并加以落實(shí); 對(duì)客運(yùn)站的安全培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng) 價(jià),監(jiān)督客運(yùn)站培訓(xùn)工作開(kāi)展及落實(shí)情況; 負(fù)責(zé)收集并保存安全 培訓(xùn)的記錄,并按“年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃”及相關(guān)要求完成培訓(xùn) 工作;組織建立并管理員工安全生產(chǎn)檔案。3.2 組織實(shí)施員工的安全教育培訓(xùn)工作,分級(jí)建立所屬員工 的安全生產(chǎn)檔案,實(shí)行一人一檔。3.3 員工:按要求參加學(xué)習(xí)。3.4 客運(yùn)站站長(zhǎng):負(fù)責(zé)審批安全培訓(xùn)教育相關(guān)申請(qǐng)。4管理要求4.1 培訓(xùn)要求4.1.1 將客運(yùn)站適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)(技術(shù)) 規(guī)范、安全生產(chǎn)理論及道路交通安全控制理論; 道路運(yùn)輸安全管 理操作實(shí)務(wù); 道路運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)控制管理;

3、 道路運(yùn)輸應(yīng)急管理及交通 事故處理; 職業(yè)健康安全管理體系; 道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn) 化;道路運(yùn)輸企業(yè)安全文化安全生產(chǎn)知識(shí)、 客運(yùn)站安全管理制度、 崗位安全操作規(guī)程、安全形勢(shì)及時(shí)對(duì)職工進(jìn)行宣傳和培訓(xùn)。4.1.2 制定并實(shí)施年度及長(zhǎng)期的繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃,明確培 訓(xùn)內(nèi)容和年度培訓(xùn)時(shí)間;4.1.3 從業(yè)人員應(yīng)每年接受再培訓(xùn),提高從業(yè)素質(zhì)和能力, 再培訓(xùn)時(shí)間不得少于有關(guān)規(guī)定學(xué)時(shí)。 未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從 業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。4.1.4 從業(yè)人員在本站內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新 上崗時(shí),應(yīng)當(dāng)重新接受安全培訓(xùn)4.1.5 新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備投入使用前,各級(jí) 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)對(duì)管理和操作

4、人員進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。4.1.6建立健全安全宣傳教育培訓(xùn)考評(píng)檔案,詳細(xì)記錄培訓(xùn)考評(píng)情況。4.1.7對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)審,改進(jìn)提高培訓(xùn)質(zhì)量。4.1.8對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康宣傳培訓(xùn),使其了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素和職業(yè)危害因素、 防范措施和應(yīng) 急處理措施。4.1.9 開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案的宣傳教育,普及生產(chǎn)安全事故預(yù)防、 避險(xiǎn)、自救和互救知識(shí)。開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)活動(dòng),使職工了解應(yīng) 急預(yù)案內(nèi)容,熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急程序和應(yīng)急處置方案。4.2 培訓(xùn)實(shí)施要求4.2.1 每年 12月3 1 日客運(yùn)站根據(jù)法律法規(guī)要求及工作的實(shí) 際情況確定教育培訓(xùn)內(nèi)容、主題,填寫(xiě)培訓(xùn)需求表并上報(bào)安 全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,將安全培訓(xùn)需求

5、匯總。4.2.2 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)法律法規(guī)要求、上級(jí)相關(guān)部門(mén) 的要求以及站點(diǎn)的實(shí)際情況, 制定客運(yùn)站 年度安全教育培訓(xùn)計(jì) 劃。年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間等,計(jì)劃由客運(yùn)站站長(zhǎng)批準(zhǔn)后,下發(fā)到客運(yùn)站 各部門(mén)。4.2.4 培訓(xùn)時(shí)間安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于 32 學(xué)時(shí),每 年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于 2 4 學(xué)時(shí)。新上崗的從業(yè)人員,崗前培訓(xùn)時(shí)間不得少于 2 4 學(xué)時(shí)。其他職工每年再培訓(xùn)時(shí)間不少于 1 6 學(xué)時(shí)。4.2.5 在年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃的培訓(xùn)范圍內(nèi),實(shí)行分 級(jí)負(fù)責(zé)實(shí)施。4.2.5.1 涉及公司范圍內(nèi)的安全培訓(xùn)由公司安全主管部門(mén)統(tǒng) 一組織。指定專

6、人負(fù)責(zé)培訓(xùn)的日常管理工作, 建立安全培訓(xùn)檔案。4.2.5.2 客運(yùn)站的安全培訓(xùn)由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織, 指定專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)的日常管理工作, 建立安全培訓(xùn)檔案。 培訓(xùn)結(jié) 束后應(yīng)將培訓(xùn)情況報(bào)備公司。4.2.5.3 客運(yùn)站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)職工的安全知識(shí)、安 全操作規(guī)程和崗位安全技能的教育培訓(xùn), 并根據(jù)年度教育培訓(xùn)計(jì) 劃要求,做好半年、年度的職工安全教育培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)工作。各 產(chǎn)經(jīng)營(yíng)班組內(nèi)應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)的日常管理工作, 建立安全培 訓(xùn)檔案。培訓(xùn)結(jié)束后將培訓(xùn)情況報(bào)備公司。4.2.5.4 培訓(xùn)通知可采取書(shū)面形式、口頭形式、手機(jī)短信、 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通知等。4.2.5.5 每次安全培訓(xùn), 應(yīng)填寫(xiě) 簽到表

7、 及培訓(xùn)記錄表 , 記錄培訓(xùn)人員、時(shí)間、地點(diǎn)、教師、內(nèi)容及考核方式等,培訓(xùn)結(jié) 束后應(yīng)將相關(guān)記錄歸檔保存。4.2.6 安全教育的形式和內(nèi)容4.2.6.1 公司安全教育形式有以下幾種: “安全生產(chǎn)月”職工安全宣傳教育; 安全生產(chǎn)資格證教育培訓(xùn); 安全管理人員任職資格 教育培訓(xùn);職工三級(jí)安全教育;特種作業(yè)人員教育;安全生產(chǎn)知 識(shí)教育(合法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;安全生產(chǎn)管理制度;崗位操作 規(guī)程)等4.2.6.1.1 “安全生產(chǎn)月”職工安全宣傳教育。安全生產(chǎn)月”活動(dòng)以多種方式開(kāi)展,如安全知識(shí)競(jìng)賽、安全知識(shí)問(wèn)答,安全工作崗位技能評(píng)比,各類安全知識(shí)培訓(xùn)、安全成 果經(jīng)驗(yàn)交流等多種方式開(kāi)展,在“安全生產(chǎn)月”職工安全

8、宣傳教育 覆蓋面不應(yīng)低于 80% 。4.2.6.1.2 安全生產(chǎn)資格證及安全管理人員任職資格培訓(xùn)??瓦\(yùn)站第一負(fù)責(zé)人和主要負(fù)責(zé)人應(yīng)取得安監(jiān)部門(mén)頒發(fā)的安全生產(chǎn)資格證書(shū), 安全管理人員應(yīng)取得安監(jiān)部門(mén)頒發(fā)的安全管理人員任職資格證,兩類人員的資格證持證率應(yīng)達(dá)100%。-可編輯修改 -4.2.6.1.3 職工三級(jí)安全教育新上崗職工開(kāi)展三級(jí)安全教育。一級(jí)教育內(nèi)容主要是國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策;安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念;本站安全規(guī)章制度,安全紀(jì)律;安全生 產(chǎn)形勢(shì)及歷史上發(fā)生的重大事故及應(yīng)吸取的教訓(xùn); 發(fā)生事故后如 何搶救傷員,排險(xiǎn),保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和及時(shí)進(jìn)行報(bào)告。二級(jí)教育內(nèi)容主耍是對(duì)本站的工作特點(diǎn)及現(xiàn)場(chǎng)的主要危險(xiǎn)

9、 源分布;安全生產(chǎn)規(guī)定及安全常規(guī)知識(shí)、注意事項(xiàng);安全操作技 術(shù)規(guī)程;防火、防毒、防塵、防爆知識(shí)及緊急情況安全處置和安全疏散知識(shí), 防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用品、 用具使用的基本知 識(shí)。三級(jí)教育內(nèi)容主要是以學(xué)習(xí)崗位安全作業(yè)指導(dǎo)書(shū),操作規(guī) 程,設(shè)備的性能、操作步驟、安全事項(xiàng)及緊急情況應(yīng)變措施;安 全活動(dòng)制度及紀(jì)律;愛(ài)護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置(設(shè)施)及個(gè) 人勞動(dòng)防護(hù)用品;本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及防范對(duì)策; 本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。三級(jí)教育應(yīng)在上崗由客運(yùn)站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織安排培 訓(xùn)。三級(jí)教育應(yīng)填寫(xiě)三級(jí)教育卡 。4.2.6.1.4 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)特種作業(yè)人員應(yīng)參加相關(guān)

10、部門(mén)組織的特種作業(yè)人員的上崗 培訓(xùn),持證率不低于 100% 。4.2.4.2 安全學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)思想教育: 安全生產(chǎn)方針政策教育、 法律法規(guī)教育、 典型經(jīng)驗(yàn)及事故案例教育; 安全生產(chǎn)知識(shí)教育: 安全生產(chǎn)技術(shù)知 識(shí)教育、安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)知識(shí)教育。對(duì)安全法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、 客運(yùn)站安全管理制度、 崗位操 作規(guī)程和有關(guān)安全原理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。典型案例研究, 主要是將典型安全事故作為案例, 組織職工 研究和反思,吸取教訓(xùn),提高安全防范能力。特殊情況處置訓(xùn)練, 主要是針對(duì)工作中可能遇到的險(xiǎn)情, 氣 象、環(huán)境的變化及其可能產(chǎn)生的不安全因素, 設(shè)想特殊情況處置內(nèi)容,有針對(duì)性地組織安全培訓(xùn),

11、提高觀察、分析、判斷和赴置 險(xiǎn)情的能力。安全生產(chǎn)理論及道路交通安全控制理論; 道路運(yùn)輸安全管理 操作宴務(wù); 道路運(yùn)輸企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制管理; 道路運(yùn)輸應(yīng)急管理及交 通事故處理: 企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系; 道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)標(biāo) 準(zhǔn)化;道路運(yùn)輸企業(yè)安全文化安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)。4.3 培訓(xùn)效果的評(píng)價(jià):通過(guò)理論考核、觀察、操作考核、業(yè) 績(jī)?cè)u(píng)定和年度工作述職考核等方法, 評(píng)價(jià)培訓(xùn)的有效性, 評(píng)價(jià)被 培訓(xùn)的人員是否具備了所需的能力。4.4 培訓(xùn)記錄的處理:每位員工的培訓(xùn)記錄應(yīng)在個(gè)人安全生 產(chǎn)檔案中歸檔保存4.5 員工安全生產(chǎn)檔案的建立與管理4.5.1 客運(yùn)站建立所屬員工的安全生產(chǎn)檔案, 實(shí)行一人一檔。4.5.2 員工安全生產(chǎn)檔案基本信息:?jiǎn)T工個(gè)人履歷表、從業(yè) 資格證、技術(shù)等級(jí)證件等復(fù)印件、健康狀況內(nèi)容信息、安全生產(chǎn) 信息、按教育培訓(xùn)、考評(píng)信息、勞動(dòng)關(guān)系證明、工傷保險(xiǎn)、安全 坐產(chǎn)責(zé)任書(shū)、安全生產(chǎn)承諾書(shū)等

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