企業(yè)單位就業(yè)協(xié)議書模板

1、編號(hào): _可編輯可打印，也可以直接使用，歡迎您的下載企業(yè)單位就業(yè)協(xié)議書模板甲 方： _乙 方： _簽訂日期：_年_月_日甲方（用人單位）乙方（姓名） 甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實(shí)、 信用的 原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方同意錄（聘）用乙方。二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。三、甲方錄（聘）用乙方工作期限為 年，工作地點(diǎn)為 ，工作崗 位為.四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于 元（該 項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)）五、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法 規(guī)、政 策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)

2、老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、 生育等保險(xiǎn)）， 提供相關(guān)的福利待遇， 以及符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全 衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。六、甲方可根據(jù)工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué) 校畢業(yè) 時(shí)體檢為準(zhǔn)。七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議 的附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)；乙方 所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。九、符合下列情形之一，經(jīng)書面告知對(duì)方，本協(xié)議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的；2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng) 選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計(jì)

3、劃、欠發(fā)達(dá)計(jì)劃、三支一扶、服務(wù) 社區(qū)計(jì)劃等國家和地方基層就業(yè)項(xiàng)目的；3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的；4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。 十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約，另一方可 依法追究其違約責(zé)任，并要求賠償相關(guān)損失。十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解 除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提 請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于 年 月 日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng) 當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù)，或簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，乙方應(yīng) 當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪 酬等主要條款應(yīng)寫入勞 動(dòng)（聘用）合同。十五、 本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效， 甲乙