![稅務(wù)會計崗位說明書_第1頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/12/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d1.gif)
![稅務(wù)會計崗位說明書_第2頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/12/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d2.gif)
![稅務(wù)會計崗位說明書_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/12/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d/fab6aafa-47a4-4fd4-94b2-aebe87938e7d3.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、稅務(wù)會計職位說明書崗位名稱稅務(wù)會計崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員i人直接上級財務(wù)總監(jiān)工資等級直接卜級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述:負(fù)責(zé)辦理稅務(wù)事宜負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)的出口退稅和出口貼息負(fù)責(zé)公司員工的工資及福利管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)職責(zé)表述:負(fù)責(zé)辦理稅務(wù)事宜工作結(jié)果對應(yīng)部門工作任務(wù)H出稅務(wù)籌劃相應(yīng)建議稅務(wù)籌劃方案FJ317財務(wù)總監(jiān)十算公司各部門的營業(yè)稅、城建稅、教育費附加;計算各部門增值稅及附加,計算企業(yè)所得稅、印花稅及企業(yè)應(yīng)繳納的各種稅金卜務(wù)申報及納稅申報相關(guān)資料財務(wù)總監(jiān)k稅種重點戶分析報表及稅務(wù)相關(guān)對外報表卜務(wù)相關(guān)憑證的帳務(wù)處理卜備一般納稅人年檢和統(tǒng)計年檢相關(guān)資料職責(zé)
2、職責(zé)表述:負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)的出口退稅和出口貼息工作結(jié)果對應(yīng)部門工作任務(wù)收到增值稅進(jìn)項稅票后,及時前往稅務(wù)局辦理發(fā)票認(rèn)證增值稅進(jìn)項稅票稅務(wù)局出口收匯后,攜報關(guān)單、核銷單、外銷發(fā)票、銀行水單及時前往外管局核銷報關(guān)單、核銷單、外銷發(fā)票、銀行水單外管局核銷出口收匯后,攜報關(guān)單、核銷單、外銷發(fā)票、增殖稅票、專用繳款書、帳頁等及時前往稅務(wù)局辦理自營出口退稅及代理出口貨物證明辦理退稅相關(guān)事宜稅務(wù)局根據(jù)經(jīng)貿(mào)委的規(guī)定,辦理出口貼息職責(zé)職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司員工的工資發(fā)放工作結(jié)果對應(yīng)部門工作任務(wù)根據(jù)人力資源部的月工資發(fā)放數(shù)據(jù)發(fā)放工資職責(zé)四職貝表述:負(fù)貝公司貝工的福利官理工作結(jié)果對應(yīng)部門工作任務(wù)收集公司關(guān)于員工福利發(fā)放的相
3、關(guān)數(shù)據(jù)對所收集的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計,并報直接上級審批根據(jù)計算出的數(shù)據(jù)下發(fā)福利負(fù)責(zé)工會的帳務(wù)處理,包括登記分錄、記帳等工作職責(zé)五職責(zé)表述:完成上級交辦的其他工作權(quán)力:人事權(quán)無財務(wù)權(quán)無業(yè)務(wù)權(quán)業(yè)務(wù)執(zhí)行權(quán)、建議權(quán)(納稅籌劃建議權(quán))工作協(xié)作關(guān)系:外部協(xié)調(diào)關(guān)系與集團(tuán)財務(wù)部、外匯管理局、稅務(wù)局任職資格:教育水平大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷專業(yè)財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時間培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時間財會知識培訓(xùn)兩周以上計算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)兩周以上進(jìn)出口貿(mào)易知識培訓(xùn)兩周以上稅務(wù)實務(wù)知識培訓(xùn)兩周以上經(jīng)驗1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗個人素質(zhì)較高的工作熱情和工作主動性;較高的職業(yè)道德水平;較強的人際交往能力、計劃和執(zhí)行能力、溝通能力知識掌握會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)法及稅法等知識,具有進(jìn)出口業(yè)務(wù)知識技能技巧熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件其它:使用
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 三農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)管理方案
- 數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)在業(yè)務(wù)智能化中的應(yīng)用作業(yè)指導(dǎo)書
- 2025年青海貨運從業(yè)資格證考試模擬試題及答案大全解析
- 2025年河北貨運從業(yè)資格證考試題技巧
- 2025年保山a2貨運從業(yè)資格證模擬考試
- 2025年遼寧貨運從業(yè)資格證考試資料
- 2025年伊春c1貨運上崗證模擬考試
- 2024年高中語文第四單元第13課宇宙的邊疆課時優(yōu)案1含解析新人教版必修3
- 粵教版道德與法治九年級上冊2.1.2《政府社會治理的主要職責(zé)》聽課評課記錄
- 初中班主任教師工作計劃
- 最新如何進(jìn)行隔代教育專業(yè)知識講座課件
- 當(dāng)前警察職務(wù)犯罪的特征、原因及防范,司法制度論文
- 奧特萊斯專題報告(經(jīng)典)-課件
- 《新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)》配套教學(xué)課件
- 計算機(jī)文化基礎(chǔ)單元設(shè)計-windows
- 廣東省保安服務(wù)監(jiān)管信息系統(tǒng)用戶手冊(操作手冊)
- DNA 親子鑒定手冊 模板
- 深刻認(rèn)識民航安全工作的五個屬性
- DB33T 1233-2021 基坑工程地下連續(xù)墻技術(shù)規(guī)程
- 天津 建設(shè)工程委托監(jiān)理合同(示范文本)
- 運動技能學(xué)習(xí)與控制課件第六章注意與運動技能的控制
評論
0/150
提交評論