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文檔簡介

1、XX年秋季學期開學工作大會發(fā)言稿同志們:大伙兒上午好!很多同志可能感覺到今年的暑假過得專門快,后天老生就報到注冊了,這標志著新的學期、新的學年馬上就要開始了。時刻之因此過得專門快,我想是因為超級忙碌的緣故,那個假期很多部門、很多同志幾乎沒有休息,大伙兒除在招生宣傳、錄取收費、基建維修、后勤保障、設備采購、國培省培、留校學生治理、社會實踐、平安ww畢業(yè)生就業(yè)、校友聯絡、值班接待等方面堅守職位,做了大量富有成效的工作之外,還依照學校黨的群眾線路教育實踐活動的整體安排和部署,各二級單位召開了專題民主生活會,大伙兒在暑假期間都付出了辛勤的勞動和辛苦的汗水。在那個地址,我代表學校黨委、行政向列位表示衷心

2、的感激!下面,我講三個方面的內容。一是簡要總結上學期的工作,二是安排布置新學期的幾項要緊工作,三是就新學期的開學預備工作提幾點要求。一、上學期的工作小結上個學期,學校以開展黨的群眾線路教育實踐活動為契機,不斷深化教育教學改革,提高人材培育質量;切實增強學科建設,不斷提高科技創(chuàng)新能力;盡力改良工作作風,提升治理和效勞效能;踴躍優(yōu)化育人環(huán)境,盡力改善民生,學校各項事業(yè)全面進展。(一)群眾線路教育實踐活動取得實效。從今年3月3日開始,學校黨委依照省委、省委教育工委的統(tǒng)一部署,在省委第三督導組的精心指導下,依照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民務實清廉”為主題,以解決“四風”問題為重

3、點,深切開展了黨的群眾線路教育實踐活動。目前已經圓滿完成了“學習教育、聽取意見”“查擺問題、開展批評”兩個環(huán)節(jié)的工作任務,將專門快轉入第三環(huán)節(jié)“整改落實、建章立制”時期。群眾線路教育實踐活動開展以來,學校黨委領導班子及其成員通過認真開展學習討論,普遍聽取師生意見,扎實開展談心談話,深刻撰寫對照檢查材料,深切開展批評和自我批評,進一步解放思想,更新觀念,發(fā)覺不足,明確目標,理清思路,破解難題,為學校的科學進展專門是“建設特色鮮明的地址大學”作好了思想、組織、作風和體制機制上的預備,受到了省委活動辦和省委督導組的高度確信和師生的普遍好評,省委活動辦兩次把我校作為典型體會高校向全省媒體推介,XX日報

4、、“XX衛(wèi)視”、“XX經視”等媒體多次進行了專題報導。遍地級班子也較高質量地召開了專題民主生活會。(二)研究生教育有序開展。教育和藝術兩個碩士專業(yè)學位授權點正式獲批。研究生招生工作制度慢慢完善,研究生入學考試初試業(yè)務課試卷的接收、清點整理、評卷及復試、調劑、錄取等工作順利展開,XX年研究生招生工作任務圓滿完成,今年度按打算共招收研究生45名。研究生培育方案、課程設置方案和課程教學打算已制定完善,研究生培育制度體系已初步成立,XX級碩士研究生入學和培育等各項預備工作大體就緒。碩士生導師隊伍建設進一步增強,在去年遴選了學術型碩士生導師59人基礎上,今年上學期又遴選出專業(yè)碩士生導師103名,目前學校

5、已有碩士生導師XX人。(三)本科教學質量不斷提高。項目申報與建設方面,獲批省級教學改革研究項目17項,實踐教學改革項目3項,教育信息化教學項目3項,省級大學生研究性學習和創(chuàng)新性實驗打算項目14項,獲批數量居全省同類院校前列;爭取中央財政支持地址高校進展專項資金XX萬元;國家級專業(yè)綜合改革試點項目、省級質量工程項目、省教育體制改革試點項目穩(wěn)步推動。教學大體建設方面,投入XX多萬元進一步改善了公共教學基礎條件,搭建了全新的“課程中心”網絡教學平臺,新增優(yōu)質人文科技素養(yǎng)課65門,現有課程數量達到207門,學生訪問次數達XX人次;“文科綜合實驗室”本學期將正式投入利用;開展了新專業(yè)申報和新版人材培育方

6、案修訂的前期預備工作;加大了各類精品課程和教學團隊建設,組建了新一屆教學督導團,組織了“XX理工學院博士教學進展論壇”第一次主題活動。學生專業(yè)競賽方面,學生獲全國大學生物理教學技術競賽一等獎2項、二等獎2項、三等獎1項,全國機械創(chuàng)新設計大賽二等獎1項,全國大學生廣告藝術大賽XX賽區(qū)一等獎2項、二等獎7項、三等獎9項,在全省一般高校音樂學本科專業(yè)學生大體功大賽中榮獲集體一等獎及個人五項全能一等獎,以上成績較往年比都有不同程度的提升。(四)招生就業(yè)工作形勢良好。招生方面,共錄取新生5755人,其中校本部4302人,XX學院1453人,圓滿完成了招生打算。生源質量穩(wěn)步提升,校本部在XX省投檔線文科超

7、出省控線31分,理科超出44分,均創(chuàng)歷史新高,第一志愿報考率為97.9%。就業(yè)方面,今年我校共有畢業(yè)生XXXX,其中校本部XXXXXV,XX學院XXXX,截止7月31日,校本部就業(yè)率為XX.85%XX學院就業(yè)率為XX.42%(五)師資隊伍建設進一步增強。上半年,人材引進按博士、急需專業(yè)碩士、輔導員、秘書等多個批次進行,已引進博士5人、急需專業(yè)碩士10人。加上4名學校送培畢業(yè)的博士,目前學校共有博士129人,在讀博士生46人。新增國務院特殊津貼專家1人,新增全國優(yōu)秀教師1人。學校提早落實了40余名人事代理人員的待遇,解決了他們的后顧之憂;按教職工自選醫(yī)院和項目的方式,完成了兩年一度的教職員工體檢

8、工作。(六)科技創(chuàng)新能力不斷提升??蒲许椖糠矫?,5個項目獲國家自然科學基金資助,資助經費306萬元;2個項目獲國家社科基金資助;另獲批教育部人文社科項目4項;省自科基金項目5項;省科技打算項目17項;省教育廳重點和青年項目6項,一樣項目22項,創(chuàng)新平臺開放基金項目及產業(yè)化培XX育項目3項??蒲袌F隊與平臺方面,新增省廳級科研團隊與平臺4個,“精細石油化工催化與分離”省重點實驗室在今年上半年省科技廳組織的專家驗收中成績突出,被評定為“優(yōu)秀”。云夢學刊“今世學術史研究”欄目入選教育部第三批“名欄建設”工程,全國僅有26家學報的26個欄目入選;與上海大學學報(社會科學版)聯合主辦了“科研項目與今世學術

9、進展論壇”,人民日報等10多家媒體發(fā)表了報導。(七)基建后勤等工作富有成效。基建工程方面,新圖書館建設進展順利,目前內部裝修方案設計招標工作已完成,估量明年9月份可投入利用;東院教工生活區(qū)提質改造工程全面完成,西院教工生活區(qū)提質改造工程已進場動工;東院108套棚改房已通過市級選址審批;學院橋拓寬工程進入橋墩橋基施工時期;拆除東院老舊危房球類館;東院綠化苗木移位、人車分流工程大體完成;美術樓展覽廳防水工程已完成,展廳內裝飾工程已開始施工;東院臨岳興路邊山體防護網安裝完成,校醫(yī)院旁球場基礎施工已完成;學苑小區(qū)掃尾工程大體完成。后勤效勞方面,認真做好了教職工住房評估及第一輪余房調整分派的相關工作;進

10、一步抓好了食物衛(wèi)生平安、學生宿舍治理、水電目標治理、衛(wèi)生防疫及節(jié)約型校園建設工作;社會化學生公寓、食堂回收后的治理工作進展順利,實現了平穩(wěn)過渡。還有工會在組織教工文體活動、主動為青年教工效勞等方面,離退處在為老同志效勞方面做了大量有成效的工作。上學期,學校其他方面的各項工作都取得了較大成績,由于時刻關系,就不一一總結了。二、新學期的工作安排即將開始的新學期,學校將全面貫徹黨的教育方針,進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,明確目標,強化內涵進展,以黨的群眾線路教育實踐活動整改工作為抓手,大力增強學科專業(yè)建設,推動內部治理體制改革,進一步盡力改善民生,讓師生感受到實實在在的轉變,確保新學期各項工作任務圓滿完

11、成。學校年初制定的XX年工作要點和上半年教代會的工作報告中,對全年的工作都作了具體安排,我那個地址就如何做好新學期的工作,講五個方面的內容。(一)之內涵進展為導向,切實增強學科建設1. 認真做好研究生的教育與培育工作。制定切實可行的工作方案,安排好首屆研究生的入學報到工作。落實XX級研究生培育方案和課程教學打算,細致部署好XX級碩士研究生課程教學工作。依照國家和學校的有關規(guī)定,落實XX級研究生的獎助政策。切實增強研究生導師隊伍建設,成立科學合理的研究生導師責權機制,嚴格標準研究生導師治理工作。健全研究生治理機構,依照研究生工作需要,增強對研究生治理人員的培訓工作,切實提高研究生治理人員的業(yè)務素

12、養(yǎng)。成立完善的研究生質量監(jiān)控體系,切實保證研究生培育質量。采取各類切實有效方法,踴躍做好XX年碩士研究生的招生工作,認真做好宣傳、發(fā)動工作,盡力爭取更多更好的碩士研究生生源。加大投入,進一步推動碩士研究生培育公共效勞體系建設。進一步強化學科建設,凝練學科特色,以學科建設為依托,做好申報新的學位點的預備工作。2. 進一步提高師資隊伍整體素養(yǎng)。繼續(xù)堅持高水平人材培育和引進的目標,加大投入,重點培育和引進各類優(yōu)秀人材,在職稱晉升、科研資助、人材基金、優(yōu)秀人材推薦選拔、學術交流、出國留學和繼續(xù)教育等方面給予優(yōu)先支持。增強青年教師的培育,加大省、校兩級青年骨干教師的培育力度,選派青年教師以國家公派和友勤

13、學校交流等形式出國深造或訪學,踴躍支持青年教師攻讀博士學位。增強教師職業(yè)道德建設,貫徹落實高等學校教師職業(yè)道德標準,將師德師能考核與年度考核、職務晉升、評優(yōu)獎勵和校內津貼分派有機結合起來,增強教師的聘后治理,增強教師固守學術道德的自覺性,營造風清氣正的學術氣氛。增強外聘教師治理,面向國內外聘用教學水平高、學術造詣深、能率領本學科趕超國內國際先進水平的杰出人材。增強對外聘教師的聘用資格審查和日常教學工作的治理與考核,提高外聘教師的教育教學質量,完善外籍教師醫(yī)療、養(yǎng)老、保險等相關政策。3. 不斷增強科研創(chuàng)新能力建設。一是繼續(xù)實施科研平臺提升打算,增強科研平臺、團隊建設與考核。增強現有19個省廳級科

14、研平臺和科研團隊的建設,踴躍探討科研平臺和團隊的治理體制和運行機制;做好XX省高?!癤X協(xié)同創(chuàng)新中心”的答辯預備工作,爭取取得立項建設;強化科研考核和治理,落實科研任務分解方案。二是繼續(xù)增強產學研合作,增進科研進校經費穩(wěn)步增加。依照我校上半年縱向科研項目立項和產學研合同簽定的情形來看,今年科研進校經費數量距離去年還有較大差距。各單位必然要結合本學科專業(yè)實際,緊扣地址經濟社會進展需求,增強橫向聯系和合作,大幅度提高橫向科研進校經費的總量,確保我??蒲羞M校經費穩(wěn)步增加。同時,要進一步推動“博士教授企業(yè)行”活動,增強與“企業(yè)科技特派專家”的聯絡與溝通,認真總結他們的體會和做法,充分發(fā)揮這些專家在產學

15、研合作進程中的橋梁紐帶作用,切實提高學校效勞地址經濟社會進展能力。三是繼續(xù)增強科研功效鑒定、總結和報獎工作。我校專利申報工作目前存在的要緊問題是:專利申報時刻太長,命中率不高。在下半年的專利申報工作中必然要盡力幫忙教師提高申報成功率。要做好教育部科技功效獎、省科學技術獎、市科技進步獎等獎勵的申報工作,增強我校與企業(yè)、科研院所的合作,或參與外校科研團隊,進行聯合申報,爭取今年在教育部科技功效獎上有所沖破。四是繼續(xù)增強科研經費治理,提高資金利用效益。通過實施新制定的科研經費治理和科研獎勵等治理方法,嚴格標準科研經費的利用,提高科研資金利用效益,糾正科研項目治理中某些“重立項、輕結項”的現象。(二)

16、以提高質量為目標,高度重視教學工作1. 切實增強專業(yè)和課程建設。全面、深切推動國家專業(yè)綜合改革試點項目,加大功效、體會總結和推行力度;慎重組織新版人材培育方案修訂原那么草案的調研與討論,形成初稿;加大新專業(yè)建設力度,嚴把專業(yè)建設標準;初步研討專業(yè)評估試點工作,開展專業(yè)評估預備工作。以兩個省級信息化項目建設為契機,增強學生網絡自主學習平臺建設;進一步增強網絡課程資源建設,強化課程結構的系統(tǒng)性、科學性;增強網絡課程選修的進程治理與質量監(jiān)控,通過技術和制度的雙重手腕切實強化網絡選修成效;進一步增強精品課程建設,強化以成效為導向的檢查驗下班作。2. 深化課堂教學治理與改革。成立校領導聽課日制度,充分發(fā)

17、揮校領導、教務處、學校督導團、學院督導組、學生教學信息員五個方面的聽課評課、教學督查作用,使課堂教學治理加倍全面、深切、細致、到位;繼續(xù)組織好“博士教學論壇”和教育信息化研討活動;認真組織好相關院部教師參加省級課堂教學競賽活動,力爭優(yōu)良成績;開展“課程中心”網絡教學平臺的培訓工作,催促多媒體教室任課教師將必要和優(yōu)質教學資源上傳到網絡教學平臺供學生利用。3. 進一步強化實踐教學治理。高標準組織好XX年全校師范技術大賽、實踐教學功效展,繼續(xù)組織好下半年各學院專業(yè)技術競賽活動;初步研討增強實踐教學各環(huán)節(jié)質量標準和進程治理方案制訂工作,切實增強實踐教學治理,提升實踐教學成效;細致督查近三年獲批實踐教學

18、項目建設工作;鼓舞和指導各學院成立穩(wěn)固的校內外有阻礙的實習基地。4. 認真組織好考研考賽工作。增強考研相關工作落實情形的督查;增強考研相關的硬件建設、輔導課程建設、組考、復試、調劑指導等工作,注重成效,形成合力;強化考研目標治理驗收;進一步增強考研輔導等工作的體會推行。切實增強下學期相關學科專業(yè)競賽組織工作。5. 成立健全有關教學制度。在吸收去年搜集的意見的基礎上進一步深切調研,進一步修訂完善教學工作量計算方法;進一步修訂并出臺XX理工學院學科競賽治理方法和XX理工學院鼓舞學生考研實施方案、XX理工學院校領導聽課日制度、XX理工學院教學場地治理補充規(guī)定等相關教學制度;組織對教師課堂教學質量評判

19、體系進行改良,進一步增強課堂質量評判的科學性;做好更新綜合教學治理系統(tǒng)的調研及實施方案,爭取為明年更新系統(tǒng)做預備。認真做好本科教學大體狀態(tài)數據搜集工作。原打算今年開展“教學十佳”評比工作,因群眾線路教育實踐活動要求清理標準評比達標表彰,所有新增評比表彰項目要報省教育廳審批,因此“教學十佳”評選工作要等省教育廳批復再開展。(三)以深化改革為主線,不斷優(yōu)化內部治理1. 成立健全現代大學制度。依照成立現代大學制度的需要,依照高等學校章程制定方法的要求,增強組織領導,啟動學校章程修訂工作。貫徹落實高等學校學術委員會規(guī)程,調整校學術委員會組成人選,修訂學校學術委員會章程,充分發(fā)揮學術委員會在學術進展、學

20、術評判、執(zhí)行學術標準中的主體作用。認真學習貫徹國家教育體制改革領導小組辦公室關于進一步落實和擴大高校辦學自主權完善高校內部治理結構的意見精神,結合學校實際,認真制定實施方案,進一步激發(fā)學校辦學活力。2. 推動人事分派制度改革。學校十分重視教職工的切身利益,將繼續(xù)推動“十二五”收入倍增打算。同時,為了充分調動教師的踴躍性和制造性,今年6月學校啟動了內部治理體制改革重大研究項目公布招標的工作,目前已完成了項目的招標工作。那個地址需要說明的是,在院部收入分派方案方面,由于課題研究和實施的時刻關系,今年將繼續(xù)實施原有的職位津貼方案和院部基金分派方案等制度;在校內專業(yè)技術職務聘用方法方面,今年XX省已將

21、副教授職稱評審權下放到學校,學校在副高職稱職位十分緊張,中級職稱職位嚴峻超編的情形下,決定啟動校聘職稱職位,拿出必然數量的職稱職位作為內部職稱聘用職位,享受一樣職稱職位津貼待遇。今年下半年,學校還將啟動第二輪職位聘用工作,起聘時刻從XX年元月開始,全部教職員工要對照職位聘用細那么對崗申報。3. 強化干部治理體制改革。為進一步激發(fā)干軍隊伍活力,提升學校的治理能力和治理效益,學校將在干部輪崗、公布選拔方面多想方法,破解部份職位干部連年原地踏步、創(chuàng)新不足的難題;踴躍探討職級分離的干部治理新機制,營造能上能下的干事氣氛,激發(fā)干軍隊伍活力;推行科員制聘用治理方法,重視年輕干部的培育。4. 優(yōu)化財務資產治

22、理體制。要繼續(xù)在全校開展過“緊日子”的思想教育活動,大力推動節(jié)約型校園建設。計財部門要增強財務核算治理,實現經費利用標準,確保學校財務平安;要增強財務制度建設,嚴肅財經紀律,不斷提高財務治理和效勞水平。資產部門要把好資產設備采購“源頭”關,在利用單位申報的基礎上,對大型設備采購實行嚴格論證,優(yōu)先購買教學科研急需的相關設備,堅決杜絕設備采購后“冬眠”、“睡大覺”現象;要把好資產設備利用關,對學校資產、圖書資料、運動場館、教學儀器等設施設備進行全面清理,優(yōu)化好資源配置,提高資源利用效率。審計部門要抓好重點領域和關鍵環(huán)節(jié)招投標進程的監(jiān)督及審簽工作,深化責任審計,提高審計質量和效率。5. 切實增強民主

23、監(jiān)督和治理。一是充分發(fā)揮學校教職工代表大會在學校民主決策、民主治理、民主監(jiān)督中的重要作用,全面落實教代會職權。二是繼續(xù)增強校院兩級教代會制度建設,凡涉及師生切身利益的重大事項都提交教代會討論或審議。三是進一步發(fā)揮黨外代表人士和工會、學生會等群眾集體的作用,依法保障教職工參與學校民主治理和監(jiān)督。四是成立健全信息溝通機制,按期召開校情通報會,及時聽取包括離退休老同志在內的教職工的意見和建議,對合理的吸收采納,對不能吸收采納的做出說明。(四)以社會需求為依托,繼續(xù)堅持開放辦學1. 繼續(xù)高度重視就業(yè)工作。相關部門和學院要進一步重視畢業(yè)生就業(yè)工作,確保我校畢業(yè)生就業(yè)各項工作在省內同類院校的領先位置。一是

24、要高標準完成我校XX年高校畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告編制和發(fā)布工作。二是要扎實做好全省一般高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作“一把手”工程督查的預備工作,力爭再次獲獎。三是要全力做好XX省大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范校的評建驗下班作,確保順利通過驗收。四是要進一步增強畢業(yè)生就業(yè)市場建設,鞏固原有的相對固定用人單位的基礎上,新建一批長期穩(wěn)固的實習與就業(yè)一體化基地。五是要進一步完善就業(yè)指導和效勞體系。另外,下半年還要開好一年一度的畢業(yè)生供需見面會,進一步提高畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)質量。2. 踴躍開展對外交流與聯絡。對外交流方面,繼續(xù)加大我校重點學科和專業(yè)中青年骨干教師公派出國研修的工作力度,組建學校公派出國教師人材庫。踴躍引

25、進海外高層次專家名師來校合作科研,今年下半年,學校擬聯合岳陽市政府組團赴俄羅斯兩所聞名化工大學考察,聘請俄羅斯頂級化工專家和專家團隊來校合作科研。認真落實好中俄青年友好交流年XX年10月省內巡演活動和XX年赴俄羅斯民樂團演出活動。對外聯絡方面,要繼續(xù)支持已成立的校友分會的各項工作,協(xié)助并支持即將成立的校友分會的相關工作,主動為校友返校聯誼聚會活動等提供支持。增強校友網絡建設工作,增強校友會網站、微博、微信等網絡平臺建設。增強基金會建設工作,標準治理。3. 繼續(xù)辦好獨立學院。依照高等教育進展的新形勢,適當操縱獨立學院辦學規(guī)模,盡力實現規(guī)模、質量、效益同步和諧進展。各院部和相關職能部門要踴躍支持X

26、X學院開展教學和治理工作。XX學院要進一步增強教學針對性,突出人材培育特色,推動學風建設,不斷提高辦學質量和效益。國家教育部將對全國獨立學院進行教育工作合格評估,XX學院及各相關單位要提早做好預備,及時把握有關評估信息,認真研究評估項目,并慢慢落實到位。全校各單位要踴躍支持XX學院的評估工作。4. 不斷拓展繼續(xù)教育渠道。要依照標準治理、確保穩(wěn)固、拓展繼續(xù)教育、踴躍為社會效勞的思路,抓好成人教育工作。要認真做好成人學歷教育招生宣傳、報名工作,嚴格執(zhí)行新生錄取政策,標準進程治理,穩(wěn)固招生規(guī)模。要在繼續(xù)做好國培、省培、市培第二時期各項工作的同時,踴躍針對行業(yè)需求和職位需求開展職業(yè)培訓,盡力為地址經濟

27、建設和社會進展作出更多奉獻。(五)以改良作風為抓手,認真踐行群眾線路1. 高度重視師生思想教育工作。切實做好社會主義核心價值觀的宣傳普及工作,把社會主義核心價值觀貫穿到教育教學工作的各個環(huán)節(jié),不斷探討教職員工思想政治工作新途徑、新方式;增強對大學生開展理想信念教育和愛國主義教育,大力推動思想政治教育進宿舍工作,增強思想政治教育進網絡工作,進一步增壯大學生對中國共產黨領導、中國特色社會主義道路、改革開放事業(yè)、全面建設小康社會宏偉目標的信念和信心。切實增強學生政治輔導員隊伍建設,學習貫徹教育部一般高校輔導員職業(yè)能力標準,引導輔導員專業(yè)化與職業(yè)化的進展,推動學習型、信息型、專業(yè)型、和諧型和創(chuàng)新型學工

28、建設。2. 繼續(xù)增強精神文明建設工作。由于學校是XX年上半年獲批“XX省文明標兵單位”,按政策規(guī)定,必需在6年之內申報“全國文明單位”。依照往年的老例,都是在上半年申報“全國文明單位”,但今年卻沒有啟動申報工作。而我校的“XX省文明標兵單位”在今年上半年6年屆滿,已經無法申報“全國文明單位”,省委教育工委也通知了學校,這不能不說是一種遺憾。但學校精神文明創(chuàng)建的步伐不能停、工作不能斷,今年下半年,將以校園文化建設和提升師生文明素養(yǎng)為著力點,進一步開展精神文明創(chuàng)建活動。重點增強對校園宣傳窗、景觀路牌的建設和保護,營造良好育人環(huán)境。3. 認真做好緊密聯系群眾工作。班子成員堅持進課堂、到學生中、到寢室

29、中了解情形,發(fā)覺問題。堅持談心談話聯系制度,堅持校領導聯系院(部)、聯系學生寢室、聯系特困學生和隨堂聽課、食堂巡視制度,成立校領導集入耳課日制度,堅持校領導接待日制度、校領導集中審簽報賬日制度;暢通信訪渠道,增強“書記校長信箱”治理;以傳統(tǒng)媒體與新興媒體的融合進展為契機,踴躍發(fā)揮好微博、微信、電話報、網絡的作用,暢通學校與師生在信息傳遞中的溝通渠道,成立新媒體輿情反饋新機制。學校已于今年7月簡化了財務審批流程,還將從9月開始,對后勤及資產維修流程、學生入學離校流程等事項進行改革,減少沒必要要的環(huán)節(jié),成立網上效勞平臺,讓師生感到實實在在的方便。到XX年末,整合勤學校學生效勞中心、學校辦公室信訪接

30、待、學校輿情治理、后勤效勞、教學效勞的相關職能,打造XX理工學院效勞師生的一站式“陽光效勞平臺”,把師生的投訴與建議、效勞與治理等功能集中,提供便利、高效效勞。4. 切實改善師生的學習生活條件。穩(wěn)步推動校園大體建設,按時按質完成南院新圖書館建設工程,進一步改善學生的學習生活條件;抓緊完成西院教工生活區(qū)提質改造工程,優(yōu)化小區(qū)居住環(huán)境;確保學院橋拓寬工程10月份完工驗收投入利用;完成老體育館拆除后的環(huán)境綠化美化改建工程和東院一號教學樓后停車場建設,校醫(yī)院旁球場建設,并改善周邊環(huán)境。完成東院棚改房立項、報建和招標,力爭10月份進場動工。繼續(xù)做好教職工第二輪余房調整分派的相關工作。切實增強“平安校園”

31、建設,提升人防、物防、技防水平,用好、治理好校園交通治理系統(tǒng),今年9月1日開始啟用校內車輛測速系統(tǒng),凡屬違章超速的將受處懲罰,情節(jié)嚴峻者將按規(guī)定扣發(fā)職位津貼。增強綜合治理,強化學校平安教育與治理,按期和不按期開展消防、治安、食物衛(wèi)生、校舍、學生用車等方面檢查,提升師生的平安感和幸福感。5. 繼續(xù)增強和改良工作作風。下一時期,學校教育實踐活動將進入整改落實、建章立制環(huán)節(jié)。各黨總支、各部門要緊密結合本單位、本部門實際,在邊學邊改、邊查邊改的基礎上全面抓好對查擺剖析出來的問題、師生群眾意見建議和學校黨委反饋問題的整改落實。要從師生最關切最直接最現實的利益問題入手,盡力為師生多辦實事好事,要切實開展建

32、章立制和正風肅紀工作。各黨總支、各部門要認真梳理聽取師生群眾反映的問題,區(qū)分輕重緩急和難易程序,對目前能夠解決的馬上辦,通過盡力能夠解決的限期辦,暫不具有條件的向群眾做好說明工作,做到件件有著落,事事有回音。確保整改落實,建章立制工作出功效,見實效。三、新學期開學的預備工作(一)做好開學預備工作。要上好第一堂課,校領導、相關職能部門、院(部)的負責人下周一上午7:40前到教學區(qū)檢查了解開學工作情形。教務部門及各院部要對開課的課程、時刻、地址、人員(包括教師、學生)進行確認,要確保第一天、第一堂課的順利正常。財務部門及各院部要抓緊做勤學費收繳工作。后勤部門要認真做好開學期間的食物平安衛(wèi)生工作,為

33、學生用餐、住宿弄好效勞;捍衛(wèi)部門要增強校園治安治理,嚴防非法分子利用學生返校身上有部份現金而進行違法犯法活動;學工部門、輔導員、班主任和學生干部要在第一時刻了解學生返校情形,及時把握學生思想動態(tài),確保新的學期、新的工作有一個良好的開端。(二)做好迎接新生報到工作。各學院、各有關部門對此要高度重視,要制定周密的迎新方案(包括研究生),保證接待新生報到效勞熱情周到、校園環(huán)境和諧寧靜高雅,確保新生能平安有序順利地入學,給新生和家長留下美好的第一印象。招就部門、研究生處和各學院要做好新生身份確認,杜絕冒名頂替等弄虛作假的入學行為。學工部門要統(tǒng)籌安排好新生報到工作,開辟好綠色通道,做好家庭經濟困難學生的

34、入學工作。捍衛(wèi)部門要增強交通疏導和平安治理。各學院要在新生報到時組織召開新生家長會,向家長介紹學校辦學情形,專門是專業(yè)情形,學業(yè)整體安排,就業(yè)計劃及學校相關的規(guī)章制度,讓學生家長進一步了解學校,增強認同感。各學院要組織院負責人、博士、教授與新生見面,抓好新生入學教育,包括專業(yè)思想教育,熟悉辦學條件,進行學習方式上的指導,學業(yè)、職業(yè)計劃和就業(yè)上的指導,開展平安教育。認真組織好新生軍訓,讓新生上好大學入學的第一課。以上工作,拜托大伙兒。謝謝大伙兒!同志們:大伙兒上午好!很多同志可能感覺到今年的暑假過得專門快,后天老生就報到注冊了,這標志著新的學期、新的學年馬上就要開始了。時刻之因此過得專門快,我想

35、是因為超級忙碌的緣故,那個假期很多部門、很多同志幾乎沒有休息,大伙兒除在招生宣傳、錄取收費、基建維修、后勤保障、設備采購、國培省培、留校學生治理、社會實踐、平安ww畢業(yè)生就業(yè)、校友聯絡、值班接待等方面堅守職位,做了大量富有成效的工作之外,還依照學校黨的群眾線路教育實踐活動的整體安排和部署,各二級單位召開了專題民主生活會,大伙兒在暑假期間都付出了辛勤的勞動和辛苦的汗水。在那個地址,我代表學校黨委、行政向列位表示衷心的感激!下面,我講三個方面的內容。一是簡要總結上學期的工作,二是安排布置新學期的幾項要緊工作,三是就新學期的開學預備工作提幾點要求。一、上學期的工作小結上個學期,學校以開展黨的群眾線路

36、教育實踐活動為契機,不斷深化教育教學改革,提高人材培育質量;切實增強學科建設,不斷提高科技創(chuàng)新能力;盡力改良工作作風,提升治理和效勞效能;踴躍優(yōu)化育人環(huán)境,盡力改善民生,學校各項事業(yè)全面進展。(一)群眾線路教育實踐活動取得實效。從今年3月3日開始,學校黨委依照省委、省委教育工委的統(tǒng)一部署,在省委第三督導組的精心指導下,依照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民務實清廉”為主題,以解決“四風”問題為重點,深切開展了黨的群眾線路教育實踐活動。目前已經圓滿完成了“學習教育、聽取意見”、“查擺問題、開展批評”兩個環(huán)節(jié)的工作任務,將專門快轉入第三環(huán)節(jié)“整改落實、建章立制”時期。群眾線路教育

37、實踐活動開展以來,學校黨委領導班子及其成員通過認真開展學習討論,普遍聽取師生意見,扎實開展談心談話,深刻撰寫對照檢查材料,深切開展批評和自我批評,進一步解放思想,更新觀念,發(fā)覺不足,明確目標,理清思路,破解難題,為學校的科學進展專門是“建設特色鮮明的地址大學”作好了思想、組織、作風和體制機制上的預備,受到了省委活動辦和省委督導組的高度確信和師生的普遍好評,省委活動辦兩次把我校作為典型體會高校向全省媒體推介,XX日報、“XX衛(wèi)視”、“XX經視”等媒體多次進行了專題報導。遍地級班子也較高質量地召開了專題民主生活會。(二)研究生教育有序開展。教育和藝術兩個碩士專業(yè)學位授權點正式獲批。研究生招生工作制

38、度慢慢完善,研究生入學考試初試業(yè)務課試卷的接收、清點整理、評卷及復試、調劑、錄取等工作順利展開,XX年研究生招生工作任務圓滿完成,今年度按打算共招收研究生45名。研究生培育方案、課程設置方案和課程教學打算已制定完善,研究生培育制度體系已初步成立,XX級碩士研究生入學和培育等各項預備工作大體就緒。碩士生導師隊伍建設進一步增強,在去年遴選了學術型碩士生導師59人基礎上,今年上學期又遴選出專業(yè)碩士生導師103名,目前學校已有碩士生導師XX人。(三)本科教學質量不斷提高。項目申報與建設方面,獲批省級教學改革研究項目17項,實踐教學改革項目3項,教育信息化教學項目3項,省級大學生研究性學習和創(chuàng)新性實驗打

39、算項目14項,獲批數量居全省同類院校前列;爭取中央財政支持地址高校進展專項資金XX萬元;國家級專業(yè)綜合改革試點項目、省級質量工程項目、省教育體制改革試點項目穩(wěn)步推動。教學大體建設方面,投入XX多萬元進一步改善了公共教學基礎條件,搭建了全新的“課程中心”網絡教學平臺,新增優(yōu)質人文科技素養(yǎng)課65門,現有課程數量達到207門,學生訪問次數達XX人次;“文科綜合實驗室”本學期將正式投入利用;開展了新專業(yè)申報和新版人材培育方案修訂的前期預備工作;加大了各類精品課程和教學團隊建設,組建了新一屆教學督導團,組織了“XX理工學院博士教學進展論壇”第一次主題活動。學生專業(yè)競賽方面,學生獲全國大學生物理教學技術競

40、賽一等獎2項、二等獎2項、三等獎1項,全國機械創(chuàng)新設計大賽二等獎1項,全國大學生廣告藝術大賽XX賽區(qū)一等獎2項、二等獎7項、三等獎9項,在全省一般高校音樂學本科專業(yè)學生大體功大賽中榮獲集體一等獎及個人五項全能一等獎,以上成績較往年比都有不同程度的提升。(四)招生就業(yè)工作形勢良好。招生方面,共錄取新生5755人,其中校本部4302人,XX學院1453人,圓滿完成了招生打算。生源質量穩(wěn)步提升,校本部在XX省投檔線文科超出省控線31分,理科超出44分,均創(chuàng)歷史新高,第一志愿報考率為97.9%。就業(yè)方面,今年我校共有畢業(yè)生XXXX.,其中校本部XXXXXV,XX學院XXXX,截止7月31日,校本部就業(yè)

41、率為XX.85%XX學院就業(yè)率為XX.42%(五)師資隊伍建設進一步增強。上半年,人材引進按博士、急需專業(yè)碩士、輔導員、秘書等多個批次進行,已引進博士5人、急需專業(yè)碩士10人。加上4名學校送培畢業(yè)的博士,目前學校共有博士129人,在讀博士生46人。新增國務院特殊津貼專家1人,新增全國優(yōu)秀教師1人。學校提早落實了40余名人事代理人員的待遇,解決了他們的后顧之憂;按教職工自選醫(yī)院和項目的方式,完成了兩年一度的教職員工體檢工作。(六)科技創(chuàng)新能力不斷提升??蒲许椖糠矫?,5個項目獲國家自然科學基金資助,資助經費306萬元;2個項目獲國家社科基金資助;另獲批教育部人文社科項目4項;省自科基金項目5項;省

42、科技打算項目17項;省教育廳重點和青年項目6項,一樣項目22項,創(chuàng)新平臺開放基金項目及產業(yè)化培育項目3項。科研團隊與平臺方面,新增省廳級科研團隊與平臺4個,“精細石油化工催化與分離”XX省重點實驗室在今年上半年省科技廳組織的專家驗收中成績突出,被評定為“優(yōu)秀”。云夢學刊“今世學術史研究”欄目入選教育部第三批“名欄建設”工程,全國僅有26家學報的26個欄目入選;與上海大學學報(社會科學版)聯合主辦了“科研項目與今世學術進展論壇”,人民日報等10多家媒體發(fā)表了報導。(七)基建后勤等工作富有成效?;üこ谭矫妫聢D書館建設進展順利,目前內部裝修方案設計招標工作已完成,估量明年9月份可投入利用;東院教

43、工生活區(qū)提質改造工程全面完成,西院教工生活區(qū)提質改造工程已進場動工;東院108套棚改房已通過市級選址審批;學院橋拓寬工程進入橋墩橋基施工時期;拆除東院老舊危房球類館;東院綠化苗木移位、人車分流工程大體完成;美術樓展覽廳防水工程已完成,展廳內裝飾工程已開始施工;東院臨岳興路邊山體防護網安裝完成,校醫(yī)院旁球場基礎施工已完成;學苑小區(qū)掃尾工程大體完成。后勤效勞方面,認真做好了教職工住房評估及第一輪余房調整分派的相關工作;進一步抓好了食物衛(wèi)生平安、學生宿舍治理、水電目標治理、衛(wèi)生防疫及節(jié)約型校園建設工作;社會化學生公寓、食堂回收后的治理工作進展順利,實現了平穩(wěn)過渡。還有工會在組織教工文體活動、主動為青

44、年教工效勞等方面,離退處在為老同志效勞方面做了大量有成效的工作。上學期,學校其他方面的各項工作都取得了較大成績,由于時刻關系,就不一一總結了。二、新學期的工作安排即將開始的新學期,學校將全面貫徹黨的教育方針,進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,明確目標,強化內涵進展,以黨的群眾線路教育實踐活動整改工作為抓手,大力增強學科專業(yè)建設,推動內部治理體制改革,進一步盡力改善民生,讓師生感受到實實在在的轉變,確保新學期各項工作任務圓滿完成。學校年初制定的XX年工作要點和上半年教代會的工作報告中,對全年的工作都作了具體安排,我那個地址就如何做好新學期的工作,講五個方面的內容。(一)之內涵進展為導向,切實增強學科建設

45、1. 認真做好研究生的教育與培育工作。制定切實可行的工作方案,安排好首屆研究生的入學報到工作。落實XX級研究生培育方案和課程教學打算,細致部署好XX級碩士研究生課程教學工作。依照國家和學校的有關規(guī)定,落實XX級研究生的獎助政策。切實增強研究生導師隊伍建設,成立科學合理的研究生導師責權機制,嚴格標準研究生導師治理工作。健全研究生治理機構,依照研究生工作需要,增強對研究生治理人員的培訓工作,切實提高研究生治理人員的業(yè)務素養(yǎng)。成立完善的研究生質量監(jiān)控體系,切實保證研究生培育質量。采取各類切實有效方法,踴躍做好XX年碩士研究生的招生工作,認真做好宣傳、發(fā)動工作,盡力爭取更多更好的碩士研究生生源。加大投

46、入,進一步推動碩士研究生培育公共效勞體系建設。進一步強化學科建設,凝練學科特色,以學科建設為依托,做好申報新的學位點的預備工作。2. 進一步提高師資隊伍整體素養(yǎng)。繼續(xù)堅持高水平人材培育和引進的目標,加大投入,重點培育和引進各類優(yōu)秀人材,在職稱晉升、科研資助、人材基金、優(yōu)秀人材推薦選拔、學術交流、出國留學和繼續(xù)教育等方面給予優(yōu)先支持。增強青年教師的培育,加大省、校兩級青年骨干教師的培育力度,選派青年教師以國家公派和友勤學校交流等形式出國深造或訪學,踴躍支持青年教師攻讀博士學位。增強教師職業(yè)道德建設,貫徹落實高等學校教師職業(yè)道德標準,將師德師能考核與年度考核、職務晉升、評優(yōu)獎勵和校內津貼分派有機結

47、合起來,增強教師的聘后治理,增強教師固守學術道德的自覺性,營造風清氣正的學術氣氛。增強外聘教師治理,面向國內外聘用教學水平高、學術造詣深、能率領本學科趕超國內國際先進水平的杰出人材。增強對外聘教師的聘用資格審查和日常教學工作的治理與考核,提高外聘教師的教育教學質量,完善外籍教師醫(yī)療、養(yǎng)老、保險等相關政策。3. 不斷增強科研創(chuàng)新能力建設。一是繼續(xù)實施科研平臺提升打算,增強科研平臺、團隊建設與考核。增強現有19個省廳級科研平臺和科研團隊的建設,踴躍探討科研平臺和團隊的治理體制和運行機制;做好XX省高?!癤X協(xié)同創(chuàng)新中心”的答辯預備工作,爭取取得立項建設;強化科研考核和治理,落實科研任務分解方案。二

48、是繼續(xù)增強產學研合作,增進科研進校經費穩(wěn)步增加。依照我校上半年縱向科研項目立項和產學研合同簽定的情形來看,今年科研進校經費數量距離去年還有較大差距。各單位必然要結合本學科專業(yè)實際,緊扣地址經濟社會進展需求,增強橫向聯系和合作,大幅度提高橫向科研進校經費的總量,確保我校科研進校經費穩(wěn)步增加。同時,要進一步推動“博士教授企業(yè)行”活動,增強與“企業(yè)科技特派專家”的聯絡與溝通,認真總結他們的體會和做法,充分發(fā)揮這些專家在產學研合作進程中的橋梁紐帶作用,切實提高學校效勞地址經濟社會進展能力。三是繼續(xù)增強科研功效鑒定、總結和報獎工作。我校專利申報工作目前存在的要緊問題是:專利申報時刻太長,命中率不高。在下

49、半年的專利申報工作中必然要盡力幫忙教師提高申報成功率。要做好教育部科技功效獎、省科學技術獎、市科技進步獎等獎勵的申報工作,增強我校與企業(yè)、科研院所的合作,或參與外??蒲袌F隊,進行聯合申報,爭取今年在教育部科技功效獎上有所沖破。四是繼續(xù)增強科研經費治理,提高資金利用效益。通過實施新制定的科研經費治理和科研獎勵等治理方法,嚴格標準科研經費的利用,提高科研資金利用效益,糾正科研項目治理中某些“重立項、輕結項”的現象。(二)以提高質量為目標,高度重視教學工作1. 切實增強專業(yè)和課程建設。全面、深切推動國家專業(yè)綜合改革試點項目,加大功效、體會總結和推行力度;慎重組織新版人材培育方案修訂原那么草案的調研與

50、討論,形成初稿;加大新專業(yè)建設力度,嚴把專業(yè)建設標準;初步研討專業(yè)評估試點工作,開展專業(yè)評估預備工作。以兩個省級信息化項目建設為契機,增強學生網絡自主學習平臺建設;進一步增強網絡課程資源建設,強化課程結構的系統(tǒng)性、科學性;增強網絡課程選修的進程治理與質量監(jiān)控,通過技術和制度的雙重手腕切實強化網絡選修成效;進一步增強精品課程建設,強化以成效為導向的檢查驗下班作。2. 深化課堂教學治理與改革。成立校領導聽課日制度,充分發(fā)揮校領導、教務處、學校督導團、學院督導組、學生教學信息員五個方面的聽課評課、教學督查作用,使課堂教學治理加倍全面、深切、細致、到位;繼續(xù)組織好“博士教學論壇”和教育信息化研討活動;

51、認真組織好相關院部教師參加省級課堂教學競賽活動,力爭優(yōu)良成績;開展“課程中心”網絡教學平臺的培訓工作,催促多媒體教室任課教師將必要和優(yōu)質教學資源上傳到網絡教學平臺供學生利用。3. 進一步強化實踐教學治理。高標準組織好XX年全校師范技術大賽、實踐教學功效展,繼續(xù)組織好下半年各學院專業(yè)技術競賽活動;初步研討增強實踐教學各環(huán)節(jié)質量標準和進程治理方案制訂工作,切實增強實踐教學治理,提升實踐教學成效;細致督查近三年獲批實踐教學項目建設工作;鼓舞和指導各學院成立穩(wěn)固的校內外有阻礙的實習基地。4. 認真組織好考研考賽工作。增強考研相關工作落實情形的督查;增強考研相關的硬件建設、輔導課程建設、組考、復試、調劑

52、指導等工作,注重成效,形成合力;強化考研目標治理驗收;進一步增強考研輔導等工作的體會推行。切實增強下學期相關學科專業(yè)競賽組織工作。5. 成立健全有關教學制度。在吸收去年搜集的意見的基礎上進一步深切調研,進一步修訂完善教學工作量計算方法;進一步修訂并出臺XX理工學院學科競賽治理方法和XX理工學院鼓舞學生考研實施方案、XX理工學院校領導聽課日制度、XX理工學院教學場地治理補充規(guī)定等相關教學制度;組織對教師課堂教學質量評判體系進行改良,進一步增強課堂質量評判的科學性;做好更新綜合教學治理系統(tǒng)的調研及實施方案,爭取為明年更新系統(tǒng)做預備。認真做好本科教學大體狀態(tài)數據搜集工作。原打算今年開展“教學十佳”評

53、比工作,因群眾線路教育實踐活動要求清理標準評比達標表彰,所有新增評比表彰項目要報省教育廳審批,因此“教學十佳”評選工作要等省教育廳批復再開展。(三)以深化改革為主線,不斷優(yōu)化內部治理1. 成立健全現代大學制度。依照成立現代大學制度的需要,依照高等學校章程制定方法的要求,增強組織領導,啟動學校章程修訂工作。貫徹落實高等學校學術委員會規(guī)程,調整校學術委員會組成人選,修訂學校學術委員會章程,充分發(fā)揮學術委員會在學術進展、學術評判、執(zhí)行學術標準中的主體作用。認真學習貫徹國家教育體制改革領導小組辦公室關于進一步落實和擴大高校辦學自主權完善高校內部治理結構的意見精神,結合學校實際,認真制定實施方案,進一步

54、激發(fā)學校辦學活力。2. 推動人事分派制度改革。學校十分重視教職工的切身利益,將繼續(xù)推動“十二五”收入倍增打算。同時,為了充分調動教師的踴躍性和制造性,今年6月學校啟動了內部治理體制改革重大研究項目公布招標的工作,目前已完成了項目的招標工作。那個地址需要說明的是,在院部收入分派方案方面,由于課題研究和實施的時刻關系,今年將繼續(xù)實施原有的職位津貼方案和院部基金分派方案等制度;在校內專業(yè)技術職務聘用方法方面,今年XX省已將副教授職稱評審權下放到學校,學校在副高職稱職位十分緊張,中級職稱職位嚴峻超編的情形下,決定啟動校聘職稱職位,拿出必然數量的職稱職位作為內部職稱聘用職位,享受一樣職稱職位津貼待遇。今

55、年下半年,學校還將啟動第二輪職位聘用工作,起聘時刻從XX年元月開始,全部教職員工要對照職位聘用細那么對崗申報。3. 強化干部治理體制改革。為進一步激發(fā)干軍隊伍活力,提升學校的治理能力和治理效益,學校將在干部輪崗、公布選拔方面多想方法,破解部份職位干部連年原地踏步、創(chuàng)新不足的難題;踴躍探討職級分離的干部治理新機制,營造能上能下的干事氣氛,激發(fā)干軍隊伍活力;推行科員制聘用治理方法,重視年輕干部的培育。4. 優(yōu)化財務資產治理體制。要繼續(xù)在全校開展過“緊日子”的思想教育活動,大力推動節(jié)約型校園建設。計財部門要增強財務核算治理,實現經費利用標準,確保學校財務平安;要增強財務制度建設,嚴肅財經紀律,不斷提高財務治理和效勞水平。資產部門要把好資產設備采購“源頭”關,在利用

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