社團(tuán)發(fā)展現(xiàn)狀分析和策略

1、 現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍,直接觀看人數(shù) 合肥工業(yè)大學(xué)環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì) Your choice would make the world better ！ 2.部門例會(huì)很重要，會(huì)議可以多種形式展開，座談、網(wǎng)絡(luò)會(huì)議等均可，內(nèi)容以 社團(tuán)近來的事務(wù)為主，也可聊天談笑，對(duì)社團(tuán)內(nèi)部交流，達(dá)成某種共識(shí)也是有作用的； 3.會(huì)員大會(huì)不可少，是彰顯會(huì)員權(quán)利和義務(wù)的過程，也是重大事情決定的唯一合法 選擇，特定情況下必須嚴(yán)格執(zhí)行，而且還需要社團(tuán)理事會(huì)裁決； 三、家文化還是冷制度 1.家文化是社團(tuán)欣欣向榮的體現(xiàn)，是會(huì)員間溝通交流的最高境界， “先做朋友后做 社團(tuán)” ，培養(yǎng)會(huì)員對(duì)社團(tuán)的榮譽(yù)感、歸屬感至關(guān)重要； 2.家文化的建立（以環(huán)協(xié)

2、為例）環(huán)協(xié)之音、自然名、名片夾、環(huán)協(xié)蜀山行（物質(zhì)認(rèn) 知） 、環(huán)協(xié)名人堂（精神傳承） 、環(huán)協(xié) Q 群人人群濟(jì)溪群組、自主活動(dòng)如野營、五一營拉 練等； 3.冷制度是不少人慣用的方式，美其名曰“不怒自威” ，喜歡用命令做事，常見有 “通知收到請(qǐng)回復(fù)” ，不能說不好，多少有點(diǎn)不和諧，但是也需要，適可而止； 四、資金重要還是人才重要 1.很多負(fù)責(zé)人習(xí)慣認(rèn)為社團(tuán)發(fā)展停滯是因?yàn)橘Y金短缺，不能夠做項(xiàng)目做活動(dòng)，導(dǎo)致 社團(tuán)知名度下降文化失傳云云，不盡然； 2.“二十一世紀(jì)，人才最貴” ，認(rèn)識(shí)到人才重于資金的負(fù)責(zé)人才看到了社團(tuán)發(fā)展的 希望，只有人才才能做出項(xiàng)目，爭取資金，有產(chǎn)出，創(chuàng)造社會(huì)效益； 3.人才可以求得資金

3、進(jìn)而培養(yǎng)更多的人才，良性循環(huán)； 五、激勵(lì)還是約束 1.建立完善的激勵(lì)制度是社團(tuán)發(fā)展的基礎(chǔ)，好的激勵(lì)制度可以留住會(huì)員，激發(fā)會(huì)員 的潛質(zhì)和興趣，有效完成各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)并加創(chuàng)新； 2.激勵(lì)可以有獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)、稱號(hào)、升級(jí)等內(nèi)容很多，不局限于字面意思； 3.約束是激勵(lì)的最后一道屏障，不是會(huì)員自由的第一道圍墻，兩者并用可以相得益 彰，需要摸索； 六、做活動(dòng)還是做項(xiàng)目 1.簡介一下活動(dòng)和項(xiàng)目的區(qū)別，項(xiàng)目是一件事情、一項(xiàng)獨(dú)一無二的任務(wù)，也可以理解 為是在一定的時(shí)間和一定的預(yù)算內(nèi)所要達(dá)到的預(yù)期目的， 活動(dòng)是由共同目的聯(lián)合起來并完成 一定社會(huì)職能的動(dòng)作的總和。在社團(tuán)工作中活動(dòng)是支撐項(xiàng)目完成的各個(gè)部分； 2.很多負(fù)責(zé)人

4、熱衷于做一個(gè)一個(gè)的活動(dòng)，如競賽，宣傳等，不去探討為什么要做這 個(gè)活動(dòng)，做了又干什么，簡單的認(rèn)為是傳承或者是任務(wù)； 3.項(xiàng)目是社團(tuán)發(fā)展的精華，有項(xiàng)目支撐的社團(tuán)才有戰(zhàn)略、策略、目標(biāo)，才會(huì)有產(chǎn)出， 根據(jù)時(shí)事需要做一定的貢獻(xiàn)，也是社團(tuán)創(chuàng)造品牌效應(yīng)及發(fā)展壯大的必要之路； 4.如何做項(xiàng)目， 這是一個(gè)大問題， 發(fā)現(xiàn)問題， 分析問題， 解決問題， SMART,SWORTA 等等 6 宣傳環(huán)保理念，踐行環(huán)保誓言 Q 群：44501953 合肥工業(yè)大學(xué)環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì) Your choice would make the world better ！ 5.還有一個(gè)觀點(diǎn)，創(chuàng)新極少是突發(fā)奇想憑空而來的創(chuàng)意，創(chuàng)新需要大量的

5、經(jīng)驗(yàn) 和知識(shí)加思考，在前人的基礎(chǔ)上加以補(bǔ)充改造，所以學(xué)習(xí)很重要； 七、尋找人才還是培訓(xùn)人才 1.很多人對(duì)找人才樂此不疲， 尤其是在招新面試的時(shí)候， 喜歡評(píng)頭論足， 一言看人， 其實(shí)面試并不能能展示一個(gè)人的多少才能，而是可以提供挖掘一個(gè)人有多少潛能的機(jī) 會(huì)； 2.培訓(xùn)，是很多社團(tuán)負(fù)責(zé)人疏忽的事情，往往覺得會(huì)員在活動(dòng)中自會(huì)成長，事實(shí)不 盡如此，做一年的苦力，搬一年的桌椅，在哪個(gè)社團(tuán)都一樣，但是培訓(xùn)不一樣，必須根 據(jù)社團(tuán)性質(zhì)、宗旨、任務(wù)等決定，根據(jù)活動(dòng)不同有所區(qū)別，環(huán)協(xié)根與芽的會(huì)員必須會(huì)環(huán) 教，實(shí)踐部的人會(huì)策劃組織活動(dòng)等； 3.培訓(xùn)是一個(gè)社團(tuán)整體實(shí)力提升的重要途徑，通過自我培訓(xùn)或者請(qǐng)教外援加強(qiáng)會(huì)員

6、知識(shí)技能尤為重要； 4.培訓(xùn)的方式眾多，如自我探索、經(jīng)驗(yàn)分享、實(shí)踐鍛煉、講師授業(yè)等，需要適時(shí)因 材施教； 八、創(chuàng)造資源還是利用資源 1.為何社團(tuán)負(fù)責(zé)人頭疼于社團(tuán)活動(dòng)缺少物資人才，然后絞盡腦汁想造出這些東西 來，費(fèi)時(shí)費(fèi)力事倍功半； 2.其實(shí)有很多外部資源可以利用，活動(dòng)資金可以尋求社會(huì)基金會(huì)幫助，培訓(xùn)可以找 社會(huì)事業(yè)單位幫助等，比如一個(gè)晚會(huì)，有主持人協(xié)會(huì)、音樂協(xié)會(huì)、民族曲藝協(xié)會(huì)等幫助 會(huì)簡單很多； 3.及時(shí)整合外部資源可以達(dá)到意想不到的效果，但是需要敏銳的洞察力和強(qiáng)大的實(shí) 力，需要慢慢積累； 九、閉關(guān)修整還是對(duì)外交流 1.一個(gè)社團(tuán)瀕于解散或者困于發(fā)展的時(shí)候，眾多社團(tuán)負(fù)責(zé)人會(huì)獨(dú)自冥思苦想如何尋 找出

7、路，但往往不盡人意； 2.加強(qiáng)對(duì)外交流，等于開啟一道天籟之窗，了解學(xué)習(xí)其他類似社團(tuán)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)和方 法，可以使自身迅速脫困并快步發(fā)展； 3.對(duì)外交流，可以是同類高校社團(tuán)、社團(tuán)聯(lián)盟如論壇等，或者是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，企事業(yè) 單位，其他相關(guān)組織； 4.對(duì)外交流，必須是互相的，有助于共同發(fā)展，諸如經(jīng)驗(yàn)之類需要批判性學(xué)習(xí)，改 造磨合； 5.對(duì)外交流，彼此支持幫助，聯(lián)合活動(dòng)，創(chuàng)造更高的價(jià)值； 十、遺留精品活動(dòng)還是傳承社團(tuán)文化 1.精品活動(dòng)是社團(tuán)特色的體現(xiàn)，是社團(tuán)精神文化的傳承； 7 宣傳環(huán)保理念，踐行環(huán)保誓言 Q 群：44501953 合肥工業(yè)大學(xué)環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì) Your choice would make the world better ！ 2.但是不能僅僅留下一個(gè)活動(dòng)形式，要注重內(nèi)涵的理解； 3.兩者并重，相得益