奧康集團(tuán)部門崗位說明書辦法19

1、儲運科配套產(chǎn)品發(fā)貨員崗位講明書崗位名稱配套產(chǎn)品發(fā)貨員崗位編號所在部門營銷總公司物流部儲運科崗位定員直接上級儲運科經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日 期本職：負(fù)責(zé)營銷總公司配套產(chǎn)品的打算與發(fā)放職責(zé)與工作任務(wù)：職 責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)配套產(chǎn)品發(fā)貨打算的編制工作時刻百分比：20%20%工作任務(wù)匯總各分公司配套產(chǎn)品要貨打算，及時做好信 息記錄頻次：做好分公司配套產(chǎn)品要貨打算的校對工作頻次：職 責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)各類配套產(chǎn)品出庫工作及相關(guān)票據(jù)的/X、亠八發(fā)放工作時刻百分比:30%:30%工作任務(wù)做好稅票等重要文件的發(fā)放及登記工作，確保 準(zhǔn)確無誤頻次：做好各類書刊、營銷?？?、報紙、POPPOP 等各

2、種旦傳刊物的發(fā)放頻次：做好燈箱、展架、促銷品、各類賣場飾件的發(fā)放頻次：配合服務(wù)中心，做好產(chǎn)品維修配件的發(fā)放頻次：職 責(zé)職責(zé)表述： 按打算執(zhí)行各類配套產(chǎn)品的發(fā)放，并做 好發(fā)放登記工作工作時刻百分比：25%25%工作任務(wù)依照分公司的配套產(chǎn)品要貨打算，再依照總部 現(xiàn)有的實物及時進(jìn)行配套產(chǎn)品發(fā)放，并將發(fā)貨 清單及時傳真至分公司，以供分公司核對頻次：合理調(diào)配配套產(chǎn)品庫存數(shù)量，如出現(xiàn)庫存不足，應(yīng)及時反饋至分公司，并上報相關(guān)采購部門頻次：與發(fā)貨人員做好發(fā)貨核對，以防錯發(fā)頻次：做好各類配套產(chǎn)品的發(fā)放登記工作，建立發(fā)放臺帳頻次：做好各類配套產(chǎn)品的月度庫存統(tǒng)計及上報工作頻次：職 責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)配套產(chǎn)品發(fā)放過程

3、中發(fā)生問題的處理與反饋工作時刻百分比：15%15%工作任務(wù)若配套產(chǎn)品發(fā)放在運輸途中丟失或損壞，應(yīng)及 時與托運人員聯(lián)系，做好善后工作，并及時反 饋分公司，減少一些不必要的損失頻次：職 責(zé)五職責(zé)表述：完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作工作時刻百分比：10%10%權(quán)力：相關(guān)情況的知情權(quán)辦公工具和勞動工具的使用權(quán)同意再教育、培訓(xùn)的權(quán)利對日常工作有建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào) 關(guān)系生產(chǎn)部、市場部、服務(wù)中心、各營銷分公司外部協(xié)調(diào) 關(guān)系各外加工協(xié)作廠家任職資格：教育水平高中以上專業(yè)與物流相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷物流治理的培訓(xùn)經(jīng)驗一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉物流操作流程知識熟悉相關(guān)配套產(chǎn)品的差不多知識、物流治理知識技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件， 具有網(wǎng)絡(luò)的差不多知識，具有一 定的人際能力、溝通能力、打算與執(zhí)行能力其它：使用工具 設(shè)備計算機(jī)、一