版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、常州大學(xué)二級學(xué)院教學(xué)工作評估指標(biāo)體系(試行)院、部 (一)日常教學(xué)管理指標(biāo)項(xiàng) 目滿分評 估 標(biāo) 準(zhǔn)說明自評校評備注日常教學(xué)管理1學(xué)院教學(xué)規(guī)章制度的建設(shè)與執(zhí)行1學(xué)院對照學(xué)校規(guī)章制度制定有學(xué)院特色的具體化的教學(xué)規(guī)章制度,且執(zhí)行嚴(yán)格1分,其它0.9-0分。提供各項(xiàng)規(guī)章制度。2.教學(xué)材料上交教務(wù)處情況3教學(xué)材料(含各類申報(bào)材料、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、下達(dá)任務(wù)、總結(jié)報(bào)告等要求按時(shí)上交的材料)按時(shí)上交教務(wù)處得滿分,未按時(shí)上交每次扣0.2分。3.培養(yǎng)方案執(zhí)行情況3能夠嚴(yán)格按照培養(yǎng)方案執(zhí)行滿分,每更改1門扣0.1分。體育部不計(jì)分4.課表執(zhí)行情況3每學(xué)年調(diào)課次數(shù)少于額定次數(shù)為滿分,每超過2次扣0.1分。5.考試安排執(zhí)行情況
2、2對于教務(wù)科安排的考試周和統(tǒng)一補(bǔ)考時(shí)間內(nèi)考試,嚴(yán)格執(zhí)行的滿分,調(diào)整1次扣0.2分。6.成績提交和教學(xué)檔案歸檔情況3嚴(yán)格執(zhí)行得滿分,有超期提交或未歸檔的,每門課扣0.5分。7.教學(xué)任務(wù)安排2按時(shí)完成得滿分,超期一次扣1分。8.注冊工作3按時(shí)注冊、資料齊全、符合要求得滿分,超期視情節(jié)每次扣0.5-1.5分。體育部不計(jì)分9.選課組織指導(dǎo)工作2政策合理、人員落實(shí)、安排到位、資料齊全滿分,未能全面落實(shí)的每專業(yè)年級扣0.5分。10.畢業(yè)審核3按時(shí)、詳細(xì)、準(zhǔn)確3分,其它視情況2.9-0分。體育部不計(jì)分11授課課件抽查合格率2抽查1門不合格扣0.5分。體育、懷德、國際不計(jì)分12網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)建設(shè)3課程系數(shù)=平臺(tái)
3、課程數(shù)/應(yīng)上平臺(tái)課程總數(shù);總訪問量系數(shù)=該院總訪問量/各院總訪問量的最大值;教師訪問量系數(shù)=該院教師訪問量/各院教師訪問量的最大值;得分=課程系數(shù)*0.4+總訪問量系數(shù)*0.3+教師訪問量系數(shù)*0.3。懷德、國際學(xué)院不計(jì)分小計(jì)30(二)實(shí)踐教學(xué)指標(biāo)項(xiàng) 目滿分評 估 標(biāo) 準(zhǔn)說明自評校評備注實(shí)踐教學(xué)1實(shí)驗(yàn)室建設(shè)情況1實(shí)驗(yàn)室建設(shè)有合理規(guī)劃及保證規(guī)劃順利實(shí)施的措施1分;其它0.5分。國際學(xué)院不計(jì)分2有綜合性、設(shè)計(jì)性、研究創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)(包括經(jīng)管文法類的案例教學(xué)、模擬實(shí)驗(yàn)等)的課程占有實(shí)驗(yàn)的課程總數(shù)的比例及效果280%以上,效果好2分;60%以上1分;60%以下0分。設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)指給定實(shí)驗(yàn)?zāi)康囊蠛蛯?shí)驗(yàn)條件,
4、由學(xué)生自行設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案并加以實(shí)現(xiàn)的實(shí)驗(yàn);綜合性實(shí)驗(yàn)指實(shí)驗(yàn)內(nèi)容涉及本課程的綜合知識(shí)或與本課程相關(guān)課程知識(shí)的實(shí)驗(yàn)。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分3實(shí)驗(yàn)室開放情況2實(shí)驗(yàn)室開放時(shí)間長、開放范圍及覆蓋面廣,效果好1分;機(jī)房按學(xué)校規(guī)定時(shí)間開放1分,抽查未開放的每次扣0.5分。實(shí)驗(yàn)室開放包括開放的范圍、時(shí)間、內(nèi)容、對學(xué)生的覆蓋面等。其中開放的范圍包括科研(專業(yè))實(shí)驗(yàn)室。4實(shí)驗(yàn)設(shè)備完好率及“八簿一卡”管理3設(shè)備完好率1.5分,按照資產(chǎn)管理處組織檢查結(jié)果評分;“八簿一卡”管理1.5分,按照教務(wù)處組織檢查結(jié)果評分。國際學(xué)院不計(jì)分5實(shí)習(xí)基地情況1密切聯(lián)實(shí)習(xí)基地(文科類專業(yè)可為實(shí)習(xí)單位)(有協(xié)議),能滿足實(shí)習(xí)需要1分;
5、基本能滿足實(shí)習(xí)0.5分;有少量的實(shí)習(xí)基地,實(shí)習(xí)有困難或基本無法滿足學(xué)生實(shí)習(xí)需要0分。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分6課程設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)的日常管理及指導(dǎo)書的編寫或更新2日常管理抽檢情況占1分。指導(dǎo)書每年編寫或更新:100%,1分;90%以上,0.8分;80%以上,0.5分;其它不給分。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分7畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題和指導(dǎo)教師21一人一題1分。不是一人一題的每個(gè)學(xué)生扣0.1分,本項(xiàng)扣完為止;2理工類:8名學(xué)生/每位指導(dǎo)教師,經(jīng)、管、文、法、外語類:10名學(xué)生/每位指導(dǎo)教師。符合標(biāo)準(zhǔn)1分,超過人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的,每個(gè)學(xué)生扣0.1分,本項(xiàng)扣完為止。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分8畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)前
6、期、中期和后期檢查情況5根據(jù)檢查評定。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分9畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量2對畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)量有得力的監(jiān)控措施且執(zhí)行良好2分;有監(jiān)控措施1分。省抽檢有不合格的,該項(xiàng)0分;省抽檢結(jié)果中“基本合格”每個(gè)扣0.1分。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分小計(jì)20(三)教學(xué)質(zhì)量保障指標(biāo)項(xiàng) 目滿分評 估 標(biāo) 準(zhǔn)說明自評校評備注教學(xué)質(zhì)量保障1教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控1形成了教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,并成效顯著1分; 其它00.8分。提供書面總結(jié)材料。2.教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入2教學(xué)工作經(jīng)費(fèi)投入達(dá)到學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)2分;其它10分。3.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議及檢查的出勤情況2學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)參加教學(xué)類工作會(huì)議及教學(xué)類工作檢查出勤率100%2分
7、;90%1.5分;80%1分;70%80%0.5分;60%70%0.2分;< 60%0分。4學(xué)院、室主任(實(shí)驗(yàn)室)、同行聽課2有聽課方案,且學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教研室(實(shí)驗(yàn)室)主任、具有副高及以上職稱且有高校教學(xué)經(jīng)歷的管理人員、教研室(實(shí)驗(yàn)室)同行每人至少聽課5次/學(xué)期,且認(rèn)真進(jìn)行網(wǎng)上評教2分;其它00.5分。提供聽課方案和聽課記錄本。5實(shí)行教考分離情況(包括試題庫、試卷庫)2有教考分離方案0.2-0.6分;根據(jù)方案的可行性與合理性,具體實(shí)施情況0-0.4分;總體效果0.6-1分,最高2分。以各學(xué)院上報(bào)的教考分離方案和具體實(shí)施情況為依據(jù)考核。懷德、國際學(xué)院不計(jì)分6學(xué)生評教參與率1.590%以上1.
8、5分;85%以上1.0分;80%以上1分;75%以上0.5分。體育部不計(jì)分7教研室活動(dòng)2有效教研活動(dòng)次數(shù)占應(yīng)該開展教研活動(dòng)總次數(shù)的100%2分,其它10分。提供教研室活動(dòng)記錄本。懷德學(xué)院不計(jì)分8講聽評開展情況6院級 “講聽評”人次數(shù)符合標(biāo)準(zhǔn)3分;教研室“講聽評”參與活動(dòng)的平均人數(shù)符合標(biāo)準(zhǔn)3分;1/3,2分;1/4,1分;<1/4人,0分。 懷德學(xué)院不計(jì)分9.對青年教師的教學(xué)培訓(xùn)1.5組織對青年教師教學(xué)方法、技藝等方面的培訓(xùn),被培訓(xùn)人數(shù)與全體青年教師的比例90%1.5分;80%1分;< 80%0分。10教學(xué)大綱2根據(jù)最新培養(yǎng)方案,視完備、質(zhì)量情況02分。提供最新教學(xué)大綱。11教材選用
9、2有科學(xué)的教材選用和評估制度,執(zhí)行嚴(yán)格,教材選用整體水平高,效果好(如選用國家級規(guī)劃教材、各級精品教材等)2分;其它01.9分。提供相關(guān)規(guī)章制度及教材選用一覽表。12.教學(xué)事故2當(dāng)年出現(xiàn)級1次扣2分;級1次扣1分;級1次扣0.5分。小計(jì)26(四)教學(xué)改革與研究工作指標(biāo)項(xiàng) 目滿分評 估 標(biāo) 準(zhǔn)說明自評校評備注教學(xué)改革與研究工作1.專業(yè)、課程建設(shè)特色工作2學(xué)院提高專業(yè)、課程水平而開展的特色活動(dòng),要有具體的措施、效果好。每項(xiàng)活動(dòng)0.5分,最高2分。提供書面總結(jié)材料。體育部不計(jì)分2教學(xué)方法與手段改革2積極開展教學(xué)方法與手段改革,使用啟發(fā)式、討論式、引導(dǎo)式、雙語教學(xué)等教學(xué)方法,成效顯著。每項(xiàng)(以課程為單
10、位)0.5分,最高2分。提供具體的研究總結(jié)報(bào)告,并經(jīng)專家認(rèn)定和學(xué)院評審批準(zhǔn)。體育部、懷德不計(jì)分3各類項(xiàng)目立項(xiàng)申報(bào)情況2當(dāng)年提交立項(xiàng)申報(bào)材料,每項(xiàng)0.1分,最高2分。僅以教務(wù)處統(tǒng)計(jì)口徑為準(zhǔn)為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人/第一作者所在單位懷德、國際不計(jì)分4.各類項(xiàng)目獲得立項(xiàng)3當(dāng)年項(xiàng)目獲得國家級立項(xiàng),每項(xiàng)2分;獲得省部級立項(xiàng),每項(xiàng)0.5分,獲得校級立項(xiàng),每項(xiàng)0.2分,最高3分。體育部、懷德、國際學(xué)院不計(jì)分5實(shí)踐教學(xué)體系與內(nèi)容1注意內(nèi)容更新,體系設(shè)計(jì)科學(xué)合理,符合培養(yǎng)目標(biāo)要求,引導(dǎo)學(xué)生參加科研和創(chuàng)新活動(dòng),效果好1分;其它0.5分。小計(jì)10(五)教學(xué)研究與改革業(yè)績指標(biāo)項(xiàng) 目滿分值評 估 標(biāo) 準(zhǔn)內(nèi)涵說明自評校評備注教學(xué)研究
11、與改革業(yè)績1.教學(xué)工作類獲獎(jiǎng)4當(dāng)年教師個(gè)人、團(tuán)體參賽或指導(dǎo)學(xué)生競賽獲省部級及以上獎(jiǎng)每項(xiàng)1分;獲校級獎(jiǎng)每項(xiàng)0.2分。本項(xiàng)最高得分為4分。提供獲獎(jiǎng)文件或證書復(fù)印件。懷德、國際學(xué)院不計(jì)分2.教研業(yè)績分值101、當(dāng)年教研業(yè)績分值增長率達(dá)到校年平均增長率為C檔;根據(jù)學(xué)院年增長率的最大值和最小值,將其均分為A、B、C、D、E五檔。2、當(dāng)年教研業(yè)績?nèi)司种颠_(dá)到校人均值為C檔;根據(jù)學(xué)院人均分值的最大值和最小值,將教研業(yè)績?nèi)司稻譃锳、B、C、D、E五檔。 1、校年平均增長率=各學(xué)院年教研業(yè)績增長率之和/學(xué)院個(gè)數(shù);2、A、B、C、D、E五檔,對應(yīng)的分值分別為5、4、3、2、1分;3、學(xué)院人數(shù),以人事處名單為準(zhǔn)。懷德、國際學(xué)院不計(jì)分小計(jì)14(六)一票否決指標(biāo)項(xiàng) 目評 估 標(biāo) 準(zhǔn)內(nèi)涵說明自評校評備注一票否決項(xiàng)目1.日常工作類水平(一)(三)大項(xiàng)“教學(xué)考核基礎(chǔ)部分”,低于其總分
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度汽車銷售代理傭金結(jié)算合同
- 2025年度門面房使用權(quán)轉(zhuǎn)讓及租賃期滿續(xù)約合同
- 二零二五年度互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)法律合規(guī)審查委托合同
- 2025年度二零二五年度特色書店門市租賃服務(wù)合同
- 二零二五年度住宅小區(qū)車位租賃及社區(qū)服務(wù)合同
- 二零二四年上海應(yīng)屆生落戶合同解除賠償條件協(xié)議3篇
- 二零二五年度金融服務(wù)居間合同補(bǔ)充協(xié)議3篇
- 2025年度私人車位租賃與車位使用規(guī)則合同
- 二零二五年度金融科技公司整體股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同
- 二零二五年度車輛轉(zhuǎn)讓與二手車市場廣告投放合同版
- 氧化鋁生產(chǎn)工藝教學(xué)拜耳法
- 2023年十八項(xiàng)醫(yī)療核心制度考試題與答案
- 氣管切開患者氣道濕化的護(hù)理進(jìn)展資料 氣管切開患者氣道濕化
- 管理模板:某跨境電商企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)
- 底架總組裝工藝指導(dǎo)書
- 簡單臨時(shí)工勞動(dòng)合同模板(3篇)
- 聚酯合成反應(yīng)動(dòng)力學(xué)
- 自動(dòng)控制原理全套課件
- 上海科技大學(xué),面試
- 《五年級奧數(shù)總復(fù)習(xí)》精編課件
- TS2011-16 帶式輸送機(jī)封閉棧橋圖集
評論
0/150
提交評論