學校辦學條件改善工作報告

1、學校辦學條件改善工作報告為了貫徹義務(wù)教育法，切實改善辦學條件，提高學 校的教育教學質(zhì)量，使義務(wù)教育均衡發(fā)展，根據(jù)市教育局關(guān) 于開展義務(wù)教育階段辦學條件合格學校評估工作的實施意 見，開展了認真的自查評估。成立自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組：我校成立了以校長為組長，各 處室主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。首先認真學習信陽市教育局關(guān) 于開展義務(wù)教育階段辦學條件合格學校評估工作的實施意 見，參照信陽市農(nóng)村義務(wù)教育階段，中小學合格校評估標準, 認真的自查，逐一對照，定量打分，比對標準與學校實際, 就自查情況匯報如下：1、校園用地和教學用房：我校布局合理，實行封閉式 管理，鐵質(zhì)校門、校牌，升旗設(shè)施齊全，但生均占地面積、 建筑面積

2、均達不到要求，廁所蹲位少，操場面積小，沒有200 米以上環(huán)形跑道，無音樂教室、科學教室美術(shù)教室等。2、實驗室和配套的教學儀器設(shè)備：我校實驗室教學儀 器不足，小學數(shù)學、科學教學儀器配備達二類標準，體音美 器材增添部分極少。原有的部分器材、信息教育技術(shù)的裝備 基本上能達到要求。但生均教學光盤低于2碟，還達不到要 求。圖書室面積較小，藏書總量不足，種類偏少，但我們在 積極利用，盡可能發(fā)揮這些設(shè)備和資源的優(yōu)勢與作用，服務(wù) 于教育教學工作。3、食堂和宿舍：我校暫無學生食堂和宿舍，現(xiàn)已在籌 建之中，預(yù)計XX年有可能投入使用。4、教師隊伍：我校教師合格率達100%。，高學歷人數(shù)達 70%,教師愛崗敬業(yè)，嚴格

3、遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范， 無體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。體音美教師缺少。那一世范 文網(wǎng)5、學校管理：學校堅持黨的路線、方針、政策，認真 貫徹落實中國教育與改革發(fā)展綱要、中華人民共和國教 師法河南省素質(zhì)教育管理規(guī)定等有關(guān)教育法律、法規(guī)， 制定了學校發(fā)展近期目標：辦人民滿意的學校。嚴格按照教 育局教研室有關(guān)精神設(shè)置排課，上課，開展了豐富多彩的課 內(nèi)外活動，嚴格執(zhí)行作息時間，嚴肅工作紀律，做到了辦學 方向明確，教育思想端正，使學校各項工作有序高效的進行。 全面貫徹教育方針，堅持“五育”并舉，面向全體學生積極 推進素質(zhì)教育。我校依法治校，全面落實校長負責制，推行 校務(wù)公開制度，使學校事務(wù)在公開與監(jiān)督

4、的前提下運行，凡 學校重要事項，通過各種途徑向社會和全校教職工通報，接 受群眾的評議和監(jiān)督，特別是廣大學生、家長所關(guān)注的熱點 問題，關(guān)系到教耿工切身利益的事項，實行公開制度，即公 開辦事的對象與范圍；公開辦事的條件與政策；公開辦事的 程序與過程；公開辦事的結(jié)果與成效。其目的是不斷完善學 校內(nèi)部制約機制和外部民主監(jiān)督，以增強廣大教職工的主人 翁意識，提高學校解決熱點、難點和疑點問題的透明度，規(guī) 范學校領(lǐng)導(dǎo)干部的自身行為，加強領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)，調(diào)動 教職工的工作積極性，促進學校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，提高 學校教育教學質(zhì)量和辦學效益。制定了中心校本部校務(wù)管 理制度，全面落實崗位責任制，實施梯次管理，制定教師 考核及獎懲制度，嚴格落實。我校校務(wù)管理規(guī)范有序，措施 到位，有效地促進了教育教學工作。建立健全黨組織，學校 共有黨員11人，基本上是學校的核心力量和教學骨干。教 職工代表大會組織有序，充分發(fā)揮監(jiān)督和建言獻策的積極作 用。6、教育經(jīng)費投入：上級劃撥教師工資及時足額發(fā)放， 教師進修培訓經(jīng)費得到有效落實。通過自查，我校在辦合格學