工會工作政協(xié)提案范文

1、工會工作政協(xié)提案范文政協(xié)提案須經(jīng)提案委員會審查立案后， 才能成為正式提案，本文特意為大家 收集整理了工會工作政協(xié)提案范文，僅供參考！篇一：工會工作政協(xié)提案范文提案標題：關于讓外來務工人員盡快融入鎮(zhèn)海建設的建議提案人（團體）:通訊地址： 聯(lián)系電話：附議人：提案人建議辦理單位：審查意見：提案內(nèi)容、建議辦法：（兩項內(nèi)容分段寫，自行添加 A4A4 紙）社會融合是個體和個體之間、不同群體之間、或不同文化之間互相配合、 互相適應的過程。流動人口或外來農(nóng)民工鄉(xiāng)城遷移的適應城市生活的過程實際上 是再社會化的過程，流動人口適應城市生活必須具備 3 3 個方面的基本條件：第一， 在城市找到相對穩(wěn)定的職業(yè)；第二，這

2、種職業(yè)帶來的經(jīng)濟收入及社會地位能夠形 成一種與當?shù)厝私咏纳罘绞?，從而使其具備與當?shù)厝税l(fā)生社會交往， 并參與 當?shù)厣鐣畹臈l件；第三，由于這種生活方式的影響和與當?shù)厣鐣慕佑|，使 新外來務工人員可能接受并形成新的、 與當?shù)厝讼嗤膬r值觀。因此，流動人口 的社會融合包括 3 3 個層面：經(jīng)濟層面、社會層面、心理或文化層面。外來務工人 員已成為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的一支重要力量。 近年來，區(qū)委、區(qū)政府堅持以人為 本，不斷建立和完善外來務工人員服務管理的體制機制，各項職能逐步向外來務 工人員延伸，在就業(yè)保障、子女教育、文化建設等方面做了大量積極有效的基礎 工作，取得了較好的成效。鎮(zhèn)海區(qū)目前登記外來人

3、口達 2020 余萬，隨著城市建設的發(fā)展定位，必須能夠 吸引和留住外來務工人員，實現(xiàn)人口效應集聚生產(chǎn)要素，就必須提高外來務工人 員的社會融入。因此，我們建議：一:開展職業(yè)技能培訓等方式，不斷改善就業(yè)指導和培訓服務。針對外來 務工人員文化程度低、缺少技術特長、找工作難和穩(wěn)定就業(yè)難的問題，建議區(qū)總 工會等相關單位牽頭，為外來務工人員開設一系列的培訓課目，利用晚上和周末， 向他們提供以引導性為基礎、職業(yè)技能為重點的免費培訓。其中，職業(yè)技能培訓 的內(nèi)容可以涉及電焊工、初級電工、服裝縫制、賓館服務、電腦培訓、CDACDA 制圖等多個行業(yè)。還可以針對特殊人群開設了不同內(nèi)容的培訓班，包括交通安全、計劃生育、

4、維權知識等，使農(nóng)民工接受了教育。二:通過嚴格執(zhí)行勞動合同制度，進一步探索擴大社會保障覆蓋面等方式，不斷改善勞動關系與維權機制?！笆晃濉逼陂g，勞動合同制度的法律體系不斷 完善，其中最引人注目的成就是勞動合同法及勞動合同法實施條例的相繼頒布施行，這兩部法律法規(guī)為構建和發(fā)展和諧勞動關系提供了法律保障。因此，為外來務工人員簽訂規(guī)范的勞動合同，可以保護他們的正當權益。同時，通 過實行社會保障、醫(yī)療保障等方式，不斷改善勞動關系與維權機制，能夠促進外 來務工人員的融合。三：通過完善公共衛(wèi)生服務體系，提高公辦學校的辦學能力和吸納能力， 探索建設外來務工人員公寓和居住點等方式，不斷改善他們的生活環(huán)境和生活質量

5、。國家目前的政策是，農(nóng)民工子女的上學問題由流入地政府負責，學校以公辦學校為主。但實際情況并不完全是這樣。目前，鎮(zhèn)海區(qū)的公辦學校因為教育資源 的緊缺，一般都招收本地戶籍的學生，外來務工人員的子女上學難，已經(jīng)是決定 能夠挽留外來務工人員的重要因素。 因此，很多外來務工人員子女只能就讀民辦 的外來務工子女學有的甚至來這種民辦的外來務工子女學校也擠不進去。孩子沒法就學，談何融合？因此解決外來務工人員子女的就學問題，是加強外來務工人 員融入鎮(zhèn)海的重要手段。四：通過加強對流動人口違法犯罪活動的打擊及出租房的管理，加大專項 治理力度，堅持服務與管理并舉等方式，不斷改善治安狀況與社會秩序。影響外 來務工者經(jīng)濟

6、收入的重要因素之一是居住費用。 居住條件普遍較差，以單身宿舍 和租住為主；對外來務工者相關住房政策宣傳不到位。只有“安居”方能“樂 業(yè)”，急需解決外來務工人員的住房問題， 改變生活空間的邊緣化，促進外來務 工人員的城市融入。當前大量的農(nóng)民工從臨時性居住轉向長期性定居的狀況，住 房需求對城市住房提供帶來很大的沖擊， 在住房政策方面，既要低成本地解決外 來務工人員住房需求，又要防止產(chǎn)生嚴重的棚戶區(qū)現(xiàn)象，建立完善面向農(nóng)民工的 租房市場。多渠道改善外來務工人員居住條件，開發(fā)建設統(tǒng)一管理、供企業(yè)租用 的農(nóng)民工集體宿舍，加強外來務工人員聚居地區(qū)的社區(qū)管理，提高公共基礎設施 保障能力。加快住房制度的改革，發(fā)

7、展廉租房制度。用人單位和個人可繳存住房 公積金，用于外來務工人員購買或租賃住房。有關部門需研究保障性住房政策對 外來務工人員的覆蓋。篇二：工會工作政協(xié)提案范文提案標題：關于企業(yè)員工違規(guī)處理的建議提案人（團體）:通訊地址： 聯(lián)系電話：附議人：提案人建議辦理單位：人社局審查意見：提案內(nèi)容、建議辦法：（兩項內(nèi)容分段寫，自行添加 A4A4 紙）近年來，企業(yè)員工違規(guī)事件不斷出現(xiàn)，處理涉及企業(yè)和員工，也有部分有 勞動仲裁和司法部門介入。如何保護企業(yè)和員工利益，構建和諧的勞動關系，值 得大家探討，特別是在當下企業(yè)運行困難之時， 顯得尤為重要。例如一個員工因 工作失誤造成企業(yè)較大損失，是補償按規(guī)定的損失或是扣

8、除獎金和部分工資？也有員工故意或有意損害企業(yè)利益，更有甚者，范了錯誤或違規(guī)，一走了之，給企 業(yè)造成了嚴重損失。而企業(yè)處理也面臨很大的困難。為此建議如下。1.1. 對失誤，違規(guī)，故意或有意等造成企業(yè)損失的，應在企業(yè)的規(guī)章制度下 進行處理，按性質和造成的損失，采用不同的合理合法的處理措施， 必要時通過 勞動仲裁和司法部門解決。2.2. 企業(yè)要加強員工教育，制定各項完整的規(guī)章制度，并通過職代會審議通 過。員工要簽注相關的規(guī)章制度。3.3. 加強風險控制意識和風險管理，及早發(fā)現(xiàn)隱患，防患于未然。如有隱患 和缺陷及時提出整改意見，防止事態(tài)擴大。4.4. 勞動仲裁部門及司法部門要客觀、公正、公平處理兩者關

9、系，做好保護 企業(yè)和員工利益的守護神。篇三：工會工作政協(xié)提案范文類別：XXXXXXXX 編號：XXXX提案人姓名單位崗位提案名稱（標題）:案由及落實措施：XXXX （下級單位）意見：（下級單位）負責人簽字：（單位蓋章）年 月曰主管部門意見：（主管部門）負責人簽字：（單位蓋章）年 月曰XX（單位）提案審查委員會意見：年 月曰要求1 1 此表限填一項議案，提案標題和案由應準確、簡明，落實措施可行。2 2、主管部門意見明確，字跡要工整、清楚。3 3、表內(nèi)寫不下可附頁。4 4、此表可復制。范文：各位代表、同志們：職代會提案工作是企業(yè)民主政治建設的一項重要內(nèi)容，是職工群眾行使民 主決策和民主監(jiān)督的重要途

10、徑。為保證職代會民主決策權力的充分發(fā)揮和職工民 主監(jiān)督權利的有效落實，局所屬各單位依椐電網(wǎng)公司職工代表大會實施細則和局一屆職工代表大會第三次會 議提案征集的通知，本著高度的政治責任感和嚴肅負責的態(tài)度，緊緊圍繞企業(yè) 的發(fā)展和職工普遍關心的問題，坦陳己見、獻言獻策，認真做好職代會提案填報 工作。本次職工代表大會共收到*個單位（部門）代表提交的*份提案，共計*條, 分別對企業(yè)深化改革、強化管理、狠抓資源控制戰(zhàn)略、維護職工合法權益、提高 職工技能等方面提出意見和建議。局領導高度重視，對辦理工作提出了規(guī)范化、制度化要求，依照職代會提案征集、回復、辦理的規(guī)范要求，要求局提案工作小組對收到的提案、建議進行認真仔細的整理和統(tǒng)計。按照分級負責、歸口辦 理的原則，根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關職