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1、貴州省朗月礦業(yè)投資有限公司遵義縣紙房煤礦安全生產(chǎn)大檢查工作階段總結(jié)編制人:孫靜峰審核:蒲劍龍礦長:何文2017 年 8 月 15 日word.安全生產(chǎn)大檢查工作總結(jié)為深入貫徹落實黨黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)系列重要指示批示精神和國家、省、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署,結(jié)合遵義市深化安全生產(chǎn)專項整治行動實施方案(遵府辦函2017 82 號)要求,以遏制重特大事故為重點,進一步深化“安全生產(chǎn)專項整治”工作,根據(jù)遵義市政府辦公室關(guān)于進一步深入開展全市安全生產(chǎn)大檢查的通知文件要求,我礦堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展,切實擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,牢固樹立紅線意識和底線思維,認(rèn)真開展我礦的安全生產(chǎn)大檢查專項工作,組織煤礦各
2、部門、各崗位查找和防治煤礦存在的隱患或問題,為黨的十九大勝利召開及今后的安全生產(chǎn)創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境。一、成立安全生產(chǎn)大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案完善組織機構(gòu),明確分工及職責(zé)。按照我礦的安全生產(chǎn)實際情況,認(rèn)真組織、精心策劃制定安全生產(chǎn)大檢查工作方案,成立了以礦長為組長的“安全生產(chǎn)大檢查”領(lǐng)導(dǎo)組,認(rèn)真按照工作方案及時開展我礦的安全生大檢查工作,進行詳細(xì)的安排部署,進一步有力推動安全生產(chǎn)工作。二、開展大排查和大整改工作標(biāo)準(zhǔn)1、組織全礦職工開展一次活動動員大會。2、開展一次各環(huán)節(jié)、各系統(tǒng),不留死角、無一遺漏的地毯式排查,對查出的隱患按“五落實”要求加以整改。3、礦級領(lǐng)導(dǎo)要深入實際、深入科隊班組、深入井下作
3、業(yè)現(xiàn)場督查隱患的整改和防范措施的落實,對于當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的重大問題由跟班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)向礦長匯報,礦長組織相關(guān)人員制定措施,按照“五落實”限期整改隱患,要組織相關(guān)職能科室進行專項驗收,形成隱患排查治理的管理閉合,做到整治不留后患。4、要加大全員培訓(xùn)力度,采取多種方法進行宣傳教育。定期組織各管理人員參加學(xué)習(xí)先進企業(yè)的管理經(jīng)驗。著力提高員工業(yè)務(wù)操作技能和工作水平,以適應(yīng)煤礦大跨越式發(fā)展的需要。5、堅持礦級領(lǐng)導(dǎo)24 小時在礦值班,及時了解掌握井下狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決。6、調(diào)度室堅持24 小時在崗值班,及時向礦級領(lǐng)導(dǎo)匯報井下情況。7、值班人員不得脫崗、漏崗、落實考勤管理制度,否則嚴(yán)肅處理。8、嚴(yán)格執(zhí)行礦
4、領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,與工人同上同下,實行井下交接班制度,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。9、嚴(yán)格控制入井人數(shù),按設(shè)計要求每班不得超過規(guī)定,落實定員制度。10、堅持瓦斯報表審批制度,監(jiān)控人員24 小時在崗,發(fā)現(xiàn)異常情況及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報,值班領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成專人負(fù)責(zé)查明原因進行處理。11、加強檢身工作,對所有入井人員必須認(rèn)真檢查,如井 下需特殊措施作業(yè)的,要嚴(yán)格進行審批,并有人監(jiān)督執(zhí)行。12、每班進行隱患排查,將排查出的隱患報貴州省隱患排 查治理系統(tǒng),及時上報安全生產(chǎn)信息。13、確保六大系統(tǒng)正常工作。三、落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制保證整改工作順利完成按照省安委會辦公室關(guān)于進一步落實企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任的指導(dǎo)意見及市、區(qū)相關(guān)文件
5、要求,我礦制定了落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任實施方案,完善了基本保障制度,修編完善崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,通過安全辦公會、班前會、“每日一題”、抓“三違”等多種方式方法確保全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實。通過落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任,增強本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任意識,努力做好本職工作,杜絕本崗位發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故。堅持礦級領(lǐng)導(dǎo)值班制度。堅持礦級領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,保證井下每班都有一名礦級領(lǐng)導(dǎo)帶班,在帶班期間與工人同上同下或晚于工人升井。礦領(lǐng)導(dǎo)每班召開安全生產(chǎn)調(diào)度會議,總結(jié)當(dāng)班整改工作的完成情況以及上一次調(diào)度會議所提問題的落實情況,及時解決生產(chǎn)過程中遇到的新問題、新情況。召開班前會議及時解決上
6、班遺留的問題,安排布署本班的整改工作重點。四、落實各項文件情況(一)加強制度落實,做到了工作制度規(guī)范化,工作落實合理化。繼續(xù)主抓職工隊伍建設(shè),嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任制考核,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。(二)加強安全監(jiān)督檢查,嚴(yán)格落實安全隱患整改責(zé)任追究1 、對地面、井下各個工作面系統(tǒng)進行全面檢查(包括死角地帶),并對查出的隱患進行限期全面整改,建立隱患排查整改臺賬,嚴(yán)格執(zhí)行“隱患消號閉合”管理,做到誰檢查、誰復(fù)查、誰落實的雙項管理,隱患整改率100%,通過安全生產(chǎn)大檢查我礦存在隱患逐步成下降趨勢。2 、實行隱患排查整改分級管理制度,確保隱患整改落實到位。及時填寫交接班記錄表,做到下井跟班與下井記錄一致,三對口統(tǒng)一
7、,并要求各科、隊長、班組長責(zé)任逐級分解,真正落實到人頭,做到死角地帶也不放過。推行事前責(zé)任追究制,未遂事故也當(dāng)事故處理制。3 、堅決做到不安全不生產(chǎn),隱患不排除不生產(chǎn),利用安全生產(chǎn)大檢查活動,加大反“三違”力度,對查出“三違”人員除進行經(jīng)濟處罰外,以板報形式亮相,談心教育。五、安全管理、裝備、培訓(xùn)方面整改情況(一)管理方面礦領(lǐng)導(dǎo)分工明確,職責(zé)分明,不存在任何不團結(jié)、工作相互推諉、扯皮現(xiàn)象;煤礦安全形勢嚴(yán)峻,礦級領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格落實下井帶班制度,并保證跟班次數(shù)、時間,與工人同上同下;安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員數(shù)量和證件符合規(guī)定要求;設(shè)立了安監(jiān)科、生產(chǎn)技術(shù)科、通防科、機運科、地測科、調(diào)度室相關(guān)科室。煤
8、礦不存在超能力、超定員、超強度生產(chǎn),不存在采掘作業(yè)對外承包,及超層越界私采保安煤柱現(xiàn)象。通風(fēng)系統(tǒng)、配風(fēng)方案合理,井下各用風(fēng)地點風(fēng)量、風(fēng)速滿足規(guī)定要求。對周邊礦井圖紙及相關(guān)材料進行了收集分析,對我礦不能構(gòu)成水患威脅,但我礦始終堅持有掘必探原則。領(lǐng)導(dǎo)班子思想穩(wěn)定,管理人員齊全,并履行各自職責(zé)。制定了各項應(yīng)急預(yù)案,并進行了演練,和遵義市救護隊簽訂了救護協(xié)議,優(yōu)化完善了隱患排查治理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。(二)裝備方面“瓦斯監(jiān)控”、“人員定位”運行正??煽?,供水、壓風(fēng)自救系統(tǒng)全部正常運行。提升絞車保護齊全,靈敏可靠,絞車、鋼絲繩經(jīng)資質(zhì)部門測試合格,均在有效期內(nèi),井下電氣設(shè)備嚴(yán)格安有接地、過流、漏電保護裝置,無電氣設(shè)備失爆現(xiàn)象,皮帶各種保護裝置齊全,無國家命令淘汰的機電設(shè)備,機電設(shè)備實行包機制度掛牌管理;局扇實行“三專兩閉鎖”,“雙風(fēng)機”、“雙電源”且能自動切換。六、安全生產(chǎn)大檢查專項行動期間上級領(lǐng)導(dǎo)多次來礦督查,并成立督查小組,循環(huán)來礦檢查指導(dǎo)工作,在本次整改中先后投入了大量的人力、物力和財力,安全生產(chǎn)大檢查期間檢查出的隱患已全部整改完畢,整改率達(dá)100%。通過此次安全生產(chǎn)
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