勞務(wù)派遣補(bǔ)充協(xié)議書(shū)

1、勞務(wù)派遣補(bǔ)充協(xié)議書(shū)甲 方： 地 址：乙 方：自貢市人力資源開(kāi)發(fā)有限公司地 址：自貢市自井區(qū)交通路1號(hào) 根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)，現(xiàn)就雙方在執(zhí)行勞務(wù)派遣過(guò)程中相關(guān)事宜達(dá)成以下補(bǔ)充協(xié)議： 一、勞務(wù)派遣的工種、用工數(shù)量及用工期限甲方使用派遣人員的工種及用工數(shù)量：工種為 等，共人。二、勞務(wù)派遣過(guò)程中雙方的職責(zé)及權(quán)限（詳見(jiàn)附表）（一）甲方職責(zé)及權(quán)限1、負(fù)責(zé)對(duì)具體用工標(biāo)準(zhǔn)及條件提出要求，對(duì)上崗人員任職條件進(jìn)行審核，對(duì)派遣人員有推薦權(quán)、最終使用權(quán)和分配建議權(quán)。2、負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行工作分配、統(tǒng)計(jì)、日常管理、考勤與考核，并對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)定。3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)派遣人員按勞動(dòng)安全規(guī)章進(jìn)行工作。4、負(fù)責(zé)乙方委托

2、甲方的其它事宜。5、負(fù)責(zé)向派遣人員發(fā)放勞保用品。6、對(duì)乙方向派遣人員發(fā)放工資、建立養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)關(guān)系、勞動(dòng)關(guān)系等情況有監(jiān)督權(quán)。（二）乙方職責(zé)及權(quán)限1、負(fù)責(zé)按甲方的需要派遣勞務(wù)人員，并與派遣人員建立勞動(dòng)關(guān)系，進(jìn)行勞資、人事和社會(huì)保險(xiǎn)管理。2、配合甲方對(duì)派遣人員實(shí)施組織管理、崗位調(diào)動(dòng)以及業(yè)績(jī)考核，并協(xié)助執(zhí)行考勤考核結(jié)果，落實(shí)對(duì)派遣人員的收入分配。3、負(fù)責(zé)勞動(dòng)糾紛、工傷事故的協(xié)調(diào)處理。4、配合甲方回收和管理勞保用品和各項(xiàng)資質(zhì)證書(shū)。派遣代理雙方責(zé)任明細(xì)表 責(zé)任方項(xiàng)目甲 方乙 方員工招聘協(xié)助招聘發(fā)布信息、用工手續(xù)申報(bào)、組織招聘錄用、調(diào)配和辭退決定錄用、辭退人員辦理錄用、辭退手續(xù)勞動(dòng)合同簽訂崗位合同簽訂檔

3、案托管日常管理生產(chǎn)管理、負(fù)責(zé)考勤、考核，執(zhí)行考勤考核結(jié)果生活和事務(wù)管理、協(xié)助執(zhí)行考勤考核結(jié)果獎(jiǎng)懲落實(shí)獎(jiǎng)懲協(xié)助福利待遇負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)制定及發(fā)放協(xié)助薪金支付代發(fā)個(gè)人所得稅代扣代繳協(xié)助勞動(dòng)紀(jì)律實(shí)施檢查并負(fù)責(zé)執(zhí)行協(xié)助勞動(dòng)保護(hù)負(fù)責(zé)落實(shí)協(xié)助、監(jiān)督執(zhí)行用工年鑒負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、仲裁事務(wù)協(xié)助負(fù)責(zé)處理培訓(xùn)崗位技能培訓(xùn)公共職業(yè)道德培訓(xùn)職業(yè)技能考試協(xié)助聯(lián)系、報(bào)名、組織暫住證等協(xié)助負(fù)責(zé)辦理計(jì)劃生育協(xié)助宣傳教育、證件審核證明材料(結(jié)婚、生育、升學(xué)等)協(xié)助出具證明材料工傷事故協(xié)助向勞動(dòng)部門(mén)申報(bào)、負(fù)責(zé)處理三、派遣人員派遣費(fèi)結(jié)算（按綜合計(jì)算工作時(shí)制計(jì)算）1、派遣人員勞務(wù)費(fèi)構(gòu)成：基本工資+加（夜）班工資+獎(jiǎng)金+其它2、派遣人員缺勤時(shí)

4、，甲方按派遣人員缺勤時(shí)的當(dāng)日擬發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算扣減工資。四、社會(huì)保險(xiǎn)乙方為派遣至甲方的派遣人員從派遣之日起辦理個(gè)體養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn) 。養(yǎng)勞保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次為上年全省社會(huì)平均工資的60%；工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為0.7%。五、減少派遣人員一次性違約金費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)在派遣合同期內(nèi)，因甲方原因減少使用乙方派遣的派遣人員，甲方應(yīng)在減少派遣人員的當(dāng)月向乙方支付一次性違約金費(fèi)用，違約金費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按派遣人員在甲方連續(xù)提供勞務(wù)的年限，每滿一年支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的費(fèi)用，提供勞務(wù)的年限不滿一年按一年計(jì)算。六、在次月25日前，由甲方將當(dāng)月應(yīng)向乙方支付的費(fèi)用總額（服務(wù)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及一次性違約金費(fèi)用等）轉(zhuǎn)帳至乙方指定帳戶，乙方同時(shí)將發(fā)票及收據(jù)交付甲方。七、本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。八、本補(bǔ)充協(xié)議一式六份，甲、乙雙方各執(zhí)三份，在雙方簽字蓋章后生效，并與勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)具有同等法律效力。附件1：派遣人員基本情況表附件2：派遣員工工資表附件3：派遣人員及費(fèi)用情況結(jié)算表附件4：委托協(xié)議附件5：公司開(kāi)戶行及銀行帳號(hào)甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：法定代表人或委托 法定代表人或委托代理人： 代理人：協(xié)議簽定日期： 年 月 日委托協(xié)議甲 方： 乙 方： 自貢市人力資源開(kāi)發(fā)有限公司根據(jù)甲、乙雙方簽定的派遣協(xié)議書(shū)