管理人員考核量化評分表

1、管理人員年度考核量化評分表所在部門： 日期：姓名：職務(wù)：考核指標(biāo)分值標(biāo)準(zhǔn)自評評定優(yōu)秀合格基本 合格不合格德20分政治品德54.5 5342.50.5 2職業(yè)道德54.5 5342.50.5 2社會(huì)公德54.5 5342.50.5 2個(gè)人品德54.5 5342.50.5 2能20分管理水平54.5 5342.50.5 2管理能力54.5 5342.50.5 2創(chuàng)新能力54.5 5342.50.5 2學(xué)習(xí)能力54.5 5342.50.5 2勤15分責(zé)任心54.5 5342.50.5 2組織紀(jì)律性54.5 5342.50.5 2出勤率54.5 5342.50.5 2績35分職責(zé)履行201720121

2、6101129工作量54.5 5342.50.5 2工作質(zhì)量54.5 5342.50.5 2工作效率54.5 5342.50.5 2廉10分廉潔自律1091068514加分獲得市廳級以上先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、 優(yōu)秀教育工作者的 作相應(yīng)加分：市廳級 3 分；省部級 5 分，國家級 10 分。同類 不重復(fù)計(jì)算，最多加 10 分。在刊物上公開發(fā)表與崗位工作相關(guān)的管理文章加 2 分。減分非工作原因每缺席學(xué)校相關(guān)會(huì)議一次扣2 分。總分注： 1.本表由個(gè)人自評后交單位考核工作組評定；2.本表在評定后隨年度考核登記表一并交至人事處本人簽字：單位蓋章：教師年度考核量化評分表所在學(xué)院： 日期：姓名：職務(wù)：考核指

3、標(biāo)分值標(biāo)準(zhǔn)自評評定優(yōu)秀合格基本 合格不合格師德 師風(fēng) 15分品德素養(yǎng)1091068514廉潔自律54.5 5342.50.5 2工作 態(tài)度 15分主動(dòng)性1091068514紀(jì)律性54.5 5342.50.5 2工作 能力 與工作 業(yè)績 70分教學(xué) 工作工作 量30253018241517314工作質(zhì)量1091068514科研 工作2017201216101129社會(huì) 服務(wù)54.5 5342.50.5 2育人 工作54.5 5342.50.5 2加分1.在教學(xué)質(zhì)量考核和學(xué)生評教中優(yōu)秀加 2 分、良好加 1 分；2. 教科研業(yè)績特別突出者，根據(jù)教科研成果酌情加分；3. 獲得市廳級以上優(yōu)秀教育工作者

4、（優(yōu)秀教師、模范教師）的 作相應(yīng)加分：市廳級 3 分，省部級 5 分，國家級 10 分。同類 不重復(fù)計(jì)算，最多加 10 分。減分無故缺席院（部）政治學(xué)習(xí)、教研室等教學(xué)活動(dòng)或?qū)W校相關(guān)會(huì) 議每次扣 1 分?？偡肿ⅲ?1.本表由個(gè)人自評后與教師業(yè)務(wù)登記表一并交單位考核工作組評定；2.本表在評定后隨年度考核登記表一并交至人事處。本人簽字：單位蓋章：其他專業(yè)技術(shù)人員年度考核量化評分表所在部門： 日期：姓名：職務(wù)：考核指標(biāo)分值標(biāo)準(zhǔn)自評評定優(yōu)秀合格基本 合格不合格德15分思想品德1513159 12781.5 6能15分實(shí)際操作能 力54.5 5342.50.5 2專業(yè)理論知 識54.5 5342.50.5

5、 2獨(dú)立工作能 力54.5 5342.50.5 2勤25分組織紀(jì)律性54.5 5342.50.5 2責(zé)任心54.5 5342.50.5 2主動(dòng)性54.5 5342.50.5 2服務(wù)態(tài)度54.5 5342.50.5 2出勤情況54.5 5342.50.5 2績35分職責(zé)履行2017201216101129工作量54.5 5342.50.5 2工作質(zhì)量54.5 5342.50.5 2工作效率54.5 5342.50.5 2廉10分廉潔自律1091068514加分獲得市廳級以上先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、 優(yōu)秀教育工作者的 作相應(yīng)加分：市廳級 3 分；省部級 5 分，國家級 10 分。同類 不重復(fù)計(jì)算，最

6、多加 10 分。減分非工作原因每缺席學(xué)校相關(guān)會(huì)議一次扣 2 分?？偡肿ⅲ?1.本表由個(gè)人自評后交單位考核工作組評定；2.本表在評定后隨年度考核登記表一并交至人事處單位蓋章：本人簽字：工勤人員年度考核量化評分表所在部門： 日期：姓名：職務(wù)：考核指標(biāo)分值標(biāo)準(zhǔn)自評評定優(yōu)秀合格基本 合格不合格德15分思想品德1513159 12781.5 6能15分業(yè)務(wù)能力54.5 5342.50.52技術(shù)水平54.5 5342.50.52學(xué)習(xí)能力54.5 5342.50.52勤25分組織紀(jì)律性54.5 5342.50.52責(zé)任心54.5 5342.50.52主動(dòng)性54.5 5342.50.52服務(wù)態(tài)度54.5 5342.50.52出勤情況54.5 5342.50.52績35分職責(zé)履行2017201216101129工作量54.5 5342.50.52工作質(zhì)量54.5 5342.50.52工作效率54.5 5342.50.52廉10分廉潔自律1091068514加分獲得市廳級以上先進(jìn)工作者、 勞動(dòng)模范、 優(yōu)秀教育工作者的作 相應(yīng)加分：市廳級 3 分；省部級 5 分，國家級 10