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文檔簡介

1、吸引和維系客戶的方法和技巧 吸引和維系客戶的方法是很多的, 甚至僅僅一句簡單的問候語的改變都會引起客 戶的注意。這里主要是從服務(wù)的角度來陳述煙草公司一般可以采取的吸引和維系 客戶的方法和技巧。第一節(jié) 傾聽和重視客戶為客戶服務(wù), 需要不斷提高服務(wù)質(zhì)量, 在原有的工作方法上不斷改進, 尋找更好 的服務(wù)方法。 煙草公司除了需要汲取行業(yè)內(nèi)其他公司的優(yōu)秀做法外, 還要借鑒行 業(yè)外優(yōu)秀企業(yè)的現(xiàn)金做法。1. 傾聽意見煙草公司的工作人員聽到零售客戶的牢騷很正常。 面對這樣的情況, 處于和林零 售客戶同樣的心情,或據(jù)理力爭、或是保持沉默,兩者都不可取,這無益解決問 題。有效的方法就是認真傾聽客戶的牢騷和意見,

2、在有利的時機下進行解決。 在 市場走訪過程中,有時遇到零售客戶強詞奪理,為違規(guī)行為辯護,這時,工作人 員應(yīng)該學會怎樣讓他們靜下心來, 分析他們的抱怨, 在傾聽意見的過程中去解決 問題。傾聽來自客戶的意見、 想法、投訴和建議都是寶貴的, 它直接反映了煙草公司及 員工需要改進的不足, 是幫助煙草公司看清外面的世界, 不斷改進服務(wù)質(zhì)量標準, 提高客戶滿意度。 認真傾聽可以掌握更多的信息。 當客戶知道你在以友好的方式 聽他們講話時, 他們會解除一部分或全部的戒心, 把事情的所有狀況告訴你。 但 關(guān)鍵是專注, 讓客戶知道你在認真聽。 在傾聽個過程中可以進一步了解: 客戶為 什么這么想, 他們認為什么重要

3、。 當掌握了更多的信息后, 可以提供更多改進機 會,從而得出更正確的結(jié)果。 因為傾聽給客戶提供了說出事實、 想法和感情等心 里話的機會,客戶也會因為得到尊重而感到愉快。因此,傾聽客戶的抱怨 可以 改善煙草公司和客戶的關(guān)系。 在傾聽的過程中, 工作人員要做好以下幾方面的工作: 保持開放的心態(tài), 不帶 任何成見地聽取客戶的訴說; 為聽做好準備, 特別是對過火的話要有心理準備;聽的時候要做到耳到、眼到、心到;傾聽主要觀點;做好記錄。傾聽的過 程就是解決問題的最好途徑, 是對問題的理解和達成共識, 當然這并不意味著雙 方必須要同意對方的觀點,目標是理解。案例 1-1 :正確看待零售客戶的牢騷小A是某分

4、公司的一個客戶經(jīng)理,他管轄的一個零售客戶老黃是一個愛發(fā)牢騷的 人。這一天又是小A按預(yù)定計劃走訪該區(qū)域,聽說昨天老黃店中在被專賣人員進 行檢查時,遭到了他的反對,小 A決定上他家走一趟,在與他溝通的同時,順便 說說關(guān)于新產(chǎn)品上柜的工作。到他家時,小A先不談起關(guān)于昨天專賣人員檢查的 事,而是向他介紹公司最近剛引進的一個低檔新品種。 可沒說上幾句, 就被老黃 打斷了,抱怨著昨天被專賣檢查的事。小 A以表示同情的態(tài)度傾聽老黃的傾訴, 偶爾點點頭,應(yīng)一聲。在聽的過程中,小 A明白了老黃為什么被查的原因。這是 因為老黃店中低檔卷煙不夠銷, 老黃就到個體大戶中拿了幾條亂渠道煙和幾條假 煙,被專賣查處了。當小

5、A明白原由之后,在向老黃解釋煙草專賣法的同時, 小 A 與老黃約定一個口頭協(xié)議: 老黃保證不亂渠道進煙, 不賣假冒煙; 小 A 在工 作職責內(nèi),將根據(jù)老黃經(jīng)營中的實際情況,優(yōu)先保證老黃的貨源供應(yīng)。同時小 A 也順利地實現(xiàn)新產(chǎn)品的上柜。啟示:客戶發(fā)牢騷, 包括對煙草公司的各種不滿, 都是因為工作人員在某些方面解釋不 夠,或不深入, 使客戶造成對公司的誤解, 從而影響了客戶對公司或工作人員的 不滿,阻礙了各方面工作的開展。因此,工作人員只要能認真傾聽客戶的意見, 根據(jù)問題,解釋恰當,處理合理,絕大部分客戶都能諒解或理解公司的做法,對 業(yè)務(wù)工作的開展也將給予大力的支持。妥善處理與不同客戶的關(guān)系 2.

6、 隨著經(jīng)營理念的深化, 市場的進一步細分, 競爭的加劇,煙草公司越來越感到“讓 更多的人滿意”和“客戶是伙伴”理念的重要。煙草公司在服務(wù)過程中,更加注 重對于客戶實施分層服務(wù)。 如何妥善處理好客戶的留與失, 鞏固服務(wù)好每一位客 戶,又要關(guān)注成本與產(chǎn)出的問題是當前的一大難題。 在當前專賣體制下如何妥善 處理好“合作伙伴”的關(guān)系,要把握好以下三點共性:1) 要把以客戶為中心作為經(jīng)營活動的中心理念, 將廠方的需要、 零售客戶的需 要、消費者的需要貫穿于煙草公司整個經(jīng)營活動的全過程。2) 在了解客戶的需求后, 要盡可能地滿足客戶的需要。 對于卷煙工業(yè)企業(yè)來說 主要是提供公平市場的準入、 市場信息的共享

7、和共同培育品牌; 對于卷煙零售客 戶來說主要是提供適銷、 有利潤的卷煙品牌, 保證產(chǎn)品的不斷銷; 對于消費者來 說主要是提供物美價廉,能滿足需要的產(chǎn)品并方便購買等。3) 保證貨源供應(yīng)公開、公正、公平性。貨源配置做到合理,盡最大的可能實行 按需調(diào)配,保持貨源的持續(xù)性。要在一視同仁的前提下,即保證公平,又體現(xiàn)服 務(wù)的個性化。3、于細微之處了解和關(guān)心客戶 服務(wù)營銷的目標是使客戶的需要和欲望得到滿足。 然而“認識客戶” 絕不是一件 輕而易舉的事情。 因此在日常的走訪過程中, 必須研究客戶的經(jīng)營行為, 特別是 了解零售客戶的需求、愛好、經(jīng)營能力和銷售方式,了解消費者對產(chǎn)品口味、包 裝、價格等方面的需求。

8、 因為這些研究將為煙草公司推介新產(chǎn)品、 確定產(chǎn)品價格、 安排銷售方式、擬訂促銷措施等提供可靠的依據(jù)。同時,通過適當?shù)奶釂?,認真傾聽,以及觀察他們的非語言行為,從細微之處, 可以了解客戶的需求和想法,以便更好地為他們服務(wù)。案例 1-2 :幫助卷煙零售客戶進行核算背景某區(qū)域經(jīng)常欠發(fā)達, 商業(yè)氛圍不濃, 卷煙零售客戶數(shù)量多但經(jīng)營能力不強。 2011 年分公司組織了兩次大規(guī)模的零售客戶滿意度調(diào)查, 從營銷服務(wù)、 貨源分配、 零 售利潤等 7 個方面對零售客戶進行問卷式調(diào)查, 調(diào)查結(jié)果顯示:零售客戶最不滿 意的是零售利潤(第一次滿意度為 12.5%,第二次為 17.3%)。怎么辦? 解決辦法 針對調(diào)查反

9、映出來的突出問題, 分公司開展“怎樣提高零售利潤” 的專題大討論, 廣泛征求基層意見。 歸納起來有 5種解決意見: 一是實行卷煙零售統(tǒng)一價, 保護 零售客戶的合理利益; 二是分公司盡量多調(diào)暢銷煙, 滿足零售客戶的需求; 三是 實行獎勵銷售, 讓利給零售客戶; 四是合理布局零售客戶, 在現(xiàn)有零售客戶基礎(chǔ) 上減少約 20%的戶數(shù);五是建立零售客戶零售核算機制,實施分類差異化營銷, 同檔次同質(zhì)化管理和服務(wù),幫助零售客戶提高經(jīng)營能力和贏利水平。上述 5 條解決意見,第 1 條雖然對提高零售利潤很有效,但有不正當競爭嫌疑; 第 2 條由于受工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和合同計劃等條件的限制, 多調(diào)暢銷煙只能是煙 草

10、公司的一廂情愿;第 3 條即違反“一價制” ,又會使市場價格更為混亂;第 4 條減少零售客戶與政府鼓勵個體經(jīng)營的政策有一定沖突, 將會影響社會穩(wěn)定, 工 作難度大;而第 5 條解決辦法比較適合經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)零售客戶。 由于卷煙零售客戶普遍文化程度低, 商業(yè)意識弱, 不懂零售核算, 不知道經(jīng)營卷 煙究竟能夠賺多少錢,因此,經(jīng)營卷煙積極性不高。針對此方案,采取了以下措 施:第一, 把客戶經(jīng)理轄區(qū)的若干客戶按銷售數(shù)量、銷售結(jié)構(gòu)、經(jīng)營類型、經(jīng)營能 力、客流量大小、地理位置、經(jīng)營時間長短等劃分為 6-10 類客戶。第二, 對不同類別的客戶進行個性化、差異化營銷,有針對性的服務(wù)。 1 類客 戶根據(jù)需求不定

11、期拜訪, 2、3類客戶兩天拜訪一次, 4 類市場經(jīng)理審核客戶經(jīng)理 制定拜訪計劃,客戶三天拜訪一次,監(jiān)督,避免營銷盲目性。第三, 對同類別客戶實施同質(zhì)化管理和服務(wù), 深入研究同類零售客戶營銷技巧、 市場定位、管理等成功經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),用活教材去指導(dǎo)客戶的經(jīng)營和管理, 避免零售客戶經(jīng)營的盲目性,增強工作的針對性、實用性和可操作性。第四, 進行零售核算探索。 選擇了 10 加自愿參與煙草公司為零售客戶核算服務(wù) 的試點,建立真實、準確的進、銷、存臺賬,幫助零售客戶進行簡易核算。核算 的難點在于必須真實反映卷煙零售的每一次零售量和零售價格。 專門為零售客戶 設(shè)計一些表格, 讓零售客戶動態(tài)的記錄, 客戶

12、經(jīng)理進行匯總整理, 經(jīng)過三個月的 試點核算, 結(jié)果讓煙草公司和零售客戶都大吃一驚, 零售核算出來的零售毛利大 都高于零售客戶自己估算的毛利, 用他們自己的話說他們從來沒有意識到零售卷 煙會賺這么多錢。 因此,經(jīng)營卷煙的積極性大大提高, 對煙草公司的滿意度和依 賴度也大大增強。啟示煙草公司的服務(wù)雖然是全方位的, 但是讓零售客戶提高經(jīng)營的能力和水平, 讓零 售客戶學會理財和管理才是最重要的, 只有這樣煙草公司的服務(wù)才能真正達到有 效和增值。第二節(jié) 客戶投訴管理在提供服務(wù)的時候,力爭做到服務(wù)無差錯,但人非圣賢,孰能無過。而客戶投訴 是對煙草公司的一種信任,常言道:世界上最可悲的,不是對你的評論,而是

13、對 你的不評論。同樣,當客戶表示不滿意時,連投訴都不愿意了,說明客戶對煙草 公司的滿意度之低, 失望之極。 因此要正確對待投訴, 根據(jù)投訴原因合理進行投 訴管理。1.客戶投訴的原因和處理客戶投訴的原因很多,這里就幾種常見原因提出處理原則。(1)過度承諾零售客戶或消費者,在銷售或購買產(chǎn)品接受服務(wù)時往往有一定的期望水平,如果 實際情況達不到期望水平,零售客戶和消費者就會感到不滿意。因此工業(yè)企業(yè)和 商業(yè)企業(yè)在銷售過程中,不能承諾過多;承諾過多,有時會適得其反。應(yīng)該實事 求是地告訴客戶,我能做些什么,結(jié)果將會怎樣。但如果已經(jīng)承諾過多,煙草公 司也要想方法兌現(xiàn)諾言。如果煙草公司已經(jīng)解決了部分問題, 但仍

14、未達到所承諾 的標準時,可以采取適當發(fā)經(jīng)濟補償,如調(diào)換卷煙、提供免費品吸煙,或提供其 他物質(zhì)補償。(2)服務(wù)不佳如卷煙品種斷檔,分揀出錯,配送出錯等,要分析出現(xiàn)失誤的原因,承擔所有責 任,不要把責任推卸給客戶。如果他們覺得自己負有部分責任,他們會退讓。反 之,煙草公司暗示或認定客戶也有責任, 只會激化矛盾。誠懇詢問客戶希望如何 改進,使客戶知道,我們會盡一切努力改正失誤,而且會采取措施力爭不重蹈覆 轍。(3)客戶需求的服務(wù)超出煙草公司的能力在實際某些不符合當時環(huán)境下的工作任務(wù)等,如貨源不能保持正常的供應(yīng), 。工作人員要盡量用自己了解操作中,應(yīng)注意避免簡單的說“不”或“不知道” 煙草公司無不能置

15、之不理。當客戶要求的服務(wù)水準太高,的信息做好解釋工作, 客戶會因為你的誠信而更加信任你,法滿足時,最好的辦法是如實告訴你的客戶。 如客戶而且也不會對我們抱不切實際的期望。要幫助客戶找到解決問題的辦法。 經(jīng)常抱怨有些卷煙滯銷,積壓了資金,煙草公司的工作人員應(yīng)盡可能幫助調(diào)劑, 處理掉積壓商品。2.處理客戶投訴的技巧二是一是設(shè)立客戶投訴熱線;煙草公司在處理客戶投訴時,主要兩種途徑:是主要能更順暢地反映出客戶對煙草公司 的不滿,現(xiàn)場投訴。投訴渠道的設(shè)立,并對不良服務(wù)煙草公司能從投訴中更多地 了解煙草公司及工作人員存在的不足,除了需要嫻熟的經(jīng)驗和技巧。進行補救。 而要正確處理好客戶的投訴并非易事,受理客

16、戶投訴投訴或處理客戶投訴的工作 人依據(jù)客戶投訴處理的一般程序之外,改善與客戶之員在日常的工作中有必要掌 握一些處事技巧,以利與客戶的溝通,間的關(guān)系,有利于拉近與客戶之間的距離,贏得客戶的諒解和支持。如調(diào)整心一是熱線受理和處理過程。工作人員必須 做好投訴前的準備工作,煙草公態(tài)、記錄工具的準備。接聽問好,向客戶做好問 好提示,如:你好! xx無司客戶投訴熱線。接聽時耐心聽取客戶意見,獲取信 息后及時做出信息判斷。對當場論事件本身煙草公司是否存在錯誤, 就麻煩客戶 打電話表示誠摯的歉意。給客戶明確的解決時能夠解決的問題要求當場解釋清楚; 不能當場解決的問題,就客戶的投訴表示感在解決時間期限內(nèi)給客戶滿

17、意的答復(fù)。 向客戶告別時,間,并將已解決的問題及時向相關(guān)人員通報; 將投訴處理情況做 書面登記,謝和歉意。在承諾時間內(nèi)給客戶予以反遞交上級處理。 需處理的問題 及時填寫問題處理單,饋處理結(jié)果(流程如下圖2-1)。接聽、提示問好 傾聽、受理 登記投訴信息受理前準備,提交上級處理.處理反饋意見熱線投訴處理流程2-1圖二是現(xiàn)場受理投訴和處理。 現(xiàn)場的投訴受理和處理, 將對工作人員提出更高的工 作要求。此時工作人員不僅要熟悉煙草公司的各項經(jīng)營策略和懂得煙草公司的各 種規(guī)章制度,還需要有較強的溝通能力, 特別是工作人員的語言是否熱情、 禮貌、 準確、得體,個人的心理承受能力等, 都是直接影響到客戶接受投

18、訴處理的情節(jié)。 現(xiàn)場處理投訴要做到以下幾點:1)以平常心態(tài)對待零售客戶的抱怨。2)保持微笑。3)換位思考處理客戶抱怨。4)做個好的傾聽者5)積極運用非語言溝通。 在處理客戶投訴的過程中,要堅持“客戶始終是正確的”這一觀念。有了這種觀 念,就會有平和的心態(tài)來處理客戶抱怨。 應(yīng)該認識到, 有抱怨和不滿的客戶是對 演出公司仍有期望的客戶, 對于客戶抱怨行為應(yīng)該給予肯定、 鼓勵和感謝。 即使 存在溝通的障礙而產(chǎn)生的誤解, 也不能與客戶進行辯解。 當客戶抱怨時, 往往有 情緒,爭辯只會使事情變得更復(fù)雜,使客戶更加情緒化,導(dǎo)致事情惡化,結(jié)果是 贏了爭辯,失了口碑。臺灣學者謝耀龍曾就處理客戶投訴抱怨提出要做

19、到五個 “一點”的秘訣: 耐心多 一點,態(tài)度好一點,動作快一點,補償多一點,層次高一點。案例 2-1 假煙投訴的處理 背景Xxxx年x月中旬,客戶服務(wù)部接到零售客戶的一個電話,其情緒相當。接到這 個電話??头抗ぷ魅藛T要” “你們煙草公司給我送了假煙!激動: 求客戶先平靜下來, 慢慢將情況講清楚。 原來該客戶是個小戶, 從來沒有經(jīng)營過 高檔香煙,在所屬片區(qū)客戶經(jīng)理的介紹下,在月初購進了一條“硬盒芙蓉王”卷 煙。第二天拆開后,一直沒人來買,直到昨天才有三個消費者買了三包,但今天 他的一個朋友說昨天從他那里買的“芙蓉王”是假的,這才來電話投訴。對此, 服務(wù)部請該客戶放心,并且承諾將盡快給他答復(fù)。解

20、決辦法 面對客戶的投訴,服務(wù)部先進行深入的分析,認為這只有兩種可能:一、煙是真 的,只是客戶存放時間較長且保管不善,致使煙味不正;二、煙是假的,而這其 中又有兩種可能,送貨員做了“手腳” ,盡管可能性很?。豢蛻暨M貨后被假裝買 煙的騙子用假煙調(diào)換真煙最有可能。 為此,服務(wù)部先與南山片區(qū)的主管取得聯(lián)系, 詢問負責該客戶的兩位送貨員平時的表現(xiàn), 得到的答復(fù)可排除送貨員做了 “手腳” 然后,將基本情況告訴片區(qū)客戶經(jīng)理并讓他馬上趕到該客戶處進行處理。 半小時 后,客戶經(jīng)理來電說,那條煙是假的,盒上已被人做了記號,只是該客戶說什么 也不相信煙被人“調(diào)包”了,一口咬定是煙草公司送的假煙,并說要到服務(wù)部討 個

21、說法。服務(wù)部恢復(fù)客戶經(jīng)理要他和客戶一同返回并要將那條煙送到專賣管理科 鑒定。得出結(jié)果是:假煙!至此,煙被人“調(diào)包”已是不爭的事實,問題是:怎 樣才能令客戶相信呢? 服務(wù)部工作人員首先讓客戶坐下來, 倒杯水給他喝, 以緩和其心態(tài), 再通過深入 地與他閑談, 發(fā)現(xiàn)該客戶已開了 5年的夫妻店。 閑談中, 工作人員有意識的探知 其夫妻兩人是姓氏,結(jié)果發(fā)現(xiàn)均不是在煙盒上做了標記的“王”姓。有了更多的 資料,工作人員就開始將談話的內(nèi)容轉(zhuǎn)入正道, 通過講道理, 擺事實讓客戶相信 那條煙確實被人“調(diào)包”了。工作人員給該客戶分析道: “如果說我們 煙草公司 送的假煙,那我們送了那么多的“芙蓉王”也沒有客戶反映。

22、也許你認為是送貨 員做了“手腳”,但你想一想:送貨員有沒有可能為了一條“芙蓉王”而冒著丟 了這份還算可以的工作的風險?同時, 送貨至少有兩個人。 一人做很難, 即使兩 人合伙,他們還要把車開到偏僻的地方,還要在車廂里找到要“調(diào)包”的煙,這 可能性實在很小。 我們也詢問過他們的主管, 他們平時的表現(xiàn)相當不錯, 也沒有 客戶投訴過他們送過假煙。 你在該區(qū)域做生意已經(jīng) 5 年了,對該區(qū)域的情況也很了解, 騙子的手法應(yīng)有所耳 聞。你也說過, 煙是在進貨后第二天才拆開的, 騙子有可能在你進貨當天的下午 或晚上將真煙換走了, 你再仔細回想進貨的當天有沒有人來買煙?我們也知道你 店比較小, 賺點錢也不容易,

23、 客戶經(jīng)理正因為這點才向你介紹這個高檔煙, 目的 只是希望你能多賺點錢,畢竟你進入我們煙草公司的網(wǎng)絡(luò)已將近5 年了?!狈?wù)部工作人員的這番肺腑之言感動了該客戶,他想了想,說: “那天付了煙款后我 有事走了,是我妻子一人看的店,我打個電話問問她。 ” 據(jù)該客戶的妻子反映: 晚上的確有人來買煙, 當時前后來了兩個人, 前來的只是 看了看那條“芙蓉王”沒買,后面的拿一百元買了包利群。到此,該客戶什么都 明白了!在離開服務(wù)部時,該客戶由衷地說: “你們的服務(wù)態(tài)度真好。我也記住 你們的忠告: 賣煙時一定加倍小心。 請代我向那個客戶經(jīng)理說聲對不起, 我那樣 對他確是很不對?!?啟示“服務(wù)無止境,只有真善美

24、” 。不管客戶有怎樣的問題,不管是大客戶還是小客 戶,只要是合理的,我們都應(yīng)該給客戶一個滿意的答復(fù)。在新形勢下,我們只有 “面向客戶,全面服務(wù)”才能提高我們的服務(wù)質(zhì)量,提高我們的工作標準。第三節(jié) 客戶流失管理當前,在煙草專賣許可證制度下, 對煙草公司來說, 基本上不存在客戶流失現(xiàn)象。 但就長遠的角度而言, 客戶流失的現(xiàn)象對煙草公司而言就可能發(fā)生的。 從煙草公 司角度分析客戶的流失, 其目的就是提高零售客戶對煙草公司的忠誠度和依存度, 提高市場控制力。失去客戶,就意味著失去利潤。1客戶流失的原因 一般來說煙草公司客戶流失的原因主要有以下幾個。1)價格。因為卷煙市場上存在批發(fā)價和市場價兩種價格,往

25、往是市場價低于批 發(fā)價,使零售客戶轉(zhuǎn)而向個體大戶購進亂渠道進貨的卷煙,導(dǎo)致客戶流失。2)不便。由于電話訂貨和配送服務(wù)不能隨時提高服務(wù),特別是零售客戶在某個 時段需要臨時補貨, 煙草公司不能滿足需求, 或等候時間太長, 服務(wù)的營業(yè)時間 不恰當?shù)取?)貨源不能及時滿足。某些品牌的緊俏,計劃安排的不周,經(jīng)常使貨源斷檔, 不能滿足零售客戶的正常銷售需求。4)服務(wù)技術(shù)錯誤。服務(wù)過程的錯誤導(dǎo)致服務(wù)部完全或性能降低,不僅沒提供服 務(wù)功能,而且造成客戶流失, 如由于電話訂貨的耳誤訂單出錯、 分揀配送出錯等。5)市場監(jiān)控不力。一是煙草公司不規(guī)范經(jīng)營,故意倒賣卷煙到轄區(qū)之外;二是 專賣執(zhí)法部門對本地市場監(jiān)控不力,

26、 導(dǎo)致本地市場假冒、 走私卷煙橫溢, 市場失 控,從而導(dǎo)致零售客戶的許可證含金量低下,有證與無證無區(qū)別。6)環(huán)境弊端。如社會貧富差距的懸殊,下崗失業(yè)人員的增多,服務(wù)利無無證經(jīng) 營打不勝打。是專賣許可證的管理軟弱,潤和許可證發(fā)放的矛盾, 證戶的長期存在,給煙草公司造成巨大的市場流失。7)服務(wù)意識淡薄。員工傲慢,客戶提出的問題不能得到及時有效的解決,咨詢 不理睬,投訴沒人處理, 服務(wù)工作人員工作效率低下也是直接導(dǎo)致客戶流失的重 要原因。2減少客戶流失的措施1)要為零售客戶當好參謀,真正為客戶著想,對零售客戶的品牌的銷勢、貨源 的安排在不同的時節(jié)要做指導(dǎo)和服務(wù)工作, 幫助零售客戶進行合理貨源的安排,

27、 協(xié)助零售客戶賺錢。另外,建立預(yù)測系統(tǒng),為客戶提供有價值的信息。2)向客戶灌輸長遠合作的意義。對偶爾違規(guī)經(jīng)營的有證客戶,在向他們宣傳專 賣法律、法規(guī)的同時,對其的短期行為進行成本分析,指出利弊,讓客戶感到與 公司合作,他的長遠利益才能得到保障。 而對于無證戶, 有條件辦證的要盡量給 予解決;確實沒辦法的,只能曉之以理,動之以情地勸其歇業(yè)。3)深入與客戶進行溝通。煙草公司應(yīng)及時將本公司的經(jīng)營策略與當前經(jīng)營信息 傳遞給零售客戶, 便于零售客戶進行貨源和銷售節(jié)奏的安排, 同時把客戶對公司 產(chǎn)品投放、服務(wù)及其他方面的意見、 建議收集上來, 將其融入公司各項工作的改 進之中。幫助客戶了解公司的所作所為,

28、消除誤解。4)定期進行客戶滿意度的調(diào)查。除了定期開展?jié)M意度調(diào)查,解決抱怨意見,重 點是關(guān)注平時意見較多的客戶, 經(jīng)常性地走訪聽取意見或通過電話咨詢等, 以加 深客戶對煙草公司提高服務(wù)的印象,從而也為公司創(chuàng)造好的口碑。5)優(yōu)化客戶關(guān)系。情感是維系客戶關(guān)系的重要方式,日常的拜訪,節(jié)日的真誠 問候、婚慶喜事時的一句真誠祝福、一束鮮花,都會使客戶感動。當然對于那些 以勢相要挾的頑固客戶,一定要嚴肅對待,有時“殺一儆百”也是必須的。 總之,銷售和服務(wù)是密切相關(guān)的。 在人員推銷占重要位置的地方, 客戶服務(wù)至關(guān) 重要,如果你不知道怎樣留住老客戶,也就沒有必要再費勁去吸引新客戶了。案例 3-1以人為本,嚴慈相濟背景 在全社會全力提倡“以人為本”的今天,有關(guān)人員除了嚴格依照有關(guān)法律、規(guī)定 辦事外,是否需要“人性化”的管理?在某市城區(qū)老街一個外號叫“肥二”的零 售客戶,雖然店面所在地還算熱鬧,但由于開始時店面較小,資金又少,經(jīng)營的 品種有限,因此每個月扣除了房租、 水電以后,賺到的錢極少。 這種情況下,“肥 二”就想方設(shè)法購進亂渠道卷煙進行銷售,賺取一些差價??蛻艚?jīng)理發(fā)現(xiàn)后,曾 經(jīng)幾次做他的思想工作, 但效果不明顯, 只好向管理所反饋。 稽查人員對該戶的 經(jīng)營場

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