幼兒園獎(jiǎng)懲制度細(xì)則

1、幼 兒 園 獎(jiǎng) 懲 制 度 細(xì)貝y幼兒園獎(jiǎng)懲制度細(xì)則為強(qiáng)化幼兒園常規(guī)管理，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)全民素質(zhì)教 育，全面提高辦學(xué)效益，現(xiàn)根據(jù)幼兒園工作規(guī)程和幼兒園管理 條例的精神，結(jié)合我園實(shí)際情況特制定本考核獎(jiǎng)懲制度，制度包括 三個(gè)部分，即考核獎(jiǎng)懲原則、考核獎(jiǎng)懲內(nèi)容、考核獎(jiǎng)懲辦法；一、考核獎(jiǎng)懲原則加強(qiáng)政治思想工作，使教職工進(jìn)一步樹(shù)立為人師表，一切為了孩子的 教育思想，為教育事業(yè)做貢獻(xiàn)。力求如實(shí)全面地反映教職工的工作實(shí) 績(jī)大小，工作任務(wù)多少，工作態(tài)度好壞，業(yè)務(wù)水平的高低。以各類人 員的崗位職責(zé)為依據(jù)、按勞分配為原則，獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促進(jìn) 教工素質(zhì)及保教質(zhì)量的提高。二、考核獎(jiǎng)懲內(nèi)容履行崗位職

2、責(zé)；職業(yè)道德；工作成果；工作負(fù)荷；業(yè)務(wù)進(jìn)修等其它工作。一）獎(jiǎng)勵(lì)部分：（300 500分）1、教師在專業(yè)技能和教學(xué)能力方面不斷鉆研，在各項(xiàng)比賽中獲獎(jiǎng)的。 本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎(jiǎng)證書 ；二等獎(jiǎng)證書；三等獎(jiǎng)證書； 縣級(jí)：一等獎(jiǎng) 30元，二等獎(jiǎng)20元，三等獎(jiǎng)10元； 省級(jí)：一等獎(jiǎng)60元，二等獎(jiǎng)50元，三等獎(jiǎng)30元； 國(guó) 家 級(jí)：一等獎(jiǎng)100元，二等獎(jiǎng)80元，三等獎(jiǎng)60元； 在全國(guó)性CN刊物發(fā)表一篇獎(jiǎng)給 50元； 在教育主管部門主編的報(bào)刊、雜志上發(fā)表一篇：國(guó)家級(jí)50元,省級(jí)40元，地市級(jí)30元，儀征市級(jí) 20元。2、教師在各類優(yōu)質(zhì)課或公開(kāi)課評(píng)比中獲獎(jiǎng)的： 本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎(jiǎng)證書；二等獎(jiǎng)證書；三等獎(jiǎng)證書；

3、（隨檔案 保存） 縣級(jí)：一等獎(jiǎng)30元，二等獎(jiǎng)20元，三等獎(jiǎng)10元；市級(jí)：一 等獎(jiǎng)40元，二等獎(jiǎng)30元，三等獎(jiǎng)20元 省 級(jí)：一等獎(jiǎng)60元，二 等獎(jiǎng)50元，三等獎(jiǎng)30元；國(guó)家級(jí)：一等獎(jiǎng)100元，二等獎(jiǎng)80元，三等獎(jiǎng)60元；其它 表演、公開(kāi)課、研討課縣市級(jí)以上一律發(fā)給20元/人的補(bǔ)貼。3、指導(dǎo)學(xué)生集體、個(gè)人參賽獲獎(jiǎng) （指主要指導(dǎo)老師，其他配合老師酌情）本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎(jiǎng)證書；二等獎(jiǎng)證書；三等獎(jiǎng)證書；（隨檔案 保存 市級(jí)：一等獎(jiǎng)40元，二等獎(jiǎng)30元，三等獎(jiǎng)20元；省 級(jí)： 一等獎(jiǎng)60元，二等獎(jiǎng) 50元，三等獎(jiǎng) 30元國(guó)家級(jí)：一等獎(jiǎng)100元，二等獎(jiǎng)80元，三等獎(jiǎng)60元4、上班時(shí)間能認(rèn)真組織一日活動(dòng)，

4、教學(xué)常規(guī)井然有序。班級(jí)所開(kāi)展的活動(dòng)效果顯著、突出，孩子積極參與班級(jí)課內(nèi)外活動(dòng)，積極發(fā)言，踴躍舉手，受到家長(zhǎng)、同行一致好評(píng)且達(dá)到推薦的（每次對(duì)一日活動(dòng)，被推薦為最受家長(zhǎng)歡迎教師 ）（50分/次）5、班級(jí)主題、區(qū)角等環(huán)境整潔豐富美觀，更換及時(shí)，幼兒參與率高， 廢舊材料利用好。各種臺(tái)帳、資料按要求認(rèn)真填寫，字跡工整，排版正確（標(biāo)題黑體小三、正文宋體小四、行間距 1.75）,內(nèi)容充實(shí)完備（內(nèi)容符合要求、標(biāo)題、學(xué)期、班級(jí)號(hào)、姓名、日期填寫符合要求）。臺(tái)賬按要求在規(guī)定時(shí)間完成，如逾期拖沓甚至影響幼兒園事務(wù)者。積極參加各科教科研活動(dòng)，有創(chuàng)新勇于發(fā)表自己的觀點(diǎn)及看法，且被 采納者（30分/次）6、在工作中不牢

5、騷滿腹，不固守成規(guī)，樂(lè)于開(kāi)動(dòng)腦筋，積極進(jìn)取，改進(jìn)工作效果很好、成績(jī)顯著者可獲得專項(xiàng)獎(jiǎng)（如保健工作成績(jī)突出、教改中有突出成績(jī)，嚴(yán)格把握幼兒膳食（禁止幼兒、教師私帶食品園內(nèi)食用），創(chuàng)編教材或制作教具成績(jī)顯著、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境 成績(jī)突出等）通過(guò)評(píng)比的先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)。（50分/年）7、有過(guò)硬的職業(yè)道德，被評(píng)“家長(zhǎng)最滿意教師”，連續(xù)受到5次以上（不含）得到家長(zhǎng)最受歡迎教師稱號(hào)，且情況屬實(shí)，不是拉幫結(jié)派獲得的;（50分/次）幼兒園獎(jiǎng)懲制度細(xì)則為了促進(jìn)本園健康、快速的發(fā)展，調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性，強(qiáng)化管理，切實(shí)提高保教保育質(zhì)量，從我園實(shí)際情況出發(fā)，特制定如下細(xì)則：一、師德師風(fēng)1、 自覺(jué)自愿參加園內(nèi)組織的各

6、項(xiàng)集體活動(dòng)每天加10分。舉行集體活 動(dòng)注意談吐儀表，影響幼兒園形象者、 不服從安排者、無(wú)故不參加者、 扣 2-10 分。2、 任何情況下，不得與家長(zhǎng)發(fā)生爭(zhēng)吵，否則根據(jù)情節(jié)酌情扣1-5 分。3、不得在教職工之間相互說(shuō)長(zhǎng)道短、挑撥離間搞不團(tuán)結(jié)，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。4、 嚴(yán)格使用普通話，發(fā)現(xiàn)一次不說(shuō)普通話扣2分。5、 不體罰、變相體罰幼兒，發(fā)現(xiàn)一次扣2-5分。6、 對(duì)家長(zhǎng)及有關(guān)人員來(lái)園咨詢，熱情主動(dòng)給予解釋，態(tài)度較好加2 分，不理睬扣2分。7、 不能私自調(diào)動(dòng)幼兒和互相調(diào)課，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。8、 不管任何原因給家長(zhǎng)做工作勸幼兒退學(xué)者，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。9、獲家長(zhǎng)、社會(huì)好評(píng)的，或在上級(jí)檢查中獲得高度評(píng)價(jià)者酌情

7、獎(jiǎng)勵(lì)2- -10 分。10、 為本園發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策或作出突出貢獻(xiàn)的人員獎(jiǎng)勵(lì)2-10分。二、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1、 學(xué)習(xí)開(kāi)會(huì)時(shí)間，請(qǐng)假一次扣3分，遲到扣1分，無(wú)故缺席扣5分。2、 每周聽(tīng)課一節(jié)，聽(tīng)一次加2分，無(wú)記錄、評(píng)議不加分，少聽(tīng)一節(jié) 扣2分。3、 園內(nèi)學(xué)習(xí)、教研一次加1分。4、每月兩篇教學(xué)隨筆或教育筆記、一篇鋼筆字、一幅簡(jiǎn)筆畫、一篇毛（粉）筆字，月底交送，按時(shí)交送按質(zhì)量分別加3-5分，否則，扣3- -5 分。三、保教工作1、按時(shí)完成各項(xiàng)計(jì)劃總結(jié)，每項(xiàng)加 2分，缺一項(xiàng)扣2分。2、提前一周備課，不得照抄教參，每節(jié)課后要有教后感，檢查時(shí)評(píng) 定等級(jí)，依次加3分、2分、1分，檢查時(shí)缺一次扣 2分。3、觀察記錄

8、、周計(jì)劃以班為單位，每周一放學(xué)前交，按時(shí)交者各加 分，遲交者各扣1分，不交者各扣2分。4、 家園聯(lián)系欄和版報(bào)按要求、時(shí)間更換的班級(jí)，其成員各獎(jiǎng)2分， 否則各扣2分。5、 要求按時(shí)上交的各類資料，不按時(shí)交者扣2分。6、游戲活動(dòng)組織有創(chuàng)新、有意義，被推行、肯定加 1-5分。7、 按照一日活動(dòng)表開(kāi)展活動(dòng)，機(jī)動(dòng)時(shí)間不得超過(guò)10分鐘，幼兒消極等待，教師不組織幼兒活動(dòng)者扣2分。8、 上班時(shí)間干私活、聊天、串崗、當(dāng)幼兒面吃零食，發(fā)現(xiàn)一次扣3 分。9、 上班、午休時(shí)間躺幼兒床上睡覺(jué)扣2分。10、上班時(shí)間洗衣服一次扣 3分。11、私自調(diào)班一次扣 2分。12、 戶外活動(dòng)聚眾聊天、不照看幼兒，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。13、

9、 班級(jí)每月無(wú)安全事故發(fā)生各加5分，如發(fā)生安全事故，屬教師責(zé) 任時(shí)，根據(jù)情況酌情扣 1-10分。14、幼兒屙尿褲子要及時(shí)處理，未發(fā)現(xiàn)或未處理者主、配班老師各扣3分。15、發(fā)現(xiàn)幼兒穿反鞋、未扣扣子或扣錯(cuò)扣子、無(wú)系鞋帶、衣褲未穿整齊、蓬頭垢面等，發(fā)現(xiàn)一人扣2分。16、 每天下午主班帶領(lǐng)幼兒進(jìn)行戶外游戲活動(dòng)，不組織游戲者扣2分;活動(dòng)組織生動(dòng)、有趣，幼兒積極性高，效果較好者加2分。四、考勤制度1、周全勤獎(jiǎng)2分，月全勤獎(jiǎng)10分，期全勤獎(jiǎng)50分。（不重復(fù)獎(jiǎng)，按最高獎(jiǎng)加分）2、 按時(shí)上下班，遲到、早退十分鐘內(nèi)扣1元，十分鐘到三十分鐘之 間扣3元，三十分鐘后按曠工半天處理。3、請(qǐng)假一天扣10元，均分給搭班教師；

10、曠工一天扣30元。超過(guò)三天 者，請(qǐng)中心校主任批準(zhǔn)。4、請(qǐng)假必須寫請(qǐng)假條，并調(diào)整好自己的課上報(bào)園長(zhǎng)，上班時(shí)再把課補(bǔ)上。課不安排者，園內(nèi)安排，一天扣20元。5、 累計(jì)請(qǐng)假兩周者，不享受福利待遇。（正常產(chǎn)假，公派學(xué)習(xí)、公差、 公假除外）6、 按有關(guān)規(guī)定產(chǎn)假三個(gè)月，流產(chǎn)3天，婚假3天，喪假直系3天， 旁系1天。幼兒園獎(jiǎng)懲制度細(xì)則為推動(dòng)幼兒園工作的有效開(kāi)展，啟動(dòng)內(nèi)部活力，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，調(diào)動(dòng) 全體人員的工作積極性，主動(dòng)性，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，使幼兒園工作 走向規(guī)范化、制度化，依據(jù)上級(jí)要求和學(xué)校實(shí)際， 特制定本獎(jiǎng)懲細(xì)則。一、原則：1、客觀、公正、公平的評(píng)價(jià)每一位教師。2、獎(jiǎng)、懲結(jié)合，注重工作實(shí)績(jī)。3、強(qiáng)化意識(shí)

11、，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。二、方法：（一）貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：積極主動(dòng)，深入細(xì)致地做好未入園幼兒招生工作，按分配招生任務(wù)每 完成一名幼兒招生獎(jiǎng)勵(lì) 10元；在學(xué)校招生工作正常結(jié)束后，每另外動(dòng) 員一人獎(jiǎng)現(xiàn)金50元（不在招生范圍的），每另外動(dòng)員外鄉(xiāng)鎮(zhèn)（或外縣市 區(qū)）一人獎(jiǎng)現(xiàn)金100元。（二）團(tuán)體獎(jiǎng)和單項(xiàng)獎(jiǎng)：鄉(xiāng)組織舉行的藝術(shù)節(jié)、“六一”文藝匯演等比賽活動(dòng)全園獲全鄉(xiāng)團(tuán)體獎(jiǎng)：一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)現(xiàn)金 300元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)現(xiàn)金 200元。單項(xiàng)獎(jiǎng)：比賽單項(xiàng)活動(dòng)或節(jié)目獲一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)現(xiàn)金150元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)現(xiàn)金100元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)現(xiàn)金50元。若獲得縣級(jí)以上團(tuán)體或單項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)的按鄉(xiāng) 級(jí)的二倍獎(jiǎng)勵(lì)。（三）優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人獎(jiǎng)：榮獲省、市、縣、鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)課、教

12、學(xué)能手比賽：（公開(kāi)課與同級(jí)別享受）級(jí)別鄉(xiāng)縣市省一等獎(jiǎng) 80 100 150 200二等獎(jiǎng) 50 80 100 150三等獎(jiǎng)30 50 80 100（四）經(jīng)逐級(jí)教育部門組織安排的活動(dòng)：如論文、輔導(dǎo)、制作、學(xué)生比賽等。級(jí)別鄉(xiāng)縣市省一等獎(jiǎng) 100 120 200 300二等獎(jiǎng) 80 100 120 200三等獎(jiǎng) 50 80 100 120優(yōu)秀獎(jiǎng)10 50 80 100（五）收費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)：每學(xué)期末收取下一學(xué)期學(xué)費(fèi)，按規(guī)定時(shí)間完成的獎(jiǎng)勵(lì) 教師：按每生4元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。（六）出現(xiàn)下列情形者，視情節(jié)輕重進(jìn)行懲罰：1、因教師工作失誤，怠工，或幼兒在誰(shuí)管轄時(shí)間內(nèi)出現(xiàn)安全事故，一般按當(dāng)事人當(dāng)月工資 20%處罰。如出現(xiàn)嚴(yán)重后果自負(fù)，并由校委會(huì) 研究扣發(fā)當(dāng)事人當(dāng)月工資。2、園內(nèi)及室內(nèi)設(shè)施，如損壞或