合肥科技創(chuàng)新型企業(yè)評價指標體系

1、合肥科技創(chuàng)新型企業(yè)評價指標體系(試行)一、編制的原則（一）科學性原則。選擇評價指標具有代表性、系統(tǒng)性和完整性，能夠反映科技創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)新活動。（二）導向性原則。引導科技創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)揮示范作用，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，促進企業(yè)做大、做精、做強。（三）可比性原則。評價指標盡可能以定量指標和企業(yè)共性指標為主，以定性指標為輔，實現(xiàn)不同規(guī)模和不同行業(yè)間企業(yè)進行對比、評估。（四）重點突出原則。評價定位于績效評價，指標的設置抓住關鍵，各項指標的重要程度通過權重的設置來體現(xiàn)。（五）動靜結(jié)合的原則。評價體系既體現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新過程，更能反映企業(yè)創(chuàng)新的實際成果以及發(fā)展趨勢。（六）務實、可操作原則。指標所涉及的企業(yè)數(shù)據(jù)

2、易采集，計算公式科學合理，評價過程簡單，便于掌握和操作。二、合肥市創(chuàng)新型試點企業(yè)評價指標一級指標二 級 指 標主 要 內(nèi) 容創(chuàng)新投入創(chuàng)新投入RD投入強度公式：RD投入強度（LS）RD經(jīng)費/產(chǎn)品銷售收入產(chǎn)學研比率公式：企業(yè)產(chǎn)學研投入比率（LR）（RD總經(jīng)費用于企業(yè)內(nèi)部RD經(jīng)費）/企業(yè)RD經(jīng)費總額團隊強度公式：團隊強度（GS）科技人員/企業(yè)員工總?cè)藬?shù)創(chuàng)新產(chǎn)出專利擁有數(shù)發(fā)明專利、實用新型、外觀設計產(chǎn)品標準數(shù)國家標準、行業(yè)標準、企業(yè)標準科技創(chuàng)新類項目國家級、省級、市級、縣區(qū)項目兩項品牌（或產(chǎn)品）強度國家級、省級、市級科技成果獲獎數(shù)國家級、省級、市級RD機構(gòu)等級國家級研發(fā)中心、省級研發(fā)中心（含博士后工作

3、站）、市級研發(fā)中心、企業(yè)建有研發(fā)機構(gòu)或與科研院所有實質(zhì)性合作的企業(yè)研究中心，其它。總產(chǎn)值增長率公式：（企業(yè)本年度實現(xiàn)的總產(chǎn)值企業(yè)上年度實現(xiàn)的總產(chǎn)值）/企業(yè)上年度實現(xiàn)的總產(chǎn)值利稅增長率公式：（企業(yè)本年度實現(xiàn)的利稅企業(yè)上年度實現(xiàn)的利稅）/企業(yè)上年度實現(xiàn)的利稅全員勞動生產(chǎn)率公式：全員勞動生產(chǎn)率（TPPR）工業(yè)增加值/全部職工平均人數(shù)新產(chǎn)品銷售增長率公式：新產(chǎn)品銷售增長率(PSR)（本年度新產(chǎn)品銷售收入上年度新產(chǎn)品銷售收入）/上年度新產(chǎn)品銷售收入產(chǎn)品出口創(chuàng)匯率公式：產(chǎn)品出口創(chuàng)匯率（NPOR）產(chǎn)品出口銷售收入/企業(yè)產(chǎn)品銷售收入總額創(chuàng)新載體創(chuàng)新載體人員培訓強度企業(yè)制定有詳細的人才培養(yǎng)計劃和方案，并能按計劃

4、執(zhí)行；相關文檔齊全，且能定期或不定期組織人員培訓，包括各類進修、學位教育等。公式：培訓強度（TSR）培訓的總學時數(shù)/企業(yè)技術和管理人員總數(shù)。現(xiàn)代企業(yè)管理體制建設現(xiàn)代企業(yè)管理體制健全，企業(yè)股權結(jié)構(gòu)合理，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略明確，有權責明確的管理制度,企業(yè)管理體制有創(chuàng)新，且得到相關部門的認可。企業(yè)創(chuàng)新激勵機制制定有科學、合理的創(chuàng)新激勵政策；激勵政策有創(chuàng)新(技術股份、普通股票、期權激勵方式；培訓、提升等激勵方式)，且產(chǎn)生好的效果（穩(wěn)定了人才隊伍、吸引了高級人才）。企業(yè)創(chuàng)新文化有明確的企業(yè)精神；突出“以人為本”的戰(zhàn)略思想；樹立員工、團隊、部門等層次的典型；企業(yè)有統(tǒng)一制服和員工行為規(guī)范；定期舉行各種群眾性體育、

5、文化、技術比武等群體性活動；有省級以上的勞動模范；有獨特的企業(yè)文化并得到認可。企業(yè)的信息化水平制定了科學合理的企業(yè)信息化總體規(guī)劃；構(gòu)建了安全可靠的企業(yè)內(nèi)部和外部信息系統(tǒng)平臺；建成了行業(yè)內(nèi)具有先進水平的管理信息系統(tǒng)（或生產(chǎn)控制、執(zhí)行制造系統(tǒng)）；建成了網(wǎng)上商務（服務）平臺，且效果明顯。質(zhì)量保證體系指數(shù)企業(yè)通過lSO9000系列標準認證(或同級以上的認證)，通過了本行業(yè)進入國際市場的最高等級認證，或進入主要發(fā)達國家市場的產(chǎn)品（安全）認證。高新技術企業(yè)重點高新技術企業(yè)、高新技術企業(yè)特色企業(yè)特色技術與特色產(chǎn)品附件一：計劃類別 創(chuàng)新能力建設 申報書編號 合肥科技創(chuàng)新型試點企業(yè)（課題）申 報 書（2006版

6、）項目（課題）名稱 起止年月 承擔單位 （蓋章）通訊地址 聯(lián)系電話 郵政編碼 項目（課題）責任人 手 機 E-Mail合肥市科學技術局編制二六年三月填 報 說 明一、申請市科技局科研計劃項目必須使用本“申報書”格式。二、申報書編寫請使用A4紙雙面印刷,請不要采用膠圈、文件夾等帶有突出棱邊的裝訂方式，請采用普通紙質(zhì)材料作為封面。三、按欄目要求，實事求是，逐條認真填寫，表述、概念、術語應符合規(guī)范。四、申報書中有字數(shù)要求的欄目為要輸入計算機部分，請仔細斟酌填寫，不得超出；需選擇的欄目請將確定的指標前圓圈涂黑；五、申報書編號由市科技局統(tǒng)一填寫；六、本申報書一式三份或根據(jù)要求份數(shù)填寫。要求同時通過網(wǎng)絡遞

7、交電子文本一份。項目（課題）責任人必須確保書面文本和電子文本的一致性。一、項目承擔單位（企業(yè)）基本情況表單位（企業(yè)）名稱注 冊 地單位（企業(yè)）代碼Email通 訊 地 址郵 編單位（企業(yè)）法人代表情況姓 名性 別身份證號最 高學 歷任現(xiàn)職時 間電 話聯(lián) 系 人電 話傳 真開 戶 銀 行帳 號信用等級注 冊 登 記類 型 01.國有企業(yè)02.集體企業(yè)03.私營企業(yè)04.聯(lián)營企業(yè)05.股份合作企業(yè)06.外商投資企業(yè)07.有限責任公司08.股份有限公司09.港、澳、臺資企業(yè)10.國家機關11.高等院校12.研究院所13.社會團體14.其他單位職工總數(shù)人大專以上人研究開發(fā)人單位中層以上管理人員總數(shù)人其

8、中大學本科以上人員數(shù)人企業(yè)上年末財務情況，新企業(yè)填寫申報前一月的財務情況企業(yè)注冊資金萬元其中外資（含港澳臺）比例0企業(yè)總收入萬元企業(yè)凈利潤萬元產(chǎn)品銷售收入萬元企業(yè)創(chuàng)匯總額萬美元總資產(chǎn)萬元總負債萬元企 業(yè)特 性(請將下列符合企業(yè)情況的代碼填入空格內(nèi)，最多填5項)0國家科技產(chǎn)業(yè)化基地內(nèi)企業(yè)3科研院所辦的企業(yè)6國家高新區(qū)內(nèi)的企業(yè)1認定的高新技術企業(yè)4海外歸國留學人員辦的企業(yè)7孵化器內(nèi)的企業(yè)2高等院校辦的企業(yè)5科研院所整體轉(zhuǎn)制企業(yè)8.其他企 業(yè)類 別(請將下列符合企業(yè)情況的代碼填入空格內(nèi))1、光機電 4、生物醫(yī)藥 6、能源 10、其它2、電子 5、化工 7、環(huán)保3、信息 6、新材料 9現(xiàn)代農(nóng)業(yè) 一、建設創(chuàng)新型企業(yè)目的及意義二、企業(yè)創(chuàng)新建設的需求分析（包括：1、國內(nèi)外同行企業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢；2、企業(yè)與國內(nèi)同行企業(yè)的技術水平及實力比較）三、試點企業(yè)的現(xiàn)有基礎條件（包括：1、企業(yè)概況；2、按照創(chuàng)新型試點企業(yè)各項評價指標體系各項指標逐一說明）四、創(chuàng)新型試點企業(yè)建設的方案（二年）（方案結(jié)合創(chuàng)新型試點企業(yè)各項評價指標體系， 突出1、現(xiàn)代企業(yè)制度建設；2、企業(yè)自主創(chuàng)新平臺建設；3、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化；4、創(chuàng)新成果商品