煤礦一般工種培訓教案

1、煤礦一般工種培訓教案【篇一：煤礦一般工種培訓教案】經(jīng)過長時間的摸索和總結(jié)，我們黨 和國家明確提出了 安全第一，預防為主的煤礦安全生產(chǎn)方針。安全第一方針的具體含義有三點：在煤礦生產(chǎn)建設(shè)整個過程中，要樹立人是最寶貴的、 礦工的生命安全第一的思想。在煤礦生產(chǎn)建設(shè)整個過程中，要把保護職工生命安全和身體健康作為第一位的工作來抓。第個職工都要樹立安全生產(chǎn)意識，把安全第一作為一切工作的指導思想和行動準則。安全第一是指如何看待和處理安全與生產(chǎn)以及與其他各項工作的關(guān) 系，要強調(diào)安全， 突出安全，把安全放在一切工作的首要位置。當生產(chǎn)和其他工作與安全發(fā)生矛盾時，安全是主要的、 第一位的，生產(chǎn)和其他工作要服從安全。要

2、生產(chǎn)必須安全，不安全不能生產(chǎn)。預防為主 是實現(xiàn) 安全第一的前提條件。要實現(xiàn) 安全第一，必須以預防為主。在事故預防與事故處理的關(guān)系上，只有以預防為主，才能防微杜漸、防患于未然， 把事故和職業(yè)危害防治于形成之前，消滅在萌芬之中O預防為主 意味著預先熟悉并掌握礦井自然災害因素和規(guī)律，預先分 析發(fā)生各種災害或事故的可能性，預先采取防治措施， 預先制訂礦井災害預防和處理計劃，依靠科學管理、技術(shù)裝備和對職工培訓等有效的防范措施，把各種事故消滅在發(fā)生之前。 宗旨：把各種事故消火在萌芬狀態(tài)。二、煤炭工業(yè)堅持安全第一方針的必要性安全第一方針是煤炭生 產(chǎn)建設(shè)事業(yè)的總方針、 總政策。是黨和國家根據(jù)煤礦生產(chǎn)的條件、特

3、點和自然規(guī)律、經(jīng)驗教訓以及社會主義性質(zhì)所決定的產(chǎn)業(yè)工作方針。煤礦生產(chǎn)的自然規(guī)律及特殊條件決定必須堅持安全第一煤礦生產(chǎn)是地下作業(yè)， 處于各種自然災害的威脅中，如果不按客觀規(guī)律辦事，忽視安全，很容易發(fā)生事故， 因此，煤礦生產(chǎn)必須堅持 安全第一 方針。為了保障職工生命安全、 保護國家財產(chǎn)不受損失和煤炭工業(yè)的發(fā) 展，必須堅持 安全第一發(fā)展生產(chǎn)必須保護生產(chǎn)力。在生產(chǎn)中人是起決定作用的因素，只有身體健康、積極性高，并掌握科學技術(shù)的人，才能創(chuàng)造更多的財富。因此， 必須把搞好安全生產(chǎn)，保護生產(chǎn)力，作為改善生產(chǎn)關(guān)系和發(fā)展生產(chǎn)的重要手段。社會主義性質(zhì)和生產(chǎn)目的決定必須堅持安全第一社會主義制度的優(yōu)越性之一，就是勞動

4、人民是國家的主人，政府代表人民利益，保護人民利益。社會主義的生產(chǎn)目的是為了滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)、文化生活需要。勞動者的生命安全和身體健康，正是關(guān)系人民利益最至關(guān)重要的大事。煤礦事故不僅嚴重侵害職工的生命安全和身體健康，也給職工及其家屬的生活造成很大困難。所以， 煤礦安全生產(chǎn)是主要的，生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服以安全。煤礦生產(chǎn)的經(jīng)驗教訓決定必須堅持安全第一我國煤礦生產(chǎn)的歷史經(jīng)驗教訓證明，什么時候認真貫徹安全生產(chǎn)方針，堅持安全第一，煤礦事故就大幅下降，安全狀況就大為好轉(zhuǎn)，煤炭產(chǎn)量就會提高；不認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針，忽視安全，事故就大幅上升，惡性事故頻繁，嚴重影響煤炭企業(yè)的發(fā)展。所以， 安

5、全第一方針是煤礦生產(chǎn)發(fā)展的重要保證。要高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)，必須堅持安全第一。三、 煤礦安全生產(chǎn)方針的貫徹落實為了貫徹落實安全生產(chǎn)方針，1985 年全國煤礦安全工作會議提出了全面貫徹落實安全生產(chǎn)方針的十條標準。這十條標準是：企業(yè)管理的全部內(nèi)容和生產(chǎn)的全過程都要把安全工作放在首位。任何決定、辦法、 措施都必須有利于安全生產(chǎn)。把堅持安全第一作為選拔、任用、 考核干部的重要內(nèi)容。不重視安全生產(chǎn)、違章指揮、冒險蠻干的干部不是好干部，不能進入各級領(lǐng)導班子。把安全工作納入黨政工作的重要議事日程和承包內(nèi)容。把安全技措工程、安全培訓等列入年度和月份生產(chǎn)的工作計劃。完不成安全工作計劃不能算完成承包計劃，要追究經(jīng)濟責任。有健

6、全的安全生產(chǎn)責任制，層層落實，盡職盡責，并以履行職責好壞定獎懲。人、 財、 物優(yōu)先保證安全生產(chǎn)需要。安全人員配備齊全，安全物資保證代應，安 嚴肅認真、一絲不茍地執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、指令和文件。黨、 政、 工、 團一起抓安全生產(chǎn)，思想政治工作貫穿到安全生產(chǎn)的全過程。領(lǐng)導干部支持安全監(jiān)察人員的工作，正確處理安全與生產(chǎn)之間出現(xiàn)的矛盾，堅持不安全不生產(chǎn)。業(yè)務(wù)保安搞得好，安全教育廣泛深入。堅持文明生產(chǎn)，礦井面貌改觀，安全狀況明顯好轉(zhuǎn)，有安全感。2、 煤炭企業(yè)貫徹安全生產(chǎn)方針的主要措施：煤炭企業(yè)必須全面貫徹安全生產(chǎn)方針，對照貫徹落實安全生產(chǎn)方針的十條標準，采取有力措施，切實搞好煤礦安全生產(chǎn)。堅持 管理、 裝

7、備、 培訓 三并重。下大力氣加強安全生產(chǎn)管理，向管理要安全。管理的重點放在現(xiàn)場，要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行煤礦安全法規(guī)，嚴格工程質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量、工 作質(zhì)量，切實抓好各項基礎(chǔ)工作，處理好安全與生產(chǎn)、安全與時間、安全與經(jīng)濟效益的關(guān)系。加強技術(shù)改造，推行新技術(shù)、新工藝，不斷提高裝備水平，完善安全設(shè)施，實行科學管理。加強職工安全技術(shù)培訓，切實提高廣大職工的安全技術(shù)素質(zhì)，建立參加培訓的激勵機制，同時制定相應的強制性培訓措施。做到 四個必須。必須認真貫徹執(zhí)行原煤炭部制定的安全第一的十條標準。必須嚴格遵守煤礦安全規(guī)程和多年來頒布的各種安全生產(chǎn)規(guī)定和指令。在體制改革中，各級安全監(jiān)察機構(gòu)必須加強，不能削弱

8、。必須保證煤礦安全技措工程資金的足額提取和合理使用。執(zhí)行 十個納入。安全工作納入各級領(lǐng)導的議事日程。行政正職直接抓安全，開好安全辦公會議，定期解決全生產(chǎn)中存大的問題。安全工作納入企業(yè)各項計劃。各種遠景規(guī)劃、調(diào)整計劃、年度計劃等都要包括安全工程，并在資金、 材料、 設(shè)備及勞動力方面優(yōu)先保證。安全工作納入班組、區(qū)隊建設(shè)工作之中。在加強班組、區(qū)隊建設(shè)時，要以安全為首要內(nèi)容。安全工作納入科學技術(shù)管理軌道，采用安全系統(tǒng)工程等先進的安全管理方法。安全工作納干部考核內(nèi)容。安全不好的單位負責人不能重用和提拔，發(fā)生事故受到處分者不能晉級、 長工資。安全工作納入評比競賽條件。發(fā)生死亡事故的單位取消參加各類 評比的

9、資格。安全工作納入工資和資金分配辦法之中。要求安全、 質(zhì)量與職工的切身利益掛起鉤來。安全工作納入經(jīng)濟承包合同。安全指標作為完成全同規(guī)定的重要內(nèi)容。安全工作納入職工代表大會的議程。檢查、 討論安全生產(chǎn)狀況，研究安全措施和意見作為職代會的重要議題。安全工作納入各級監(jiān)督檢查工作的重要內(nèi)容，并作為評定優(yōu)劣的主要依據(jù)。3、 各生產(chǎn)崗位職工在各項生產(chǎn)活動中必須以安全生產(chǎn)方針規(guī)范自身行為： 牢固樹立安全第一，預防為主的思想，真正把安全生產(chǎn)放在第一位，做到生產(chǎn)必須安全，不安全不生產(chǎn)。要堅持嚴字當頭、預防為主、質(zhì)量為本的原則，控制不安全因素的發(fā)生和發(fā)展。發(fā)現(xiàn)事故苗頭，立即采取措施處理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，防患

10、于未然。嚴格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程 等規(guī)定， 遵章守紀，堅守崗位。努力學習煤礦井下安全基礎(chǔ)知識，掌握常見主要事故災害的發(fā)生、發(fā)展規(guī)律及防治措施。熟練掌握本工種的相關(guān)知識，不斷提高安全操作技能和安全技術(shù)素質(zhì)， 自覺抵制違章作業(yè)、違章指揮和違反勞動紀律的現(xiàn)象。第二節(jié) 煤礦安全法律法規(guī)一、 我國煤炭工業(yè)的法律法規(guī)體系按照我國社會主義的法律形式，煤炭工業(yè)的法律法規(guī)體系由法律、行政法規(guī)、 地方性法規(guī)、部門行政規(guī)章四個層次組成。1、 、 法律 中華人民共和國安全生產(chǎn)法（簡稱安全生產(chǎn)法）中華人民共和國礦山安全法（簡稱礦山安全法）中華人民共和國煤炭法（摘要）（簡稱煤炭法）等。2、 行政法規(guī)煤礦安

11、全監(jiān)察條例及其他與煤礦安全相關(guān)的行政法規(guī)。3、 地方性法規(guī)煤炭法實施辦法等規(guī)范性文件。4、 部門行政規(guī)章縣級以上人民政府主管部門制定的規(guī)范性行政規(guī)章， 包括各種規(guī)程、辦法、 指令、 規(guī)定、 細則、通知、決定等，這些行政規(guī)章都具有法規(guī)效力。如煤礦安全規(guī)程等。2、 煤礦安全法規(guī)的作用1 、 安全法規(guī)的作用具體體現(xiàn)了國家對煤礦安全工作的各項要求。安全法規(guī)是煤礦職工在安全生產(chǎn)管理方面一切行為的準則。法規(guī)具體調(diào)整人與人之間、人與自然之間的關(guān)系，使煤礦生產(chǎn)建設(shè)有法可依，有章可循，以保障煤礦的安全生產(chǎn)和正常的工作秩序。安全法規(guī)用來加強煤礦職工的法制觀念，限制違章、懲罰犯罪，教育人們吸取教訓，鼓勵職工自覺遵紀

12、守法，以達到最大限度地防治災害，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，做到防患于未然。2、 煤礦安全規(guī)程的作用煤礦安全規(guī)程是煤礦安全法規(guī)中一部最重要的法規(guī)，是煤炭工業(yè)貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針和國家有關(guān)礦山安全法規(guī)的具體規(guī)定，是保障煤礦職工安全與健康、保護國家資源和財產(chǎn)不受損失，促進煤炭工業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)必須遵循的準則。煤礦安全規(guī)程的作用主要是：具體體現(xiàn)了國家對煤礦安全工作的要求，進一步調(diào)整煤礦企業(yè)管理中人和人之間的關(guān)系。正確反映煤礦生產(chǎn)的客觀規(guī)律，明確安全技術(shù)標準，調(diào)整煤礦生產(chǎn)中人和自然的關(guān)系，樹立按照客觀規(guī)律和標準進行生產(chǎn)、為礦工創(chuàng)造安全生產(chǎn)條件的思想。有利于加強法制觀念，制止違章，懲罰因忽視煤礦安全工作而

13、釀成的犯罪，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。有利于保護礦工安全監(jiān)督的民主權(quán)利，有利于發(fā)動群眾，用群眾管理的方法搞好安全生產(chǎn)。3、 有關(guān)法律簡介1 、 煤炭法 1996 年 12 月 1 日實施。煤炭法共八章 81 條。2、 礦山安全法1993 年 5 月 1 日實施。礦山安全法共八章 50條。3、 安全生產(chǎn)法2002 年 11 月 1 日實施。安全生產(chǎn)法共七章97 條。4、 煤礦安全監(jiān)察條例2000 年 12 月 1 日實施。煤礦安全監(jiān)察條例 共五章 50 條。5、 煤礦安全規(guī)程執(zhí)行 2007 年 1 月 1 日開始實施的煤礦安全規(guī)程 共五部分751 條。6、 三大規(guī)程煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、煤礦工人技術(shù)操作規(guī)

14、程。4、 法律責任法律責任是指違反法律規(guī)定的行為應當承擔的法律后果，也就是對違法者的制裁。堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。法律責任包括行政責任、刑事責任和民事責任三種。1、 、 行政責任行政責任又稱行政制裁，是指由國家行政機關(guān)認定的、違反行政法律法規(guī)所應承擔的法律后果。行政處罰的具體形式有：警告、 通報、 罰款、 沒收非法財產(chǎn)、責令改正、責令停產(chǎn)整頓、責令停產(chǎn)、吊銷執(zhí)照或許可證等。2、 刑事責任刑事責任是指具有刑事責任能力的人實施了刑事法律規(guī)范所禁止的行為（即犯罪行為）所必須承擔的刑事法律后果。刑事責任是最嚴厲的法律責任，它主要包括：管制、 拘役、 有期徒刑、 無期徒刑、死刑五種主刑和罰金、

15、剝奪政治權(quán)利、沒收財產(chǎn)三種附加刑。3、 民事責任民事責任是指民事主體違反民事義務(wù)而依法應承擔的民事法律后果。承擔民事責任的方式主要有：停止侵害、消除危害、返還財產(chǎn)、賠償損失、支付違約金、消除影響恢復名譽、賠禮道歉等。思考題 1 、 煤礦安全生產(chǎn)的方針是什么？為什么煤礦必須堅持安全生產(chǎn)方針？2、 貫徹安全生產(chǎn)方針的三并重 原則是什么？3、 各崗位職工應如何貫徹落實安全生產(chǎn)方針？4、 我國煤炭法律法規(guī)體系包括哪些內(nèi)容？5、 煤礦安全法規(guī)有何作用？6、 什么是法律責任？ 法律責任的具體形式有哪幾種？第二章 煤礦安全管理培訓課時： 4 課時 煤礦安全管理，是指煤礦生產(chǎn)建設(shè)過程中的全部安全工作及其所進行

16、的一系列的法制、組織、技術(shù)措施和管理方法。煤礦安全管理，是企業(yè)管理的重要內(nèi)容。管生產(chǎn)必須管安全， 企業(yè)必須按照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位具體情況，做好安全生產(chǎn)的計劃、組織、 指揮、 控制、協(xié)調(diào)等各項管理工作；要依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、配備專職安全管理人員，建立健全本單位安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度并組織實施，做好對職工的安全生產(chǎn)教育和培訓，搞好生產(chǎn)作業(yè)場所、設(shè)備、設(shè)施的安全管理。煤礦安全管理涉及各個方面， 許多安全管理工作是在計劃管理、 經(jīng) 營管理、 勞動管理、 生產(chǎn)管理、 技術(shù)管理、 設(shè)備管理、 質(zhì)量管理、 財務(wù)管理等工作中進行的。所以，煤礦安全管理必須全面落實安全生產(chǎn)責任制，各方面齊

17、抓共管，加大力度，才能取得更好效果。第一節(jié) 安全管理的基本特征 煤礦是由社會系統(tǒng)、自然系統(tǒng)和工程系統(tǒng)組合而成的綜合系統(tǒng)。這一基本構(gòu)成和安全管理所擔負的基本任務(wù)決定了它具有如下特性：一、安全管理的政策性。安全管理必須貫徹落實安全第一、預防為主的安全生產(chǎn)方針，認真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)政策，用方針導向，靠政策管理。二、安全管理的法規(guī)性。安全法規(guī)是企業(yè)生產(chǎn)過程中的行為準則，是安全管理的依據(jù)和準則。三、安全管理的權(quán)威性。根據(jù)安全具有一票否決權(quán)的原則和強制的觀點，安全管理必須在實際工作中建立權(quán)威，做到有令則行、 有禁則止。四、安全管理的思想性。生產(chǎn)系統(tǒng)是由 人、事、物、環(huán) 所組成，安全管理的重中之重是人，關(guān)鍵

18、是做好人的思想工作，增強安全意識。五、安全管理的科學性。安全管理必須按照客觀規(guī)律辦事，才能獲得成功， 達到應有效果。如瓦斯爆炸必須同時具備三個條件，否則就不發(fā)生。根據(jù)這一科學規(guī)律， 就可采取針對性的預防措施，防止瓦斯爆炸。六、安全管理的全面性。安全生產(chǎn)工作是一項系統(tǒng)工程，忽視任何一個方面都不行，必須做到橫向到邊，縱向到底，方能做好。七、安全管理的復雜性。安全管理是對一個自然、社會、工程三大系統(tǒng)所組成的復雜而龐大的人造系統(tǒng)做工作， 涉及方方面面， 具有復雜性。八、安全管理的長期性。安全生產(chǎn)工作是伴隨著生產(chǎn)過程而存在。煤礦生產(chǎn)的長期性決定了安全管理的長期性，所以說，安全管理工作只有起點，沒有終點。

19、九、安全管理的連續(xù)性。煤礦生產(chǎn)的連續(xù)性決定了安全管理的連續(xù)性，必須隨時隨地不間斷地實現(xiàn)安全生產(chǎn)， 全過程不間斷地做好安全管理工作。十、安全管理的應急性。事故的發(fā)生具有隨機性和偶然性，必須有相應的應急措施加以妥善處理，如礦山救擴、創(chuàng)傷急救、避災碉室等。第二節(jié) 安全管理的基本理論 一、安全管理的基本任務(wù) 根據(jù)有關(guān)規(guī) 定的要求，煤礦企業(yè)安全管理的主要任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)；建立健全安全生產(chǎn)責任制、業(yè)務(wù)保安制和工種崗位責任制； 嚴格安全生產(chǎn)監(jiān)督、 檢查；編制并落實安全技 術(shù)措施（安全規(guī)劃、安措工程計劃、 礦井災害預防和處理計劃）；嚴格工程質(zhì)量 檢查驗收；安全技術(shù)培訓工作； 礦

20、山救護工作； 事 故報告、搶救、調(diào)查、結(jié)案處理和統(tǒng)計分析；促進工業(yè)衛(wèi)生、 勞動保護工作； 及時總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗和事故教訓等。二、安全管理的基本觀點 為搞好煤礦安全生產(chǎn)管理，必須樹立以下基本觀點：一是系統(tǒng)的觀點。在煤礦企業(yè)生產(chǎn)過程中不安全、不衛(wèi)生的因素是多方面的，且錯綜復雜，必須系統(tǒng)地綜合考慮與安全生產(chǎn)有關(guān)的各種因素（自然環(huán)境、 物的狀態(tài)、人的行為和管理情況），運用系統(tǒng)工程的理論和方法， 有效地開展各部門、全過程、全方位和全員性的綜合安全生產(chǎn)管理工作。二是預防的觀點。安全管理應該貫徹落實 安全第一、預防為主的方針，堅持管理、 裝備、培訓并重 的原則，把檢查監(jiān)督與積極預防結(jié)合起來，落實各項安全技術(shù)

21、措施， 消除隱患，防患于未然。預防是防止事故發(fā)生的根本途徑，也是安全管理的基本觀點。三是強制的觀點。安全法規(guī)是安全管理工作的依據(jù)和保證。安全管 理必須依據(jù)安全法規(guī)的要求，運用法律的強制手段來保護職工的安 全和健康。所以，與其他管理不同， 安全管理的許多方面帶有強制性。 四是準確的觀點。安全管理必須按照客觀規(guī)律辦事，采用科學的方法， 不管是信息收集，還是進行問題決策和實施措施，都必須做到準確無誤。三、安全管理的基本原則 歸納黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的要求， 煤礦安全管理的基本原則為： 安全第一、預防為主的原則。安全第一、預防為主既是我國安全生產(chǎn)的方針，又是安全管理的原則。管生產(chǎn)必須管安全的原則。

22、這一原則體現(xiàn)了安全與生產(chǎn)的辯證統(tǒng)一關(guān)系，明確了安全生產(chǎn)是一個有機統(tǒng)一的整體。各級領(lǐng)導和組織者， 在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作 的同時要計劃、 布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。專管群治、 全員管理 的原則。安全生產(chǎn)是一項綜合性、如群眾性的工作， 必須堅持群眾路線， 貫徹專業(yè)管理和群眾管理、民主監(jiān)督相結(jié)合的原則，做到安全生產(chǎn)大家管理，個個重視，人人自覺，互相監(jiān)督，制止 三違，消除隱患, 安全一票否決的原則。安全工作是衡量企業(yè)好壞的一項基本內(nèi)容，必須放在首位， 應具有否決權(quán)。管理、裝備、培訓并重 的原則。四、安全管理的基本 安全管理的基本原理就是研究如何處理勞動生 產(chǎn)過程中的自然條件、物的

23、狀況、 人的行為和管理工作等方面的不安全因素及其相互關(guān)系，以保障職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，保護國家資源和財產(chǎn)不受損失，保證生產(chǎn)建設(shè)的正常進行，促進生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展。安全管理基本原理主要有：人本原理。在管理活動中必須把人的因素放在首位，體現(xiàn)以人為本的指導思想。在煤礦生產(chǎn)建設(shè)中， 人是最寶貴的， 必須把職工的生命和健康作為 根本放在第一位。系統(tǒng)原理。即把管理的對象看成一個有機的 人、事、物、環(huán)統(tǒng)一系統(tǒng)，對問 題的各方面和各種聯(lián)系進行全面和系統(tǒng)的綜合分析和研究，采取相應對策，體現(xiàn)在整個企業(yè)、 各部門、 全過程、全面全員管理中。整分合原理。即安全管理要構(gòu)成有序的管理體系，各層次各司其職。下一層要服從

24、上一層次的控制，下一層次不能解決的問題，由上一層次來協(xié)調(diào)解決。反饋原理。即將安全管理工作的產(chǎn)出傳輸回來，以便及時進行相應的調(diào)整，使工作達標，如各煤礦搞的安全信息系統(tǒng)管理，即是該原理的應用。封閉原理。即指任何一個系統(tǒng)內(nèi)的管理手段必須構(gòu)成一個連續(xù)的封閉回路，才能有效地進行管理活動，如不僅要求怎么做， 而且必須有相應的手段和措施予以保障， 并對不按規(guī)定做的行為進行監(jiān)督、處罰。統(tǒng)一原理。在一定時空條件下， 工作內(nèi)容、法規(guī)、標準、制度必須統(tǒng)一， 才 能有效地工作。彈性原理。煤礦生產(chǎn)的條件是經(jīng)常變化的，管理工作必須要有很強的適應性和靈活性，才能有效地實現(xiàn)動態(tài)管理，滿足應急的需要。動力原理。即安全管理要運用

25、科學的手段， 激發(fā)職工的內(nèi)在潛力， 充分發(fā)揮職 工的積極性和創(chuàng)造性，如開展安全檢查、進行競賽活動、嚴格獎懲 等。其中，人本原理是勞動保護、 安全管理中最基本、 最本質(zhì)和最常用 的原理，是一切工作的出發(fā)點和終結(jié)點。統(tǒng)一原理和彈性原理反映了勞動保護、安全管理工作的特有規(guī)律，而其他五項原理是一切管理工作都應遵循的原理。第三節(jié) 安全管理的基本制度 一、安全管理的基本手段 安全管理的 手段種類很多， 歸納起來主要有以下十大類：方針政策、 法律法規(guī)、規(guī)章制度、技術(shù)裝備、教育培訓、檢查監(jiān)督、結(jié)構(gòu)工資、安全獎 懲、競賽激勵和目標管理等。二、安全管理制度煤炭企業(yè)在生產(chǎn)過程中，能否有效地防止礦山事 故的發(fā)生，安全

26、管理起著極為重要的作用。因此，必須建立健全煤炭生產(chǎn)的管理制度，并以法律的形式進行規(guī)范，以強制力保證它的實施。煤礦安全管理的制度主要有：工程設(shè)計審查批準制度、礦山建設(shè)工程施工竣工驗收制度、 礦山設(shè)備使用制度、 事故預防制度、安全生 產(chǎn)責任制度、安全教育培訓制度、勞動保護制度、安全措施費提取 和使用制度、 安全檢查制度、 安全辦公制度、 工程質(zhì)量達標評級制 度、安全生產(chǎn)獎懲制度、 質(zhì)量管理制度、 事故統(tǒng)計報告制度、 入 井檢查考勤制度、安全生產(chǎn)和違章作業(yè)獎罰制度、礦井及重要設(shè)施的保衛(wèi)制度等。三、安全生產(chǎn)責任制 安全生產(chǎn)責任制度是 安全第一、 預防為主 方 針的具體體現(xiàn)， 是煤礦企業(yè)最基本的安全管理

27、 制度。它的核心是礦務(wù)局長、 礦長負責制， 因為在煤礦企業(yè)中只有掌管全 部生產(chǎn)經(jīng)營活動控制權(quán)的負責人， 才有可能真正把生產(chǎn)與安全統(tǒng)一 起來。安全生產(chǎn)責任制是指企業(yè)各級領(lǐng)導、各個部門及各個崗位的職工在各自的職責范圍內(nèi)， 對安全生產(chǎn)工作承擔相應的責任。只有明確責任， 分工負責，才能形成完整有效的安全管理體系，激發(fā)職工的安全責任感， 減少和杜絕事故。安全生產(chǎn)責任制度的主要內(nèi)容有：煤礦企業(yè)主要負責人或正職的安全生產(chǎn)責任制。礦務(wù)局長、礦長是安全生產(chǎn)的第一責任者，對本單位的安全工作負有第一位的、 主要的領(lǐng)導責任， 對本單位的安全生產(chǎn)全面負責。煤礦企業(yè)副職的安全生產(chǎn)責任制。煤礦企業(yè)負責人或副職在各自的職責范

28、圍內(nèi)，協(xié)助主要負責人或正職搞好安全生產(chǎn)工作。煤礦企業(yè)的職能部門負責人及其工作人員的安全生產(chǎn)責任制，包括安全管理部門、生產(chǎn)部門、人事部門、財務(wù)部門等的安全生產(chǎn)責任制。煤礦企業(yè)應當根據(jù)規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全工作人員。職能機構(gòu)負責人按照本機構(gòu)的職責，組織有關(guān)工作人員做好安全生產(chǎn)工作，對本機構(gòu)職責范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作負責。專職安全管理人員應當經(jīng)過培訓， 具備必要的安全專業(yè)知識和安全 工作經(jīng)驗，勝任現(xiàn)場的安全檢查工作， 由有關(guān)主管部門對其安全生 產(chǎn)知識和管理能力考核合格后方可任職。班組長安全生產(chǎn)責任制。安全工作搞得好不好，關(guān)鍵在班組長。班組長督促本班組的工人遵守有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全

29、操作規(guī)程，不違章指揮、 不違章作業(yè)， 不強令工作冒險作業(yè)， 遵守勞動 紀律，對本班組的安全生產(chǎn)負責。崗位人員的安全生產(chǎn)責任制。落實每個崗位的安全生產(chǎn)責任是確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。每位職工必須接受安全生產(chǎn)教育和培訓，遵守有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章和安全操作規(guī)程， 不違章作業(yè)， 遵守勞動紀律， 對本崗位的安全生產(chǎn) 負責。群防群治制度。這項制度是指職工群眾共同預防和治理安全事故的制度，是黨的群眾路線在 安全生產(chǎn)工作中的體現(xiàn)，是企業(yè)民主管理的重要內(nèi)容。實踐證明，這是一項行之有效的管理制度。四、安全檢查 安全檢查是安全生產(chǎn)管理工作中的一項重要內(nèi)容，是保證國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準和企業(yè)規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行，糾

30、正不安全狀態(tài)， 制止不安全行為， 防止事故的重要手段。 按檢查的性質(zhì)， 安全檢查可分為一般性檢查、專業(yè)檢查、 季節(jié)性檢查和臨時檢查等。一般性檢查是一種最經(jīng)常的、普遍性的檢查， 目的是對安全管理、安全技術(shù)、 職業(yè)危害的情況進行常規(guī)性的檢查。一般各煤礦、 采區(qū)、班組及煤礦的主管部門都會定期或不定期組織 這種檢查，此外專職安全人員還進行日常性的安全檢查。專業(yè)性檢查是指針對某項特殊的作業(yè)、設(shè)備或場所進行的檢查，如一通三防 大檢查、 爆炸物品檢查等。專業(yè)性檢查技術(shù)性強，對檢查人員的要求比較高。季節(jié)性檢查是根據(jù)季節(jié)特點，為防止季節(jié)性事故而進行的檢查，如雨季前的防洪檢查、冬季的防火檢查等。臨時檢查是根據(jù)當前

31、的工作需要而組織的臨時性檢查，如節(jié)假日前后，為保障安全過節(jié)， 防止因過節(jié)休假等因素造成精力分散，引起事故而組織的檢查；或針對近期煤礦特大事故多，國家有關(guān)部門組織全國性的安全大檢查等。第四節(jié)安全教育安全教育是煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作，是提高煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員及所有職工安 全技術(shù)素質(zhì)、 安全意識和自主保安能力的主要手段。安全教育的內(nèi)容可概括為三個方面，即安全知識教育、 安全技能教育和安全態(tài)度教育。通過安全教育與培訓，做到管理人員不違章指揮，作業(yè)人員不違章 作業(yè)，不違反勞動紀律， 防止和減少生產(chǎn)安全事故。因此，煤炭企業(yè)的礦長、 安全生產(chǎn)管理人員、 特種作業(yè)人員及所有 職

32、工都必須自覺地依法接受培訓教育。一、礦長的安全培訓 礦長對本礦的安全生產(chǎn)工作全面負責， 必須 依法培訓合格， 取得礦長資格證書和安全工作資格證書， 方可上崗 任職。培訓的內(nèi)容主要是： 國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)及有關(guān)煤炭行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準。安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識。重大事故防范、應急求援措施及調(diào)查處理方法，重大危險源管理與應急求援預案編制原則。國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。典型事故案例分析。2、 安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓煤礦安全生產(chǎn)管理人員是國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、 法律和法規(guī)在本單位的具體貫徹執(zhí)行者，也是本單位安全

33、生產(chǎn)規(guī)章制度的具體落實者，必須由有關(guān)主管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格后方可任職。培訓的內(nèi)容主要是：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、 政策有關(guān)煤炭待業(yè)產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)程、 規(guī)范和標準。煤礦安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動衛(wèi)生知識和安全文化知識。工傷保險的法律、法規(guī)和政策。傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調(diào)查處理方法。事故現(xiàn)場勘驗技術(shù)，以及應急處理措施。重大危險源管理與應急求援預案編制方法。國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。典型事故案例。3、 普通職工的安全培訓煤礦的作業(yè)人員是煤炭生產(chǎn)經(jīng)營活動的具體承擔者和執(zhí)行者，其素質(zhì)高低，直接影響到煤礦的安全生產(chǎn)。新入礦的職工下井前，必須接受不少于72 小時的

34、入礦安全教育和安全培訓，經(jīng)過培訓，考試合格，方具有入井實習資格。在老工人帶領(lǐng)下，實習兩個月后，再進行相應工種的崗位安全培訓，經(jīng)考核合格，具備安全工作資格，方可獨立上崗作業(yè)。對于新職工的安全教育培訓，基本分為礦級、區(qū)隊級和班組級三個層次， 其主要內(nèi)容分別是：礦級安全培訓：煤礦安全生產(chǎn)基本知識， 本礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度，勞動紀律，作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有關(guān)事故案例等。區(qū)隊級安全培訓：本工區(qū)、掘進隊、采煤隊的安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度，作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，事故案例等。班組級安全培訓：本崗位的安全操作規(guī)程，生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、勞動防護

35、用品（用具）的性能及正確使用方法，事故案例等。職工調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應進行相應的區(qū)隊、班組安全生產(chǎn)教育培訓。煤礦實施新工藝、新技術(shù)或使用新設(shè)備、新材料時應對職工進行有針對性的安全生產(chǎn)教育培訓。特種作業(yè)人員（如瓦斯檢查工、放炮工、司機、 電鉗工、通風工等） 必須接受專業(yè)的安全培訓，經(jīng)考試合格，并取得特種作業(yè)人員操作資格證書，方可持證上崗。為了使煤礦職工了解與煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)的新的法律法規(guī)，增強法制觀念，提高安全意識，牢固樹立安全第一的思想，掌握本崗位有關(guān)的新技術(shù)、新裝備、新工藝、新經(jīng)驗和新的管理方法，進一步增強防災、抗災和職工自主保安能力，經(jīng)過初訓合格后的職工，還必須按規(guī)定進

36、行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育培訓。煤礦所有從業(yè)人員必須積極自覺地參加本企業(yè)舉辦的各種安全教育活動， 如班前學習、周安全活動日等。附： 支護（運搬）工崗位安全責任制一、 打眼工崗位安全責任制1 、打眼工必須經(jīng)過技術(shù)培訓，考試合格上崗。2、 打眼前，要敲幫問頂，檢查瓦斯是否超限，檢查周圍環(huán)境是否有安全隱患，工作面中腰線是否符合要求，風筒是否到位。3、 打眼前，必須詳細檢查錨桿機、風煤鉆、鑿巖機各部件是否完好， 風水管路聯(lián)結(jié)是否牢固可靠，是否加油，要進行試運轉(zhuǎn)。4、 打眼時，要一人操做一人觀察頂板，嚴禁空頂做業(yè)，不安全不打眼， 堅持濕式打眼。5、 嚴格現(xiàn)場交接班，對遺留問題必須現(xiàn)場交接清楚。6、 認真執(zhí)行

37、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。2、 錨桿支護工崗位安全責任制1 、 錨桿支護工必須經(jīng)過技術(shù)培訓，考試合格上崗。2、 打眼支護前，要敲幫問頂，檢查瓦斯是否超限，檢查周圍環(huán)境是否有安全隱患，工作面中腰線是否符合要求，風筒是否到位。3、 打眼支護前，必須詳細檢查錨桿機、風煤鉆、鑿巖機各部件是否完好，風水管路聯(lián)結(jié)是否牢固可靠，是否加油，要進行試運轉(zhuǎn)。4、 打眼支護時，要一人操做一人觀察頂板， 嚴禁空頂做業(yè)，要打好臨時支護，不安全不打眼。5、 打錨桿眼時要堅持由外向里進行，并且要先打頂后打幫。6、 嚴格現(xiàn)場交接班，對遺留問題必須現(xiàn)場交接清楚。7、 認真執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。3、 錨索支護工崗位安全責

38、任制1 、 錨索支護工必須經(jīng)過技術(shù)培訓， 考試合格上崗。2、 錨索支護前，要敲幫問頂，檢查瓦斯是否超限，檢查周圍環(huán)境是否有安全隱患，工作面 中腰線是否符合要求，風筒是否到位。3、 錨索支護前，必須詳細檢查錨桿機各部件是否完好，風水管路聯(lián)結(jié)是否牢固可靠，是否加油，要進行試運轉(zhuǎn)。4、 錨索支護時，要一人操做一人觀察頂板， 嚴禁空頂做業(yè)，要打好臨時支護，不安全不打眼。5、 打錨索眼時要注意觀察鉆進情況，有異常時要訊速閃開，鉆機5m 以內(nèi)不的有閑雜人員。6、 嚴格現(xiàn)場交接班，對遺留問題必須現(xiàn)場交接清楚。7、 認真執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。4、 錨噴支護工崗位安全責任制1 、 錨噴支護工必須經(jīng)過技術(shù)

39、培訓， 考試合格上崗。2、 錨噴支護前，要敲幫問頂，檢查瓦斯是否超限，檢查周圍環(huán)境是否有安全隱患，工作面中腰線是否符合要求，風筒是否到位。3、 錨噴支護前，必須詳細檢查噴漿機各部件是否完好，風水管路聯(lián)結(jié)是否牢固可靠，管線設(shè)備是否蓋好，要進行試運轉(zhuǎn)。4、 錨噴支護前，要對錨桿、金屬網(wǎng)進行質(zhì)量檢查，確保達到質(zhì)量要求。5、 噴漿時要堅持執(zhí)行除塵或降塵措施，噴射人員要戴好防塵口罩、乳膠手套和眼鏡。6、 嚴格現(xiàn)場交接班，對遺留問題必須現(xiàn)場交接清楚。7、 認真執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。5、 人力推車工崗位責任制1 、 人力推車工必須經(jīng)過技術(shù)培訓，考試合格持證上崗。2、 熟悉工作場所的做業(yè)環(huán)境，熟悉巷道

40、的坡度、道岔、 拐彎及沿途設(shè)施及礦車至兩幫的安全間隙，了解運輸線路的運行狀況。3、 推車前，檢查好礦車聯(lián)結(jié)裝置，軌道、 道岔是否完好，有無行人和障礙物。4、 推車時，祥細檢查車中所載物料是否捆幫牢固可靠，高、 寬是否符合標準。5、 推車過程中，要集中精力，注意前方和腳下，同向推車時要保持好兩車的間距。6、 認真執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。6、 人力運料工崗位責任制1 、 人力運料工必須經(jīng)過技術(shù)培訓，考試合格持證上崗。2、 熟悉工作場所的做業(yè)環(huán)境，熟悉巷道的坡度、道岔、 拐彎及沿途設(shè)施及礦車至兩幫的安全間隙，了解運輸線路的運行狀況。3、 推車前，檢查好礦車聯(lián)結(jié)裝置，軌道、 道岔是否完好，有無行

41、人和障礙物。4、 推車時，祥細檢查車中所載物料是否捆幫牢固可靠，高、 寬是否符合標準。5、 推車過程中，要集中精力，注意前方和腳下，同向推車時要保持好兩車的間距。6、 兩人以上裝卸時，必須互叫互應，不準盲目亂扔，以免物料彈落傷人或砸壞設(shè)施。7、 堆放物料時，要按品種、規(guī)格分類碼放整齊。8、 認真執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之規(guī)定。復習題 : 1 、 煤礦安全管理的目的是什么？2、 安全管理的基本原則是什么？3、什么是崗位責任制？4、 普通職工的安全培訓其主要內(nèi)容是什么？第三章 煤礦開采安全培訓課時：32 課時 第一節(jié) 煤田地質(zhì) 一、 煤的形成地質(zhì)學家認為，煤的形成過程大致分為三個階段： 1 、 第一

42、階段：泥炭化階段，既由植物遺體變成泥炭的階段。2、 第二階段：煤化階段，即由泥炭變成褐煤的階段。3、 變質(zhì)階段：即由褐煤變成煙煤和無煙煤的階段。2、 煤的分類衡量煤炭質(zhì)量的指標主要是煤中的水分、灰分、 揮發(fā)分、 固定碳、膠質(zhì)層厚度、發(fā)熱量及含矸率等。我國煤炭分類主要是以煤的揮發(fā)分、粘結(jié)性指數(shù)、膠質(zhì)層厚度為依據(jù)，把煤分為14 個大類29 個小類。我國煤炭分類主要是以煤的揮發(fā)分、粘結(jié)性指數(shù)、膠質(zhì)層厚度為依據(jù)，把煤分為14 個大類29 個小類14 個大類是：褐煤、 長焰煤、不粘煤、弱粘煤、1/2 中粘煤、氣煤、 氣肥煤、1/3 焦煤、 肥煤、焦煤、 瘦煤、 貧瘦煤、貧煤、 無煙煤。3、 煤層賦存狀況

43、1 、 煤層的厚度煤層的厚度是指煤層頂、底板之間的垂直距離。煤層按厚度劃分為三類：薄煤層：小于 1.3m 。中厚煤層：1.3 3.5m 。厚煤層：大于 3.5m 。2、 煤層的頂?shù)装甯鶕?jù)頂、底板巖層的性質(zhì)、厚度和冒落的難易程度， 頂板可分為偽頂、直接頂和基本頂（老頂）；底板可分為偽底、直接底和老底。3、 煤層產(chǎn)狀煤層產(chǎn)狀三要素：即走向、傾向和傾角。煤層按傾角劃分為三類：緩傾斜煤層：傾角小于25 （傾角在8以下的煤層稱為近水平煤層）。傾斜煤層：傾角為25 -45 。急傾斜煤層：傾角大于45 。4、 煤田地質(zhì)構(gòu)造1 、 褶皺構(gòu)造2、 斷裂構(gòu)造受力后，出現(xiàn)斷裂面。斷裂面兩側(cè)巖層沒有發(fā)生明顯位移的稱為

44、裂隙或節(jié)理。斷裂面兩側(cè)巖層發(fā)生了明顯位移的稱為斷層。斷層對煤礦安全生產(chǎn)影響很大。根據(jù)斷層兩盤相對運動的方向，斷層可分為：正斷層：上盤相對下降， 下盤相對上升。逆斷層：上盤相對上升，下盤相對下降。平移斷層：斷層兩盤沿水平方向相對移動。3、 巖溶塌陷4、 巖漿侵入第二節(jié) 礦井開拓方式一、 井田開拓1 、露天開采與地下開采我國大部分為地下開采。2、 礦井與礦區(qū)一個煤礦開采的范圍稱為井田，在一個井田上進行開采的煤礦一般叫礦井。將鄰近幾個井田劃歸為一個行政結(jié)構(gòu)管理，把這些鄰近的井田合起來稱為礦區(qū)。3、 礦井儲量井田范圍內(nèi)煤炭的埋藏量稱為礦井儲量。4、 礦井生產(chǎn)能力礦井生產(chǎn)能力礦井一年內(nèi)能生產(chǎn)煤炭的數(shù)量，

45、又稱礦井年產(chǎn)量或井型。我國目前按設(shè)計生產(chǎn)能力把煤礦礦井分為大、中、 小三種類型。目前我國井型系列如下：大型礦井：120 、 150 、180 、 240 、300 、 400 及以上 萬 t/a 中型礦井：45 、 60 、 90 萬 t/a 小型礦井：9 、 15 、 21 、 30 萬 t/a 5 、 礦井服務(wù)年限一個礦井從投產(chǎn)到報廢的開采年限，稱為礦井的服務(wù)年限。6、 階段與水平階段： 按一定標高將井田劃分成若干長條，每一個長條叫一個階段。水平： 一般用水平面作為階段的上、下邊界，稱為水平。7、 采區(qū) 將階段煤層走向劃分成若干塊段，每個塊段叫一個采區(qū)。2、 礦井巷道的劃分礦井巷道按其作用

46、和服務(wù)范圍可分為開拓巷道、準備巷道和回采巷道三類。1、 、 開拓巷道為全礦井、一個水平或兩個以上采區(qū)服務(wù)的巷道叫開拓巷道。礦井開拓巷道的類型有以下幾種：平硐：從地面進入煤層的水平巷道。斜井：從地面進入煤層的傾斜巷道。立井：從地面垂直進入煤層的巷道。井底車場：井下主要運輸巷道和井筒連接處的一組巷道和硐室的總稱。石門：穿過各巖層掘進的并與煤層走向垂直或斜交的水平巷道。主要運輸及回風大巷：沿走鉛開掘，供全礦或某一水平運輸、回風用的水平巷道。風井：主要供通風用的井筒，風井井口裝有通風機。2、 準備巷道為一個開采區(qū)域服務(wù)的巷道叫準備巷道，主要有以下幾種類型：采區(qū)上山：在運輸大巷向上沿煤、巖層開鑿的傾斜巷

47、道。按用途和裝備分為：運輸機上山、軌道上山、通風上山和人行上山等。采區(qū)下山：在運輸大巷向下沿煤、巖層開鑿的傾斜巷通。聯(lián)絡(luò)巷：貫通大巷和順槽或貫通兩個順槽的巷道。溜煤眼：溜煤小井、采區(qū)煤倉。3、 回采巷道為一個采煤工作面服務(wù)的巷道叫作回采巷道，主要有以下幾種：回風巷道：供采煤工作面回風和運料用的平巷。運輸巷道：供采煤工作面運煤兼進風、行人的煤層平巷。切眼：為布置采面，形成生產(chǎn)系統(tǒng)而掘出的貫通回風與運輸平巷的巷道。3、 礦井開拓方式礦井開拓巷道在井田內(nèi)的布置方式稱為礦井開拓方式。能常以進入煤層的井筒形式把礦井開拓方式分為平硐開拓、斜井開拓、立井開拓和綜合開拓四種。1 、 立井開拓立井開拓是利用垂直

48、巷道由地面進入，并通過一系列巷道到達煤層的一種方法。開采埋藏較深或地質(zhì)條件比較復雜的煤層時，一般采用立井開拓。我國煤礦多采用立井單水平分區(qū)開拓和立井多水平分區(qū)開拓。立井單水平開拓是將井田沿傾斜方向劃分成兩個階段，在兩個階段之間設(shè)置一個水平，為整個井田的兩個階段服務(wù)，在水平以上的階段為上山階段，在水平以下的階段為下山階段。立井單水平開拓，適用于傾角在20 以下的煤層。立井多水平開拓是利用兩個或兩個以上開采水平來開采整個井田。按開采水平服務(wù)的階段布置方式不同，可分為多水平上山開拓、多水平上下山開拓和多水平混合式開拓。這種方式每個水平只為一個階段服務(wù)，每個階段采下的煤均向下運至相應的開采水平，由各水

49、平提至地面。這種方式適用于急頌斜煤層。這種方式的每一開采水平均為上下山階段服務(wù)。該方式比立井多水平上山開拓減少了水平數(shù)目及井巷工程量。這種方式主要適用于井田斜長較大，傾角較小的緩傾斜煤層。這種開拓方式一般淺水平只開采上山階段，可以相應地減少開拓工程量。這種方式適用于傾角較大的緩傾斜煤層。2 、 斜井開拓斜井開拓是利用傾斜巷道由地面進入，并通過一系列巷道到達煤層的一種開拓方式。斜井開拓是目前常用的一種開拓方式。根據(jù)井筒位置和開拓巷道布置方式的不同，斜井開拓主要分片盤斜井 開拓和斜井分區(qū)式開拓（又稱集中斜井開拓）兩種。片盤斜井開拓。片盤斜井開拓是斜井開拓中最簡單的一種形式，多用在煤田的淺部地區(qū)。片盤斜井開拓的基本特點是：井田沿走向不劃分采區(qū)，沿傾斜方向按一定標高劃分為若干段，稱