2014年美術教研工作總結

1、.2014年美術教研工作總結 本學期，在上級領導和教研部門的指導下，我區(qū)全面貫徹課程改革精神，堅持以改革為動力，以發(fā)展為主線，以全面推進課程改革為重點，認真落實市、區(qū)教研室工作部署，以重實際，抓實事，求實效為教研工作基本原則，加強教學常規(guī)管理，落實教學改革措施，深化課堂教學改革，落實課程計劃，抓好教學質(zhì)量監(jiān)控，從而大力推進素質(zhì)教育、大面積提高教學質(zhì)量。在教學研究、教學管理、教學指導、教學評價研究及教育科研諸方面作了大量的工作，按計劃完成了各項任務，收到較好的工作效果。 論文聯(lián)盟www.LWLM.com編輯。主要工作回顧一、采取有效措施，扎實推進課改本學期，我區(qū)所有中小學起始年級的學生全部進入了

2、美術新課程實驗,這項工作涉面廣，責任重，任務艱巨。為確保新課程改革的進度和質(zhì)量，我科堅持面向?qū)W校、面向教師、服務基層，加強對全區(qū)美術課改工作的業(yè)務指導，認真做了以下幾方面的工作：（一） 扎實進行師資培訓，提升實施新課程水平。本學期加大了教師崗位技能和新課程的培訓力度，把宣傳課改、指導課改、開展課改活動作為應盡的職責，通過各種教研和培訓活動開展課改宣傳和指導。以研究、解決新課程實驗過程中的實際問題為目標，總結了以往的學科培訓經(jīng)驗，進一步豐富培訓內(nèi)容，以 “以人為本、問題中心、雙向互動、研訓一體化”的多元化教師培訓模式，組織好各層次的學科培訓活動，增強了教師培訓工作的科學性、實效性、針對性。1、認

3、真做好初、高中美術課改新理念的解讀與培訓工作，在全區(qū)中學教研活動中組織開展新課程新教材培訓和教學觀摩研討交流活動4場，使廣大中學美術教師進一步理解了新課程理念和新教學要求。2、認真做好小學新課標實驗教材教法的滾動培訓工作。本學期我科承擔了培訓授課及組織工作任務，共舉行了4場中小學課改專題輔導報告。工作中克服了種種困難，保質(zhì)保量完成了近100名美術教師的培訓任務。（二）加強教研管理，推進新課程實施加大了教學教研工作的監(jiān)控檢查和指導管理的力度，認真研究新課程平穩(wěn)實施的方法與措施。加強科學管理教研工作意識、質(zhì)量意識和服務意識，為基層學校服務，為教師成長服務。1、 以課程改革為核心，深入基層，視導、調(diào)

4、研各校實施新課程、開展校本教研、發(fā)展性教學評價研究等情況，重點進行了“中小學美術教學及教師現(xiàn)狀” “中小學美術新課程實施現(xiàn)狀”的調(diào)查研究。 2、深入課改一線了解課改情況，進行有針對性的指。教研員共深入到幾十所中小學進行課改情況調(diào)研，通過聽課、訪談、問卷調(diào)查及與學校和教師進行互動式研討交流，研究了解了課改現(xiàn)狀，總結了經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)了典型，研究了問題，探索了解決問題和困難的辦法，切實增強視導、調(diào)研工作的實效性，收到了明顯的效果。 （三）加強課改教學研究，大力推進課程改革1、在前兩學年研究的基礎上，繼續(xù)深入開展了新課程教學和探究、合作、自主、體驗性學習方式的教學研究和實踐活動，教研員通過聯(lián)合數(shù)名骨干教師

5、共同合作，以課題研究為抓手，作了有效的研究和實踐，取得了有益的經(jīng)驗并及時把研究的經(jīng)驗傳遞給廣大的一線教師。2、繼續(xù)組織開展小學“老教材新用法新教學”的研究，提倡“穿老鞋、走新路”，開學初即對老教材的使用教學目標的調(diào)整提出了導向性的要求，提出了具體的分年段教學建議，具有較強的可操作性和可行性，受到廣大教師的歡迎。3、認真組織新課改課堂教學觀摩研討活動。深入開展了美術新課程教學研究活動，重點進行了美術新課程下教學和學習方式及評價方式方法的探索和研究，形成了一批可供操作的教學案例。在此基礎上，舉辦了4場海珠區(qū)中小學美術新課程教學研究課例展示交流和研討活動，組織全區(qū)100多名中小學美術教師進教學觀摩。

6、分別由5中、中大附中、北大附中、金碧一小、江南一小等5所學校的小學、初中、高中美術骨干教師提供展示了新課改優(yōu)質(zhì)實驗課共7節(jié)，為了確保觀摩活動展示的實驗課的質(zhì)量，我科對其中所有課都進行了具體的指導，付出了心血。7節(jié)觀摩堅持以學生為主體，教師為主導，訓練為主線的教學模式，教學中教師注意創(chuàng)設問題的情景，注意充分調(diào)動學生的積極性，活躍學生的思維。積極引導學生對事物進行分析比較，培養(yǎng)觀察分析概括和審美及綜合運用知識的能力。教師在以學生為主體，認真研究、努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導，以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。這7節(jié)課理念新、質(zhì)量高，有一定的研究深度，充分體現(xiàn)了各執(zhí)教老師鮮明的教學特色，

7、較好地體現(xiàn)了新課程理念下的大教育觀（現(xiàn)場聽課教師對所有課的評優(yōu)率均達60%以上，個別課優(yōu)秀率達90%以上）。這4次大型的活動活動內(nèi)容豐富、形式多樣，有書面資料提供、課例觀摩、現(xiàn)場探討和課例分析等。活動以新課程實驗展示交流推廣為途徑，為廣大教師提供了觀摩和交流的空間，與會教師人人參與，進行式、答問式、點評式的現(xiàn)場學術交流探討和互動，起到了師師互動、校?；拥淖饔?。有效地促進了教師對新課程教材教法的研究，轉變了教學觀念，為教師努力實現(xiàn)新課程理念向教學行為的轉化，起到了良好的示范作用。另一方面，觀摩研討活動也在一定程度上補充了目前大部分學校因教師人數(shù)過少導致的教研活動缺乏所帶來的不足，有效地促進了課

8、改工作的不斷深入。 三、改革教研工作，探索新型教研方式在夯實常規(guī)教研的基礎上，在探究新教研方式，豐富教研工作內(nèi)涵，拓寬教研視野和渠道進行了嘗試上并力求有所突破（尤其是校本教研、網(wǎng)上教研、三級教研網(wǎng)絡的教研深度和廣度上），目前此項工作有了成效和新的進展。（一）夯實常規(guī)教研，探索新型教研1、組織區(qū)網(wǎng)絡資源組在原有區(qū)美術教育網(wǎng)站的基礎上嘗試創(chuàng)建網(wǎng)上虛擬教研中心，開發(fā)和制作了一批教學資源，積極推動網(wǎng)上教研，推進教研工作信息化，加大教育信息技術與美術教學教研整合的力度。全體組員們本學期通過各種途徑不斷探索運用美術教育信息網(wǎng)站有效增強學術交流和服務的新形式、新手段和新途徑。力爭能突破現(xiàn)有單一的教研方式，拓

9、寬教研時空，改變美術教育教學資源匱乏的現(xiàn)狀。目前，我區(qū)美術教育網(wǎng)站因獨具特色，已引起省電教館劉俊主任的關注，并有意邀請我們加入國家十五課題“ ”下的子課題“ ”的研究。2、推進校本教研工作建設。啟動了金碧小學進行學科“校本教研示范校”建設工作，有針對性地指導學校進行美術新課程教學的研究，通過提高研究實效，催生研究成果來推動學校加強教研組建設。同時以金碧小學牽頭的形式開展聯(lián)校協(xié)作教研工作，組織了同類型學校開展小型研討，目的是通過幫扶培育試點學校骨干，優(yōu)化人力資源，營造協(xié)作氛圍，有效地發(fā)揮試點學校在校本教研工作中的先輸血，后造血的功能和作用，從而推進校本教研的開展，推進新課程實施。3、調(diào)配人力資源

10、，配合市教研室開展了地方課程文化資源的研究。指導金碧、江南一小學2所點校嘗試開展了地方課程文化資源的研究，加強校本課程建設以及輔教輔學資源的開發(fā)和使用。4、繼續(xù)開展和深化信息技術與學科教學教研整合的研究。以昌崗東路小學、鎮(zhèn)泰小學點校建設為龍頭，繼續(xù)尋求整合新策略，實現(xiàn)教學內(nèi)容、教學方法和教學過程教學媒體技術的整體優(yōu)化。已形成初步的、有一定研究價值和推廣價值的成果。（二） 加強教研隊伍建設，優(yōu)化整合教研資源，點面結合推進教改1、加大骨干教師的培養(yǎng)力度，實抓骨干教師的理論學習、培訓研修工作。重點進行了新課程改革系列叢書的自學研修并通過定期舉行骨干教師學習體會感悟交流會，以自學、講座、論壇、研討、反

11、思等多種學習形式，提高了骨干教師理論素質(zhì)和教學教研工作素質(zhì)水平。其做法是：注重引導骨干們理論聯(lián)系實際，注重反思、感悟，在實踐中找出其中最關鍵、最困惑、最有價值的問題。針對自己的實際狀況，制定出階段性學習努力目標，提出具體的實施步驟。組織骨干在自修反思的基礎上，加強案例式分析，參與分享教學診斷，強調(diào)合作等，在自修自研的基礎上對照自我發(fā)展目標，進行自我評價和自我總結，并在教師中進行交互式討論、開放式探究，使教師既研究了自己，又分享了別人成長的經(jīng)驗，提高了反思能力，自覺調(diào)合教與學的行為，提高課堂的教學效能。使教師在做中學，在實踐中領悟，使老師走上學習中研討，實踐中總結，總結中提高的成長歷程，切實有效

12、的由新課程的旁觀者，變成新課改的組織者、參與者、研究者，并投身到新課程中的改革中， 2、狠抓區(qū)骨干教師、學科兼職教研員、各學區(qū)美術教研組長的教研工作方法培訓，通過培訓和研修，提高骨干教研能力及教研管理水平，目前，學區(qū)美術教研組長已能建設性地組織開展豐富多彩兼具深度和實效校本教研和學區(qū)教研活動，受到基層廣大教師的好評，充分發(fā)揮了骨干教師應有的輻射帶頭作用。3、狠抓中心組的集體備課活動。備課的重點是反思一節(jié)課存在的問題和解決的方法，主要內(nèi)容放在明確教學目標，理清教材思路，規(guī)劃教學流程，創(chuàng)設問題情境，化解教學疑問，促進學生心智發(fā)展上。通過備課，組員加強了對課改的認識，深刻地認識到：單純依賴教參，備課

13、就缺少源頭活水。備課應多方擴充信息，不斷充實，完善備課資料，做到與時相和，與時俱進才能創(chuàng)新教案，培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題，解決問題能力，才能擴展思路， 4、發(fā)揮骨干教師帶頭作用，積極推進校本教研工作。本學期，我科在區(qū)中心組和學區(qū)美術教研組長工作會議上作了開展校本教研工作的宣傳和部署，提出了新課改實施過程要以學校為主陣地，以實驗教師為研究主體，盡快建立起理論學習、教研活動開展、課題研究管理、學校及師生評價、校長全面負責等校本教研制度，要將教研工作重點下移到學?！，F(xiàn)在，許多中心組成員已把開展校本教研活動當作一件重要工作納入計劃日程中。5、繼續(xù)加強對各級教研組織教研工作的指導管理，幫助教研組建立健全了各項教

14、研工作規(guī)章制度，充分發(fā)揮區(qū)美術教研會和中心教研組等學術團體的作用，整合美術教育教學資源，帶動了全區(qū)教研工作的開展；本學期繼續(xù)強化開展了各級教研組織的新課程理論學習、教學研究及交流研討活動，把學術研究和培養(yǎng)優(yōu)秀教師相結合，提高教研工作的品位和效益，以點面結合、分層推進的方法，切實提高了我區(qū)美術教研工作的整體效益。 （四）深入開展教育科研，推動課改向縱深發(fā)展本學期我科本著以科研促教研，以教研促提高，以提高促發(fā)展的思路，在我科和區(qū)美術教研會和中心教研組內(nèi)開展了以下四個美術重點教科研課題：（1）美術新課程各學習領域的教學實驗研究；（2）信息技術與美術課堂教學整合的研究；（3）發(fā)展性美術教學評價的研究；

15、（4）學生自主、合作、探究學習方式的研究。1、加強學科課題研究的推進力度，重點開展了“美術發(fā)展性教學評價” “自主、合作、探究學習方式的研究”等課題的研究，通過做好課題研究計劃的制定、實施、檢查、小結，召開匯報會、交流會，促進了研究工作的深入，取得了有較大實用價值和推廣價值的研究成果。 2、抓好課題研究典型。加強對我室試點學校寶賢小學和我科試點小學金碧一小等學校的指導和幫助，對試點學校教師實施研究的工作情況加強跟蹤、調(diào)研，檢查工作進程，確定成果形式，及時發(fā)現(xiàn)問題并指導學校調(diào)整實施策略，及時總結和推廣經(jīng)驗，樹立了積極開展課題實驗的先進學校典型，發(fā)揮科研試點學校和教師的先導和示范作用，推動了科研工

16、作的開展。 3、舉辦了發(fā)展性教學評價研究成果評比活動，共收到68件參評成果，其中較具研究價值和水平較高的有十幾篇。通過開展活動，調(diào)動了區(qū)內(nèi)廣大美術教師參與課改教學評價的學習、研究和實踐的積極性。4、在評價研究成果評比活動的基礎上，舉辦了一場全區(qū)發(fā)展性教學評價研究經(jīng)驗成果交流展示活動，篩選出符合新課程理念的、有較高價值的新型教學評價研究范例和研究成果，進行了及時的推廣與實踐應用，使到會的老師受到了啟發(fā)。四、積極開展各類美術教育教學評比競賽活動，提高師生藝術素質(zhì)和綜合素質(zhì)積極組織師生參加了市教育局組織的“市學校美術、攝影精品展覽征稿”“市學校美術新課堂習作展評復賽現(xiàn)場賽”“美術新課程教學錄象課評比

17、”“美術教學評價案例評析” 四項活動。此四次活動，師生參與面較廣，參加作品質(zhì)量較高。通過一系列評比競賽活動，推動了全區(qū)學校藝術教育及素質(zhì)教育的實施和發(fā)展。成果獲獎和發(fā)表情況我市參加市級學科評比活動，近10名師生分獲一、二、三等獎（其中一人獲市美術新課程教學錄象課評比二等獎，其余尚未統(tǒng)計）我區(qū)教研員與骨干教師曾荊合作的一篇有關學生評價研究的論文成果在市級教育刊物上發(fā)表并在室教研室官方網(wǎng)站上公開發(fā)布，中心組、教研會和所幫帶骨干的多篇研究成果獲區(qū)教學評價研究成果評比一、二、三等獎。我科教研員一篇有關美術教研員工作職能、工作方式轉變思考的論文在國家級教育刊物上發(fā)表。工作反思回顧半年來的工作，我們清醒地認識到，我區(qū)的美術教研工作能夠取得一些成績，是上級正確領導的結果，是中小學教師努力的結晶，同時也離不開兄弟科室和同事的配合、支持。當前我區(qū)美術教研工作還存在一些不足和困難，如學區(qū)之間、學校之間美術教研工作發(fā)展還很不平衡，部分學校的發(fā)展性教學評價研究明顯滯后，校本教研工作鋪開面不夠廣，美術教師進行課題研究的水平和撰寫學術論文的水平不高，一些學校主管美術的行政對新課程不甚了解，美術教學資源不夠豐富，