2022年醫(yī)務人員從業(yè)規(guī)范

1、醫(yī)療機構從業(yè)人員行為標準第一章 總那么第一條 為標準醫(yī)療機構從業(yè)人員行為，根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生有關法律法規(guī)、規(guī)章制度，結合醫(yī)療機構實際，制定本標準。第二條 本標準適用于各級各類醫(yī)療機構內所有從業(yè)人員，包括:(一)管理人員。指在醫(yī)療機構及其內設各部門、科室從事方案、組織、協(xié)調、控制、決策等管理工作的人員。(二)醫(yī)師。指依法取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，經(jīng)注冊在醫(yī)療機構從事醫(yī)療、預防、保健及臨床科研教學等工作的人員。(三)護士。指經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護士執(zhí)業(yè)證書，依法在醫(yī)療機構從事護理工作的人員。(四)醫(yī)技人員。指醫(yī)療技術人員，主要包括醫(yī)療機構內各種檢驗檢查科室技術人員、口腔技師、康復理療師、醫(yī)學物理工程

2、師和醫(yī)療器械檢驗、維護人員等。(五)藥學技術人員。指依法取得藥學專業(yè)技術職稱，在醫(yī)療機構從事藥學工作的藥師及技術人員。(六)其他人員。指除以上五類人員外，在醫(yī)療機構從業(yè)的其他人員，主要包括物資、總務、設備、信息、統(tǒng)計、財務、根本建立、后勤等部門工作人員。第三條 醫(yī)療機構從業(yè)人員，既要遵守本文件所列根本行為標準，又要遵守與職業(yè)相對應的分類行為標準。第二章 醫(yī)療機構從業(yè)人員根本行為標準第四條 以人為本，踐行宗旨。堅持救死扶傷、防病治病的宗旨，以病人為中心，全心全意為人民安康效勞。第五條 遵紀守法，依法執(zhí)業(yè)。自覺遵守國家法律法規(guī)，遵守醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)章和紀律，嚴格執(zhí)行所在醫(yī)療機構各項制度規(guī)定。第六條

3、尊重患者，關愛生命。遵守醫(yī)學倫理道德，尊重患者的知情同意權和隱私權，為患者保守醫(yī)療秘密，維護患者合法權益；尊重患者被救治的權利，不因種族、宗教、地域、貧富、地位、殘疾、疾病等歧視患者。第七條 優(yōu)質效勞，醫(yī)患和諧。言語文明，舉止端莊，認真踐行醫(yī)療效勞承諾，加強與患者的交流與溝通，自覺維護行業(yè)形象。第八條廉潔自律，遵守醫(yī)德。弘揚高尚醫(yī)德，嚴格自律，不索取和非法收受患者財物，不利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當利益；不收受醫(yī)療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業(yè)或人員以各種名義、形式給予的回扣、提成，不參與其提供的各類娛樂活動；不違規(guī)參與醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷，不倒賣號源。第九條 嚴謹求實，精益求精。熱愛學

4、習，鉆研業(yè)務，努力提高專業(yè)素養(yǎng)，抵抗學術不端行為。第十條 愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作。忠誠職業(yè)，盡職盡責，正確處理同行同事間關系，互相尊重，互相配合，和諧共事。第十一條 樂于奉獻，熱心公益。積極參加上級安排的指令性醫(yī)療任務和社會公益性的扶貧、義診、助殘、支農、援外等活動，主動開展公眾安康教育。第三章 管理人員行為標準第十二條 結實樹立科學的開展觀和正確的業(yè)績觀，堅持醫(yī)療機構的社會公益性，加強制度建立和文化建立，與時倶進，創(chuàng)新進取，努力提升醫(yī)療質量、保障醫(yī)療平安、提高效勞水平。第十三條 認真履行管理職責，努力提高管理能力，依法承當管理責任，不斷改良工作作風，切實效勞臨床一線。第十四條 堅持依法、科學、民

5、主決策，正確行使權力，遵守決策程序，推進院務公開，自覺承受監(jiān)視，尊重員工民主權利。第十五條 遵循公平、公正、公開原那么，嚴格人事招錄、評審、聘任制度，不在人事工作中謀取不正當利益。第十六條 嚴格落實醫(yī)療機構各項內控制度，加強財物管理，合理調配資源，遵守國家釆購政策，不違反規(guī)定干預和插手藥品、醫(yī)療器械釆購和根本建立等工作。第十七條 加強醫(yī)療質量管理，建立健全醫(yī)療風險管理機制。第十八條 尊重人才，鼓勵公平競爭和學術創(chuàng)新，建立完善科學的人員考核、鼓勵、懲戒制度，不從事或包庇學術造假等違規(guī)違紀行為。第十九條 恪盡職守，勤勉高效，嚴格自律，發(fā)揮表率作用。第四章 醫(yī)師行為標準第二十條 遵循醫(yī)學科學規(guī)律，不

6、斷更新醫(yī)學理念和知識，保證醫(yī)療技術應用的科學性、合理性。第二十一條 標準行醫(yī)，嚴格遵循臨床診療標準和技術操作標準，使用適宜診療技術和藥物，因病施治，合理醫(yī)療，不隱瞞、誤導或夸張病情，不過度醫(yī)療。第二十二條 認真執(zhí)行醫(yī)療文書制度，標準書寫、妥善保存病歷材料，不隱匿、偽造或違規(guī)涂改、銷毀醫(yī)學文書及有關資料，不違規(guī)簽署醫(yī)學證明文件。第二十三條 按規(guī)定履行醫(yī)療事故、傳染病疫情和涉嫌傷害事件或非正常死亡報告職責。第二十四條 認真履行醫(yī)師職責，強化責任平安意識，積極防范和控制醫(yī)療責任過失事件。第二十五條 開展醫(yī)療新技術時，保障患者及家屬在充分知情條件下對診療決策的決定權，不違規(guī)進展試驗性醫(yī)療。第五章 護士

7、行為標準第二十六條 提高綜合素質，尊重關心保護患者，為患者提供專業(yè)醫(yī)學照顧，注重溝通，表達人文關心。第二十七條 全面履行護理職責，正確執(zhí)行疾病護理常規(guī)和臨床護理技術標準，嚴格落實各項規(guī)章制度，為患者提供優(yōu)質的護理效勞。第二十八條 竭誠協(xié)助醫(yī)生診治，密切觀察患者病情。發(fā)現(xiàn)患者病情危急，應立即通知醫(yī)師；在緊急情況下為搶救垂?；颊呱瑧皶r實施必要的緊急救護。第二十九條 嚴格執(zhí)行醫(yī)囑，發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑違反法律、法規(guī)、規(guī)章或者診療技術標準，應及時與醫(yī)師溝通。第三十條 按照?病歷書寫根本標準?要求，及時準確、完整標準書寫護理病歷，認真管理，不偽造、隱匿或違規(guī)涂改、銷毀護理病歷。第六章 醫(yī)技人員行為標準第三十一

8、條 保護儀器設備，遵守各類操作標準，發(fā)現(xiàn)患者的檢查工程不符合醫(yī)學常規(guī)的，應及時與醫(yī)師溝通。第三十二條 正確運用醫(yī)學術語，及時、準確出具檢查、檢驗報告，不謊報數(shù)據(jù)，不偽造報告。發(fā)現(xiàn)檢查檢驗結果到達危急值時，應及時提示醫(yī)師注意。第三十三條 指導和幫助患者配合檢查，耐心幫助患者查詢結果，對接觸傳染性物質或放射性物質的相關人員，進展告知并給予必要的防護。第三十四條 合理釆集、使用、保護、處置標本，不得違規(guī)買賣標本，謀取不正當利益。第七章 藥學技術人員行為標準第三十五條 嚴格執(zhí)行藥品管理法律法規(guī)，科學指導用藥，保障用藥合理、平安。第三十六條 認真履行處方審核調配職責，堅持查對制度，不得對處方所列藥品擅自

9、更改或代用。第三十七條 配合醫(yī)師做好患者用藥使用禁忌、不良反響、考前須知和使用方法的解釋說明，詳盡解答用藥疑問。第三十八條 嚴格執(zhí)行藥品釆購、驗收、保管、供給等各項制度規(guī)定，不得私自銷售、使用非正常途徑釆購的藥品。第三十九條 加強藥品不良反響監(jiān)測，自覺執(zhí)行藥品不良反響報告制度。第八章 其他人員行為標準第四十條 熱愛本職工作，認真履行崗位職責，增強為臨床效勞的意識，保障醫(yī)療機構正常運營。第四十一條刻苦學習，鉆研技術，熟練掌握本職業(yè)務技能，認真執(zhí)行各項具體工作制度和技術操作常規(guī)。第四十二條 嚴格執(zhí)行財務、物資、釆購等管理制度，認真做好設備和物資的方案、釆購、保管、報廢等工作，廉潔奉公，不謀私利。第

10、四十三條 嚴格執(zhí)行醫(yī)療廢物處理規(guī)定，不得隨意丟棄、傾倒、堆放、使用、買賣醫(yī)療廢物。第四十四條 嚴格執(zhí)行信息平安和醫(yī)療數(shù)據(jù)保密制度，不得隨意泄露、買賣醫(yī)學信息。第四十五條 勤儉節(jié)約，保護公物，保持環(huán)境衛(wèi)生，為患者提供清潔整齊、舒適便捷、秩序良好的就醫(yī)環(huán)境。第九章 實施與監(jiān)視第四十六條 醫(yī)療機構行政領導班子負責本標準的貫徹實施。主要責任人要以身作那么，模范遵守本標準，同時抓好本單位的貫徹實施。第四十七條 醫(yī)療機構相關職能部門協(xié)助行政領導班子抓好本標準的落實，紀檢監(jiān)察糾風部門負責對實施情況進展監(jiān)視檢查。第四十八條 各級衛(wèi)生行政部門要加強對轄區(qū)內各級各類醫(yī)療機構及其從業(yè)人員貫徹執(zhí)行本標準的監(jiān)視檢查。第

11、四十九條 醫(yī)療機構及其從業(yè)人員實施和執(zhí)行本標準的情況，應列入醫(yī)療機構校驗管理和醫(yī)務人員年度考核、定期考核和醫(yī)德考評的重要內容，作為醫(yī)療機構等級評審、醫(yī)務人員職稱晉升、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。第五十條 醫(yī)療機構從業(yè)人員違反本標準的，由所在單位視情節(jié)輕重，給予批評教育、通報批評、取消當年評優(yōu)評職資格或緩聘、解職待聘、解聘。其中需要追究黨紀、政紀責任的，由有關紀檢監(jiān)察部門按照黨紀政紀案件的調查處理程序辦理；需要給予行政處分的，由有關衛(wèi)生行政部門依法給予警告、暫停執(zhí)業(yè)或撤消執(zhí)業(yè)證書；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。第十章 附那么第五十一條 醫(yī)療機構內的實習人員、進修人員、簽訂勞動合同但尚未進展執(zhí)業(yè)注冊的人員等，根據(jù)其在醫(yī)療機構內從事的工作性質和職業(yè)類別，參照相應人員分類執(zhí)行本標準。第五十二條 本標準由中華人民共和國衛(wèi)生部負責解釋。第五十三條 本標準自公布之日起施行。內容總結1醫(yī)療機構從業(yè)人員