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1、總經(jīng)理聘任合同范本甲方:_法定代表人:_乙方:_為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、經(jīng)甲方股東會(huì)同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。二、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)乙方經(jīng)營(yíng)管理,必須完成下列經(jīng)營(yíng)目標(biāo):總體目標(biāo):每年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)_元,今后年度每年遞增_元,利潤(rùn)任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。分類目標(biāo):1、客房部(含培訓(xùn)中心)_元/年;2、餐飲部(含茶座)_元/年;3、桑拿部_元/年;4、水電部_元/年。三、乙方報(bào)酬乙方報(bào)酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤(rùn)分紅四部分組成,計(jì)算方法為:報(bào)酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利?;竟べY每月_元,崗位工
2、資每月_元,效益工資按照當(dāng)月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)_元計(jì)算,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤(rùn)_%計(jì)算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。四、乙方權(quán)力總經(jīng)理對(duì)執(zhí)行董事和股東會(huì)負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬;2、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會(huì)報(bào)告工作;3、組織實(shí)施股東會(huì)和執(zhí)行董事決議、公司年度計(jì)劃和投資方案;4、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;5、擬訂公司的基本管理制度;6、制訂公司的具體規(guī)章;7、提請(qǐng)執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;8、聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘以外的人員;9、擬定公司職工的
3、工資、福利、獎(jiǎng)懲,決定公司職工的聘用和解聘;10、提議召開股東會(huì)臨時(shí)會(huì)議;11、批準(zhǔn)單筆_元以下費(fèi)用;12、執(zhí)行董事和股東會(huì)授予的其他職權(quán)。五、乙方職責(zé)1、對(duì)完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé);2、全面執(zhí)行股東會(huì)和執(zhí)行董事作出的各種決議;3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部管理方案報(bào)股東會(huì)同意后監(jiān)督實(shí)施;4、協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;5、按月向執(zhí)行董事和股東會(huì)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況,接受執(zhí)行董事和股東會(huì)質(zhì)詢并作出解釋;6、接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會(huì)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查;7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;8、做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會(huì)確定的其他職責(zé)。六、乙方
4、禁止性行為1、不得利用職位謀取私利;2、未經(jīng)股東會(huì)同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;3、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);4、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ);5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人、債務(wù)提供擔(dān)保;6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。七、違約責(zé)任甲方違約責(zé)任:乙方完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),甲方未按約定及時(shí)足額支付報(bào)酬的,按照日萬(wàn)分之三支付違約金;乙方違約責(zé)任:1、執(zhí)行股東會(huì)及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé),未完成經(jīng)營(yíng)目
5、標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時(shí)由股東會(huì)作出警告直至解聘的決定。3、對(duì)公司安全保衛(wèi)負(fù)總責(zé),因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會(huì)給予罰款、扣薪、責(zé)令賠償損失直至解聘的處理。4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。八、本合同聘任期限為一年,從_年_月_日起至_年_月_日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長(zhǎng)一年。九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方(公章):_ 乙方(公章):_法定代表人(簽
6、字):_ 法定代表人(簽字):_年_月_日 _年_月_日總經(jīng)理聘任合同范本(二)根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,以便在今后工作中共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限為_年,自_年_月_日始至_年_月_日止,其中第一合同段為_年,自_年_月_日始至_年_月_日止;第二合同段為_年,自_年_月_日始至_年_月_日止。二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要,擔(dān)任公司總經(jīng)理。負(fù)責(zé)完成:1、全面主持公司的行政工作,組織制定公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制;向股東會(huì)提請(qǐng)聘任或者解聘公司副總經(jīng)理;聘任或者解聘中高層管理者應(yīng)由股東會(huì)做出裁定;財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人聘任或
7、者解聘由公司董事長(zhǎng)裁定。2、采取機(jī)動(dòng)管理,負(fù)責(zé)對(duì)公司發(fā)生的重大事情進(jìn)行獎(jiǎng)懲。3、執(zhí)行公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、季度工作計(jì)劃,積極努力完成股東會(huì)會(huì)下達(dá)的各類任務(wù)。4、主持召開經(jīng)理辦公會(huì)議、中層干部會(huì)議;協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)揮各職能部門的作用。5、負(fù)責(zé)組織制訂和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷提高公司管理水平。7、加強(qiáng)公司專業(yè)隊(duì)伍伍的建設(shè),不斷培訓(xùn)提高各類人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。8、主持制訂公司年度預(yù)決算、報(bào)公司股東會(huì)。9、直接領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理辦公室,負(fù)責(zé)審批以公司名義發(fā)出的各類文件、報(bào)表,公司內(nèi)外的接待工作。10、有權(quán)利審批公司_元內(nèi)日常活
8、動(dòng)費(fèi)用。11、乙方應(yīng)按甲方所訂總經(jīng)理目標(biāo)任務(wù)書有關(guān)規(guī)定按時(shí)完成相應(yīng)的工作任務(wù)。三、聘任制度乙方受聘甲方股東會(huì),為甲方股東負(fù)責(zé);乙方的工作是在股東會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)下的負(fù)責(zé)制。甲方為乙方的管理提供必要的的工作條件。四、聘任報(bào)酬1甲方應(yīng)遵循按勞分配原則對(duì)乙方進(jìn)行薪酬年薪分配,年度工資為_萬(wàn)元。2甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資_萬(wàn)元,結(jié)余的工資在年底結(jié)清。3如若乙方帶領(lǐng)公司完成年度_萬(wàn)元及以上的回款額,乙方獲得_%的團(tuán)隊(duì)年度分紅;如若乙方帶領(lǐng)公司完成年度_萬(wàn)以上_萬(wàn)元以下的回款額,乙方獲得_%的團(tuán)隊(duì)年度分紅;低于_萬(wàn)元,乙方?jīng)]有分紅權(quán)利。五、保險(xiǎn)、福利待遇乙方自行辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂訂立本合同所
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