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文檔簡介

1、業(yè)務(wù)經(jīng)營承包合作協(xié)議甲 方:乙 方:第一條為了充分利用甲方現(xiàn)有資源,開拓新的業(yè)務(wù)模式,建立更多的業(yè)務(wù)渠道,甲乙雙協(xié)商達成如下合作。合作基礎(chǔ)1 、甲方授權(quán)乙方以甲方項目部名義自建經(jīng)營團隊,在甲方經(jīng)營許可 范圍內(nèi)開拓新業(yè)務(wù)項目,并授予乙方為乙方經(jīng)營團隊唯一負責(zé)人,賦予 項目總監(jiān)職位。2、甲方同意乙方以甲方名義組建經(jīng)營團隊并以甲方名義進行業(yè)務(wù)推 介并拓展業(yè)務(wù),允許乙方團隊從事甲方現(xiàn)有業(yè)務(wù)。3、甲方為乙方提供必要的辦公場地、辦公設(shè)備與辦公用品,方便乙 方及其團隊在甲方場所辦公。合作初期,為乙方提供電腦主機、顯示器、 鼠標(biāo)等共一套,辦公室或工位一個;后期根據(jù)乙方團隊發(fā)展需要有償提 供匹配的場地、設(shè)備等。

2、4、甲方提供的辦公設(shè)備、辦公用品,以及甲方行政、人事、財務(wù)等 部門或人員協(xié)助乙方團隊經(jīng)營活動所產(chǎn)生的人工費用視同甲方投入由甲 方承擔(dān);但其中應(yīng)乙方團隊要求舉辦的重大商務(wù)活動、招待等非人力成 本以外的費用視同雙方合作期間的經(jīng)營成本,經(jīng)乙方確認后可以從業(yè)務(wù)11收入中列支。5、乙方團隊以甲方名義開展業(yè)務(wù),其經(jīng)營收入乙方以甲方名義簽訂的合作經(jīng)營合同為準計算,經(jīng)營支出(包括但不僅限:采購、生產(chǎn)、銷 售、業(yè)務(wù)外包、運輸、宣傳、差旅、招待、公關(guān)等,以及乙方項目小組 人員薪酬福利等與經(jīng)營活動密切相關(guān)的費用支出)由乙方據(jù)實列支并從乙方團隊經(jīng)營收入中報銷,當(dāng)某一時期上述經(jīng)營收入少于經(jīng)營成本時, 甲方財務(wù)采用乙方掛

3、賬記賬方式處理,在合作期內(nèi)進行最終結(jié)算,不足部分由乙方自行承擔(dān)。6、乙方經(jīng)營活動中某些項目如確需甲方投入資金,可有兩種處理方式:一是雙方就該項目單獨簽訂資金使用協(xié)議,二是作為乙方向甲方短 期借款,乙方按照同期銀行貸款利息支付資金實際使用周期內(nèi)的資金本 息,項目完成后甲方借款本息可以優(yōu)先從乙方經(jīng)營收入中扣除。7、合作期內(nèi),雙方采用稅前利潤分成模式。第二條財務(wù)管理1 、甲方財務(wù)須為乙方及其團隊建立獨立二級法人賬目體系(以下簡稱乙方賬戶)。2、乙方及其團隊中以甲方名義開展業(yè)務(wù)取得的經(jīng)營收入(以合同金額為準)必須進入甲方指定賬戶,并等額計入乙方賬戶;同時,甲方財務(wù)必須向乙方開具相應(yīng)科目的等額財務(wù)憑證。

4、3、乙方賬戶收支的唯一財務(wù)對接人為本協(xié)議中乙方,其中支出需經(jīng)乙方與甲方指定代表雙方簽字確認后即可直接交甲方財務(wù)辦理,甲方財務(wù)不得已任何理由拒絕或者拖延辦理。乙方正常經(jīng)營活動所需合理支出甲方及其指定代表不得故意刁難、推諉或者拖延辦理。4、乙方正常經(jīng)營活動所需合理支出從乙方賬戶中據(jù)實列支,以不超過乙方賬戶實有凈額為限。5、乙方正常經(jīng)營活動所需經(jīng)營發(fā)票由甲方提供。6、乙方正常經(jīng)營活動應(yīng)繳稅收由甲方代為處理,乙方有權(quán)查詢相應(yīng)稅務(wù)憑證。7、乙方團隊人員薪資標(biāo)準、差旅標(biāo)準、業(yè)務(wù)提成標(biāo)準等由乙方制定并報甲方財務(wù)備案,乙方團隊人員每月工資、獎金、福利、提成等由甲方代為統(tǒng)一發(fā)放,個人所得稅由甲方代扣代繳,乙方有

5、權(quán)查詢相應(yīng)稅務(wù)憑證。8、乙方正常經(jīng)營活動所需財務(wù)辦理費用(包括但不僅限財務(wù)憑證費用、財務(wù)人員工資、銀行費用等)。9、乙方經(jīng)營收入系指乙方以甲方名義簽訂經(jīng)營合同取得的一切實際合同收入,以及乙方從事甲方現(xiàn)有業(yè)務(wù)取得的銷售收入。10 、乙方經(jīng)營支出包括但不僅限:采購、生產(chǎn)、銷售、業(yè)務(wù)外包、交通運輸、差旅、招待、公關(guān)、宣傳等費用,以及乙方項目小組人員薪酬福利等與經(jīng)營活動密切相關(guān)的費用。11、乙方經(jīng)營活動需繳稅收標(biāo)準依照國家以及行業(yè)相關(guān)規(guī)定,具體納稅標(biāo)準與稅率由雙方代表簽字確認后執(zhí)行。但本承包協(xié)議中甲乙雙方就乙方經(jīng)營收入應(yīng)納稅費核算的項目僅限:營業(yè)稅及其附加,或者是增值稅及其附加。12 、乙方經(jīng)營活動的

6、稅前利潤收入核算以乙方經(jīng)營收入扣除乙方經(jīng)營支出和乙方經(jīng)營活動所交稅費后的余額。即:乙方經(jīng)營活動的稅前利潤收入=乙方經(jīng)營收入- 乙方經(jīng)營支出- 乙方經(jīng)營活動所交稅費13 、甲乙雙方每月對賬一次,對賬日期為次月10 日前。14、甲乙雙方就乙方經(jīng)營活動產(chǎn)生的稅前利潤分配采取按季度分配方式,分配時間為上季度結(jié)束后10 日內(nèi)。15 、乙方及其團隊在經(jīng)營活動中必須自覺維護甲方形象,不得有危害甲方利益的行為。第三條稅前利潤分配1 、甲乙雙方收益體現(xiàn)在對乙方經(jīng)營活動取得的稅前利潤進行分配。每季度結(jié)束,雙方核算出當(dāng)季實際取得的稅前利潤,其中當(dāng)季利潤總額的 70%用于該季度分配,剩余30%為分配利潤作為盈余公積金

7、,以此類推,并納入年終總決算時再進行年度稅前利潤分配。2、乙方所分得的稅前利潤完全由乙方自主支配。3、稅前利潤的分配由甲乙雙方按照約定比例分成,自2012 年第一季度起,雙方的分成比例分別依次是:第一季度甲方為20%,乙方80%;第二季度甲方為30%,乙方70%;第三季度甲方為40%, 乙方60%; 第四季度開始甲方為50%, 乙方50%;第四條特別約定1 、乙方團隊人員的組建可以由乙方推薦,從甲方現(xiàn)有員工中選調(diào),或者委托甲方招聘等方式產(chǎn)生,乙方對團隊成員擁有充分的人事自主權(quán)(即選拔、錄用、解聘、晉升、組織、領(lǐng)導(dǎo)、管理等權(quán)利)與財務(wù)支配權(quán)(定薪、定級、獎懲、制定并實施業(yè)務(wù)開拓與業(yè)務(wù)提成方案等權(quán)

8、利)2、乙方以及乙方團隊成員的人事行政關(guān)系屬于甲方,成員的入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升、處罰、保險、勞動合同簽訂等勞動關(guān)系管理由甲方統(tǒng)一代為管理。3、甲方為乙方團隊的經(jīng)營活動提供行政、人事、接待、財務(wù)等多方面的具體配合、協(xié)助與支持。4、本協(xié)議合作期內(nèi)乙方團隊成員的工資、社保、福利等費用由乙方自籌,甲方保證為乙方及其團隊成員辦理社保代繳,工資福利等費用代 為發(fā)放事務(wù)。5、本協(xié)議合作期內(nèi),乙方及其團隊成員同等享有甲方公司發(fā)展過程中實施的期權(quán)激勵計劃,或者員工配股計劃等權(quán)利以及相應(yīng)優(yōu)惠。第五條違約責(zé)任1 、甲方違約責(zé)任,1.1 甲方違約,乙方有權(quán)要求甲方加倍賠償因甲方違約給乙方造成的一切損失,包括乙方經(jīng)營活動的預(yù)期收益損失。1.2 甲方違約,須承擔(dān)因本協(xié)議無法履行期間乙方及其團隊成員的工資、保險以及福利等損失。2、乙方違約責(zé)任2.1 乙方違約,甲方可依據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)經(jīng)營期間的虧損,以及應(yīng)負擔(dān)的團隊經(jīng)營管理費用。2.2 如乙方及其團隊成員發(fā)生有損甲方名譽或形象的行為,甲方有權(quán)要求乙方及其團隊成員連帶賠償因此給甲方造成的損失。第六條合作期限本協(xié)議合作時間自2012年 1 月 4日起至 2012年 12月 31 日止。第七條本協(xié)議

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