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文檔簡介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上幼兒教師資格證作文【篇一:幼兒園教師資格證歷年寫作題】 幼兒園教師資格證歷年寫作題 1、2016年上半年:閱讀下面材料,根據(jù)要求作文 常言道:“上山容易,下山難?!边@句話是說,上山雖然費(fèi)力,但是不容易發(fā)生危險;下山雖然省力,但卻容易失足跌下山。其實(shí),這簡單的話語蘊(yùn)含著豐富的人生哲理。 要求:用規(guī)范的現(xiàn)代漢語寫作。自定立意,自擬題目,自選文體,不少于800字。 立意:“上山易,下山難”這句話主要是針對上下山所遭遇的風(fēng)險而言。意思是下山過程中比上山過程 面臨更多的危險和考驗(yàn),因而是比較困難的一件事。下山之難在于下山無需太多的體力而使人容易放松自己,使看似簡單的事情變得有風(fēng)
2、險。上山時,人往往精力集中準(zhǔn)備充分反而不會有大的危險。 聯(lián)系實(shí)際,隨著互聯(lián)網(wǎng)+的推進(jìn),教育改革勢在必行?;诖?,可以從教師要“居安思危”,“常備不懈”“防患于未然”做好教育工作角度立意。 評分標(biāo)準(zhǔn) (一)寫作分?jǐn)?shù)等級劃分 一等(50-38 )聯(lián)系社會實(shí)際,緊密圍繞教書育人背景,從教師要“常備不懈”的做好本職工作,“居安思?!暗冉嵌攘⒁猓行那泻稀苯處熞影菜嘉!钡阮}意,中心突出,內(nèi)容充實(shí)、情真意切、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、文體明確、語言優(yōu)美、引經(jīng)據(jù)典、字體優(yōu)美;(教育學(xué)、 心理學(xué)、教師職業(yè)素養(yǎng),結(jié)合教育場景、學(xué)生心理,站在教育事業(yè)發(fā)展、教育體制改革的維度書寫) 二等(37-25)站在教師立場思考主題,中心符
3、合教師要“兢兢業(yè)業(yè),防患未然”“重視培養(yǎng)孩子的風(fēng)險意識”等題意,中心明確,內(nèi)容較充實(shí)、感情真實(shí)、結(jié)構(gòu)完整、文體突出、 語言通順、字跡清楚;(符合教師的職業(yè)素養(yǎng),稍微聯(lián)系理論和現(xiàn)實(shí)) 三等(24-12 )站在普通個人角度,中心基本符合“人應(yīng)該居安思?!薄霸鰪?qiáng)風(fēng)險意識”等提意、基本明確,、內(nèi)容單薄、感情基本真實(shí)、結(jié)構(gòu)基本完整、文體基本符合、語言基本通順,字跡潦草;(行文相對幼稚, 沒有聯(lián)系教師身份與教育發(fā)展,僅談人生道理) 四等(11-0)“三觀”觀念錯誤,中心偏離題意、不明或立意不當(dāng),內(nèi)容空洞、文體不明、矯揉造作、結(jié)構(gòu)混亂、語病多、字跡難辨。(辨別是非的能力,不具備作為教師的基本素質(zhì)和辨別是非的
4、能力,基本寫作能力欠缺) (二)寫作硬性扣分項(xiàng)目 寫作與文章相關(guān)的硬傷主要集中在內(nèi)容殘缺和語言表達(dá)基本功上,主要幾大硬性扣分項(xiàng)目有: 標(biāo)題,不寫,扣5分, 文章結(jié)尾:不寫,字?jǐn)?shù)多于600字,扣10分;少于600字,殘文11分以下。 語句錯誤:2個扣1分,5個扣3分,多余5個,字句錯誤降等,降12分。 2、2015年上半年:閱讀下面材料,根據(jù)要求作文 著名教育家張伯苓重視對學(xué)生進(jìn)行文明禮貌教育,并且身體力行,為人師表。一次,他發(fā)現(xiàn)有個學(xué)生手被香煙熏黃了,便嚴(yán)厲地勸告那個學(xué)生:煙對有害,要戒掉它。沒想到那個學(xué)生有些不服氣, 俏皮地說:那您吸煙就對身體沒有害處嗎?張伯苓面対學(xué)生的責(zé)難,歉意地笑了笑,
5、立即叫工友把自己所有的煙取來,當(dāng)眾銷毀,還打斷了自己用了多年的心愛的煙袋桿,誠肯的說:從此以后,我與渚同 學(xué)共同戒煙。果然,打那以后,他再也不吸煙了。 要求:請用規(guī)范的現(xiàn)代漢語寫作。自定立意,自擬題目,自選文體。不少于800字。 評分標(biāo)準(zhǔn) (一)寫作分?jǐn)?shù)等級劃分 一等(50-38 )緊密圍繞教師以身作則、言傳身教、為人師表寫作,中心切合教師“為人師表、言傳身教,教書育人、重在身教等題意,中心突出,內(nèi)容充實(shí)、情真意切、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、文體明確、語言優(yōu)美、引經(jīng)據(jù)典、字體優(yōu)美;(教育學(xué)、 心理學(xué)、教師職業(yè)素養(yǎng),結(jié)合教育場景、學(xué)生心理,站在教育事業(yè)發(fā)展、教育體制改革的維度書寫) 二等(37-25)站在教師立
6、場思考主題,教師聽取學(xué)生意見,瓶自身,遵守承諾。圍繞教師“信守承諾、共同進(jìn)步,”正人先正己等題意書寫,中心明確,內(nèi)容較充實(shí)、感情真實(shí)、結(jié)構(gòu)完整、文體突出、 語言通順、字跡清楚;(符合教師的職業(yè)素養(yǎng),稍微聯(lián)系理論和現(xiàn)實(shí)) 三等(24-12 )站在普通個人角度,跟教師職業(yè)無關(guān)或者立意太籠統(tǒng),中心思想符合題意、基本明確, 內(nèi)容單薄、感情基本真實(shí)、結(jié)構(gòu)基本完整、文體基本符合、語言基本通順,字跡潦草;(行文相對幼稚, 沒有聯(lián)系教師身份與教育發(fā)展,僅談人生道理) 四等(11-0)“三觀”觀念錯誤,中心偏離題意、不明或立意不當(dāng),內(nèi)容空洞、文體不明、矯揉造作、結(jié)構(gòu)混亂、語病多、字跡難辨。(辨別是非的能力,不具
7、備作為教師的基本素質(zhì)和辨別是非的能力,基本寫作能力欠缺) (二)寫作硬性扣分項(xiàng)目 寫作與文章相關(guān)的硬傷主要集中在內(nèi)容殘缺和語言表達(dá)基本功上,主要幾大硬性扣分項(xiàng)目有: 標(biāo)題,不寫,扣5分, 文章結(jié)尾:不寫,字?jǐn)?shù)多于600字,扣10分;少于600字,殘文11分以下。 語句錯誤:2個扣1分,5個扣3分,多余5個,字句錯誤降等,降12分?!酒航處熧Y格證幼兒教師資格綜合素質(zhì)寫作范文(一)】 寫作題 由新教師成長為專家教師,會經(jīng)歷一段艱難甚至于痛苦的轉(zhuǎn)折,在這一時期,教師可能出現(xiàn)各種問題,其中包括職業(yè)倦怠,如果不能得到很好的化解,可能會出現(xiàn)教 師情緒低落、缺乏意義感、跳槽等。請以“教師職業(yè)倦怠對策”為
8、話題寫作,題目自擬,體裁不限(詩 歌除外)。 四管齊下,克服職業(yè)倦怠 當(dāng)前中小學(xué)教師中間普遍存在著職業(yè)倦怠現(xiàn)象,嚴(yán)重影響著教師的個人意義感和教育教學(xué)工作。究其原因,職業(yè)倦怠主要是由于動機(jī)的缺失造成的。而造成教師動機(jī) 的缺失又有很多具體原因,如付出與回報(bào)不成正比使他們感到失望,對自主和尊重的強(qiáng)烈需求長期得不到滿足而使他們失去信心與熱情,工作環(huán)境中的人文關(guān)懷的缺 乏也會使他們的熱情消退,等等。我認(rèn)為針對職業(yè)倦怠應(yīng)從下面四個 方面著手。 (1)薪酬激勵 亞當(dāng)斯密首先提出薪酬對教師倦怠的影響,這在現(xiàn)實(shí)中也是合乎道理的。人們普遍認(rèn)為,對代理人最傳統(tǒng)最直接的激勵方式是激勵性報(bào)酬。教師既有其專業(yè)性的一 面,
9、同時也有其與常人共同的人性。激勵性的報(bào)酬安排表現(xiàn)在兩個方面:一是教師作為一個職業(yè)在所有職業(yè)收入中所占的地位的高低位次;二是教師工資增長機(jī)制和 激勵機(jī)制,即建立在從教年限和國家政策基礎(chǔ)上的增長和績效上的激勵。做好第一個方面可以吸引優(yōu)秀人才從事教育事業(yè),是對在職教師繼續(xù)從教的激勵;做好第二個方面則可以鼓勵教師更加盡心工作,提 升專業(yè)素質(zhì)從而提高教學(xué)質(zhì)量。 (2)晉升制度 晉升是對教師工作與能力的認(rèn)可,本身就是激勵性質(zhì)的。專業(yè)組織中流行的“非升即走“慣例,越來越影響到聘任制下的教師管理。制定建立在教齡和績效基礎(chǔ)上的 晉升制度,一方面是對教師表示認(rèn)可,鼓勵其繼續(xù)努力;另一方面也起到挽留教師的作用。教齡
10、與經(jīng)驗(yàn)是教師的寶貴財(cái)富,學(xué)校應(yīng)當(dāng)對之提供相應(yīng)回饋,經(jīng)驗(yàn)豐富的 老 教師理應(yīng)受到更多的鼓勵與尊敬。 (3)授權(quán)與問責(zé) 學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立完整的授權(quán)與問責(zé)機(jī)制,以激發(fā)教師的自主性與積極性。思想上和行為上的獨(dú)立性以及自治是人的基本需要。人們拒絕在外部壓力下做事,尤其是在規(guī) 則、規(guī)章、秩序和最后期限的壓力下工作,因?yàn)檫@些外部壓力干擾了他們的自治需要。人在擁有較大自主權(quán)時會更加自信、自尊,對自己的表現(xiàn)也就有更高的要求。 通過鼓勵個體自主決策,計(jì)劃自己的行動路線,并且對自己的結(jié)果負(fù)責(zé),可以增進(jìn)他們的自主與自我決定需要。問責(zé)是對授權(quán)效果的監(jiān)督檢查,以激勵教師,調(diào)動積 極性、發(fā)揮創(chuàng)造性,盡最大的努力實(shí)現(xiàn)目 標(biāo)。 (
11、4)人文關(guān)懷 人們總是脫離開人性而只就教師的職業(yè)特點(diǎn)強(qiáng)調(diào)教師是楷模、人類靈魂的工程師。他們的付出被認(rèn)為是理所當(dāng)然的,對教師為人師表提出過高的要求,使教師常常感 到疲憊不堪。教師也有被滿足的需要,而這卻常被忽視。教師是一個情感高投入的職業(yè),情感的高投入及高收益會帶來極大的幸福感,但別人往往只看到教師幸福及 充實(shí)的一面。并不了解教師工作的另一面,即情感高支出的同時,其折磨及挫傷也可能更大。長期以來的專業(yè)特性已經(jīng)融入到教師的人格特質(zhì),使他們極其看重其投 入的情感價值以及被人的尊重。 就學(xué)校范圍來看,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的關(guān)懷可以有效地激勵教師的工作熱情。對教師的人文關(guān)懷體現(xiàn)在方方面面:善于傾聽;對教師工作
12、的表揚(yáng)與支持;多與教師交 流;關(guān)心教師的家庭生活;重視對教師的培訓(xùn);等等。這些都可以照亮教師心靈的天空,可以讓教師 感受到尊重,建立起領(lǐng)導(dǎo)與教師之間的信任感。 我們不應(yīng)拿圣人的標(biāo)準(zhǔn)來要求教師,教師也有自己的需求以及缺點(diǎn),需要得到社會和學(xué)校的關(guān)注與幫助。當(dāng)他們遭遇到職業(yè)生涯發(fā)展的瓶頸、產(chǎn)生職業(yè)倦怠時,外界的援助無疑是雪中送炭,重新給他們點(diǎn)燃熱情之火,助他們順利走出困境。【篇三:教師資格證綜合素質(zhì)作文經(jīng)典范文】 把孩子交給世界 畢業(yè)生有兩種:一種是圓的,一種是有棱角的。 看到一則關(guān)于教育的趣聞。有一年,中國一個訪問團(tuán)去美國考察初級教育,回國后,訪問團(tuán)的報(bào)告中有這樣的描述:學(xué)生不分品德優(yōu)劣、能力高低
13、;小學(xué)二年級學(xué)生仍然不識字;孩子們重視音體美教育,輕視數(shù)理化教育;課堂紀(jì)律不好,學(xué)生無視老師的存在。這個參訪團(tuán)的結(jié)論是:美國的初級教育非常糟糕。 同一年,美國也派考察團(tuán)來中國,他們也有考察后的感想:中國小學(xué)生上課紀(jì)律很好,手放在背后,除非老師發(fā)問,學(xué)生不敢講話;中國學(xué)生回家還需做作業(yè);以分?jǐn)?shù)排列優(yōu)劣。美國考察團(tuán)認(rèn)為,中國學(xué)生的成績是最好的,中國的科學(xué)文化也許會在20年內(nèi)趕超美國。 但30多年過去了,兩個參訪團(tuán)的結(jié)論都是錯誤的。被人不看好的美國式教育越來越被人推崇,而被人看好的中國式教育卻越來越受人詬病。 這則趣聞事實(shí)上是一個關(guān)于教育的“天問”,教育到底是什么?瑞吉?dú)W學(xué)前教育系統(tǒng)的創(chuàng)始人馬拉古茲
14、有一首詩其實(shí)有一百里面寫道:“兒童,是有一百種組成的。兒童,有一百種語言一百個世界但是被偷走了九十九個?!彼挠^點(diǎn)非常明確,孩子其實(shí)不是屬于你們的,而是屬于世界的。你不能占有他們,而應(yīng)該由他們自由自在地成長。馬拉古茲的教育觀點(diǎn)非常鮮明,教育不僅僅是知識教育,而是生存教育、生活教育,最后才是知識教育。 而我們的教育,知識被看成最為重要的東西,似乎有了“知識教育”,人適應(yīng)社會的能力、人性的教育、勞動技能、實(shí)踐技能等等,都可以一并解決了。事實(shí)上,這是教育最大的悲哀。有一份調(diào)查報(bào)告顯示,現(xiàn)在80%的孩子不會洗衣、做飯、做家務(wù)。在我國18歲以下的青少年中,大約有17%受到各種情緒障礙和行為問題的困擾,突
15、出表現(xiàn)為人際關(guān)系、情緒穩(wěn)定性和學(xué)習(xí)適應(yīng)方面的問題。不少人難以應(yīng)對逆境,在受到打擊或者不如意時,有的竟然選擇自殺。這就是應(yīng)試教育的悲劇。 我認(rèn)識一位父親,他給5歲的女兒一個小布包,里面裝有一張寫有電話號碼的紙片、一部手機(jī)、20塊錢,然后讓她自己去幼兒園。最初一段時間,他每天跟在女兒后面。后來,這女孩就自己上幼兒園了。很多人都在背后說:“天下哪有這樣不負(fù)責(zé)任的父親?”但沒有人看到,這是一種與眾不同的教育。 我很喜歡這段文字。 有這樣一個孩子,他搬了一架梯子想取下掉在屋頂上的球,但是沒有人為他扶住梯子,孩子黯然神傷。孩子的父親來了,他對孩子說:“孩子,你上去吧,我在這里扶住梯子。”孩子爬得很高,他從
16、來沒有想到自己可以爬得那樣高。這位父親名叫洛克菲勒。孩子下來時,他告訴孩子:“其實(shí),梯子很安全,我自始至終沒有扶過梯子?!泵總€孩子的生活里都有這樣一架梯子,許多孩子都為了等待那個扶梯人而徘徊不前。其實(shí),孩子一個人也可以爬得更高。 你把孩子交給世界,也許孩子會更強(qiáng)大。 擬定一生藍(lán)圖 沒有好先生就沒有啟蒙。大學(xué)是對一個人深加工的地方,而之前的底子和模樣已經(jīng)由基礎(chǔ)教育打下:不論是小皇帝還是小公主,都得離開罩著他們的“父皇”“母后”進(jìn)入學(xué)校,接受集體生活與正規(guī)授課的洗禮,學(xué)習(xí)各學(xué)科基礎(chǔ)知識,學(xué)會待人接物,開始規(guī)律作息。這是他們社會化的起始,人格成長的初級階段,像一枚干細(xì)胞開始迅速分化。此時從老師處學(xué)到
17、的東西,完全融進(jìn)生命、化入血液。大學(xué)之后所學(xué),則只能作為附加知識骨架已經(jīng)搭起,骨縫已然閉合,不論是長肌肉還是長脂肪,總之是沒法再長高了。 蘇格拉底的父親是雕刻師,一天,他問正在雕刻石獅子的父親,怎樣才能成為一個好的雕刻師。父親說:“看!拿這頭石獅子來說吧,我并不是在雕刻這頭獅子,我只是在喚醒它?!备赣H進(jìn)一步解釋說:“獅子本來就沉睡在石塊中,我只是將它從石頭的監(jiān)牢里解救出來而已?!?教育家朱永新先生毫不客氣地給教師行業(yè)提高“準(zhǔn)入門檻”:“教師是一個冒險甚至是危險的職業(yè),偉人與罪人都可能在他的手中形成,因此教師必須如履薄冰,盡最大的努力讓自己和自己的學(xué)生走向崇高?!?如果說待啟蒙者是一張纖塵不染的
18、白紙,那啟蒙先生無疑參與擬定了待啟蒙者一生的心中藍(lán)圖。1909年12月8日,身為長沙修業(yè)學(xué)校教師的徐特立,在學(xué)校操場進(jìn)行演講之時,講至國恥民辱不勝激憤,熱淚如傾,當(dāng)場揮刀將自己的左手小指砍下,血書“請開國會,斷指送行”交給請?jiān)笀F(tuán)。時為其學(xué)生的毛澤東后來回憶起徐特立的壯懷激烈,認(rèn)為“這給了我對革命的第一次感性認(rèn)識”。 國學(xué)大師錢穆先生10歲入學(xué),他的啟蒙先生錢伯圭年輕時曾游學(xué)于上海,是深藏不露的革命黨人。一天,錢伯圭拉住錢穆問:“聽說你能讀三國演義,是這樣嗎?”錢穆稱是。老師告訴他:“這樣的書不要再讀了。一開篇就說?天下大勢,合久必分,分久必合,一治一亂?,這是因?yàn)橹袊鴼v史走上了錯路,才會這樣。
19、像現(xiàn)在歐洲的英、法等國,合了便不再分,治了便不再亂。我們以后該學(xué)他們?!?一番教導(dǎo),讓錢穆頓覺“巨雷轟頂,全心震撼”。多年之后他回憶道,自己畢生所從事的治學(xué)研究,其最初動力都來自于老師的這一番啟發(fā)。他自己入大學(xué)執(zhí)教之前曾做過10年小學(xué)教師,8年中學(xué)教師。錢穆晚年曾多次對人說,教大學(xué)不如教中學(xué),教中學(xué)不如教小學(xué)。 職業(yè)道德是教師必備的基本素養(yǎng) 但丁曾說:“道德可以彌補(bǔ)智慧的不足,而智慧卻無法彌補(bǔ)道德的不足?!币虼?,對于一位教師來說,最重要的是要具備基本的職業(yè)道德素養(yǎng)。 于是,那位堅(jiān)持取出最后一塊紗布的護(hù)士遵守了自己的職業(yè)道德,那位堅(jiān)持給一個學(xué)生上完了一節(jié)課的教師也遵守了教師的師德。那么,我們?nèi)绻?/p>
20、能夠做一名教師,也必須遵守教師的職業(yè)道德,因?yàn)檫@是對真理的永恒追求,對責(zé)任的永不言棄。 熱愛學(xué)生是教師職業(yè)道德的核心要求。教師的關(guān)愛在孩子的性格和人格發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用。一個缺乏師愛的班集體是不和諧、不快樂的,孩子在這種氛圍中學(xué)習(xí)、成長,勢必形成不健全的性格和個性品質(zhì)。教師的愛不僅可以營造一種民主、和諧、寬松的課堂氛圍,還有利于孩子觀察力、記憶力、思維力、想象力、創(chuàng)造力的發(fā)展。因此,作為一名教師首先要熱愛自己的學(xué)生。 作為一名優(yōu)秀的職業(yè)教師,僅僅具備熱愛學(xué)生的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。教育教學(xué)需要教師精通自己的專業(yè)知識,另外,還要具備廣博的文化知識和必備的教育科學(xué)知識。教師教書育人,需要自己有一
21、桶水才可以給學(xué)生一滴水。教師不僅要教給學(xué)生認(rèn)知、情感、能力、價值觀等等,還要在教育教學(xué)過程中運(yùn)用自己已有的知識和經(jīng)驗(yàn)處理各種各樣的偶發(fā)事件。 教 師職業(yè)道德的另一核心要求是教師的教育機(jī)智。教育機(jī)智是一種創(chuàng)造性的思維能力。教師 在處理課堂中的突發(fā)事件時,要運(yùn)用教學(xué)機(jī)智靈活而巧妙地處理,靈活多變,具體問題具體分析。例如,教師在課堂上遇到學(xué)生搞惡作劇,若立刻處理,會影響其他同學(xué)的聽課;若不予理睬,會影響教師的威信,并致使學(xué)生變本加厲。這時,教師就要充分發(fā)揮自己的教學(xué)機(jī)智,以使教學(xué)工作正常進(jìn)行下去。 作為一名優(yōu)秀的職業(yè)教師,最重要的是要堅(jiān)持以人為本的個性發(fā)展的教育原則。依據(jù)加德納的多元智力理論,每個孩
22、子的生理、心理發(fā)展是不一樣的,其智力特長也是不一樣的。作為教育者,應(yīng)依據(jù)每個孩子的個性差異,實(shí)施不同的教育,做到因材施教、循序漸進(jìn)、因勢利導(dǎo)。 職業(yè)道德是一名護(hù)士的職業(yè)靈魂,也是一名教師的職業(yè)靈魂。 用黑色的眼睛尋找光芒 同樣半杯水,樂觀的人會說:“我還有半杯水。”悲觀的人會說:“我只剩半杯水了?!闭缛麪柆斉恳粯?,同樣一片地方,卻產(chǎn)生了前后兩種截人不同的生活。教師看待學(xué)生,也正應(yīng)如此,尋找每個學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,關(guān)心、熱愛全體學(xué)生的全面發(fā)展。 斯賓塞曾說過:“仔細(xì)觀察是取得偉大成就的一個因素”。通過觀察了解學(xué)生也是也是教師做好教學(xué)工作的首要任務(wù)。塞爾瑪之所以能根據(jù)自己親身經(jīng)歷寫了一本快樂的城
23、堡,正是因?yàn)樗淖屑?xì)歡觀察,主動樂觀的探究周圍的一切。作為教師也要善于觀察,根據(jù)學(xué)生之間的差異性和豐富性,因材施教,因勢利導(dǎo),這樣,才能使每個學(xué)生得到發(fā)展。 魯迅曾說過:“教育植根于愛”,熱愛學(xué)生也是教師職業(yè)道德的核心。塞爾瑪女士開始研究千姿百態(tài)的仙人掌,欣賞曼妙的落日和海市蜃樓,正是她開始熱愛這片天地的過程。熱愛學(xué)生,要哎全體學(xué)生,在整個班集體中,教師不僅要愛成績好的學(xué)生,等要給予后進(jìn)生更多的關(guān)愛。熱愛學(xué)生,要的愛與尊重信任相結(jié)合,充分發(fā)揚(yáng)民主教育,建立民主平等的師生關(guān)系,這樣才能更好的激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。 除此之外,教學(xué)還應(yīng)依靠積極因素,克服消極因素。每個學(xué)生身上都既有積極的因素
24、,又有消極的因素,正如塞爾瑪母親的回信上:“一個看到的是地上的泥土,一個看到的卻是天上的星星”。作為教師,要充分放大學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn),并運(yùn)用賞識教育,幫助、引導(dǎo)其通過積極因素去克服自身的消極因素,使其形成正確的人生觀和完全的性格特征。 每個學(xué)生身上都匯集著不同色彩的光芒,只要教師善于發(fā)現(xiàn)這道道光芒,也會像塞爾瑪一樣“仿佛沐浴在春光里”。然后,教師要抓住這小小的光芒,給予學(xué)生多一些幫助、引導(dǎo)和期望,相信每個學(xué)生都能在屬于自己的天地發(fā)光發(fā)熱,出早出屬于自己的輝煌。 繽紛成就和諧 三個學(xué)生走進(jìn)商店尋解渴之物,喜甜者偏愛果汁,喜淡者選擇礦泉水,喜歡又苦又甜者買下咖啡,三種味道不同,但卻因不同而和諧和而不
25、同方為和諧,若這世上只有一種飲料,則不免單調(diào)而索然無味。 繽紛成就和諧,試看暮春三月,鵝柳淡煙的嫩黃,映階碧草的翠綠,出墻紅杏的艷紅,卷云時舒的碧空,它們的顏色各不相同,但這又有何妨?“萬紫千紅總是春”,本來萬物都欣然生長的春日就不是由一種色彩來主宰的。不同的是表象,和諧的是本質(zhì),繽紛成就的是多彩的世界,是真正意義的和諧。 輕叩紅樓之門,尋那樁百年來曼遠(yuǎn)悠長的夢,你說紅樓夢里眾相紛蕓,鐘靈秀麗的女兒如此之多,誰是讀者的最愛?從來是眾口難調(diào),然而亦從來是雅俗共賞,輕撫著略微卷起的書頁,我們仿佛聽到,那“我來遲了,不曾迎接遠(yuǎn)客”的張揚(yáng),那“花落人亡兩不知”的憂傷,那“這個妹妹,好像哪里見過”的驚喜
26、,那“愛哥哥,愛哥哥”的呼喚,匯成了一曲和諧的樂章,不絕于耳,味之不盡? 和諧不是一把尺子,硬生生地丈量萬物,用同一個標(biāo)準(zhǔn)命令世間萬物達(dá)成量的一致;和諧是一位總攬全局的決策者,抑或說是指揮家,讓萬事萬物各就其位,讓它們演繹真實(shí)的自己,成就真正的和諧。 千年之前,春秋戰(zhàn)國的戰(zhàn)亂年代里卻上演了空前而驚世的文化盛宴,諸子百家的爭鳴之聲穿透史冊、書卷,穿越時空仍然在耳畔擲地有聲;千年之后,蔡元培先生的“不以自己思想來束縛他人,亦不以他人之思想來束縛自己”這一名言震醒了求索中的多少中國人,而“學(xué)術(shù)自由,兼容并包”的思想又延續(xù)至今,令人感佩。 子曰“有教無類”。作為人民教師,我們應(yīng)尊重不同的學(xué)生,尊重不同
27、的看法,尊重不同的選擇,用心去領(lǐng)會并呵護(hù)真正的和諧,對各個學(xué)生的興趣愛好給予保護(hù);對各個學(xué)生的學(xué)習(xí)陋習(xí)給予寬容;尊重商店里買不同飲料的學(xué)生;尊重音像店里買古典音樂或是流行搖滾音樂的學(xué)生?正是每個學(xué)生的不同特性構(gòu)成這變幻多彩的大千世界,沒有不同就沒有真正的和諧。 用生活豐富教材 在傳統(tǒng)教育觀念影響下,相當(dāng)一部分教師“以本(教材)為本”的意識十分頑固。正如材料中的私塾先生,把教材當(dāng)“圣經(jīng)”來使用,認(rèn)為“書上有什么,我就講什么;書上怎么寫,我就怎么講;寫進(jìn)書本的都是正確的。”不會把書本的知識,經(jīng)過自己的處理,合理運(yùn)用到生活中,以致于在殯葬的時候出現(xiàn)這場鬧劇。我們現(xiàn)在有些教師把自己束縛在教材中,對教材
28、中每一個知識點(diǎn)都掰開揉碎,繁講細(xì)講,生怕有半點(diǎn)遺漏,認(rèn)為只要把教材內(nèi)容灌輸給學(xué)生即可完成教學(xué)任務(wù),課堂氣氛單調(diào)、沉悶。 現(xiàn)代課程論強(qiáng)調(diào)課程是“教科書與其他教學(xué)材料、教師與學(xué)生、教學(xué)情景與教學(xué)環(huán)境”構(gòu)成的復(fù)雜、開放系統(tǒng),因此教材是實(shí)施教育的主要課程資源,但不是唯一的課程資源,教材只是學(xué)生學(xué)習(xí)的一種材料而不是全部材料。新課改的精神告訴我們:教材應(yīng)具有開放性和彈性,應(yīng)有利于學(xué)生改變呆板的學(xué)習(xí)方式,引導(dǎo)學(xué)生觀察、實(shí)踐、收集資料、合作、探究、交流以及體驗(yàn)、感悟、反思等,從而實(shí)現(xiàn)其學(xué)習(xí)方式的多樣化,拓展學(xué)生學(xué)習(xí)的空間。這些新的課程理念使我們重新認(rèn)識教材的“法定”性質(zhì),只強(qiáng)調(diào)“教教材”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,葉圣陶先
29、生曾經(jīng)指出“教材無非是個例子”,我們必須突破教材的禁錮,創(chuàng)造性地使用教材而不僅僅是教教材,應(yīng)做教材的主人而不能淪落為教材的奴隸,既要運(yùn)用教材又不拘泥于教材,既要憑借教材又不依賴教材。 偉大教育家陶行知聽到朋友的夫人責(zé)罵拆表的孩子之后,連連搖頭說:“你打掉了一個愛迪生?!彼H自到朋友家里把小孩領(lǐng)出來,帶到修表店看師傅修表。陶行知對那位夫人說:“鐘表店是學(xué)校,修表師傅是老師,一元六角錢是學(xué)費(fèi),在鐘表店看一個多小時是上課,自己拆了裝,裝了拆是實(shí)踐。做父母的與其讓孩子挨打,還不如付出一點(diǎn)學(xué)費(fèi),花一點(diǎn)功夫,培養(yǎng)孩子好問、好動的興趣。這樣,愛迪生才不會被打跑、趕走?!庇纱丝闯?,只有將“生活”這本教材靈活的運(yùn)用好,并將書本知識融匯其中,才能更形象直觀的完成教學(xué)任務(wù)。 教師要敏銳地觀察生活,善于用生活的內(nèi)容、時代的“活水”來充實(shí)、豐富教材。教材只是課程資源的一部分,教師要擺脫教材的束縛,就應(yīng)具備課程改革的意識和課程資源開發(fā)的能力。其實(shí)課程資源豐富多彩,包括學(xué)生的經(jīng)驗(yàn)、生活的環(huán)境、教學(xué)設(shè)備設(shè)施、自然和社會資源、網(wǎng)絡(luò)資源等等。只要我們留意生活、敏銳觀察,豐富的生活積累將成為我們教學(xué)信手拈來的生動課程資源。作為教師,只要我們摒棄傳統(tǒng)“照本宣科”的教學(xué)觀念,增強(qiáng)課程意識和課程資源開發(fā)能力,就一定能“化平庸為神奇”,使教材這一課程資源的價值得到“超水平”發(fā)揮。 實(shí)施創(chuàng)新型教育 創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂
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