時代光華領(lǐng)導(dǎo)者心智模式建設(shè)之道課后測試答案

1、領(lǐng)導(dǎo)者心智模式建設(shè)之道 關(guān)閉 · 1 課前測試 ·· 2 課程學(xué)習(xí) ·· 3 課程評估 ·· 4 課后測試 窗體頂端課后測試如果您對課程內(nèi)容還沒有完全掌握，可以點擊這里再次觀看。測試成績：93.33分。 恭喜您順利通過考試！ 單選題1. 下列不屬于日本文化的特點的是 A 只有一個YES B 只有一個NO C 師傅帶徒弟的文化 D 師傅說什么，徒弟必須嚴(yán)格照辦 正確答案： B2. 中國文化的實質(zhì)是 A 八卦圖文化，即陰中有陽，陽中有陰 B 最大文化，即提倡把事物發(fā)展到最大 C 頂點文化，即第一是文化，第二就不是文化 D 簡單文

2、化，即是或不是兩者必居其一 正確答案： A3. 心理學(xué)有三個概念，其中不包括 A 心智模式 B 心錨 C 神經(jīng)中樞系統(tǒng) D 神經(jīng)語言系統(tǒng)（NLP） 正確答案： C4. 正面思考的能力決定于 A 大腦接受的正面符號的多少 B 大腦接受的負面符號的多少 C 與大腦接受的符號的正負面無關(guān) D 以上都對 正確答案： A5. 不斷地重復(fù)的意義不包括 A 可以將外界信息注入潛意識 B 可以使?jié)撘庾R持續(xù)強化 C 可以將潛意識植入神經(jīng)內(nèi)部，從而激發(fā)潛在能量 D 以上說法都不正確 正確答案： D6. 目標(biāo)設(shè)定后的注意事項不包括 A 定了目標(biāo)之后，每個人都要大聲朗讀一年的目標(biāo) B 使目標(biāo)能夠成為量化東西 C 使目

3、標(biāo)成為固化的、內(nèi)心滲出的東西，這就叫目標(biāo)設(shè)定。 D 目標(biāo)的設(shè)定與意愿無關(guān) 正確答案： D7. 關(guān)于企業(yè)管理中的累積定律，理解正確的是 A 只有每天進行積累，才能不斷進步，才能真正成為佼佼者 B 沒有積累，很難形成有價值的意見、建議和看法 C 累積定律是管理成功的有效的定律。 D 以上都正確 正確答案： D8. 精神財富的含義是指： A 每會必到 B 每到必會 C 每次有機會的時候，要全力以赴地為生命充電 D 以上選項都包括 正確答案： D9. 關(guān)于 “悟”下列說法正確的是 A 用心，才能夠真正悟到 B 只有自己去做的時候，才能真正地理解 C 同樣一件事情，兩個不同的人可能會有完全不同的理解 D

4、 以上說法都正確 正確答案： D10. 關(guān)于企業(yè)管理中的運作定律，理解正確的是 A 運作時要精確地安排工作，一切細節(jié)都要考慮到 B 企業(yè)每天都要用心運作，細化每個分工，以形成可遵循的標(biāo)準(zhǔn) C 達到一定程度時，運作定律可以達到0.999999 D 以上說法都對 正確答案： D11. 關(guān)于企業(yè)管理中的替換定律，理解不正確的是 A 在管理中要有二選一的法則 B 就是要給被管理者一個替換的概念 C 企業(yè)管理的各個方面都適用二選一法則 D 二選一是世界通用的倫理學(xué)原理 正確答案： D12. 企業(yè)要養(yǎng)成雙贏思維習(xí)慣是指 A 要學(xué)會替別人著想，自己獲利的同時，讓身邊的人都能合法獲利 B 要凡事以自己的利益最大，然后再顧及他人 C 要先人后己，必要時候犧牲自我利益 D 不論以何種手段，只要雙方都能獲利即可 正確答案： A13. 企業(yè)管理要養(yǎng)成的良好習(xí)慣，不包括 A 以終為始 B 統(tǒng)合綜效 C 知彼解己 D 急事第一 正確答案： D14. 關(guān)于企業(yè)管理中“統(tǒng)合綜效”的理解不正確的是 A 要對每天的總結(jié)和判斷進行記錄 B 是一種一勞永逸的工作 C 是一個積累的過程 D 對做新市場有借鑒意義 正確答案