幼兒園教師師德考核細則

1、XXXX幼兒園教師師德考核細則為進一步提高教師的思想道德素質(zhì)，樹立人民教師的良好形象,建立一支師德高尚、業(yè)務精湛的高素質(zhì)師資隊伍,依據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國教師法、幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范、教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見，結(jié)合幼兒園實際，特制定本考核辦法. 一、考核原則 1。師德考核必須堅持公正、公平、公開的原則，客觀、透明、規(guī)范地進行。 2。堅持師德考核與業(yè)務考核并重,堅持定性與定量相結(jié)合,以定量考核為主；堅持平時考核與年度考核相結(jié)合,年度考核以平時考核為基礎，通過綜合考查評價，確定考核等級. 二、考核對象 全體在職教職工. 三、組織領導 師德考核工作領導小組： 組 長

2、：XXX組 員：XXXXXXXXXXXX四、考核內(nèi)容與等級的確定 1。以幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范為依據(jù),重點考核內(nèi)容為“依法執(zhí)教"、“愛崗敬業(yè)”、“關愛幼兒”、“團結(jié)協(xié)作"、“為人師表”五個方面?！敖K身學習”考核按中小學教師繼續(xù)教育考核規(guī)定執(zhí)行。 2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等級。 五、考核時間與程序 1.師德考核在平時考核的基礎上，年終進行一次集中考核。 2.被考核教師根據(jù)幼兒園制定的考核內(nèi)容和標準寫成書面述職材料。以小組為單位作師德述職報告，進行民主測評，并上交幼兒園考核領導小組。 3.考核領導小組在平時考核結(jié)果的基礎上，廣泛征求教師、幼兒、家長等各方

3、面意見，集體討論,打分并確定考核等級。 4?？己祟I導小組向被考核教師反饋考核結(jié)果，被考核教師簽字確認. 六、考核結(jié)果的運用 1。師德考核的結(jié)果作為教師個人年度工作考核的基本條件,師德考核“優(yōu)秀”是年度綜合考核“優(yōu)秀”的基礎條件；師德考核“基本合格”的教師,其年度綜合考核定為“基本合格”或“不合格”；師德考核“不合格”的教師，其年度綜合考核定為“不合格”。 2.師德考核“優(yōu)秀"的教師，在職稱晉升、評先評優(yōu)、評選骨干教師稱號、培訓進修等方面有優(yōu)先權(quán)。 七、有下列情形之一者，直接認定為不合格: 1.在教育過程中，有不利于幼兒健康成長的言行,產(chǎn)生惡劣社會影響的; 2.在備課、上課、課外活動等

4、教學環(huán)節(jié)中敷衍塞責，造成責任事故的； 3.諷刺、挖苦、歧視、體罰、變相體罰幼兒或其他侵犯幼兒合法權(quán)益，造成嚴重后果的; 4。利用職權(quán)索取、收受幼兒和家長財物，產(chǎn)生惡劣社會影響的； 5。強制或變相強制幼兒訂購教學輔導材料或其他商品,從中獲利,造成不良影響的； 6.工作失職、瀆職造成安全責任事故的； 7.其他違法違紀，違反社會公德,嚴重損害教師形象和幼兒園聲譽行為的.附：XXXX幼兒園教師師德考核標準XXXX幼兒園2015年3月XXXX幼兒園教師師德考核標準考核單位(蓋章） ： 考核時間： 年 月 日項目分值考核主要內(nèi)容扣分要點自我評分考核評分依法執(zhí)教20分自覺遵守教師法等法律法規(guī)，擁護黨的基本路

5、線,全面貫徹黨的教育方針，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,遵守學校的各項規(guī)章制度。有下列行為的，視情節(jié)輕重扣分，直至扣完本項得分。 1。散布傳播違背黨和國家方針政策的言論（5分）。2。違反法律、法規(guī)和政策的行為（5分）。3.嚴重違反學校規(guī)章制度的行為（5分）。4。其他不依法履行教師職責的行為(5分）。愛崗敬業(yè)20分熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心，辛勤工作，教書育人,認真履行崗位職責,認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，耐心解答幼兒提出的問題,履行課后輔導幼兒的職責。服從工作安排.積極投身課程改革，實現(xiàn)專業(yè)成長。有下列行為的，視情節(jié)輕重扣分,直至扣完本項得分。1.“六認真"工作不到位,一日活動組

6、織松散(5分）。2.擅離工作崗位，不遵守工作紀律;上課期間接、打電話(2分）。3。拒不服從上級工作安排（3分）.4。家長評價滿意度80以下（3分）.5.管理幼兒簡單、粗暴,引起大部分家長不滿（5分)。6.其他敷衍塞責的行為（2分）.關愛幼兒20分關心愛護全體幼兒，尊重幼兒的人格，平等、公平對待幼兒。對幼兒嚴慈相濟,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，保護幼兒安全，維護幼兒權(quán)益，促進幼兒全面發(fā)展。有下列行為的,視情節(jié)輕重扣分,直至扣完本項得分:1。有體罰或變相體罰幼兒行為的（4分）。2。有歧視、排斥幼兒的言行，不能公平對待每一位幼兒(5分)。3。散布有害于幼兒成長的消極落后言

7、論和不健康思想(3分)。4。對幼兒放松管理,由此引發(fā)事故的（5分)。5。其他損害幼兒的行為(3分）。團結(jié)協(xié)作20分尊重同志，善待他人，同事間相互支持、相互幫助。正確處理與幼兒家長之間的關系，虛心聽取幼兒家長的意見和建議，積極爭取社會各界人士的配合、支持和理解。有下列行為的,視情節(jié)輕重扣分，直至扣完本項得分：1.惡意詆毀他人名譽，挑撥離間,引發(fā)爭執(zhí)、沖突(5分)。2。拉幫結(jié)派,破壞團結(jié),干擾學校工作（5分）.3.訓斥、指責、刁難幼兒家長，造成惡劣影響(5分）。4。其他違背團結(jié)協(xié)作的行為(5分)。為人師表20分模范遵守社會公德，舉止文明禮貌,作風正派；衣著整潔得體，語言規(guī)范健康。注重身教，以身作則,以高尚的人格塑造人格，以優(yōu)良的品德感化幼兒.自覺抵制以教謀私的不良傾向，教風清正廉潔。有下列行為的,視情節(jié)輕重扣分，直至扣完本項得分：1。參與賭博等政府明令禁止的活動（3分）.2。擅自亂收費（5分