部門職能說明書——政工部

1、部門職能說明書政工部（紀委、監(jiān)察室）一、基本信息1. 部門名稱：政工部（紀委、監(jiān)察室）2. 部門編號：083. 部門負責人：政工部主任4. 部門直接主管：紀委書記、黨委書記5. 填寫日期：2004年4月二、部門定位和工作目標1. 定位該部門是垞城電力公司的黨務(wù)工作部門，負責黨委日常事務(wù)性工作，負責公司黨、團組織的日常管理工作，負責公司的紀檢監(jiān)察工作。依據(jù)法律以及公司的制度對企業(yè)的經(jīng)營活動實施必要而且有效監(jiān)督的部門。2. 工作目標通過圍繞公司經(jīng)營、生產(chǎn)的中心任務(wù)開展公司的各項黨、團活動，貫徹落實上級黨組織部署的各項工作任務(wù)。指導工會的工作，在公司提升員工滿意度、員工積極性方面發(fā)揮作用，目的是加強

2、企業(yè)的凝聚力；利用法律、黨內(nèi)規(guī)定和公司制度賦予的權(quán)限開展黨務(wù)工作，加強公司的黨員干部、管理人員的思想作風和廉政建設(shè)，為公司更好地創(chuàng)造效益做出貢獻。三、部門職能主要職能：組織宣傳、黨委事務(wù)管理、紀檢監(jiān)察、內(nèi)部審計。（一）組織宣傳職能1. 負責公司的黨建工作。負責團委的組織建設(shè)和日常管理工作。2. 負責對基層黨支部的考核管理工作。3. 協(xié)助考核辦公室、人力資源部對管理人員以及后備管理人員進行考察，負責對黨員的考評工作。負責保管公司黨員、管理人員的檔案。4. 圍繞公司經(jīng)營、生產(chǎn)的中心任務(wù)，以廠報等主要陣地，多種形式地開展文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，宣貫企業(yè)核心價值觀。（二）黨委事務(wù)管理職能5.

3、 處理黨委日常工作，起草、編寫黨委工作計劃、報告、總結(jié)重要會議報告、決議、文件、決定、通知、通報及其它文件、材料的起草工作。6. 負責管理審核各黨支部和各部門向黨委提交的報告、意見、計劃等，并及時提請黨委研究處理。7. 負責黨委召開的各類會議的通知、記錄、服務(wù)，按照會議決定的事項，做好貫徹情況的收集、匯報等信息反饋工作及黨委各項決議執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。8. 負責黨委的文書處理，做好黨委文件的接收、登記、分發(fā)、傳閱、催辦、回收、歸檔整理、立案移交、銷毀等工作。負責保管及正確使用黨委、黨委書記、紀委、紀委書記的印鑒，出具證明、介紹信等。做好保密工作。（三）紀檢監(jiān)察職能9. 按公司黨委和上級紀委要求，制定紀檢工作計劃，并組織實施。10. 協(xié)助公司黨委完善和執(zhí)行黨風責任制，負責黨風廉政建設(shè)工作的落實。11. 按職權(quán)范圍受理公司黨組織、黨員違反黨紀的案件及有關(guān)檢舉、控告、申訴等。按權(quán)限做出對違反黨紀黨員的處分決定或處理建議。12. 依照公司的相關(guān)制度規(guī)定，對重大的工程發(fā)包作業(yè)、采購作業(yè)、崗位競聘作業(yè)等實施效能監(jiān)察與監(jiān)督。13. 對于員工就工資、獎金分配方案的不公正訴求進行調(diào)查，提出調(diào)查報告。（四）內(nèi)部審計職能14. 負責主導對各部門的月度費用、成本支出狀況進行審查，對于違規(guī)使用的經(jīng)費提出處理意見。15. 協(xié)助董事會委派的審計員，對年度經(jīng)營